贺信的格式和写法(附范文)
贺信的格式和写法(附范文)
一、贺信的概念:
贺信是指行政机关、企事业单位、社会团体或个人向其它集体单
位或个人取得的成就、获得某种职位、组织的成立、纪念日期表示祝
贺的一种专用书信。今天贺信已成为表彰、赞扬、庆贺对方在某个方
面所作贡献的一种常用形式,它还兼有表示慰问和赞扬的功能。它是
从古代祝辞中演变而来的,它既可以宣读,也可以通过邮寄送达对方。
二、贺信的类型:
1、上级单位或个人对下级单位或个人所发的贺信上级行政部门、
公司领导对下级单位或所属的企业职工、群众在节日时可以发来的贺
信;也可以在下级单位或个人在取得了巨大成绩时发来贺信。一般来说,
贺信在表示祝贺的同时,还要提出希望和要求。
2、同级单位之间发出的贺信为了加强不同单位之间的交往和合作,
增强了解,互相学习,同级单位之间往往在节日到来之时,或对方在
某一方面有了较大的发展和取得成绩时,发份贺信,既表示祝贺,又
给予鼓励。
3、下级单位、职工给领导机关的贺信这种贺信除了表示祝贺之外,
还表示下级单位或个人对完成某项任务的决心。
4、给著名人物的贺信行政机关、企事业单位、社会团体和领导人
在本单位或社会上著名或重要的人如科学家、艺术家、领导人寿辰时
形势状况,说明对方取得成绩的大背景,或者某个重要会议召开的历
史条件。第二,概括说明对方都在哪些方面取得了成绩,分析其成功
的主观、客观原因。贺寿的贺信,要概括说明对方的贡献及他的宝贵
品质。总之这一部分是贺信的中心部分,一定要交待清祝贺的原因。
第三,表示热烈的祝贺。要写出自己祝贺的心情,由衷地表达自己真
诚的慰问和祝福。要写些鼓励的`话,提出希望和共同理想。
(四)结尾结尾要写上祝愿的话。如“此致——敬礼”、“祝争取
更大的胜利”、“祝您健康长寿”等。
(五)落款 写明发文的单位或个人的姓名、名称,并署上成文的时
间。
四、贺信写作应注意的事项
贺信要体现的是自己真诚的祝福,是加强彼此联系、增强双方交
流的重要手段。所以贺信要写的感情饱满充沛。冷冰冰的陈述、评价
是表达不出贺者心愿的。贺信内容要真实,评价成绩要恰如其分。表
示决心要切实可行。不可空发议论,空喊口号。贺信与贺词有所不同,
不要将贺信写成贺词。贺词内容篇幅长,而贺信要求简单短小,不宜
长篇大论。语言要求精炼、简洁明快,不堆砌华丽词藻。篇幅要短小
精悍。贺电的结构由收报人住址姓名、收报地点、电报内容、附项四
部分构成。拍发礼仪电报,要用电信局印制的礼仪电报纸按栏、按格
写。
(1)收报人住址姓名。先写住址一马路、街道、门牌号码;再写单位
名称或个人姓名。
(2)收报地点。填写省、市、县名,大城市可略写省名。
(3)电报内容。先写祝贺的话,再写发报人地址姓名或发报单位地
址名称。发报日期时间在电报中反映,电文中可省略。
(4)附项。 包括发报人签名或盖章、住址、电话 贺电的内容一般有
标题、称呼、正文、结尾、落款等五部分组成。
(一)标题
贺电的标题,可直接由文种名构成,即在第一行正中写“贺电”
二字。有的贺电标题也可由文种名和发电双方名称共同构成,如“国
务院致中国体操队的贺电”。有的还用副标题,即 以发电单位、受电
单位和文种作为主标题,而用副标题说明内容。
(二)称呼
称呼要写上收电单位或个人的名称、姓名,是个人的还应在姓名
后加上“”、“先生” 或职务名称等称呼。要顶格写,称呼后加
冒号。
(三)正文
贺电的正文要根据内容而定,若发给单位或某一地区庆祝活动的,
宜在表示祝贺的同时,对 其 作出的各种成绩、取得的巨大成就给以充
分肯定,并给以鼓舞,提出希望。一般私人之间的交往,则一般把内
容放在祝贺上就可以了。
(四)结尾
贺电结尾要表达热烈的祝贺和祝福之意,有的也提出希望。
(五)落款
即在正文右下方署上发电单位或个人的姓名,并写上发电日期。
范文
亲爱的各位老师、同学们:
你们好!希望通过这些简单的文字可以带去我最诚挚的祝福,对我
的****职院,对我每一位仍旧伏案工作的老师,对那些熟悉抑或陌生
的同学,以及那段深情而多姿的求学记忆。并由衷地祝贺我的大学—
—****职业学院第一届学生党支部的成立!
我是****级模具设计与制造专业的毕业生。转眼离开学院已经几
个月了。每当徒步走在城市的街道上,看见那些背着书包的稚气的面
孔,笑容灿烂而明朗,我对学院的思念之情便不可扼止。记得在毕业
前一个职业规划总结上我曾这样写道:“终其人之一生,或许不只有
一条路要走。可能供人选择的项太多,所以时常感觉生活过于繁琐以
至乏味。然而,真正的强者能够选择走什么样的路,并且一生都将为
此受益。面对十字街口,命运对于他们来说并不是在刁难,而是在提
供更多的选择机会。”今天提及这些,只是想告诫每一位同学都能够
社会后应对每一种可能存在的困难做好充分的心理准备。
我现在就职的单位是**模具公司。这是一家专门从事模具生产的
企业,拥有雄厚的技术实力和规范的生产管理,同时也在不断追求产
业优化升级与提高员工业务素质的过程中发展壮大。刚进入企业的时
候,我还只是一名普普通通的钳工。但是崭新的工作环境和积极高效
的工作氛围让我没有丝毫的懈怠。面对众多高学历的人才,我知道自
身并没有多大优势。但我相信自身所拥有的技术能力并坚信只要勤劳
肯干,持之以恒就可以得到应有的回报。于是,每一天我都是最早一
个去上班,然后最晚一个下班的人。作为新人,我经常会向每一位员
工虚心求教,并最终赢得了他们的认同和尊重。整整一个月的时间,
本文发布于:2023-10-21 23:15:00,感谢您对本站的认可!
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