深圳市员工工资支付条例2023(深圳市基本工资条例多少)

深圳市员工工资支付条例2023

（深圳市基本工资条例多少）

深圳市员工工资支付条例2023（深圳市基本工资条例多少）

2023年1月2日，人力资源和社会保障部发布全国各地

区最低工资标准(截至2023年1月1日)。

全国31个地区中，最低月工资上海2590元，安徽1650元。

小时最低工资北京25.3元，青海15.2元。

北上广深四大一线城市，月最低工资标准上海2590元，深圳

2360元，北京2320元，广州2300元。小时最低工资北京

25.3元，广州23元，深圳22.2元。

新一年最低工资标准在哪些领域有所修订？最低工资会影响

哪些福利？谁从标准的提高中受益最大？下面就为大家一一解

答。

一、全国月/小时最低工资排名

根据人社部发布的全国各地区最低工资标准数据，小智以

“第一档 月/小时最低工资标准” 金额大小排序，制作了两

份排名表。值得注意的是，有 14 个地区第一档月最低工资标

准 ≥ 2000 元、第一档小时最低工资 ≥ 20 元。

本表数据时间截至 2023 年 1 月 1 日

本表数据时间截至 2023 年 1 月 1 日

大家比较关心的广东最低工资标准适用地区，据广东省《关于

调整我省最低工资标准的通知》粤府函〔2021〕345 号，从

2021 年 12 月 1 日起，执行以下标准：

本表数据时间截至 2023 年 1 月 1 日

二、新年调整最低工资标准地区

1、河北省

据河北省《关于调整最低工资标准的通知》冀人社发〔2022〕

17 号，自 2023 年 1 月 1 日起，月最低工资标准三档分别

调整为 2200 元、2000 元、1800 元，小时最低工资标准三

档分别调整为 22 元、20 元、18 元。

月最低工资标准适用于全日制就业工人；每小时最低工资适

用于非全日制就业工人。

最低工资标准不包括以下项目:延长工作时间的加班工资；中

班、夜班、高温、低温、高空、井下、有毒有害等特殊工作条

件下的津贴；法律、法规和国家规定的职工福利待遇。

2、贵州省

据贵州省《关于调整贵州省最低工资标准的通知》2，自 2023

年 2 月 1 日起，月最低工资标准分别调整为：1890 元、

1760 元、1660 元，小时最低工资标准分别调整为：19.6

元、18.3 元、17.2 元。

月最低工资标准包括劳动者个人应当缴纳的基本养老保险

费、医疗保险费、失业保险费和住房公积金，但不包括支付给

加班工资、中班、夜班、高温、低温、井下、有毒有害等特殊

工作环境和条件下劳动者的津贴以及法律、法规和国家规定的

劳动者福利待遇。

非全日制用工小时最低工资标准包括用人单位缴纳的基本养

老保险费和基本医疗保险费。

三、最低工资标准影响哪些待遇？

最低工资标准上涨，直接受益者就是低收入劳动者。中国劳动

学特约研究员苏海南表示，如失业保险金、医疗期内病假工

资、单位停工停产情形下职工报酬……这些与最低工资标准挂

钩的待遇，也会随之水涨船高。

1、失业保险金：《失业保险条例》规定，失业保险金标准，

按照低于当地最低工资标准、高于城市居民最低生活保障标准

的水平。最低工资标准上涨，失业金也会上涨。

2、病假工资：职工病假工资每个地区有所不同，通常不低于

当地最低工资标准的 80%。最低工资标准上调，病假工资也会

相应增加。

3、单位停工停产报酬：《深圳市员工工资支付条例》第二十

八条：“非因员工原因造成用人单位停工、停产，自用人单位

停工、停产之日起计算，未超过一个工资支付周期(最长三十

日)的，用人单位应当按照正常工作时间支付工资。

超过一个工资支付周期 (最长三十日) 的，可以根据员工提供

的劳动，按照双方新约定的标准支付工资；

用人单位没有安排员工工作的，应当按照不低于本市最低工资

标准的 80% 支付劳动者生活费，生活费发放至企业复工、复

产或者解除劳动关系为止。”