深圳市新引进人才租房和生活补贴工作实施办法

深圳市新引进人才租房和生活补贴工作实施

办法

据深圳市人社局消息，12月1日，深圳市人力资源和社会保

障局、深圳市财政委员会、深圳市住房和建设局关于印发《深圳

市新引进人才租房和生活补贴工作实施办法》的通知。

《深圳市新引进人才租房和生活补贴工作实施办法》全文见

下文。

深圳市新引进人才租房和生活补贴工作实施办法

第一条 为做好新引进人才租房和生活补贴工作，根据《关于

促进人才优先发展的若干措施》(深发〔2020〕9号，以下简称《若

干措施》)、《深圳市人才安居办法》(市政府令第273号，以下简

称《安居办法》)等，制定本办法。

第二条 本办法适用于本市行政区域内新引进人才租房和生

活补贴的申请、审核、发放和监督管理。

本办法所称的新引进人才，是指2020年3月23日后经市人

力资源保障部门、区人力资源部门(含新区、前海现代服务业合作

区，以下统称“人力资源部门”)接收的应届毕业生、引进的归国

留学人员和首次调入的在职人才。2020年3月22日前曾办理人才

引进手续(指取得引进审核文件)，并在3月23日后再次办理引进

手续的人员，不适用本办法(因学历晋升需办理应届毕业生接收和

归国留学人员引进的除外)。

新引进人才引进时点以首份引进审核文件签发时间为准(学

历晋升的除外)。

第三条 新引进人才申请租房和生活补贴须符合以下条件：

(一)具有全日制普通高等教育本科以上学历，学历以办理引

进手续时申报的为准;

(二)具有深圳户籍;

(三)在深圳缴纳了社会保险费，且社会保险关系仍在本市;

(四)本人未享受过购房优惠政策、未正在租住公租房;

新调入的在职人才除符合上述规定条件外，还应当符合下列

年龄条件：本科的未满30周岁、硕士的未满35周岁、博士的未

满40周岁。上述年龄条件以调入年度的1月1日为判断时点。

第四条 新引进人才租房和生活补贴标准为：本科15000元/

人、硕士25000元/人、博士30000元/人。补贴资金一次性发放。

第五条 市、区人力资源部门按照职责分工，分别负责新引进

人才租房和生活补贴申请的受理、审核、发放及监管。

市人力资源保障部门委托市人事人才公共服务中心(以下简

称市人事中心)具体负责市人力资源保障部门新引进人才租房和

生活补贴工作。区人力资源部门指定相应部门具体负责本区新引

进人才租房和生活补贴工作。

第六条 区人力资源部门负责将本区新引进人才租房和生活

补贴资金纳入其年度部门预算、决算，报区财政部门审核;按照国

库集中支付有关规定办理资金拨付;于每年2月底前，将上年度支

出规模报市人力资源保障部门汇总。

市人力资源保障部门负责将其新引进人才租房和生活补贴资

金纳入市人事中心年度部门预算、决算，报市财政部门审核;市人

事中心负责按照国库集中支付有关规定办理资金拨付;市人力资

源保障部门于每年3月15日前汇总市本级及各区上年度支出规模，

函告市财政部门。

前海现代服务业合作区负责将本合作区新引进人才租房和生

活补贴资金纳入其年度部门预算、决算，报市财政部门审核;按照

国库集中支付有关规定办理资金拨付。

第七条 市财政部门负责审核市人力资源保障部门办理的新

引进人才租房和生活补贴资金预算和决算，报市人民代表大会审

议通过后，将资金指标下达至市人事中心;于每年9月30日前，

根据上年度支出规模提前告知各区专项转移支付规模;于每年3月

31日前与各区财政部门就上年度补贴资金进行结算。

第八条 市住房保障部门负责汇总提供市、区住房保障政策享

受情况。

第九条 新引进人才应当在引进审核文件签发之日起一年内，

通过市人力资源保障部门政府网站“新引进人才补贴信息系统”

(以下简称信息系统)提出补贴申请。未在规定期限内提出申请的，

视为自动放弃申请资格。

第十条 新引进人才租房和生活补贴的审核和发放按以下方

式办理：

人力资源部门日常受理新引进人才租房和生活补贴的申请，

通过市政务信息资源共享平台核查申请人户籍情况，通过社保信

息共享平台核查社会保险缴纳情况。市人力资源保障部门在每月

首个工作日汇总上月市、区申请人名单后，送市住房保障部门核

查住房保障政策享受情况。市住房保障部门在25个工作日内反馈

核查结果。

人力资源部门根据核查结果以及本办法规定的条件，审核租

房和生活补贴申请，对符合申请条件的新引进人才，在本部门政

府网站公示5个工作日;不符合申请条件的，本次申请终止。

人力资源部门在公示结束后的10个工作日内完成租房和生活

补贴发放工作。

新引进人才租房和生活补贴信息审核以审核时的信息状态为

准。

第十一条 公示结束前，新引进人才可以撤销租房和生活补贴

的申请。

新引进人才申请租房和生活补贴未审核通过的，可在引进审

核文件签发之日起一年内再次提出申请。

第十二条 申请人有下列情形之一的，可持相关证明材料到相

应的市、区人力资源部门业务窗口提交书面材料现场办理：

(一)因个人信息错误导致租房和生活补贴申请失败的;

(二)因信息系统原因导致无法网上及时申请的;

(三)对申请审核结果有异议的;

(四)撤销租房和生活补贴申请的;

(五)其他需现场处理的问题。

第十三条 因信息核查结果与申请人实际情况不符而导致审

核不通过的，申请人需向人力资源部门提交与其本人信息相符合

的有效证明材料，人力资源部门在收到证明材料后，对符合申请

条件者，可纳入下一期审核名单。

第十四条 相关主管部门及其工作人员不按照规定履行职责，

滥用职权、玩忽职守、徇私舞弊的，依法追究行政责任;涉嫌犯罪

的，依法移送司法机关处理。

第十五条 申请人以隐瞒或者虚报年龄、学历、户籍、社会保

险及住房保障政策享受情况等方式弄虚作假的，或者以贿赂等不

正当手段骗取新引进人才租房和生活补贴的，由人力资源部门依

照《安居办法》及相关法律、法规处理。

申请人违反本办法规定，被依法处以行政处罚的，或者终止

发放补贴的，人力资源部门应当将其纳入不良行为记录，在本部

门政府网站上向社会公示，并提交个人信用征信机构，由其依法

在个人征信记录中作不良行为记录。

第十六条 根据新引进人才类别的不同，引进审核文件是指，

人力资源部门出具的应届毕业生的高等院校毕业生介绍信、归国

留学人员的留学人员报到行政介绍信、在职人才的招调通知，以

及接收出站博士后人员备案通知书、招收进站博士后人员备案通

知书等。

第十七条 本办法施行后，相关事项按照以下规定办理：

(一)根据《安居办法》已领取了新引进人才租房补贴的，不

得再次领取新引进人才租房和生活补贴。但2020年3月23日后

引进的全日制普通高等教育学历人员和归国留学人员在本办法颁

布之日前，已按照《安居办法》领取了新引进人才租房补贴的，

可按照《若干措施》规定的补贴标准补发差额部分;

(二)已享受本办法所规定的新引进人才租房和生活补贴的，

不得再次领取。

第十八条 本办法自2020年12月1日起实施，有效期5年。