天津市人才引进相关政策

更新时间:2024-11-05 22:52:32 阅读: 评论:0


2023年5月26日发(作者:会计班)

天津市人才引进相关政策

天津海河英才落户条件

学历型人才

1.全日制高校毕业,本科生不超过40周岁;

2.硕士不超过45周岁;

3.博士不受年龄限制。

技能型人才

高等职业院校毕业并工作满1年或中等职业学校毕业并工作满

3年的、具有高级职业资格、不超过35周岁,具有技师职业资格、

不超过40周岁,具有高级技师职业资格、不超过50周岁的技能型

人才。

资格型人才

获得副高级及以上职称,以及拥有国内外精算师、特许金融分析

(CFA)金融风险管理师(FRM)注册会计师、注册税务师、注册建

筑师、注册勘察设计工程师、注册资产评估师、律师等职业资格的资

格型人才。

创业型人才

对创办符合天津市产业政策且企业稳定运行超过1年,个人累计

缴纳所得税10万元以上的创业型人才,不受年龄限制。

急需型人才

对人工智能、新一代信息技术、高端装备制造、新能源新材料、

生物医药、数字创意、航空航天、节能环保等战略性新兴产业领域领

军企业的急需型人才。

2020年天津落户最新政策细则

第一条 符合以下条件,且身体健康、无犯罪记录的国内外人才,

可以来津落户:

(一)学历型人才。包括:普通高校毕业,全日制本科生一般不

超过 40 周岁(有无学位证均可),具有硕士学位的研究生,一般不

45周岁;具有博士学位的研究生,年龄不受限制。

(二)资格型人才。包括:获得副高级及以上职称资格的;拥有

国内外精算师、特许金融分析师(CFA、金融风险管理师(FRM

注册会计师、注册税务师、注册建筑师、注册勘察设计工程师、注册

资产评估师、律师等执业资格的。

(三)技能型人才。包括:在本市用人单位就业,高等职业院校

毕业,或中等职业学校毕业并工作满1 年,具有高级职业资格、不超

35 周岁;具有技师职业资格,不超过 40 周岁;具有高级技师职

业资格,不超过 50 周岁。

(四)急需型人才。人工智能、生物医药、新能源新材料、新一

代信息技术、高端装备制造、数字创意、航空天能环保等战略性新兴

产业领域的领军企业所急需的人才,由企业确定。各区人才办负责组

织所在区领军企业的资格认定并公布领军企业名单。

第二条 来津人才可选择以下落户地点:

(一)本人或配偶名下的产权房;

(二)所在单位集体户;

(三)无产权房、所在单位无集体户的来津人才,在区人力社保

部门指定的人才集体户落户;

(四)无就业单位的来津人才,在中国北方人才市场人才集体户

落户并存档。

第三条 引进人才按照以下程序办理落户手续:

(一)符合本办法第一条前四款条件之一的引进人才,本人登录

天津公安民生服务平台,下载“天津公安”手机动终端APP在线

提出落户申请,公安部门于 3 个工作日内反馈审核结果。审核通过

的,选择第二条前三款落户地的,到拟落户区行政服务中心引进人才

联审窗口办理准迁手续;选择第二条第四款落户地的,在各区行政服

务中心均可办理准迁手续。

(二)经认定具有直接推荐资格的领军企业,引进符合本办法第

一条第五款条件的急需型人才,由企业人力资源部门提出拟引进的急

需型人才建议名单,经企业董事长确认后签落户推荐函报区人才办;

区人才办核准后出具急需型人才认定书;

企业人力资源部门或人才本人按照本条第一款落户申请方式在

线提交相关数据,并持申报材料,到拟落户区行政服务中心引进人才

联审窗口办理准迁手续。所有引进人才在领取准迁证后,回原籍办理

户口迁出手续,再到各相应公安分局人口服务管理中心或派出所办理

落户手续。

第四条 办理落户准迁手续需提供以下材料:

(一)学历型人才,需提供居民身份证、学历证书、户口本、学

信网备案表、学位认证报告。

(二)资格型人才,需提供居民身份证、职称或执业资格证书。

(三)技能型人才,需提供居民身份证、职业资格证书和学历证

书、在津劳动合同或社保缴费凭证。

(四)急需型人才,需提供居民身份证、所在区人才办出具的急

需型人才认定书。除上述材料,引进人才还应对照本办法第二条选择

的落户地点提供相应材料:在本人或配偶名下的产权房落户的,提供

本人或配偶合法房产证明;在单位集体户落户的,提供单位集体户首

页复印件(加盖单位公章);在市、区人才集体户落户的,无需提供

人才集体户相关材料,直接办理落户手续。


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