韩国兵役法

韩国兵役法

韩国兵役法（Military Service Act）由政府采取，制定有关兵役服务者及其服役管

理等法律行政条例，是韩国公民男性服兵役的基本法。

韩国兵役制度的宗旨是通过韩国公民的义勇服役，成立一支社会义务的国民军和维护

政权的军队化社会，军队勤勉服役是军队、宪法、国家机关、政府等应以贯彻国家政

策和服役公民责任，加强社会军队服役管理之重要法律基础。

一、兵役服务资格

1、实行全民义务兵役制度，公民男性生理、智力、心理均健康，年满19岁即可参军。

2、公民服役年限规定：凡年满19岁的韩国公民均有服役义务，普通部队服役年限为

20个月，其余服役年限以服役需要及部队的特殊性质为准。

3、免役条件：凡服役年限内未参军的公民应当依据《检察法》提起法律诉讼，被判

处免役的公民必须继续履行其免役期间所应承担的法定义务。

二、兵役服务体系

1、韩国有五种兵役服役类型，即陆军、海军、空军、政府研究服役、以及公共服务，

其中最常见的是陆军服役，主要任务是保护国家而服役。

2、因军旅职务需要和官兵岗位需要，采用全国统一考试录取服役官兵，服役官兵合

格后列入军衔制。

3、安防相关服役单位将会独立招录服役官兵，官兵在服役期间必须持有许可证，不

得违反其职责或突破规定的活动范围；被选拔的官兵应在授予资格后，以军职为荣，工作

认真积极，服务于国家。

三、 兵役服务完毕

1、兵役服务完毕应按照时间表提前前往立改处进行兵役服役离职手续；服役官兵应

当在招募单位提供的体检表证实其健康的情况下，安排银行帐号，申请开具离役人员国家

医疗保险，领取兵役离职证书等。

2、政府会为退伍军人配置职业和就业，并制定拨款将军军职业青年培养项目，政府

还建立了退伍军人就业促进中心，设立各类就业机构，以便退伍军人尽快地到合适的职

业和就业机会，帮助其实现人生规划，为国家做出贡献。

总之，韩国兵役法以防卫国家安全、维护公民权利和责任为目标，规定服役资格、服

役模式、兵役服务完毕、退伍福利及其他管理性事项，以此确保每个公民男性义务服役义

务的履行，维护国家的安全稳定，加强与民众的紧密联系。