养老保险个人和单位缴纳比例分别是多少
对于广大职工而言,参保所带来的养老保障是一个十分重要的参保理
由。你知道吗,社保五险中养老保险、医疗保险、失业保险三险是需要用
人单位与个人共同缴费的,养老保险个人和单位缴纳比例分别是多少你知
道吗?本文带你了解一下!
我国《社会保险法》规定:用人单位须在用工之日起三十日内为职工
向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的,需
要由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。
北京社保缴费基数:
养老保险:3613元-26541元(职工);4713元-26541元(机关单位)
医疗保险:5360元-29732元
失业保险:3613元-26541元
工伤保险:4713元-26541元
按照社会保险缴费比例,养老保险:单位16%,个人8%。
按照上述参保比例,各位小伙伴可以对比一下自己的缴费金额,获悉
自己的缴费基数标准是怎样的。
附:养老保险常见问题
基本养老金的领取条件有哪些?
答:领取基本养老金待遇条件,一是达到法定退休年龄(男年满60
周岁,女工人年满50周岁,女干部年满55周岁,高温高压特殊工种另有
规定);二是累计缴费满15年。
到达退休年龄时,职工养老保险缴费年限不足15年怎么办?
答:参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费不足十
五年的,可以缴费至满十五年,按月领取基本养老金;也可以转入居民社
会养老保险。
灵活就业人员如何缴纳基本养老保险费?
答:无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日
制从业人员以及其他灵活就业人员可以参加基本养老保险,由个人缴纳基
本养老保险费。缴费基数为当地上年度在岗职工平均工资60%-300%之间,
缴费比例为20%,其中12%记入统筹基金,8%记入个人账户。
职工基本养老保险个人账户余额是否可以继承?
答:个人死亡的,个人账户余额可以继承。按规定一次性支付给法定
继承人。
本文发布于:2023-05-24 17:07:29,感谢您对本站的认可!
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