下岗职工2022年退休政策法规是什么

下岗职⼯2022年退休政策法规是什么

我们知道对于企业职⼯来说到了⼀定的年纪的时候最为关⼼的就是退休问题了，很多时候退休国家法律上是有相

关的规定的，那么具体是怎样的呢?那么，下⾯就由店铺⼩编为⼤家解释⼀下相关内容，供⼤家参考学习，希望对于

⼤家有帮助。

下岗职⼯2022年退休政策法规是什么

1、参加基本养⽼保险的职⼯必须达到国家、省规定的退休年龄。

①正常退休：男满60周岁，⼥满50周岁(长期在管理和技术岗位上的⼥职⼯年满55周岁)。

②特殊⼯种提前退休：从事井下、⾼空、⾼温、低温、特别繁重体⼒劳动或者其他有害⾝体健康的⼯作，男满55

周岁，⼥满45周岁，从事特殊⼯种时间达到规定年限的，可以办理提前退休。

③因病提前退休：男满50周岁，⼥满45周岁，因病或者⾮因⼯致残，经县以上劳动鉴定委员会确认，符合完全丧

失劳动能⼒条件的可办理病退。

2、企业和职⼯按照规定⾜额缴纳基本养⽼保险费的。

3、基本养⽼保险费缴费年限达到15年以上的(其中1998年6⽉30⽇前参加⼯作并参加基本养⽼保险，2008年6⽉

底前达到退休年龄的缴费年限须满10年以上)。

退休年龄最新规定

《国务院关于安置⽼弱病残⼲部的暂⾏办法》和《国务院关于⼯⼈退休、退职的暂⾏办法》(国发〔1978〕104

号)⽂件所规定的退休年龄。

对全民所有制企业、事业单位和党政机关、众团体的⼯⼈，符合下列条件之⼀的，应该退休。

(⼀)男年满六⼗周岁，⼥年满五⼗周岁，并且累计⼯龄满⼗年的;

(⼆)男年满五⼗五周岁、⼥年满四⼗五周岁，累计⼯龄满⼗年的，从事井下、⾼空、⾼温、特别繁重体⼒劳动或

其他有害⾝体健康的⼯作;

(三)男年满五⼗周岁，⼥年满四⼗五周岁，累计⼯龄满⼗年，由医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失

劳动能⼒的应当准予退休。

通过上⽂的解释，我们可以了解到就是对于退休相信很多⼈还是期盼的，⽆论是年龄还是其他⽅⾯都是有具体规

定的，按照规定来办理退休⼿续。以上这些就是店铺⼩编为⼤家整理的相关内容，如果还有疑问或者是进⼀步的要

求，可以咨询店铺相关律师。