解除劳动合同证明书范本(通用版)

解除劳动合同证明书范本（一）

解除劳动合同证明书范本（一）

本单位与 ________ 先生/女士（ 身份证 号码： _______ _______ ）

签订的 _______ 期限 劳动合同，由于 ______________ 原因于 ______ 年

___ 月 ____ 日解除，其档案及社会保险关系移转至 ________ ______ 。

该职工在本单位的相关工作情况：

1.本单位与其最近一次签订的 劳动合同期限为：自_______年

_______月_______日起至_______年_______月_______日止。

2.该职工在本单位的所从事的工作内容或工作岗位为：

_____________________.

3.该职工在本单位的工作年限共计为：______________.

单位盖章：

_______年_______月_______日

如有 侵权 ，请联系删除。

解除劳动合同书

甲方：************************************

乙方：

由于使双方无法继续履行合同。

经甲乙双方协商，一致同意：

1、甲乙双方签定的 劳动合同 将于年月日解除，如有经济补偿金及未结算工资，甲方

须于解除之日起下期工资发放日一并支付。

2、乙方对劳动合同的解除时间及经济补偿金、未结算工资等的支付时间无任何异议。

甲乙双方自 合同解除 之日起，互不承担其他责任，互不履行劳动合同中其他条款。

甲方：**************************************乙方：

经办人：

签字（盖章）：签字：

日期：日期：

____________(方)因___________________原因，要求提前解除与_______________(方)于_____年______

月______日签订的劳动合同。经协商，双方同意根据___________________( 劳动法 或劳动管

理的有关规定)，从_________年______月______日起，解除劳动合同。甲方按规定支付(不支

付)乙方经济补偿金_________元。本协议一式两份，由甲、乙双方各执一份，具有同等法

律效力。甲方(盖章)乙方(签名)年月日

甲方（ 公司 ）：

乙方（员工）：

现因原因，甲乙双方一致同意于XX年9月30日解除《劳动合同》，劳动关系随之终

止，双方互不承担任何责任。

乙方应配合甲方在XX年9月30日前办理完毕离职交接手续。

本书于XX年9月30日签署并生效。

甲方（公章）：乙方（签字）：

甲方：____________公司

乙方：____________（员工工号：_）

甲、乙双方于____年__月__日签订了有/无固定期限劳动合同，现由____方提出协商解除

劳动合同要求，经甲、乙双方协商一致，同意解除劳动合同，并达成如下协议：

一、解除劳动合同的日期为：____年__月__日；

二、____方支付____方经济补偿金（违约金）______元；

三、____________________________________________；

四、本协议自甲、乙双方签字（盖章）并加盖甲方劳动合同专用章后生效；

五、本协议一式两份，甲、乙双方各执一份。

甲方：________公司乙方（签字）：______

法定代表人或委托代理人：____________________

____年__月__日____年__月__日

解除劳动合同通知书模板

您与 公司 于________年____月____日签订/续订的 劳动合同 ，因您具有下列第项情形，

根据《公司劳动合同管理制度》第条第款的规定，决定从________年____月____日起解除

劳动合同。

1. 试用期 内不符合录用条件。

2.严重违反公司规章制度。

3.严重失职，营私舞弊，给公司造成重大损害。

4.与其他用人单位建立劳动关系，严重影响工作或经公司提出仍不改正。

5.订立或变更劳动合同过程中有欺诈、胁迫、乘人之危的行为。

6.被依法追究刑事责任。

7.患病或者非因工负伤，医疗期满后，不能从事原工作也不能从事公司另行安排

的工作。

8.不能胜任工作，经过培训或调整工作岗位，仍不能胜任工作。

9.劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使原劳动合同无法履行，

经双方协商不能就变更劳动合同达成协议。

您需要办理以下交接手续：

以上事宜完成后，于________年____月____日前到人事部门办理劳动合同解除手续。

特此通知

通知方(签名或盖章)

________年____月____日

2020解除劳动合同协议书(4篇)

解除 劳动合同 协议书范本一

甲方：

乙方：

身份证 号码：

甲乙双方于年月日签订了合同期限从年月日至年月日的劳动合同，双方同意协商

解除劳动合同关系。经双方协商一致，签订本协议如下：

1.自年月日起，解除双方签订的劳动合同，双方的权利义务随之终止;

2.甲方同意在乙方妥善办理所有工作移交手续后结清以下款项：

a)月份工资：共计￥元

b)相应比例年终奖：共计￥元

c)经济补偿金：共计￥元

d)乙方尚欠甲方欠款及资产损失赔款：共计￥元;

e)其它：共计￥元;

f)其它扣款以员工离职交接表中所列资产移交情况为准。

3.甲方为乙方缴交社会保险金至年月日

4.甲方根据相关 劳动法 规和规定，向乙方提供劳动合同解除的证明并办理相关退

工手续;

5.乙方应当于本协议签订后1日内妥善办理所有工作移交手续，离职后不得作出

有损 公司 名誉或利益之行为。

6.乙方自愿放弃其他所有诉求。

7.此协议书一式两份，甲乙双方各持一份，自双方签或盖章之日起生效。

甲方(盖章)：乙方(签)：

年月日年月日

解除劳动合同协议书范本二

甲方：

乙方：

甲乙双方于*年*月日*签订为期*年的劳动合同，现甲乙双方同意解除劳动合同关

系。经双方协商一致，签订本协议如下：

1、自*年*月*日起，解除双方签订的劳动合同，双方的权利义务随之终止;

2、乙方工资结算至离职之日，支付时间为甲方正常发放工资时间。乙方奖金为元，

差旅费、交通费、手机费等费用合计*元，以上费用均需扣除所得税，甲方同意在乙方

办理完工作移交手续后三日内一次性支付给乙方。

3、甲方同意向乙方支付经济补偿金共计人民币*元。(税前)甲方同意在乙方办理

完工作移交手续后三日内一次性支付给乙方。

4、甲方为乙方缴纳基本 养老保险 金、 基本医疗保险 金、 失业保险金 、 工伤 保

险金、 生育保险 金、 住房公积金 至*年*月*日止。

5、甲方根据相关劳动法规和规定，向乙方提供劳动合同解除的证明并办理相关退

工手续;

6、乙方应当于本协议签订后3日内妥善办理所有工作移交手续，离职后不得作

出有损公司名誉或利益之行为。

7、乙方应为所掌握的甲方之任何 商业秘密 (包括本协议内容)进行保密，不得泄

露给任何第三方，否则应向甲方支付违约金*元。

8、甲乙双方之间无任何 竞业限制 协议， 合同解除 后，乙方无需履行任何竞业限

制义务。

9、本协议是解决双方之间 劳动争议 的所有安排和规定，双方之间不再存在其他

任何劳动争议。

此协议书一式三份，各份具有同等的法律效力，甲乙双方各持一份，另一份留存

乙方本人档案。自双方签署之日起成立并生效。

甲方(盖章)：乙方(签或盖章)：

法定代表人或授权委托人

(签或签章)：

年月日年月日

解除劳动合同协议书范本三

协议编号：

当事人双方：

甲方：

(住址、法定代表人、电话、传真、邮政编码)

乙方(员工)：

(住址、邮政编码、电话、身份证号)

鉴于

乙方原为甲方合同制职工，合同期限为××年，现因××原因，甲乙双方按照《中华

人民共和国劳动法》的规定，本着平等、自愿的原则，共同协商解除劳动合同。

第一条甲方的义务

(1)甲乙双方解除劳动合同时约定经济补偿金，经济补偿金要符合法律、法规的规

定，还要根据公司的具体情况来确定，经济补偿金的确定标准及金额如下：。

(2)在解除劳动合同时，如甲方的商业秘密尚未公开，且乙方负有保密义务，甲方

支付给乙方保密费的标准及金额如下：。

(3)协助乙方办理保险关系转移、党团关系接续等与劳动关系解除相关的一切手续。

第二条乙方的义务

(1)乙方在解除劳动合同时，如果之前签订了保密协议、竞业禁止协议，则仍应对

原协议予以遵守;

(2)乙方不得为其他有损甲方利益的行为;

(3)返还所有权或使用权归属甲方的所有物品。

第三条违约责任

本协议中甲乙任何一方不履行相应义务的，向守约方承担违约责任，支付违约金

元，违约金不足以弥补守约方实际损失的，守约方可要求对实际损失予以赔偿。

第四条其他

从签订本协议起，甲乙双方原劳动合同即行解除。本协议一式两份，双方各持一

份。

甲方：(盖章)乙方：(签)

法定代表人或委托代理人：(签)

解除劳动合同协议书范本四

甲方：

乙方：

性别：

由于甲乙双方的劳动合同尚未期满，现乙方因个人原因于_____年_____月_____日提出

解除劳动合同，经双方平等自愿协商，共同就解除劳动合同事宜达成以下协议：

1、双方同意于_____年_____月_____日解除劳动合同，工薪及福利同时截止。

2、乙方保证在本协议书签订之日起一周之内，按照甲方的相关规定和要求办理完

毕全部的交接手续，包括但不限于：项目的移交，资产的回收，工作的汇报，转单的

签返，付清对甲方的应付款项，提供客户信息等，与此同时，双方办理完毕全部的离

职手续。

3、因乙方在职期间曾担任二级公司的总经理，为保障甲方的权益，乙方保证在离

职后遵守如下约定：

(1)继续遵守和甲方签订的保密协议，不外泄在职期间从甲方获悉的任何商业秘密;

(2)自解除劳动合同之日起一年内，不得参与二级公司主营业务相冲突的商业活动。

(3)不得以任何方式做出有损于甲方与客户的合作关系的行为。

4、为弥补乙方因上述约定而有可能出现的损失，甲方同意支付给乙方补偿金_____

元人民币(大写：_____)(税后)

5、乙方按照本协议书的约定办理完毕全部的离职手续后，甲方将在劳动合同解除

后的第一个发薪日，将50%的补偿金直接划到乙方的工资卡上。

6、如果乙方严格遵守第3条中的约定，甲方将在解除劳动合同之日起一年后将

剩余的50%的补偿金支付给乙方;如果乙方出现了违反约定的行为，甲方可以不支付该

50%的补偿金。

7、乙方承诺将继续履行劳动合同中约定的在劳动 合同终止 或解除后乙方应继续

承担的其他义务。

8、甲乙双方一致同意，除本协议内容以外，不再向对方提出任何要求。

9、甲乙任何一方违反本协议的约定，应向对方支付违约金_____元。

10、本协议书壹式贰份，甲乙双方各执壹份，于双方签或盖章之日起生效。

甲方：

乙方：

年月日

年月日