劳动仲裁代理律师收费要多少

一、劳动仲裁代理律师收费要多少

1、一般是按照诉讼标的额的大小来计算。涉及财产类的收费，一般是一万元以下，收

取1000元-2000元，超过一万元不到十万元的部分，按照5%-6%计算;超过十万不到一百万

的部分，按照4%-5%计算。这种方式要求当事人先交纳代理费，即便是官司输了，费用也不

退回。

2、办理涉及财产关系的法律事务，律师事务所经与委托人协商同意，可以实行风险代

理。风险代理收费由双方约定，但最高不得超过合同约定标的额的30%。这种付费方式，律

师事务所与当事人共担风险，如果官司输了，代理费就不用支付。

3、上述费用仅为律师代理费，在仲裁中花费的其他费用，如交通费、邮寄费、住宿费

等费用，不论官司输赢，都由当事人自己承担。

二、申请劳动仲裁所需材料

1、申请书。申请书一式三份，递交仲裁委两份，申请人留存一份。被申请人为共同当

事人时，申请书一式四份，递交仲裁委三份，申请人留存一份。申请书用蓝黑或者黑钢笔

或签字笔书写，均须本人签名并落有申请日期。申请书除应写明劳动者的姓名、性别、年龄、

职业、工作单位、住所、及用人单位的名称、住所、法定代表人或负责人的姓名、

职务、等当事人的基本情况外，还应当有明确、具体的申请请求及申请所依据的事

实和理由。

2、身份证明。申请人是劳动者的，应携带本人身份证明并提交复印件。有委托代理人

的，还应提交授权委托书及委托代理人身份证明等;申请人是用人单位的，应携带单位营业

执照副本，并提交复印件。以及本单位法定代表人身份证明、授权委托书、委托代理人身份

证明等。

3、劳动关系证明。如劳动合同、解除或终止劳动合同证明、工资发放情况证明、社会

保险缴费证明、工作证、出入证等材料及相应复印件。

4、被申请人身份证明。申请人在申请劳动仲裁时，仲裁委根据立案审查的需要，要求

申请人提交能够证明被申请人身份的有关材料的，申请人应尽可能提交。如果被申请人是用

人单位的，应当提供其工商注册登记相关情况的证明，包括单位名称、法定代表人、住所地、

身份证复印件、经营地等。如果被申请人是劳动者的，应当提交其本人户口所在地地址、现

居住地地址、等。

5、送达地址确认书。申请人在递交申请书时应填写《送达地址确认书》，写明自己接收

仲裁文书的详细地址、和等内容。

三、劳动仲裁的受理范围

(一)因企业开除、除名、辞退职工和职工辞职、自动离职发生的争议;

(二)因执行国家有关工资、保险、福利、培训、劳动保护的规定发生的争议;

(三)因订立、履行劳动合同发生的争议(包括因执行、变更、解除、终止劳动合同发生

的争议);

(四)依照法律、法规和本办法规定应当处理的其他劳动争议;

(五)劳动争议仲裁委员会(以下简称仲裁委员会)认为应当受理的劳动争议。