年底“双薪”将统一合并计税

年底“双薪”将统一合并计税

年底双薪将统一合并计税国家税务总局发布的《通知》停止了此前执行的双

薪制计税法，并对分属于劳务报酬所得的董事费，以及属于财产转让所得类别的个人转让

离婚析产房屋所得收入涉及的个税征收条款，进行了更加细致、严格的规范。新规1双薪

纳税将增加《通知》中对广大工薪阶层影响颇深的一项规定，是原有的双薪制计税方法停

止执行。据中央财经大学税务学院副院长刘桓介绍，目前很多公司实行一年发放13个月

工资的薪酬制度(即12+1)，按照之前双薪制计税方法，纳税人取得的双薪，应单独作为一

个月的工资、薪金所得计征个人所得税，也就是第13个月工资同以往12个月一样，单独

纳税。但是双薪制计税方法停止执行后，第13个月工资将合并计入第12个月工资，按照

累进制的计税方法，一次性缴税。这必然会大幅度提高员工最后一个月份的纳税额。刘桓

表示。由于很多公司将第13个月工资作为年终奖发放，这一新规无疑意味着日后工薪族

的年底绩效奖金在一定程度上缩水。新规2董事费并入工资征税国税总局还表示，个人在

公司(包括关联公司)任职、受雇，同时兼任董事、监事的，应将董事费、监事费与个人工

资收入合并，统一按工资、薪金所得项目缴纳个人所得税。不少公司的高管同时兼任董事

或监事，这种情况如何纳税，以前税法中的表述比较模糊。这一规定将缴纳的方式变得更

为严格和明确了。刘桓表示。事实上，董事费属于劳务报酬所得，如果单独征收的话，按

照税法其最高一级的税率为20%。而按照新的规定并入工资后，这部分收入也将一同并入

工资、薪金所得的税款项，从而必须按照45%的最高税率标准缴纳。新规推出后，无疑会

提高这些高收入体的个税缴纳额度。刘桓解释道。