济南劳动保障网查询

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【篇一：济南劳动保障局劳动合同】

编号：

甲方：

乙方：

动 合 同

劳

甲方(用人单位) 名 称：

住 所：

法定代表人(主要负责人)：

：

乙 方(劳动者)姓名：性别：

现居住地址：

户籍所在地：

户籍类型（非农业、农业）：

身份证号码：

或者其他有效证件名称：

证件号码：

：

根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律、法规的规定，甲

乙双方遵循合法、公平、平等自愿、 协商一致、诚实信用的原则订

立本合同。

一、劳动合同期限

第一条 本合同期限经双方协商一致，采取下列第 种形式：

（一）固定期限：自 年月日起至 年月日止。其中，试用期自 年月

日起至 年月日。

（二）无固定期限：自 年月日起。其中，试用期自 年月日起至 年

月日。

（三）以完成一定工作任务为期限：自 年月日起至 时止。

二、工作内容和工作地点

第二条 乙方同意根据甲方工作需要，从事 岗位(工种)工作。

甲乙双方可签订岗位协议书，约定岗位具体职责和要求。

第三条 乙方应按照甲方安排的工作内容及要求，认真履行岗位职责，

按时完成工作任务，遵守甲方依法制定的规章制度。

第四条根据甲方的岗位（工种）作业特点，乙方的工作区域或工作

地点为。

第五条 甲方因生产经营需要调整乙方的工作内容，应协商一致，按

变更本合同办理，双方签字或盖章确认的协议书或依法变更通知书

作为本合同的附件。

三、工作时间和休息休假

第六条 甲方安排乙方执行工时工作制。

（一）标准工时工作制：乙方每日工作不超过八小时，平均每周不

超过四十小时，每周至少休息一天。

（二）综合计算工时工作制：乙方所在岗位实行以（填“是”）：年

（ ）、季（ ）、月（ ）或周（ ）为周期的综合计算工时工作制。

（三）不定时工作制：乙方所在岗位实行不定时工作制。 实行综合

计算工时或者不定时工作制的，由甲方报人力资源和社会保障行政

部门批准后实行。

第七条 甲方依法保证乙方的休息权利。乙方依法享受法定节假日以

及探亲、婚丧、计划生育、带薪年休假等休假权利。

第八条 甲方确因生产经营需要，经与工会和乙方协商后可以延长工

作时间，一般每日不超过一小时；因特殊原因需延长工作时间的，

在保障乙方身体健康的条件下，延长工作时间每日不超过三小时，

每月不超过三十六小时。

四、劳动报酬

第九条 甲方结合本单位的生产经营特点和经济效益，依法确定本单

位的工资分配制度。乙方的工资水平，按照本单位的工资分配制度，

结合乙方的劳动技能、劳动强度、劳动条件、劳动贡献等确定。

第十条 甲方按下列第 种形式支付乙方工资。

（一）计时工资。乙方的工资标准为 元/月（周），绩效工资（奖

金）根据乙方的工作业绩、劳动成果和实际贡献按照内部分配办法

考核确定。

（二）计件工资。甲方实行计件工资制，应制定科学合理的劳动定

额标准，确定乙方的劳动定额应当是本单位同岗位百分之八十以上

劳动者在法定工作时间内能够完成的，乙方在法定工作时间内按质

完成甲方定额，甲方按照约定的定额和计件单价，根据乙方的业绩，

按时足额支付乙方的工资报酬。

乙方的劳动定额为 ，计件单价为 。

（三）按照甲方依法制定的工资分配制度确定。

乙方在试用期期间的工资标准为 元／月（不得低于前款第（一）、

（二）、（三）项约定工资的80％或单位相同岗位最低档工资，并

不得低于单位所在地最低工资标准）。

第十一条 甲方于每月 日前以货币或转账形式足额支付乙方工资。如

遇节假日或休息日，应提前到最近的工作日支付。乙方提供了正常

劳动的，甲方支付给乙方的工资不低于当地最低工资标准。

甲方应书面记录支付乙方工资的时间、数额、项目、签字等情况，

并向乙方提供工资清单。乙方有权查询本人的工资支付记录，甲方

应当及时提供相关资料。

第十二条 非因乙方原因造成停工、停产在一个工资支付周期内的，

甲方应支付乙方的正常工资；停工超过一个工资支付周期的，甲方

安排乙方工作的，按照双方新约定的标准支付工资，但不得低于当

地最低工资标准；甲方没有安排乙方工作，乙方没有到其他单位工

作的，应按照不低于当地最低工资标准的70%支付乙方基本生活费。

国家和省另有规定的，依照其规定执行。

第十三条 甲方安排乙方延长工作时间或者在休息日、法定节假日工

作的，应依法安排乙方补休或者按照国家相关规定向乙方支付加班

工资。甲方应当将加班工资在下一个工资发放日或者之前支付给乙

方。计算加班工资的工资基数，应当按照乙方上一月份提供正常劳

动所得实际工资扣除该月加班工资后的数额确定。乙方上一月份没

有提供正常劳动的，按照向前顺推至其提供正常劳动月份所得实际

工资扣除该月加班工资后的数额确定。

五、社会保险和福利待遇

第十四条 甲乙双方必须按照国家和省、市有关社会保险的法律、法

规和政策规定参加社会保险，依法缴纳各项社会保险费。其中，乙

方负担的部分由甲方负责代扣代缴。

第十五条 乙方在合同期内，休息休假、患病或负伤、患职业病或因

工负伤、生育、死亡等待遇 , 以及医疗期、孕期、产期、哺乳期的期

限及待遇，按相关法律、法规的规定执行。

第十六条 甲方为乙方提供以下补充保险和福利待遇：。

六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护

第十七条 甲方建立健全操作规程、工作规范和劳动安全卫生、 职

业危害防护制度 ，并对乙方进行必要的培训。乙方在劳

【篇二：济南市社会保险网上服务系统】

济南市社会保险网上服务系统

失业保险申报操作指南

济南市社会保险网上服务系统失业登记申报业务是依托于济南市社

会保险网上服务系统的一项新业务，阅读本操作指南前请先仔细阅

读《济南市社会保险网上服务系统操作指南》。社会保险网上服务

系统失业保险申报业务的操作流程为：

一、 失业保险申报

登录系统后出现【系统首页】，如下图所示：

点击‘失业登记申报’图标，进入失业登记申报功能页面，如下图：

点击【增加一行】进入新登记页面，点击【修改】可以选中的记录

进行修改，点击【删除一行】可以删除选中的记录。

新登记页面如下图所示：

录入身份证号码，回车或点击身份证号码后面的灰按钮会弹出选

择人员的界面，选中需要办理失业登记的人后，页面会自动填充姓

名、性别、出生日期信

息，选择户口所在区、失业原因，录入失业日期后点击【保存】则

返回到失业登记申报功能页面，如下图所示：

选中某一行，点击【修改】即可进入修改页面，可以对失业登记信

息进行修改。

二、 提交申报

点击系统首页中的【提交申报】图标，会进入申报提交界面，选中

需要提交的‘职工失业登记’，点击【提交】按钮即可完成申报提交。

申报提交后等待中心接收审核。

三、 查看申报处理结果

申报提交后等待中心接收审核，可以随时在系统首页的‘用户申报信

息状态’处查看申报处理结果，如下图所示：

四、 打印《失业保险金申领登记表》

中心审核通过的失业登记申报，可以打印其中每个人的《失业保险

金申领登记表》。功能位置在：【系统首页】—【综合查询】—

【申报查询】,页面如下图所示：

【篇三：济南市社会保险网上服务系统操作指南】

济南市社会保险网上服务系统操作指南

一、综述

《社会保险基层管理信息系统》是核心平台二版的辅助软件，能够

实现参保企业对养老、基本医疗、失业、工伤、生育保险和大额医

疗费救助金、医疗保险个人帐户补助金、二等乙级伤残军人医疗费

的电子申报。

1.1适用对象

在济南市劳动和社会保障局参加社会保险的企业。

1.2缩略语解释

以下的缩略语在本文的后面会用到，为了便于读者正确理解本操作

指南，提前在此做一个详细解释：

【本系统】: 山东地纬计算机软件有限公司开发的【社会保险网上

服务系统】。

【功能首页】:用户输入密码验证成功后进入的页面，点击右上角

【返回首页】按钮，页会进入【功能首页】。

【功能模块】:在功能首页右下部分，把所有按钮按照功能分成3部

分，每一部分被成为一个功能模块，模块名称在该表格的左上部。

二、系统安装

2.1运行环境要求

cpu：主频1.8g以上

内存：512m以上

硬盘剩余空间:10g以上

操作系统：win2000、winxp、win2003

分辨率：1024*768 大字体

联网: 需要机器连接到因特网

接口：usb接口

三、登录系统及系统操作说明

3.1登录系统

点击ie浏览器的快捷方式，输入社会保险网上系统的网址，（注意：

实例图片网址与社会保险网上系统网址不同，请以社会保险网上系

统的网址登陆）会出现下面的登录窗口：

输入单位编号，密码以及图片中显示的验证码，按‘回车’或者点击

‘登陆’，系统检测单位信息正确，就会进入网上服务系统的使用首页。

3.2操作界面概述

当您第一次登陆，并且存在一笔以上处理失败的申报还未查看，将

会弹出对话框提示并且出现以下界面：

正常登录系统后，出现的界面如下：

在界面的上方是系统名称，当前单位的名称及编号，返回首页，关

于系统，重新登录及退出系统。

在界面的左边是用户申报信息的状态（包括未提交，提交后等待处

理，正在处理，处理成功还未查阅，处理失败还未查阅 5种状态）。

如果某种状态申报数目不为0，点击该行文字可以查看所有该状态

申报。如：

处理成功未阅读申报和处理失败未阅读申报的查看页面包含【全部

设为已读】【将选中设为已读】按钮，阅读后的申报，将不会统计

在【功能首页】左侧的统计数字中。

在界面的右方是每个大功能中的分支功能，共包括申报管理，数据

传输，综合管理，三大部分功能。

3.3 申报管理

3.3.1增员申报

功能说明：申报本月新增加缴费的在职职工。

在【功能首页】上点击【申报管理】功能模块中的【增员申报】进

入操作界面：

操作说明：

点击界面下方【增加一行】按钮，此时将会弹出如下的新页面：

在空行中录入新增职工的18位身份证号码（回车后系统自动根据

身份证计算出性别和出生日期），姓名等信息，（为了提高录入速

度，【人员类别】项系统默认的是【在职】，可根据实际情况修

改），【增员年月】项默认的是本次登录的申报年月，本项为系统

限定，无法修改。界面如下：

点击保存按钮，弹出保存成功提示，并返回【增员申报】页面。

在该页面下点击修改按钮，将会弹出该页面选中的用户的详细信息，

并且可以修改。图示如下：

在该页面下修改职工信息后，点击保存会弹出修改成功的信息，并

返回【增员申报】页面。

在【增员申报】页面点击删除按钮，将会删除选中的职工，在删除

前，还会弹出提示窗口，

点击确定，选中用户被删除。

此时可以点击【打印增员申报表】按钮打印【增员申报表】。

点击右上角【返回首页】按钮，退出本功能返回主用户界面，再次

进入增员申报页面时，界面上将显示本月做过增加的所有在职职工，

可以修改里面的信息，也可以继续增加职工。如果保存后发现本月

多增了一名职工，可以先【选中职工所在的行】最左边的单选按钮，

然后点击【删除】按钮，此时将会提示正在删除员工，确定后删除。

3.3.2减员申报

功能说明：把本月不再缴费的在职人员做减员处理。

在【功能首页】上点击【申报管理】功能模块中的【减员申报】进

入操作界面：