临时工聘用劳动合同协议书(精选7篇)

更新时间:2024-11-06 05:25:22 阅读: 评论:0


2023年5月23日发(作者:美国历史)

临时工聘用劳动合同协议书(精选7)

___________________________

承包方:___________________________

甲、乙双方本着平等、互利和协商一致的原则,就________

工程施工的劳务承包事宜,达成本合同条款如下,双方共同遵照

执行。

第一条、工程概况

1、工程项目名称:________________________

2、工程施工地点:________________________

3、承包内容:____________________________

4、承包方式:____________________________

5、承包价格:每平方米工价为____元。

第二条、工程期限

1、开工日期:______________________日开工。

2、竣工日期:______________________日竣工。

3、总工期为:日历天________天。

4、阶段性工期目标:以甲方阶段施工计划为准。

第三条、工程质量标准

_____________________

1 / 20

第四条、甲方责任

1组织有关人员对乙方进场施工作业人员进行安全、质量、

文明施工、综合治理等方面的教育,做好日常监管工作。

2、组织及负责对乙方施工作业人员进行施工技术、措施等

方面的交底。

3、负责对乙方施工人员的安全、工程质量、文明施工等方

面的工作进行指导、监控,并按规定及时做好验收工作。

4、负责解决乙方进场施工作业人员的住宿、就餐等问题,

并及时对其进行卫生等方面工作的指导、监管。

5、按照合同约定,按时足额向乙方支付工程款。

第五条、乙方责任

1、按甲方的各项交底要求,严格按国家操作规范和施工验

收规范,精心组织施工。

2、按甲方的工期计划要求,认真编制施工作业计划,每月

应按时完成甲方下达的月工期计划。

3、按合同约定按时足额支付劳务作业人员工资。

4、严格执行安全协议书中的规定,落实施工现场安全生产

措施,做好各项基础工作。

5按国家和市的有关规定,办理好进场前的规范用工手续。

乙方应向甲方提供《企业法人营业执照》《企业资质等级证

书》等有效证件。

乙方进入甲方施工区域的生产作业人员,应出具作业人员身

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份证件、特殊工种操作证件等有效证件。

6、乙方应加强对劳务作业人员的管理,自觉遵守各项管理

规定。

第六条、施工验收

1、乙方应按本合同约定的质量标准组织施工,确保施工质

量。施工完毕,乙方应及时向甲方提交自检,通知验收;甲方应

当及时对乙方施工成果组织有关部门进行初步验收,验收合格后

再进入下道工序施工作业;验收结果表明乙方施工质量不合格时,

乙方应负责无偿修复,不延长工期,并承担由此导致的甲方的相

关损失。

竣工验收时,业主、监理等相关方提出的工程质量缺陷,乙

方应无偿维修,并承担由此导致甲方相关损失,不因先期已经甲

方验收而减轻乙方责任。

2、乙方应配合甲方对其工作进行的初步验收及工程竣工验

;甲方或施工场地内第三方的工作必须乙方配合时,乙方应按

甲方的指令予以配合。

第七条、环境保护、安全生产和文明施工

1、甲方应集中组织对乙方进场施工人员进行安全生产、文

明施工、环境保护以及公司相关制度等方面的教育;依据国家法

律法规及公司相关规章制度、监督、监控乙方的相关工作实施情

况,使其体系有效运行。

2、乙方应遵守工程建设安全生产有关管理规定,严格按安

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全施工标准进行施工;加强对现场操作工人的;认真落实安全措

施,采取必要的安全防护措施,消除事故隐患,确保安全生产;

随时接受安全检查人员依法实施的监督检查。由于自身安全措施

不力及违章操作造成事故,承担一切责任后果和经济费用。

3、发生安全事故,乙方应按有关规定立即上报甲方有关部

门,同时按国家有关法律规定对事故进行处理。

4、乙方就严格执行建设主管部门及环保、消防、环卫等到

有关部门对施工现场的管理规定,做到文明施工;保证施工现场

整洁有序,符合文明施工的有关规定和要求,维护甲方良好的企

业形象,并承担因违反有关规定造成的损失和。

5、加强现场管理,采取一切适当的措施,保护现场内外环

境,限制由施工作业引起的噪音或其它污染;避免对公众和第三

方财产造成损害和妨碍。

第八条、安全责任

乙方必须严格遵守甲方的规章制度和安全操作规程进行施

工作业,因乙方违规操作造成的安全事故,由乙方全权负责,所

发生的一切费用与甲方无关,工程施工期间乙方必须购买全部工

人的人身意外伤害保险,保险金由乙方自理,乙方提交工人名单,

甲方为乙方代办保险手续。

第九条、结算办法及付款方式

1每月25日由甲方按乙方实际完成工程量结算劳务承包费,

次月15日前按合同价款结算完毕,交甲方财务部门作为支付劳

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务承包费用的依据。

2、甲方不预付乙方生活费用,劳务承包费用按月支付,付

款时间为业主付款后,支付上月结算款的_______%所承包工程

完工后付结算款的_______%余款待所承包承包工程完工验收达

到合同要求后_______%付清。

3、在每月的承包费结算中,应扣除乙方向甲方劳务公司应

缴纳_______%的劳务管理费。

第十条、争议纠纷解决

1、本协议的纠纷原则上采取平等、公平、互谅的原则进行

协商,并形成书面文件。

2、若协商不成,双方均有权向协议签订地人民法院提起诉

讼。

第十一条、其他约定

1、协议如有未尽事宜,须经协议双方共同协商,作出补充

规定,补充规定与本协议具有同等效力。

2、本协议自签订之日起生效。协议执行期间内,任何一方

均不得随意变更或解除协议。

3、本协议一式两份,甲乙双方各执壹份。

_________________

_________________

___________________________________

_______

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_________________

_________________

____________________________

承包方:____________________________

甲、乙双方这个着平等、互利和协商一致的原则,就__工程

施工的劳务人工费事宜,达成这个合同条款如下,双方共同遵照

执行。

第一条 工程概况

工程名称:____________________________

工程地点:____________________________

施工面积:____________________________

第二条 承包范围

人工挖运土石方、回填土;现浇砼工程、支模、钢筋制作、

安装;预制构件制作、安装;砌砖;铺贴花岗石、广场砖、柱面、

柱头、瓜米石地面及抹灰;安砌青石路沿及草坪路沿;二布六油防

水层;脚手架搭拆;梯踏步贴面砌、缸砖粘贴;建筑拆除、搭建临

;零星估工等。

第三条 承包金额

详见这个合同附件所包含的单价及名分项包干价。

承包金额的构成=单价_实收方量+上、下浮比例金额

这个工程劳务人工费除绿化工程外,所有工程价格均已包括,

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不再另立项目,若有,现场根据实际情况确定。

这个工程进场前乙方向甲方缴纳五佰元保证金,工程顺利进

15日后甲方退还保证金。主要分项工程单价附在这个合同后

面,作为合同附件。这个单价已包含了管理费、工具费、交通费、

保险费等一系列费用。

第四条 工期

开工日期:____________________________

竣工日期:____________________________

第五条 施工技术要求

每一项工程开工前由甲方施工技术人员向乙方交底,并以书

面形式由乙方代表签字。

乙方代表必须指挥工人按技术交底和施工规范施工。先作样

板,达标后再施工。

第一道工序必须按交底、施工、检查、验收几个步骤进行,

这个工序完成验收合格后,方可进行下一工序工作。

第六条 双方责任及工作

甲方工作

1.提供食宿条件:

2.为乙方施工协调有关工作关系:

3.派施工管理班子驻现场,对工程进度,工程质量及施工步

骤进行安排,指导乙方施工,并对质量安全工作进行监督检查。

乙方工作

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1.严格执行合同中对工程工期、质量、安全的要求,调配甲

方要求的相应工种及工人数量,服从施工人员的安排,按规范进

行施工。

2.加强对工人的管理,教育工人遵纪守法,办理流动人员务

工的暂住证等相关手续。加强安全、防火、防盗意识。

3.组织工人文明施工、钢筋工、电焊工等重要工种必须持证

上岗,加强施工现场管理,做到工完场清。文明施工,周转材料

包干使用。①。扣件按_________%,②。u形扣按_________%

③。钢管、钢模按_________%包干,全奖全赔。

第七条 工程验收

工程质量,以国家工程质量检验评定标准的优良等级进行要

求以分项工程优良确保分部工程优良,分部工程确保单位工程优

良。

以甲方施工人员及监理工程师签证为验收依据。

因乙方造成的质量问题返工,由乙方负责全部责任并承担其

材料及人工费损失。

因甲方指挥错误造成的返工,由甲方按乙方已作部分的实际

记工,以每人30元一天支付给乙方。

第八条 人工费支付

工程开工后,由甲方向乙方预支工人生活费,每人每月共借

支代金卷250元,现金50元,每10天借支一次,总额控制。

30天根据形象进度计算工作量,若达到预计工期则支付

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总工作量的70%人工费用,完成工作量超出计划量,则支付80%

达不到则支付_________%.付款时必须扣除预支金额。如甲方不

按时支付工资,乙方有权向甲方提出发放工资的要求或者罢工。

工程竣工、验收合格、再计算总工作量,扣除总借支,交还

借出的全部工具、设备、周转材料、剩余材料、生活用品等,扣

除损毁、短缺部份赔偿后10日内付足总额的95%,余款一个月

后付清。

这个工程若经有权单位评定质量标准为优良工程,甲方按附

件单价上浮30%结算;将乙方在施工期间的工具费报销作为奖励;

若不能达到优良,甲方则按附件单价下浮10%与乙方作结算。

第九条 安全责任

乙方必须严格遵守甲方的规章制度和安全操作规程进行施

工作业,因乙方违规操作造成的安全事故,由乙方全权负责,所

发生的一切费用与甲方无关,工程施工期间乙方必须购买全部工

人的人身意外伤害保险,保险金由乙方自理,乙方提交工人名单,

甲方为乙方代办保险手续。

第十条 未尽事宜由双方另行协商,并成为这个合同之附件,

双方共同遵守。

第十一条 其它约定

若乙方在施工过程中其工艺水平、工期达不到甲方要求,

方则有权要求乙方无条件退场并不予进行结算,甲方所受的工期、

信誉损失也不向乙方索赔。

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第十二条 这个合同一式二份,甲乙双方各捃一份,具同等

法律效力,双方签字后生效,工程竣工验收合格,结清尾款后自

然失效。

甲方:__________________ 乙方:_________________

负责人:________________ 委托人:_______________

代表:__________________ 代表:_________________

签约时间:___________________________________

篇三:临时工聘用劳动合同协议书 甲方:________________

乙方:________________

甲方因施工需要雇佣乙方为临时工,经甲乙双方协商,具体

事宜如下:

1、甲方负责乙方上岗前的安全培训,并经过体检与安全考

试合格者方可上岗,同时安排食宿及日常管理。

2乙方人员必须遵守用工单位的各项,听从指挥服从分配,

如有违章违纪,经不改或不服从分配,甲方有权予以辞退。

3、乙方在施工中因违章作业,违反劳动纪律,发生人身伤

亡事故,由乙方个人负责。

4、工作期间按日工资计算,按月支付,如有加班加点按用

工单位的考勤办理,乙方不享受劳动保护和福利待遇。

5、甲方无正当理由不能借故辞退乙方,乙方在工作中由于

不按作业程序扩大作业范围等违章作业造成的事故,由乙方负法

律责任,对未造成事故者可考虑后果承担损失的费用,具体数量

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由甲方根据情节轻重确定。

6、此合同自签订之日起生效,至本工程结束,双方要严格

遵守合同内容。

甲方签字:________ 乙方签字:________

__________________________________

篇四:临时工聘用劳动合同协议书 用人部门

职工

甲方因工作需要临时招用工作人员,乙方申请应聘。经研究,

甲方同意招聘乙方为临时工,并自愿协商达成如下协议:

一、协议期限

本协议自年月日至年月日止,其中试用期为个月

二、工作任务

乙方同意并

服从甲方的工作需要,在 岗位承担工作。

三、劳动纪律

甲方应根据国家和省的有关规定制定各项管理规章制度,

方在甲方工作期间内,应自觉遵守国家和省规定各项劳动法律、

法规和甲方的《台州学院临时用工暂行办法》等各项规章制度,

服从管理,积极完成工作。

四、劳动时间与劳动报酬

1、甲方保证乙方在工作期间实行五天工作制,每天工作8

小时。原则上不安排乙方加班,如确因工作需要,经与劳动者协

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商后,可以适当加班,加班后用人部门应安排其调休,如因工作

需要无法安排调休的,则给予20/天的加班补助费。但每月加

班最多不超过四天。

2、乙方基础工资标准为 /月,岗位津贴元/月,试用期内

享受上述工资的80合计为 /月,行驶里程津贴为 /公里。

3、甲方每月日前如期发放工资,由学校财务处统一发放。

发放形式为 .

五、社会福利待遇

1、合同期内,乙方提出申请,甲方应按有关规定予以办理

社会保险手续,合同期满内不再续订的,甲方将从次月起停止缴

纳乙方的保险金。

2、在合同期内,乙方因工受伤,死亡,或患病、非因工受

伤的,甲方将按照《台州学院临时用工暂行办法》规定执行。

六、劳动保护和劳动条件

1、国家有关劳动保护规定,包括有关女职工的劳动保护规

定,切实做好乙方工作期间中的安全与健康。

2、甲方根据乙方从事的工作岗位,按国家有关规定,发给

乙方必要的劳动保护用品。

3、乙方有权拒绝甲方的违章指挥,对甲方及其管理人员漠

视乙方安全和健康的行为,可以提出批评,并向有关部门检举、

控告。

七、终止解除劳动协议条件

12 / 20

1、在合同期内,有下列情况之一者,用人单位可以提出解

除劳动合同:

试用期间被证明不符合聘用条件的;

患病或非因工负伤,医疗期满后不能从事原工作也不能从事

另行安排工作的;

严重违反劳动纪律或学校规章制度的;

无理取闹,打架斗殴者;

不履行合同,不按质量要求完成工作任务或年度考核不称职

;

学校因教学、管理、技术条件等客观情况发生变化,使原劳

动协议无法履行或岗位编制调整需裁减人员;

严重失职,对用人单位利益造成重大损害的;

被依法追究刑事责任的。

2、在合同期内,下列情况之一者,用人单位不能解除劳动

合同:

患病或者负伤,在规定的医疗期内的;

符合计划生育政策的女临时工在孕期、产假期内的;

法律、行政法规规定的其他情形。

3、在合同期内,下列情况之一者,本人可以提出解除劳动

合同:

被招工、招干或考入学校学习的;

用人单位不能按劳动合同规定支付劳动报酬的;

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用人单位不履行劳动合同,或者违反国家,侵害临时工合法

权益的;

4任何一方需要解除劳动协议,应提前30天书面通知另一

方。

八、违反协议责任

一方违反协议,给对方造成经济损失的,应根据其后果和责

任,按有关政策予以适当赔偿。

九、调解与仲裁

双方履行本协议如发生争议,应先协商解决,协商无效,当

事人可在争议发生六十日内向当地劳动争议仲裁委员会申请仲

;对仲裁裁决不服,可在收到仲裁裁决之日起十五天内向甲方

所在地人民法院起诉。

十、本协议未尽事宜,按国家有关政策规定办理或双方协商

解决。

十一、本协议期限届满自行终止。

十二、本协议书一式三份,用工部门、临时工本人和学校人

事处各持一份。

甲方

乙方

用人部门负责人:

14 / 20

人事处

人事处处长:

年月日

____________________公司

乙方:________________________

身份证号码:____________________________________

甲方因生产需要,经劳动部门批准,同意招用乙方为临时工,

根据《全民所有制企业临时工管理暂行规定》__人民政府有关

规定,经双方协商同意自愿订立本合同。

一、协议期限

_____________________日起至_______________

______日止。

二、工作内容。

乙方同意按甲方工作需要,在________________岗位工作,

履行职责,完成任务。

乙方应遵守甲方依法制定的管理制度。

三、劳动保护和工作条件

甲方为乙方提供生产所需的劳动保护用品。乙方应严格遵守

各项安全操作规程。

四、工作报酬

按双方商定的计件工资标准定时发放,不再享受福利待遇及

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费用。

五、工作纪律。

1.乙方服从甲方的生产按排,完成生产任务,保证产品质量。

2.特殊情况不能上班时需事先请假。

3.爱护公共财产,保管好自己的工用具,发生丢失要给予赔

偿。

4.未经甲方允许,不得携带公司任何物品出岗。

六、合同变更、终止、解除的条件。

如有违反甲方工作纪律的,甲方有权解除合同并提前通知乙

;乙方对甲方的工作安排、工资待遇或其它种种原因如有不满,

同样有权解除合同,但需提前通知甲方。

七、注意,乙方如违反操作规程所出现的事故,由乙方承担

全部事故责任。

八、本合同一式二份,甲乙双方各执一份。

_______________________

_______________________

_______________________________

_______________________________

篇六:临时工聘用劳动合同协议书 甲方: _________ 地址:

_________

乙方: _________ 地址:_________

根据《中华人民共和国劳动法》及相关规定,经甲乙双方平

16 / 20

等协商,现就乙方根据甲方需求,为甲方提供临时劳务人员相关

事宜达成以下协议:

二、工作内容:

三、工作要求

1、乙方必须按照甲方的要求,安排相应的施工作业人员,

无条件参与工作;用工人数、标准、方式等由甲方根据工作开展

的实际情况确定。

2、乙方在施工过程中应服从甲方现场管理人员指挥,严格

按照相关安全规范及项目组织等进行作业。

3、乙方人员需服从甲方的管理,保守甲方的机密,爱护甲

方的财物,维护甲方的利益。

4、因乙方人员过失给甲方造成经济损失的,甲方有权要求

乙方承担赔偿责任。

四、劳动报酬及支付方式

1、经双方友好协商,本合同按包干价人民币执行;

2、支付方式:

五、协议的解除与终止

1、在本协议期限内,任何一方均有权提前五个工作日通知

对方解除本协议。解除本协议不需支付经济补偿金。

2、甲方因乙方违纪,可随时与乙方解除本协议。

3甲方不按本协议约定提供必要的劳动条件或劳动报酬时,

乙方可以随时解除本协议不受提前通知的限制。

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4、本协议到期或过期,如双方未续签,协议自行终止,不

需提前通知。

5、甲乙双方无论因何原因解除或终止本协议,乙方均应立

即办理工作交接、归还甲方财、物等手续后方能离开,否则,甲

方不予以支付任何费用。

六、争议解决

双方约定,在履行合同过程中产生争议时,双方应友好协商

解决;如协商不成,任何一方均可向人民法院提起诉讼。

七、本合同自双方签字盖章之日起生效。

八、本合同一式四份,甲乙双方各执两份,具有同等法律效

力。

甲方:_________乙方:_________

___________________________日:

____________________签定日期:____________

乙方:____________________编号:____________________

根据《中华人民共和国劳动法》等有关规定,甲乙双方在平

等自愿的基础上签订本合同。

一、据甲方生产需要招用季节性临时工,乙方符合招工条件

者自愿报名,经考核合格者予以录用。

二、录用后,生产期间,按计件工资标准,定时发放,不再

享受其它任何费用。

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三、生产期间,甲方向乙方提供生产所需的劳动防护用品,

不再享受生产以外劳保福利待遇。

四、乙方必须遵守以下的厂纪厂规。

1、按照规定上下班,服从甲方工作安排。

2、不得人代替。

3、爱护公司财物,保管好自己的工具用品。发生丢失要给

予赔偿。

4、注意环境卫生,进餐统一在公司食堂,不允许在车间内

进食。

5、未经甲方准许,不得携带厂内任何物品出厂。

6、严格按甲方各管理规定做好本职工作,保证产品质量。

7、满25天以上才能计发工资,在公司规定日发放工资,其

它时间不予发放。

五、如违反上述厂规厂纪者,甲方有权解除合同予以辞退;

乙方对工厂工作安排,工资待遇或其它种种原因如有不满,同样

有权解除合同离厂。

六、本合同于每年用工时开始签订,甲乙双方签字或盖章后

即生效,当年用工结束时即终止。

七、注意安全生产,乙方如违反操作规程所出现的事故,乙

方应负责主要责任;乙方确因无法避免的工伤事故,甲方承担医

疗期间医疗费用及工资。

乙方签字:__________________甲方:__________有限公司

19 / 20

乙方身份证号码:__________________

家庭住址:__________________

20_______

20 / 20


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