工伤认定后伤残评不上级能赔多少?

更新时间:2024-11-06 07:55:49 阅读: 评论:0


2023年5月21日发(作者:quite)

工伤认定后伤残评不上级能赔多

少?

评不上伤残只是和伤残有关的赔偿项目没有了,例如残疾

赔偿金、精神损失费、被抚养人生活费等。但是其他项目

例如医疗费、住院伙食补助费、误工费、护理费、营养费

等仍需要按照实际损失结合证据来赔偿。一般来说,如果劳

动者工伤没有评上等级,用人单位仍需承担劳动者工伤期

间的医药费、伙食费、营养费、护理费等。

夏天天气炎热,在车间干活的职工如果中暑,则可以视为工

伤,社保局会进行工伤认定。当然,如果职工受伤情况比较轻微

的话,经过鉴定,可能评不上伤残。这样一来,伤残金是没有的。

那么,工伤认定后伤残评不上级能赔多少?下面我们跟随小编掌

握下有关知识。

一、工伤认定后伤残评不上级能赔多少?

评不上伤残只是和伤残有关的赔偿项目没有了,例如残疾赔

偿金、精神损失费、被抚养人生活费等。但是其他项目例如医疗

费、住院伙食补助费、误工费、护理费、营养费等仍需要按照实

际损失结合证据来赔偿。一般来说,如果劳动者工伤没有评上等

,用人单位仍需承担劳动者工伤期间的医药费、伙食费、营养

费、护理费等,且劳动者工伤期间的工资应当照发不误。

二、拿到工伤鉴定书后怎么办?

1、是看鉴定的级别有没有问题,你要是对鉴定结论(级别)

不服或有疑义,可以在受到鉴定结论15日内向省级劳动能力鉴

定委员会提出再次鉴定结论申请。

2、工伤鉴定以后,就可以依据鉴定的标准计算出赔偿数额

了。工伤赔偿包括:医疗费、停工留薪期工资、住院伙食补助、

护理费、交通费、住宿费,一次性伤残补助金,一次性就业和医

疗补助金,等等。单位投了工伤保险的,就直接由国家工伤保险

机构依据标准发放工伤保险待遇。没有投保的(特指在工伤保险

机构投保),则依据标准与用人单位协商解决。

3、与用人单位协商解决不了的,则可以依据劳动仲裁法规

提起仲裁程序。

4、对劳动仲裁不服的,可以向法院提起诉讼解决。对一审

法院判决不服的,可以依法向二审法院提起上诉。

5、仲裁或者判决生效后,用人单位不支付赔偿费的,则可

以依据生效法律文书向法院执行局提起执行申请,由法院执行。

三、个人申请工伤认定的有效期是多久?

职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定

为职业病,所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定

为职业病之日起30日内,向统筹地区劳动保障行政部门提出工

伤认定申请。遇有特殊情况,经报劳动保障行政部门同意,申请

时限可以适当延长。

用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的,工伤职工或者

其直系亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为

职业病之日起1年内,可以直接向用人单位所在地统筹地区劳动

保障行政部门提出工伤认定申请。

综上所述,工伤认定之后要进行评残鉴定,如果构不成伤残,

职工仍然可以报销医疗费、护理费、并且拿到工伤认定期间的工

资,具体到工伤认定后伤残评不上级能赔多少,要看职工因工伤

耽误的天数及工资水平。如果企业拒绝支付赔偿,职工可以到劳

动监管大队投诉。


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