出国劳务用工合同范本

出国劳务用工合同范本

出国劳务用工合同范本。

派遣单位〔甲方〕

法定代表人：

被派遣人〔乙方〕

身份证号码：

根据《中华人民共和国劳动合同法》及有关法律法规的规

定，甲乙双方在平等自愿、老实信誉的原那么根底上，经协商

一致达成以下条款，共同遵照执行。

第一条 工作内容及工作地点

乙方承受甲方转移派遣〔以下简称派遣〕，到________岗

位工作。

派遣期限为24个月，从**年 **月 *日起至 **年**月**

日止。

第二条 合同期限及试用期

本合同期限为 二 年，从生效之日起计算。

试用期为 三 个月，从本合同生效之日起计算。

第三条 工作时间和休息休假

由用工单位根据国家有关规定及工作需要决定。

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第四条 劳动报酬

乙方的工资比照学校事业编制内人员的工资标准予以核

定。由甲方在收到用工单位当月划拨的款项后十个工作日内

〔最迟不得超过当月最后一天〕通过邮局以工资卡的方式按月

支付给乙方，并代缴个人所得税。试用期的工资为正常工资的

80%.

第五条 社会保险及福利待遇

甲方负责为乙方依法办理社会统筹养老保险、失业保险、

根本医疗保险、工伤保险、住房公积金手续〔“四险一金”费

用由用工单位支付〕

乙方工伤、患职业病等待遇由用工单位支付给甲方，甲方

收到款项后及时支付给乙方或家属。乙方在用工单位工作期间

因工伤残死亡的，用工单位可根据《吉林省施行〈工伤保险条

例〉假设干规定》等有关规定，在确定工伤残疾等级之日或死

亡之日起十个工作日内，将相关工伤待遇拨付给甲方，甲方收

到相关费用后负责及时支付给乙方或家属。

乙方在用工单位工作期间意外死亡的，用工单位可根据吉

林省吉劳险字〔91〕6号文件等有关规定，在乙方死亡之日起

十个工作日内，将相关待遇拨付给甲方，甲方收到费用后负责

及时支付给乙方家属。

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乙方因患职业病或工伤导致无法履行岗位职责、又不符合

解除劳动合同条件所发生的赔偿、补偿、工资及其它费用均由

用工单位按照有关规定的时间和数额承当。

第六条 劳动保护、劳动条件和职业危害防护

由用工单位依法向乙方提供劳动保护、劳动条件及职业危

害防护条件。用工单位不能依法履行义务时，由甲方向用工单

位交涉，维护乙方合法权益。

第七条 劳动纪律

一、 乙方应严格遵守国家法律、法规及甲方和用工单位

的各项规章制度。

二、乙方应服从甲方及用工单位的管理和教育。乙方同意

用工单位对本合同约定的工作岗位按照工作需要进展适当调

整。

第八条 保密和竞业限制

在本合同期限内，乙方不得向任何单位和个人泄露、不得

使用〔或变相使用〕或帮助别人使用甲方及用工单位的技术机

密和商业机密。在合同解除或终止后，乙方应将甲方和用工单

位的技术资料、商业资料返还，不得保存。乙方假设违背上述

约定，应向甲方支付违约金三万元，同时赔偿给甲方造成的直

接和间接的经济损失。

第九条 合同的变更、解除、终止、续签

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一、当客观情况发生重大变化或相关法律法规发生变化

时，甲乙双方同意可以对合同条款进展适当变更。

二、合同的解除

〔一〕在本合同期限内，有以下情况之一的，甲方有权解

除本合同并不需对乙方支付经济补偿：

1、乙方经试用期或年度考核不胜任本职工作的；

2、乙方严重违背甲方或用工单位规章制度的；

3、乙方无故连续旷工15天或年旷工累计超过30天的；

4、乙方严重渎职，营私舞弊，给甲方或用工单位造成重

大损害的；

5、乙方同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成甲方

或用工单位的工作任务造成严重影响，或者经过甲方或用工单

位提出拒不改正的；

6、乙方以欺诈、胁迫的手段或乘人之危，使甲方在违犯

真实意思的情况下签订本合同的；

7、乙方被追究刑事责任的；

8、在甲方依《劳动合同法》第41条规定进展裁员时。

〔二〕在本合同期限内，有以下情形之一的，甲方可以提

早三十天以书面形式通知乙方或者额外由用工单位支付给乙方

一个月工资后，解除本合同，并不需对乙方支付额外经济补偿

金：

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1、乙方患病或非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从

事原工作，也不能从事用工单位另行安排的工作的；

2、乙方不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍

不能胜任工作的；

3、本合同签订时所根据的客观情况发生重大变化，致使

本合同无法履行，经甲乙双方协商，不能就变更本合同内容达

成协议的。

〔三〕在本合同期限内，有以下情况之一的，乙方可以解

除本合同：

1、乙方可以提早30日书面通知〔在试用期内提早3日通

知〕甲方解除本合同；

2、甲方未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件

的；

3、甲方未及时支付劳动报酬的；

4、甲方未依法为乙方缴纳社会保险费的；

5、甲方的规章制度违背法律、法规的规定，损害乙方劳

动权益的；

6、因《劳动合同法》第26条第一款规定的情形致使本合

同无效的；

第 5 页 共 39 页

7、甲方以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫

乙方劳动的，或者甲方违章指挥、强令冒险作业危及乙方人身

平安的。

由2至7款情形所产生的经济补偿金，由用工单位支付给

甲方，甲方收到款项后及时支付给乙方。

三、本合同以下情况自动终止：

1、本合同期满的；

2、乙方开场依法享受根本养老保险待遇的；

3、乙方死亡，或者被人民法院宣布死亡或者宣布失踪；

4、甲方被依法宣布破产；

5、甲方被撤消营业执照、责令关闭、撤消或者甲方决定

提早解散的；

对以上4、5款情形，甲方应依法支付乙方经济补偿金。

四、乙方假如欲在维持或者进步劳动合同约定条件情况下

续签合同，应在本合同期限届满之日提早十天书面通知甲方，

否那么视为不同意续签合同。

第十条 甲乙双方的其他权利义务

甲方：

1、根据国家相关规定负责管理乙方的人事档案，为乙方

建立业绩档案；

2、根据国家相关规定为乙方办理就业手续；

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3、根据国家相关规定为乙方办理晋升档案工资手续；

4、根据国家相关规定为乙方〔应届统招毕业生〕办理大

中专毕业生转正定级、定职手续；

5、根据国家相关规定为乙方〔应届统招毕业生〕办理集

体户口落户手续；

6、按照政策规定，为乙方出具与档案材料相关的证明。

7、合同期限届满后，根据社会需求为乙方进展就业

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甲 方：____________________________

地 址：____________ ：____________ 电传：

____________

法定代表人：____________ 职务：____________ 国籍：

____________

乙 方：____________________________

地 址：____________ ：____________ 电传：

____________

法定代表人：____________ 职务：____________ 国籍：

____________

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以________ 公司(总部设于________ )为一方，甲、乙方

代表通过友好协商于________ 年____ 月____ 日签订本合

同。

第一条 总 那么

1.甲方负责施行本工程，乙方公司负责为本工程提供劳

务。

2.本合同自签字之日起生效，直至双方间全部遗留问题，

包括财务问题处理完毕之日止。

第二条 人 员

1.乙方公司应按本合同附件一“提供劳务明细表”和附件

二中商定的工程、人数、技术条件、派遣日期和工作期限，为

本工程派出其受权代表、各类技术人员、工人、管理和效劳人

员(以下简称“人员”)。

2.附件一和二为本合同的组成局部，其内容在本合同签字

生效后一般不得变更。在特殊情况下雇主要求变更时，经乙方

公司同意应按下述规定办理：

(1)人员离境之前如需变更时，甲方应将变更内容提早一

个月书面通知乙方，如甲方变更方案未能及时通知乙方公司，

而乙方公司已按方案集中人员和订购机票，甲方应负担因此造

成的损失。

第 8 页 共 39 页

(2)人员工作期限期满之前，如需终止雇佣，甲方应在终

止雇佣之日前____ 个月书面通知乙方。

(3)人员工作期限如需延长，甲方应在期满之前____ 个月

书面通知乙方。

3.乙方受权代表负责组织人员在工地履行本合同规定的中

国公司的义务，并负责管理人员的内部事务。

第三条 签证和其他证件

1.乙方应按中国政府的有关规定办理人员出入中国国境的

一切必要手续，并承当其费用。

2.甲方应按工程所在国政府的有关规定办理人员出入工程

所在国及居留、工作答应证、机动车驾驶执照等必要手续，并

承当费用。

甲方为人员办理上述手续，应向乙方详细明确提出由乙方

提供的全部必要的证件，如因甲方的要求不明确而引起证件缺

乏致使人员不能入境或无法获得居留和工作答应证，那么乙方

不负责任。

3.假如甲方未能为人员获得在工程所在国的居留、工作答

应证和机动车驾驶执照等，而使人员无法进展工作，应付给人

员在此期间的合同工资。如人员因此被迫返国时，甲方应负担

人员的回程旅费，并支付每人____个月合同工资的赔偿费。

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乙方公司没有按甲方要求提供全部必要的证件，从而使甲

方无法为人员办理在工程所在国的居留和工作答应证等使人员

无法工作或被迫返回中国，人员工资、回程旅费等由乙方公司

负担。

4.乙方公司应按本合同附件一和二将人员的姓名、出生地

和日期、职称、护照号码、发照日期和单位、出发日期通知甲

方或甲方在工程所在国的受权代表。甲方应在接到乙方公司的

通知后即向工程所在国政府办理申请入境的必要手续，并通知

乙方公司。同时甲方应通过工程所在国有关机构通知该国驻华

使馆，以便办理入境签证。

第四条 乙方公司的义务

1.符合双方在附件一商定的技术条件；

2.遵守工程所在国的法律和法令，尊重当地风俗习惯；

3.尊重甲方人员的技术指导；

4.不参与工程所在国的任何政治活动；

5.遵守工地和驻地的纪律和规章制度；

6.与甲方为施行本工程而雇佣的其他国籍的人员合作共

事。

第五条 甲方的义务

1.对人员给予正确的技术指导；

2.尊重人员的人格、风俗和习惯；

第 10 页 共 39 页

3.不干预人员在非工作时间的活动自由；

4.保障人员的平安；

5.对人员的辞退和更换，应由双方的工地的受权代表商

定。第六条 工作时间

1.人员每周工作5天，每天工作白班8小时，夜班7小

时，每天工作时间安排可由甲方与乙方公司受权代表在工地商

定。

2.凡由于待料、停电、气候恶劣等非人员的责任而造成的

停工，应计为工作时间，合同工资照付。

3.驻地至工地的单程所用时间，不应超过20分钟，超过

的时间应计入工作时间。

4.人员自中国到达工地后和本合同期满自工地回中国前，

应分别享有____ 日有薪休息。

第七条 合同工资1.人员的月工资(包括伙食费)在本合同

有效内按以下标准支付(美元)：

(1)半熟炼工，帮厨，效劳人员

(2)纯熟技工，厨师

(3)工长

(4)技术员，护士，翻译，会计员

(5)驻地经理

(6)工程师，医师，会计师

第 11 页 共 39 页

(7)高级工程师

(8)受权代表

(9)副受权代表

2.如本合同期超过1年，自第2年始，每月工资递增

____ %。

第八条 夜班及加班

1.根据工程的需要，甲方要求人员在夜间工作或加班，应

商得乙方受权代表同意，每月加班工作小时原那么上不得超过

____ 小时。

2.夜间时间系指从当日晚上9时至次日晨5时。人员夜间

工作(指正常夜班工作)甲方应按合同工资150%支付工资；人

员夜间加班，甲方应按合同工资200%支付加班费。

3.小时工资按下式计算：

第九条 工资和加班费支付

1.人员工资支付应自人员分开中国________之日起至回到

中国________之日止。平均日工资为月合同工资的1/25。

2.乙方公司在工地的受权代表应按甲方提供的表格填写工

作时间和加班时间，编制工资单，在每月工资结算日即

________日后________天内即________日前提交甲方在工地的

受权代表审核批准。

第 12 页 共 39 页

3.工资单审批后，甲方应在每月工资结算日即________日

后一天内将工资和加班费以美元支付给乙方。其中：____ %电

汇至________银行营业部乙方公司帐号；____ %支付给乙方公

司工地受权代表。假设甲方延迟付款应按延迟天数，每天按欠

付款总额的____ ‰，以美元向乙方支付利息。

付款自汇款银行把所需汇款的电传发至中国________银行

之日(起息日)起。

第十条 税金

乙方负责为人员交纳中国政府所征收的一切税金；甲方负

责为人员交纳工程所在国政府所征收的一切税金。

第十一条 节假日、每周休息日和年度休假

1.按工程所在国政府的规定，每周的休息日为星期

________。

2.人员应享受工程所在国政府公布的法定节、假日和中国

春节2天，国庆节1天的休假，共________天。

3.人员每工作期满1年，享受为期________天的回国年度

休假。甲方承当休假人员从驻地至中国________间的往返旅

费。人员工作不满一年，其实际休假天数按以下公式计算：

实际工作月数× (x/12)=休假天数

4.人员在工程所在国的节、假日和中国上述节假日以及年

度休假期间，应享受全部合同工资。

第 13 页 共 39 页

5.因工作需要并应甲方要求，人员可不回国休假而留在工

地继续工作。但需经双方代表协商同意。在此种情况下，人员

年度休假工资及其从工地到________间的往返旅费甲方支付，

同时支付人员在年度休假期间的实际工作天数的合同工资和加

班费。

第十二条 预付工资

1.甲方在每批人员抵达岗位后，即应向乙方受权代表以当

地货币支付每人相当于________美元的预付工资。

2.乙方对上述预付工资从人员抵达工地后第________个月

还清，每月归还____ 分之一。

第十三条 发动费

1.甲方应向人员每人支付________美元的发动费。

2.上述发动费应在每批人员抵达工地后由甲方伴随人员的

机票费以美元一并电汇至中国银行乙方帐号。

第十四条 保 险

1.乙方为人员自其分开中国________之日起至返抵中国

________之日止在中国投保人身意外险，保险费由雇主承当。

甲方应伴随人员的月合同工资以美元一并向中国公司支付每人

每月________美元保险费。

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2.人员在中国投保人身意外险后，如经甲方要求，乙方可

向甲方提供必要的证明文件，以防止甲方为人员在工程所在国

重复投保。

第十五条 医疗和病假

1.甲方应为人员在整个合同期间因病或因工伤提供免费医

疗、药品和住院。所需中药乙方可代购，但药费、包装费

和运费由甲方承当。2.人员如因病或因工伤休假不超过1个

月，甲方应支付全部月工资。如休假超过1个月但缺乏3个

月，甲方支付____ %月合同工资。如休假超过3个月仍不痊愈

送回中国继续，甲方不再支付第4个月的工资，但应承当

其回中国的旅费。如甲方要求乙方派人交换该伤病人员，那么

交换人员由____ 至工地的旅费亦由甲方承当。

3.人员在合同期间如因病或因工伤死亡，甲方负责其遗体

处理并承当死者遗物运回中国的费用。

第十六条 交通、通讯工具和差旅费

1.甲方应负担人员由中国________至工地间的往返旅费及

每人往返随身携带________公斤超重行李费。甲方应于人员合

同期满后回中国前________天，将回程旅费及超重行李费支付

给乙方受权代表。

2.甲方应免费向人员提供驻地至工地间(1.5公里以外)的

上、下班交通工具。

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3.甲方应免费向乙方受权代表、工程师、驻地经理提供一

辆小轿车和供人员采购仪器及生活用品的一辆小型货车。如人

员人数每超过________人，应增加一辆。上述车辆所需的司

机、燃料，应由甲方免费提供，并负责检修。此外，人员在节

假日可以免费使用甲方的交通工具，用于正当的目的诸如游

览、购物等。

4.乙方受权代表和人员可以免费使用甲方的通讯工具，

如 、电传、图文 等。

5.人员如经甲方批准出差，其差旅费应由甲方负担，差旅

费的支付标准和使用的货币按有关规定办理。

第十七条 生活和膳食设施

1.甲方应为人员免费提供适宜的住房，每人使用面积的标

准为：工人为________至________平方米；翻译、会计、技术

员为 ________至________平方米；受权代表、工程师、医

生、驻地经理为____ 至____ 平方米；雇主还应免费提供水、

电、卧具、空调、沐浴、卫生、洗衣设备和用品及必要的家具

和备品(卧具和家具详见本合同附件3和4)。

2.甲方应向人员免费提供厨房、餐厅、炊具、餐具、制冰

机、电冰箱和备品以及水、电、燃料。

第 16 页 共 39 页

3.中餐专用的餐、炊具，可由乙方在中国代购。所需费用

(包括运输和包装费)由甲方承当。甲方应在收到乙方代购上述

物品的帐单后________天内以美元电汇至乙方公司帐户。

4.乙方自费购置人员的主副食。但乙方为此而派遣的必要

数量的厨师和帮厨在平日加班的每周休息日、节假日加班应享

有标准小时工资。

5.人员所需局部副食品，如需从中国空运或海运至工程所

在国，物品到达机场或港口后，有关报送、提货、运输等工

作，雇主应给予协助。

第十八条 劳保用品及小工具

1.甲方应为人员免费提供一般劳保用品和专用劳保用品以

及办公用品，本合同附件7中所列的一般劳动用品可由乙方公

司在中国包干代购，甲方应向乙方支付每人________美元。专

用劳保用品如需乙方公司代购，由雇主据实支付货款，并承当

这些物资的包装费及运费。

2.甲方应免费向人员提供各工作所需的手工用小工具。手

工用小工具如需乙方在中国代购，所需费用(包括运输费、包

装费)由甲方承当，并在收到乙方公司代购手工用具小工具的

帐单后____天内以美元电汇至中国公司帐户。

3.本合同未列的，但为顺利施行本工程所必需的其他用品

应经双方工地受权代表协商同意后，由甲方免费提供。

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第十九条 保密

1.乙方及其人员在执行本合同期间对于本工程的一切资料

及情况应对第三者保守机密。

2.甲方及其任何人员在执行本合同期间对于本合同规定的

乙方提供劳务的条件和价格以及其他有关的资料和情况应对第

三者保守机密。第二十条 涉及第三方的事宜

1.人员因履行本合同而发生的或与本合同有关的涉及工程

所在国政府或任何第三方的事宜，应由甲方出面处理并负担所

发生的费用。

2.人员因行为不端或玩忽职守而发生的涉及工程所在国政

府或任何第三方的事宜，甲方应协助乙方出面处理，所发生的

费用乙方负担。

第二十一条 不可抗力

由于不可抗力事件，如天灾、战争、内乱、封锁、*、传

染病、____等，使本工程无法继续进展，经双方协商本合同可

以暂停。在这种情况下，甲方应负担人员的回国旅费。

第二十二条 仲 裁

凡因执行本合同所发生的或与本合同有关的一切争议，双

方应通过友好协商解决；假如协商不能解决，应按( )项仲

裁。(1)在中国国际经济贸易仲裁委员会按照该会仲裁程序规

第 18 页 共 39 页

那么进展仲裁。(2)在被诉方所在国的仲裁机构按照其仲裁程

序规那么进展仲裁。仲裁裁决是终局的，对双方都有约束力。

第二十三条 合同的补充和修改

根据需要，经双方协商，可以对本合同进展补充或修改。

修改或补充的条款以书面形式经双方受权代表签字后，即成为

本合同的组成局部，与本合同具有同等效力。

第二十四条 文 字

本合同用中英文写成，中英文具有同等法律效力。双方各

执一份。

甲方：____________ 乙方：____________

代表：____________ 代表：____________

____年____月____日 ____年____月____日

出国劳务合同范本新 甲 方：

____________________________

地 址：____________ ：____________ 电传：

____________

法定代表人：____________ 职务：____________ 国籍：

____________

乙 方：____________________________

地 址：____________ ：____________ 电传：

____________

第 19 页 共 39 页

法定代表人：____________ 职务：____________ 国籍：

____________

以________ 公司(总部设于________ )为一方，甲、乙方

代表通过友好协商于________ 年____ 月____ 日签订本合

同。

第一条 总 那么

1.甲方负责施行本工程，乙方公司负责为本工程提供劳

务。

2.本合同自签字之日起生效，直至双方间全部遗留问题，

包括财务问题处理完毕之日止。

第二条 人 员

1.乙方公司应按本合同附件一“提供劳务明细表”和附件

二中商定的工程、人数、技术条件、派遣日期和工作期限，为

本工程派出其受权代表、各类技术人员、工人、管理和效劳人

员(以下简称“人员”)。

2.附件一和二为本合同的组成局部，其内容在本合同签字

生效后一般不得变更。在特殊情况下雇主要求变更时，经乙方

公司同意应按下述规定办理：

(1)人员离境之前如需变更时，甲方应将变更内容提早一

个月书面通知乙方，如甲方变更方案未能及时通知乙方公司，

第 20 页 共 39 页

而乙方公司已按方案集中人员和订购机票，甲方应负担因此造

成的损失。

(2)人员工作期限期满之前，如需终止雇佣，甲方应在终

止雇佣之日前____ 个月书面通知乙方。

(3)人员工作期限如需延长，甲方应在期满之前____ 个月

书面通知乙方。

3.乙方受权代表负责组织人员在工地履行本合同规定的中

国公司的义务，并负责管理人员的内部事务。

第三条 签证和其他证件

1.乙方应按中国政府的有关规定办理人员出入中国国境的

一切必要手续，并承当其费用。

2.甲方应按工程所在国政府的有关规定办理人员出入工程

所在国及居留、工作答应证、机动车驾驶执照等必要手续，并

承当费用。

甲方为人员办理上述手续，应向乙方详细明确提出由乙方

提供的全部必要的证件，如因甲方的要求不明确而引起证件缺

乏致使人员不能入境或无法获得居留和工作答应证，那么乙方

不负责任。

3.假如甲方未能为人员获得在工程所在国的居留、工作答

应证和机动车驾驶执照等，而使人员无法进展工作，应付给人

第 21 页 共 39 页

员在此期间的合同工资。如人员因此被迫返国时，甲方应负担

人员的回程旅费，并支付每人____个月合同工资的赔偿费。

乙方公司没有按甲方要求提供全部必要的证件，从而使甲

方无法为人员办理在工程所在国的居留和工作答应证等使人员

无法工作或被迫返回中国，人员工资、回程旅费等由乙方公司

负担。

本文由第 一·范 文 网整理，原作者、原出处所有。』

4.乙方公司应按本合同附件一和二将人员的姓名、出生地

和日期、职称、护照号码、发照日期和单位、出发日期通知甲

方或甲方在工程所在国的受权代表。甲方应在接到乙方公司的

通知后即向工程所在国政府办理申请入境的必要手续，并通知

乙方公司。同时甲方应通过工程所在国有关机构通知该国驻华

使馆，以便办理入境签证。

第四条 乙方公司的义务

1.符合双方在附件一商定的技术条件；

2.遵守工程所在国的法律和法令，尊重当地风俗习惯；

3.尊重甲方人员的技术指导；

4.不参与工程所在国的任何政治活动；

5.遵守工地和驻地的纪律和规章制度；

6.与甲方为施行本工程而雇佣的其他国籍的人员合作共

事。

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第五条 甲方的义务

1.对人员给予正确的技术指导；

2.尊重人员的人格、风俗和习惯；

3.不干预人员在非工作时间的活动自由；

4.保障人员的平安；

5.对人员的辞退和更换，应由双方的工地的受权代表商

定。

第六条 工作时间

1.人员每周工作5天，每天工作白班8小时，夜班7小

时，每天工作时间安排可由甲方与乙方公司受权代表在工地商

定。

2.凡由于待料、停电、气候恶劣等非人员的责任而造成的

停工，应计为工作时间，合同工资照付。

3.驻地至工地的单程所用时间，不应超过20分钟，超过

的时间应计入工作时间。

4.人员自中国到达工地后和本合同期满自工地回中国前，

应分别享有____ 日有薪休息。

第七条 合同工资

推荐合同样本·劳务分包合同·劳务外包合同·劳务承包

合同

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1.人员的月工资(包括伙食费)在本合同有效内按以下标准

支付(美元)：

(1)半熟炼工，帮厨，效劳人员

(2)纯熟技工，厨师

(3)工长

(4)技术员，护士，翻译，会计员

(5)驻地经理

(6)工程师，医师，会计师

(7)高级工程师

(8)受权代表

(9)副受权代表

第八条 夜班及加班

1.根据工程的需要，甲方要求人员在夜间工作或加班，应

商得乙方受权代表同意，每月加班工作小时原那么上不得超过

____ 小时。

3.小时工资按下式计算：

第九条 工资和加班费支付

2.乙方公司在工地的受权代表应按甲方提供的表格填写工

作时间和加班时间，编制工资单，在每月工资结算日即

________日后________天内即________日前提交甲方在工地的

受权代表审核批准。

第 24 页 共 39 页

3.工资单审批后，甲方应在每月工资结算日即________日

后一天内将工资和加班费以美元支付给乙方。其中：____ %电

汇至________银行营业部乙方公司帐号；____ %支付给乙方公

司工地受权代表。假设甲方延迟付款应按延迟天数，每天按欠

付款总额的____ ‰，以美元向乙方支付利息。

付款自汇款银行把所需汇款的电传发至中国________银行

之日(起息日)起。

第十条 税金

乙方负责为人员交纳中国政府所征收的一切税金；甲方负

责为人员交纳工程所在国政府所征收的一切税金。

第十一条 节假日、每周休息日和年度休假

1.按工程所在国政府的规定，每周的休息日为星期

________。

2.人员应享受工程所在国政府公布的法定节、假日和中国

春节2天，国庆节1天的休假，共________天。

3.人员每工作期满1年，享受为期________天的回国年度

休假。甲方承当休假人员从驻地至中国________间的往返旅

费。人员工作不满一年，其实际休假天数按以下公式计算：

实际工作月数× (x/12)=休假天数

4.人员在工程所在国的节、假日和中国上述节假日以及年

度休假期间，应享受全部合同工资。

第 25 页 共 39 页

5.因工作需要并应甲方要求，人员可不回国休假而留在工

地继续工作。但需经双方代表协商同意。在此种情况下，人员

年度休假工资及其从工地到________间的往返旅费甲方支付，

同时支付人员在年度休假期间的实际工作天数的合同工资和加

班费。

第十二条 预付工资

1.甲方在每批人员抵达岗位后，即应向乙方受权代表以当

地货币支付每人相当于________美元的预付工资。

2.乙方对上述预付工资从人员抵达工地后第________个月

还清，每月归还____ 分之一。

第十三条 发动费

1.甲方应向人员每人支付________美元的发动费。

2.上述发动费应在每批人员抵达工地后由甲方伴随人员的

机票费以美元一并电汇至中国银行乙方帐号。

第十四条 保 险

1.乙方为人员自其分开中国________之日起至返抵中国

________之日止在中国投保人身意外险，保险费由雇主承当。

甲方应伴随人员的月合同工资以美元一并向中国公司支付每人

每月________美元保险费。

第 26 页 共 39 页

2.人员在中国投保人身意外险后，如经甲方要求，乙方可

向甲方提供必要的证明文件，以防止甲方为人员在工程所在国

重复投保。

第十五条 医疗和病假

1.甲方应为人员在整个合同期间因病或因工伤提供免费医

疗、药品和住院。所需中药乙方可代购，但药费、包装费

和运费由甲方承当。

共2页,当前第1页12

2.人员如因病或因工伤休假不超过1个月，甲方应支付全

部月工资。如休假超过1个月但缺乏3个月，甲方支付____ %

月合同工资。如休假超过3个月仍不痊愈送回中国继续，

甲方不再支付第4个月的工资，但应承当其回中国的旅费。如

甲方要求乙方派人交换该伤病人员，那么交换人员由____ 至

工地的旅费亦由甲方承当。

3.人员在合同期间如因病或因工伤死亡，甲方负责其遗体

处理并承当死者遗物运回中国的费用。

第十六条 交通、通讯工具和差旅费

1.甲方应负担人员由中国________至工地间的往返旅费及

每人往返随身携带________公斤超重行李费。甲方应于人员合

同期满后回中国前________天，将回程旅费及超重行李费支付

给乙方受权代表。

第 27 页 共 39 页

2.甲方应免费向人员提供驻地至工地间(1.5公里以外)的

上、下班交通工具。

3.甲方应免费向乙方受权代表、工程师、驻地经理提供一

辆小轿车和供人员采购仪器及生活用品的一辆小型货车。如人

员人数每超过________人，应增加一辆。上述车辆所需的司

机、燃料，应由甲方免费提供，并负责检修。此外，人员在节

假日可以免费使用甲方的交通工具，用于正当的目的诸如游

览、购物等。

4.乙方受权代表和人员可以免费使用甲方的通讯工具，

如 、电传、图文 等。

5.人员如经甲方批准出差，其差旅费应由甲方负担，差旅

费的支付标准和使用的货币按有关规定办理。

第十七条 生活和膳食设施

1.甲方应为人员免费提供适宜的住房，每人使用面积的标

准为：工人为________至________平方米；翻译、会计、技术

员为 ________至________平方米；受权代表、工程师、医

生、驻地经理为____ 至____ 平方米；雇主还应免费提供水、

电、卧具、空调、沐浴、卫生、洗衣设备和用品及必要的家具

和备品(卧具和家具详见本合同附件3和4)。

2.甲方应向人员免费提供厨房、餐厅、炊具、餐具、制冰

机、电冰箱和备品以及水、电、燃料。

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3.中餐专用的餐、炊具，可由乙方在中国代购。所需费用

(包括运输和包装费)由甲方承当。甲方应在收到乙方代购上述

物品的帐单后________天内以美元电汇至乙方公司帐户。

4.乙方自费购置人员的主副食。但乙方为此而派遣的必要

数量的厨师和帮厨在平日加班的每周休息日、节假日加班应享

有标准小时工资。

5.人员所需局部副食品，如需从中国空运或海运至工程所

在国，物品到达机场或港口后，有关报送、提货、运输等工

作，雇主应给予协助。

第十八条 劳保用品及小工具

1.甲方应为人员免费提供一般劳保用品和专用劳保用品以

及办公用品，本合同附件7中所列的一般劳动用品可由乙方公

司在中国包干代购，甲方应向乙方支付每人________美元。专

用劳保用品如需乙方公司代购，由雇主据实支付货款，并承当

这些物资的包装费及运费。

2.甲方应免费向人员提供各工作所需的手工用小工具。手

工用小工具如需乙方在中国代购，所需费用(包括运输费、包

装费)由甲方承当，并在收到乙方公司代购手工用具小工具的

帐单后____天内以美元电汇至中国公司帐户。

3.本合同未列的，但为顺利施行本工程所必需的其他用品

应经双方工地受权代表协商同意后，由甲方免费提供。

第 29 页 共 39 页

第十九条 保密

1.乙方及其人员在执行本合同期间对于本工程的一切资料

及情况应对第三者保守机密。

2.甲方及其任何人员在执行本合同期间对于本合同规定的

乙方提供劳务的条件和价格以及其他有关的资料和情况应对第

三者保守机密。

第二十条 涉及第三方的事宜

1.人员因履行本合同而发生的或与本合同有关的涉及工程

所在国政府或任何第三方的事宜，应由甲方出面处理并负担所

发生的费用。

2.人员因行为不端或玩忽职守而发生的涉及工程所在国政

府或任何第三方的事宜，甲方应协助乙方出面处理，所发生的

费用乙方负担。

第二十一条 不可抗力

由于不可抗力事件，如天灾、战争、内乱、封锁、____、

传染病、____等，使本工程无法继续进展，经双方协商本合同

可以暂停。在这种情况下，甲方应负担人员的回国旅费。

第二十二条 仲 裁

第二十三条 合同的补充和修改

第 30 页 共 39 页

根据需要，经双方协商，可以对本合同进展补充或修改。

修改或补充的条款以书面形式经双方受权代表签字后，即成为

本合同的组成局部，与本合同具有同等效力。

第二十四条 文 字

本合同用中英文写成，中英文具有同等法律效力。双方各

执一份。

甲方：____________ 乙方：____________

代表：____________ 代表：____________

____年____月____日 ____年____月____日

共2页,当前第2页12

标准出国劳务合同范本 甲方：

注册地址：

工商登记号码： ：

____： 联络 ：

：

乙方：

注册地址：

工商登记号码： ：

____： 联络 ：

：

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根据《中华人民共和国劳动法》与《中华人民共和国合同

法》等有关法律规定，本着平等互利原那么，甲乙双方经友好

协商，就乙方聘用中国员工事宜达本钱合同。

第一章 总那么

第一条 甲乙双方有关乙方聘用中国员工及相关事宜，适

用本合同。本合同未尽事宜，双方另有约定的，从约定；双方

没有约定的，从法律、法规、规章和政策；法律、法规、规章

或政策没有规定的，由甲乙双方协商确定，并签订协议作为本

合同的附件，与本合同具有同等效力。

第二条 甲方向乙方派遣中国员工或乙方聘用中国员工

的，双方应按照本合同有关约定另行订立《聘用中国员工合

约》，明确乙方聘用中国员工的详细人数、姓名、聘期、聘用

费等事宜并作为本合同的附件，与本合同具有同等效力。

第三条 乙方与被聘用的中国员工之间系聘用与被聘用的

劳务关系，双方可以根据本合同有关规定，另行订立《聘用约

定》，确定乙方与中国员工之间的权利义务，《聘用约定》副

本需送甲方备案。

第四条 乙方与中国员工之间因购房贷款〔含担保〕等民

事事宜，应另行订立相关协议，确定各自的权利义务。所生争

议，与甲方及本合同无关，甲方不承当中国员工之连带责任。

第 32 页 共 39 页

第五条 乙方与中国员工之间因出国、培训需约定效劳期

限、费用、赔偿等事宜，应事前订立相关出国培训协议或者培

训协议，确定各自权利义务。所生争议，甲方不承当中国员工

之连带责任。

第六条 本合同内容与法律、法规、规章或政策相抵触

的，或者因法律、法规、规章或政策变更而不一致的，分别以

法律、法规、规章或政策规定为准。

第二章 甲方的权利与义务

第七条 甲方享有以下权利：

7.1、甲方可以根据中国法律和本合同有关规定，监视乙

方依法用工，并有权对其违法用工、损害被聘中国员工利益的

行为提出书面整改意见和要求；

7.2、应乙方或中国员工的要求，甲方有权对发生争议的

乙方和中国员工进展调解；

7.3、因中国法律及政府有关规定变更，致本合同条款与

之不一致时，甲方有权要求乙方执行该项规定；

7.4、对乙方违背本合同的行为进展交涉。乙方应在收到

甲方书面意见后十个工作日内，以书面形式回复甲方。

第八条 甲方承当以下义务：

8.1、 甲方应教育被聘中国员工遵守中国法律和乙方的规

章制度，保守商业机密，维护乙方的合法权益；

第 33 页 共 39 页

8.2、 甲方应根据中国法律及政府规定，按照本合同及其

附件约定的标准，为中国员工缴纳社会保险，并承当约定的福

利待遇费用；

8.3、 甲方协助乙方办理中国员工的出国〔境〕手续；

8.4、 对乙方委托甲方管理驾驶关系的中国员工，进展平

安教育和管理；

8.5、 甲方按照有关规定，为符合条件的中国员工评定专

业技术职称；

8.6、 甲方因业务需要搬迁，应提早十五天通知

乙方。否那么，由此造成的损失由甲方承当。

第三章 乙方的权利与义务

第九条 乙方享有以下权利：

9.1、乙方有权对甲方个人出国劳务合同范本_合同范本

甲 方：____________________________

地 址：____________ ：____________ 电传：

____________

法定代表人：____________ 职务：____________ 国籍：

____________

乙 方：____________________________

地 址：____________ ：____________ 电传：

____________

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法定代表人：____________ 职务：____________ 国籍：

____________

以________ 公司(总部设于________ )为一方，甲、乙方

代表通过友好协商于________ 年____ 月____ 日签订本合

同。

第一条 总 那么

1.甲方负责施行本工程，乙方公司负责为本工程提供劳

务。

2.本合同自签字之日起生效，直至双方间全部遗留问题，

包括财务问题处理完毕之日止。

第二条 人 员

1.乙方公司应按本合同附件一“提供劳务明细表”和附件

二中商定的工程、人数、技术条件、派遣日期和工作期限，为

本工程派出其受权代表、各类技术人员、工人、管理和效劳人

员(以下简称“人员”)。

2.附件一和二为本合同的组成局部，其内容在本合同签字

生效后一般不得变更。在特殊情况下雇主要求变更时，经乙方

公司同意应按下述规定办理：

(1)人员离境之前如需变更时，甲方应将变更内容提早一

个月书面通知乙方，如甲方变更方案未能及时通知乙方公司，

第 35 页 共 39 页

而乙方公司已按方案集中人员和订购机票，甲方应负担因此造

成的损失。

(2)人员工作期限期满之前，如需终止雇佣，甲方应在终

止雇佣之日前____ 个月书面通知乙方。

(3)人员工作期限如需延长，甲方应在期满之前____ 个月

书面通知乙方。

3.乙方受权代表负责组织人员在工地履行本合同规定的中

国公司的义务，并负责管理人员的内部事务。

第三条 签证和其他证件

1.乙方应按中国政府的有关规定办理人员出入中国国境的

一切必要手续，并承当其费用。

2.甲方应按工程所在国政府的有关规定办理人员出入工程

所在国及居留、工作答应证、机动车驾驶执照等必要手续，并

承当费用。

甲方为人员办理上述手续，应向乙方详细明确提出由乙方

提供的全部必要的证件，如因甲方的要求不明确而引起证件缺

乏致使人员不能入境或无法获得居留和工作答应证，那么乙方

不负责任。

3.假如甲方未能为人员获得在工程所在国的居留、工作答

应证和机动车驾驶执照等，而使人员无法进展工作，应付给人

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员在此期间的合同工资。如人员因此被迫返国时，甲方应负担

人员的回程旅费，并支付每人____个月合同工资的赔偿费。

乙方公司没有按甲方要求提供全部必要的证件，从而使甲

方无法为人员办理在工程所在国的居留和工作答应证等使人员

无法工作或被迫返回中国，人员工资、回程旅费等由乙方公司

负担。

4.乙方公司应按本合同附件一和二将人员的姓名、出生地

和日期、职称、护照号码、发照日期和单位、出发日期通知甲

方或甲方在工程所在国的受权代表。甲方应在接到乙方公司的

通知后即向工程所在国政府办理申请入境的必要手续，并通知

乙方公司。同时甲方应通过工程所在国有关机构通知该国驻华

使馆，以便办理入境签证。

第四条 乙方公司的义务

1.符合双方在附件一商定的技术条件;

2.遵守工程所在国的法律和法令，尊重当地风俗习惯;

3.尊重甲方人员的技术指导;

4.不参与工程所在国的任何政治活动;

5.遵守工地和驻地的纪律和规章制度;

6.与甲方为施行本工程而雇佣的其他国籍的人员合作共

事。

第五条 甲方的义务

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1.对人员给予正确的技术指导;

2.尊重人员的人格、风俗和习惯;

3.不干预人员在非工作时间的活动自由;

4.保障人员的平安;

5.对人员的辞退和更换，应由双方的工地的受权代表商

定。

第六条 工作时间

1.人员每周工作5天，每天工作白班8小时，夜班7小

时，每天工作时间安排可由甲方与乙方公司受权代表在工地商

定。

2.凡由于待料、停电、气候恶劣等非人员的责任而造成的

停工，应计为工作时间，合同工资照付。

3.驻地至工地的单程所用时间，不应超过20分钟，超过

的时间应计入工作时间。

4.人员自中国到达工地后和本合同期满自工地回中国前，

应分别享有____ 日有薪休息。

第七条 合同工资

1.人员的月工资(包括伙食费)在本合同有效内按以下标准

支付(美元)：

(1)半熟炼工，帮厨，效劳人员

(2)纯熟技工，厨师

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(3)工长

(4)技术员，护士，翻译，会计员

(5)驻地经理

(6)工程师，医师，会计师

(7)高级工程师

(8)受权代表

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