去劳动监察大队投诉需要带什么材料

去劳动监察⼤队投诉需要带什么材料

在劳动关系中双⽅发⽣纠纷也是很常见的事情，但是我们需要知道，有了纠纷可以去劳动监察⼤队投诉，但是需

要⼤家准备好相关的材料不然也是不能进⾏投诉的。这就需要我们做好详细的了解下⾯，店铺⼩编整理了以下内容为

您解答，希望对您有所帮助。

⼀、去劳动监察⼤队投诉需要带什么材料

⾝份证及复印件⼀份、所签订的劳动合同⼀份(或其他能证明双⽅具有劳动关系的书⾯证据)。

⼆、去劳动监察⼤队投诉流程

(1)带好⾃⼰的⾝份证、投诉证据，去劳动监察要求⽴案;

(2)劳动监察部门办理⽴案⼿续，填写劳动监察受理登记表;

(3)调查取证;

(4)下达限期整改指令书;

(5)制作处理处罚决定书;

(6)送达当事⼈。

劳动保障⾏政部门可以进⼊⽤⼈单位的劳动场所进⾏检查，就调查、检查事项询问有关⼈员，要求⽤⼈单位提供

与调查、检查事项相关的⽂件资料，并作出解释和说明，必要时可以发出调查询问书。劳动保障⾏政部门对违反劳动

保障法律、法规或者规章的⾏为的调查，应当⾃⽴案之⽇起60个⼯作⽇内完成;对情况复杂的，经劳动保障⾏政部门

负责⼈批准，可以延长30个⼯作⽇。

所以说，在实际中我们就要知道这点，在去劳动监察⼤队投诉的时候就要准备好上述这些材料。当然在办理的时

候就要按照相应的流程进⾏，否则监察⼤队是不会受理的，这点需要劳动者了解清楚。如果您有其他问题，欢迎咨询

店铺专业律师。