十级伤残鉴定标准及赔偿标准

十级伤残鉴定标准及赔偿标准

1、十级残疾赔偿金等于城镇标准：7.3万元;农村标准：1.87万元;2、被扶养人生活费;3、

医疗费赔偿金额等于医疗费加医药费加住院费加其他费用(实际支出计算)。

根据《工伤保险条例》相关规定，工伤职工鉴定为十级伤残的，享有以下待遇：

1、工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院

服务标准的，从工伤保险基金支付;

2、由工伤保险基金按照所在省市规定的标准支付住院伙食补助费;

3、经劳动能力鉴定委员会确认，安装医疗器械的费用由工伤保险基金按规定标准支付;

4、暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按

月支付;

5、住院期间生活不能自理阶段护理由用人单位负责;

6、从工伤保险基金支付7个月本人工资一次性伤残补助金;

7、由工伤保险基金支付劳动能力鉴定费;

8、劳动解除或者终止，按照所在省、直辖市、自治区规定的标准，由工伤保险基金支

付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。

用人单位没有参加工伤保险的，由用人单位支付所有费用。

本人工资，是指工伤职工因工作遭受事故伤害或者患职业病前12个月平均月缴费工资。

本人工资高于统筹地区职工平均工资300%的，按照统筹地区职工平均工资的300%计

算;本人工资低于统筹地区职工平均工资60%的，按照统筹地区职工平均工资的60%计

算。

【法律依据】：《工伤保险条例》第三十七条，职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残

的，享受以下待遇：

(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：七级伤残为13个月

的本人工资，八级伤残为11个月的本人工资，九级伤残为9个月的本人工资，十级伤

残为7个月的本人工资;

(二)劳动、聘用合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的，由工伤保险

基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤

医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。