2021年劳动仲裁申请书模板5篇

2021年劳动仲裁申请书模板5篇

2021年劳动仲裁申请书模板一

申请人：银**

被申请人：xx**有限公司

请求事项：

1、依法裁决被申请人向申请人支付延长工作时间的工

资报酬40234.80元。

2、依法裁决被申请人向申请人支付所欠加班工资25%

的.补偿金10068.70元。

3、依法裁决被申请人向申请人支付经济补偿标准二倍

赔偿金12084元。

4、依法裁决被申请人向申请人支付xx市最低工资标准

的差额部分70元及所欠差额工资25%的补偿金17.50元。

事实和理由：

20__年2月23日申请人与被申请人建立劳动关系，20__

年2月26日双方续签劳动合同，合同约定劳动期限至20__

年2月22日终止，其中20__年2月23日至20__年3月5

日申请人担任实验员岗位，实行标准工时制度，20__年3月

6日至今申请人担任现场调度岗位，实行综合计算工时制度，

每天工作12小时。

20__年8月15日至20__年3月5日申请人担任实验员

期间，被申请人要求申请人每天加班，一天工作12小时，

被申请人未向申请人支付加班工资，在申请人的强烈要求

下，被申请人于20__年3月6日调换申请人工作岗位，转为

现场调度，实行综合计算工时制度，但被申请人要求申请人

一周工作六天，每天工作12小时的综合计算工时制度，严

重违反劳动法的规定，总工作时间远远超过法定工作时间，

且不支付加班工资，侵犯了申请人的合法权益。

20__年x月x日被申请人违反法律规定与申请人解除劳

动，严重侵犯了申请人的合法权益，应向申请人支付经济补

偿标准二倍赔偿金。

基于以上事实，被申请人的行为严重违反了法律规定，

并给申请人工作、生活造成严重影响，为维护申请人的合法

权益，特提出申诉，请依法裁决。

此致

申请人：__x

__年x月x日

2021年劳动仲裁申请书模板二

申请人：王*，男，汉族，1__x年11月15日生，住xx

省**市沿河大道35号

被申请人：xx新星通信有限公司

住址：xx市**区关山二路

负责人： ：

请求事项：

1. 请求确认被申请人与申请人之间的劳动合同关系已

解除；

2. 裁决被申请人向申请人支付解除合同经济补偿金

4291元；

3. 裁决被申请人向申请人支付所欠工资和各项补贴

9600元；

4. 裁判被申请人支付赔偿金6480元；

5. 裁决被申请人向申请人支付申请人加班费160元；

（20__年4月份加班费）

6. 裁判被申请人根据合同约定向申请人按比例发放年

绩效工资6066.67元；

7. 裁判被申请人根据合同向申请人按比例发放第13个

月工资2211元；

8. 裁判被申请人为申请人补缴20__年12月25日至

20__年9月份社会保险费；

9. 裁判被申请人承担申请人的律师代理费1000元。

事实与理由：

20__年12月25日申请人到被申请人处正式工作，并于

同日与被申请人签订了固定期限的《劳动合同》一份，双方

在合同中明确约定：“合同期限为20__年12月25日起至20__

年12月24日止，其中约定试用期为3个月；工作内容为工

程师；被申请人支付申请人工资报酬为年薪44500元，支付

方式：年薪中80%约定为年基本工资，共计36400元，按13

个月发放，第13个工资参照当年业绩评定进行发放，约定

月度基本工资为2800元，试用期工资为每月2240元，年薪

中的20%约定为年绩效工资，共计9100元，在财年度发放；

《劳动合同》还对其它事项进行了具体约定。合同签订后，

由于申请人工作表现出，被申请人于20__年1月5日提前

转为正式工并提升为用服部经理。

申请人在被申请人处努力工作，但被申请人自申请人用

工之日至今一直未予办理社会保险。且自20__年5月份起也

未向申请人足额发放工作及支付福利待遇（每月200元交通

及误餐补助，300元的电脑补助）；更为气愤的是被申请人与

申请人协商一致，于20__年6月25日未擅自变更了申请人

的工作岗位；

综上所述，申请人认为被申请人的行为严重违反《劳动

法》、《劳动合同法》及相关法律法规，为维护申请人的正当

权益，特向劳动仲裁委员会提出申请，请求支持申请人的请

求！

此致

xx市**区劳动仲裁委员会

申请人：

二〇__年九月十八日

2021年劳动仲裁申请书模板三

申诉人：

被申诉人：

请求事项

1、解除申诉人同被诉人**建设集团第十六建筑安装有

限公司之间签订的劳动合同；

2、裁令被诉人**建设集团第十六建筑安装有限公司向

申诉人支付20__年11月至今拖欠的工资96000元；

3、裁令被诉人**建设集团第十六建筑安装有限公司向

申诉人支付解除劳动合同经济补偿金21000元；

4、裁令被诉人**建设集团有限公司向申诉人支付终止

劳动合同的经济补偿金50600元；

5、裁令被诉人**建设集团第十六建筑安装有限公司向

申诉人支付20__年1月至解除合同日拖欠的劳动保险金

21000元；

6、裁令被诉人**建设集团第十六建筑安装有限公司向

申诉人支付一次性伤残补助金24000元；

7、裁令被诉人**建设集团第十六建筑安装有限公司向

申诉人支付一次性工伤医疗补助金26404元；

8、裁令被诉人**建设集团第十六建筑安装有限公司向

申诉人支付一次性伤残就业补助金33005元；

9、两被诉人对上述所列各项诉请承担连带清偿责任。

事实与理由

申诉人自1979年1月16日年起即在被申诉人**建设集

团有限公司处工作，并签订劳动合同。20**年**建设集团内

部调整，申诉人所在部门名称变更为**建设集团第六建筑安

装劳务有限公司（后变更为**建设集团第十六建筑安装有限

公司）。**建设集团有限公司要求申诉人及所在部门所有工

作人员同**建设集团第六建筑安装劳务有限公司重新签订

劳动合同。自20__年1月开始，被诉人**建设集团第十六建

筑安装有限公司即停止为申诉人缴纳社会保险，自20__年

11月开始，被诉人**建设集团第十六建筑安装有限公司又开

始拖欠申诉人工资，20__年，申诉人在工作期间受伤，被认

定为九级伤残，被诉人**建设集团第十六建筑安装有限公司

也未向申诉人支付各项工伤福利待遇。不得已，申诉人不得

不向被诉人**建设集团第十六建筑安装有限公司提出解除

劳动合同，并要求被诉人**建设集团有限公司、**建设集团

第十六建筑安装有限公司向申诉人支付请求事项中所列各

项仲裁请求。为维护申请人合法权益，特诉诸贵委，望裁如

所请。

此致

敬礼！

申请人：

20__年__月__日

2021年劳动仲裁申请书模板四

申诉人：姓名，年龄，汉族，出生年月

住所地：

被申诉人：公司名称

住所地：公司所在地址

法定代表人：

申诉事项：

1、依法裁决被申诉人向申诉人支付加班工资共计： 元；

2、依法裁决被申诉人向申诉人支付解除劳动合同经济

补偿金： 元；

3、仲裁费用由被申诉人承担。

事实与理由：

此致

**劳动争议仲裁委员会

申诉人：

年 月 日

2021年劳动仲裁申请书模板五

申请人:xx市汽车工业配件有限责任公司，住所地为xx

市**17号，：，电话号码。

被申请人：王丙南，女，汉族，1969年4月29日出生，

住xx市**号，：，电话号码：。

申请事项：

1、判决撤销硚劳仲裁字[20__]第198号仲裁裁决书。

2、判决本案诉讼费用由被申请人承担。

事实与理由：

1、仲裁所依据的事实不清。

申请人于20__年7月1日开始承接********清洁综合服

务项目。承接该项目后，申请人即于当日和第三人***签订

了《劳务分包合同》，将该项目中的劳务工作分包给第三人。

被申请人就是由第三人聘请的劳务人员。**仲裁委员会在没

有查清上述事实的情况下，认定申请人与被申请人之间是劳

动关系是错误的。

2、仲裁裁决的法律适用错误。

被申请人于20__年8月24日到第三人处应聘保洁员岗

位，因故于20__年3月4日与第三人解除劳务关系。被申请

人于20__年11月份向***劳动争议仲裁委员会申请劳动仲

裁，根据相关法律的规定，其仲裁请求已明显超过了仲裁时

效，应当依法予以驳回。但是**仲裁

委员会在没有任何法律依据的情况下，认定被申请人的

请求没有超期，并予以支持，是不符合法律规定的。

3、仲裁程序违法。

在仲裁开庭前，申请人向***劳动争议仲裁委员会递交

了《追加第三人申请书》，仲裁委表示同意追加，第三人也

依法参加了庭审、辩论，并在庭审笔录上签字确认。但是在

最后的裁决书中却不同意追加第三人，没有关于第三人裁

决，也没有说明理由。仲裁委的这种行为是严重违反法律关

于仲裁程序规定的。

综上所述，***劳动争议仲裁委员会在该案的审判过程

中认定事实不清、适用法律错误、违反法定程序，所作出的

仲裁裁决侵犯了申请人的合法权益。因此根据《劳动争议调

解仲裁法》第四十九条的规定，向贵院提起诉讼，愿贵院判

如所请。

此致

xx市中级人民法院

申请人：

20__年8月9日