2020年终奖扣税计算器

2020年终奖扣税计算器

这里面的应纳税所得额指的是扣除五险一金之后的工资。

第一种情况：扣除五险一金后的工资不超过3500元，要先从年

终奖中拿出一部分钱补足3500元，剩余的金额除以12再得出应纳

税所得额，个税计算公式为：

应纳税额=[年终奖—(3500—扣除五险一金之后的工资)]×适用

税率—速算扣除数

第二种情况：扣除五险一金后的工资超过3500元，全年一次性

奖金除以12，按照得出的数额到对应税率，然后直接套入年终奖

个税的计算公式：

应纳税额=年终奖×适用税率—速算扣除数

举个例子比较容易看明白：

比如在北京你的月工资是8000元，年终奖是3万元，扣除完五

险一金之后月工资显然是大于3500元的，将3万元平摊到12个月，

30000/12=2500元(应纳税所得额)，对应上面的个税计算表格，属

于2级，因此应缴纳的个税为：30000*10%-105=2895元。

年终奖平摊到12个月和一次性领取，哪种情况扣的个税少?

现在再回到开头提到的问题，那就是把年终奖平摊到12个月，

也就是每个月工资多发2500元，是不是比年终一次性拿3万元扣的

个税要少?

8000元月薪要先扣除五险一金，8000*(8%+2%+0.2%+12%)=1776

元，应纳税所得额=8000-1776-3500=2724元，对应个税的第2级，

应缴纳的个税为2724*10%-105=167.4元，这是一个月的个税，12

个月的个税共167.4*12=2008.8元，加上我们刚才算出的一次性发

放年终奖扣除的个税2895元，全年扣除的个税为2008.8元

+2895=4903.8元。

每个月的月薪相当于8000+30000/12=10500元，先扣除五险一金

10500*(8%+2%+0.2%+12%)=2331元，应纳税所得额=10500-2331-

3500=4669元，应纳的个税为4669*20%-555=378.8元，12个月的个

税共378.8*12=4545.6元。

在这个例子中，年终奖平摊到12个月领取比年底一次性领取缴

的个税少了358.2元，所以平摊到12个月领取更为划算。此外，如

果你平时的工资不到3500元，年终奖平摊到12个月也更加划算。

但并不是每个人都适应这种情况，例子中月薪8000元年终奖平摊到

12个月后税率是20%，如果你平时的工资没有这么多，年终奖平摊

上去，采用的税率就不是20%而是10%，一次性领取反而可能更划算。

总的来看，年终奖无论是年底一次性发放还是平摊到12个月发

放，扣的个税差别不是很大，哪种情况更划算要分具体分析。

想想年终奖一下子扣好几千的税是不是很心疼?其实反过来想一

想应该高兴才对，缴的税多说明你的工资高，有些人月薪不到3500

元是不用缴税，但谁都不愿意为了不缴个税个薪水少的工作吧。

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