《智慧的选择》演讲稿
《智慧的选择》演讲稿
李开复强调,不管这个世界有多么不公平,你都有选择的权利,
选择去面对人生的困难;而且这种选择不需要时间;你可以选择自己
的态度,选择积极的态度,就可以最大化将来来临的机会;人最在乎
自己的是自己,最了解自己兴趣和理想的也是自己,所以人不能放弃
自己的选择。
第一,用中庸拒绝极端。中庸不是平均,它代表的是儒家思想,
是拒绝极端。自信、、积极、自省、胸怀、同理心是成功的六种态度,
但这些态度极端之后就会成为自负、愚勇、霸道、自卑、懦弱和盲从,
所以要保持这六种态度的均衡。
第二,用理智分析情景。在丹尼尔?戈德曼《有效率的领导》一书
中提到六种领导力的领导:指挥命令、宏观掌控、和谐合作、民主自
由、授权负责和指导培养。李开复指出,最好的领导是完全拥有这六
种领导力的领导。
第三,用务实发挥影响。引用史蒂芬?柯维《高效能人士的七个习
惯》一书中的话,李开复博士说,人不要浪费时间在无能为力的事情
上,要接受不可改变的事情,同时积极扩大自己可以影响的范围。
第四,用冷静掌控抉择。遇到危机时,要保持冷静,机会;抉择
前“重重”思考,抉择后“轻轻”放下;不要一切非黑即白,用概率
论看问题,用利弊对照表客观分析。
第五,用自觉端正态度。没有自觉的人会对自己判断过高或过低,
而有自觉的人遇到挫折时就不会轻言失败,取得时也不会沾沾自喜。
第六,用累积经验。“Thejourneyisthereward(旅途本身就
是收获)”,旅途过程就是学习的过程,经验就是从错误的判断中累
积的,错误可以让你学会如何扭转逆境。李开复博士从自己过去的学
习中得到了他最宝贵的经验:创新不重要,有用的创新才重要!
第七,用勇气放弃包袱。李开复指出,在人生的旅途中,有些东
西看似值得,但往往只是眼前的利益,这些东西可能是你暂时的`遮阳
伞,但同时也挡住了你成功的脚步,所以人应该看的长远一些,应该
勇于放弃一些包袱。
第八,用真心追随智慧。李开复告诫青年学生,在选择工作的时
候,一定要考虑五个因素:就业、天赋、理想、兴趣和价值观,这样
才能找到一份完美的工作。除了就业和天赋之外,理想、兴趣和价值
观就是真心的三个方面,要了解自己的价值观和理想,找到自己的兴
趣,这样才能真正的实现选择的智慧。
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本文发布于:2023-01-03 06:36:52,感谢您对本站的认可!
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