市档案局工作总结(共18篇)

市^v^工作总结 第1篇

上半年我们围绕年初制定的工作计划和省^v^同我市签定的目标责任书，精心组织，统筹规划，一些工作任务已经完成，还有一些正在完成中，现总结如下：

一．抓好政治学习，促进机关文明建设

今年初，我们就制订了学习^v^特色理论和党的^v^精神规划，并认真贯彻执行。真正做到了“三保证”：一是保证时间，每个星期五上午基本是雷打不动学习日；二是人员保证，每次学习保证人数，学习时不安排其它工作，并记好出缺席记录；三是质量保证，采取灵活多样的学习方式（包括：中心发言、看录像、集体讨论、测试等）。保证了学习效果和质量。通过抓好政治学习，促进了机关建设和各项工作的完成。１．班子团结，心往一处想，劲往一处使。清正廉洁，不谋私利。在市纪检组织的民主测评中，班子四位成员均100％获廉洁票。尽管如此，在班子民主生活会上，班子成员都严格对照并做出公开承诺。２．全体工作人员自觉遵守工作纪律和职业道德，没有一个人因机构改革而松劲，各科室之间开展了文明科室评比活动，极大地调动了群众的积极性，各项工作都在有条不紊的进行。３．全局定期走访贫困户、联系户，送去生活必需品和党的温暖，为锦州的安定团结做出了贡献。

二．围绕我市中心工作，认真开展开发档案信息资源，创经济效益活动

三．档案现代化管理迈出新步伐

四．档案馆基础建设取得新成果

１．档案征集工作全面展开。著名画家秦百兰的档案又增加了新的内容，今年参加^v^会议及到香港的访问有关资料已归档；市文联王光的文学艺术档案也收集建档。除此之外，光学会资料，外经贸资料，以及照片档案400多张也相继收集、整理进馆，进一步丰富了馆藏。

２．对建国初期约2100卷档案进行了鉴定，对有继续保存价值的进行了整理，重新拟写标题、编目、装订，共整理出700卷。

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３．档案保管工作进一步加强。由于原馆房严重超重，从九六年八月份开始部分档案疏散到北山预备役师招待所临时库房。由于各种原因，经常出现高温，高湿，漏雨等现象。为了保护好这部分档案，我们专门安排一名责任心很强的，每天都进行库房温度调节，开关窗户，同预备役一起修缮库房，对受潮的档案及时凉晒。尤为在雨天都进行现场值班。发现问题，及时解决。到目前为止，这部分档案没发生大的受损情况。

４．档案编研工作又有新成果。为配合锦州解放50周年，我们先后编写了《解放前夕的锦州》约万字，已经打印成册。《解放锦州革命纪念地》约 万字，现正脱稿，预计10月份之前打印成册。歌颂我市劳模事迹的《闪光的足迹》一书。约11万多字，即将付印。此书由市委书记崔文信题词，市长褚光宇作序，文联副主席魏金国题写了书名。另外，为配合我市的改革开放和招商引资，编写了“三区简介”（即开发区、经济实验区和高新技术产业园区）。“锦州市档案馆开放档案内容简介”已撰写1，拟在锦州日报上陆续刊登。介绍《锦州地区雹灾及其规律》一书，约万字，现正在收尾，预计九月份脱稿。

五．档案业务工作正向纵深开展

机关档案工作，首先对新从事档案工作的文书及去年检查中未合格单位档案人员进行了立卷指导，参加58人。通过面对面的单兵教练，使这些单位的初步掌握了立卷的基本技能。其次，按有关规定，对九五年前升入省级以上的28家单位进行了复查验收，其中优秀7家，合格21家，复查结束之后，发了通报。

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县区馆及机关，科研单位的档案定升级工作正在全面铺开。档案定升级工作是检验一个单位档案工作整体水平的尺子，它包括五个大的方面。一般做法，都是上半年打基础，年底验收。对于这些单位，有针对性的进行指导。这项指标，省局和我市鉴定了目标责任状，预计年底可望完成。档案法制建设得到了进一步加强，健全了法制机构，聘请了42名法制监督员，实行了持证上岗，准备今年下半年对全市贯彻执行《档案法》情况进行一次检查。上半年我们做了一些工作，但按目标责任制的要求，有些工作尚有一些难度。

１．档案馆建设问题。最近通过市长的努力，已有很大进展。按省局要求，新馆房建设要有进展。由于馆房问题，许多工作处于停顿状态，例如档案的接收问题；档案馆工作升级问题。我市档案馆于一九九一年晋升省二级馆。当时对馆房现状就提出了问题。但鉴于当时的情况，做为遗留问题处理。到了现在，仍未改善，因此非但不能升级，就是最近复查，省局还会提出这个问题。

２．档案期刊订阅问题。国家^v^刊物有《中国档案》、《中国档案报》，省^v^刊物有《兰台世界》，每种刊物都有一定的数量。《中国档案》180 份，《中国档案报》180份，《兰台世界》1540份。尤为《兰台世界》份数多，每套（全年）50元。现在我市一些企业放假，有的县区几个月不开资，订阅确实存在着问题。

３．破产企业档案归属问题。现在我市有三家企业（辽无六厂、烟厂、标准件厂）已宣布破产。企业虽然破产了，但档案不能受损失，最近，国家下发了《破产企业档案管理办法》我们依据这个办法，找有关企业的主管局商议，（机电局、轻工局）将这些档案（约３万卷）妥善保管起来。但主管局不想接收，原因是：将来这些主管局也撤销，接收了又成了新的包袱。

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４．为了作好我市撤并转机关的档案管理工作，我们建议以市委、市政府两办名义下发我局起草的《关于市直机关在机构改革中做好档案工作的通知》并成立相应的组织机构，共同做好撤并转单位的档案管理工作。

以上是我们上半年做的工作及存在的问题。下半年，我们继续按照年初的工作计划，以及和省^v^签定的工作目标责任书，积极工作、奋发进取，努力完成或超额完成各项工作任务。

市^v^工作总结 第2篇

今年以来，市^v^认真学习贯彻市委书记**在市级机关作风建设大会上的重要讲话精神，将处室作风建设贯穿于机关工作的全过程，通过不断强化目标责任制考核，在局机关形成了层层传递工作压力和工作动力的内部管理机制，营造了“单项工作争第一，整体工作创一流”的浓烈氛围，处室的服务意识和服务效能得到显著增强和提升，为我市跨越发展和全面腾飞发挥了独特的作用。

一、紧贴中心工作，发挥处室能动作用

处室是服务中心工作的主体。为全市经济建设、政治建设、文化建设和社会建设服务，已成为我局各处室的自觉行动。在推进处室作风建设过程中，我们紧扣时代脉搏，努力做到经济社会发展到哪里，档案工作就延伸到哪里，服务到哪里。

（二）整合档案资源，服务文化大市建设。文化是一个城市的灵魂，也是一个地区的核心竞争力所在。我们充分发挥处室作用，利用档案资源，积极参与文化大市建设。由办公室、法规宣教处、资源建设与开发处协同建设的南通历史文化展示中心，已成为中外来宾、广大市民，特别是青少年了解南通昨天、今天和明天的一扇窗口，成为传承南通历史文化的重要场所。上半年，该中心已通过了省级爱国主义教育基地的考评验收，被市精神文明建设委员会命名为首批未成年人思想道德建设示范基地。为了进一步拓展服务的`广度和深度，资源建设与开发处又启动“记忆经典南通”工程，全方位记录和展示“十五”期间南通经济社会发展的辉煌成就，为进一步弘扬“包容会通、敢为人先”的南通精神奠定了厚实的文化基础。

二、狠抓学习型机关建设，不断增强处室创新能力

处室建设是机关建设的关键，处室强则部门强。今年，我们以“处室作风建设年”为契机，通过理顺关系、整合职能，狠抓学习型机关建设，处室创新能力明显增强。

（一）高起点抓好规划，为学习型机关建设提供制度保障。为了把学习型机关建设各项活动落到实处，我们高起点抓好规划，在建立健全机关政治、业务学习制度的基础上，还研究制定了《关于建设学习型机关的实施意见》、《关于加强干部、职工在职教育的培训计划》、《关于鼓励职工参加各类学习的若干规定》。在抓好集中学习的同时，我们提倡以处室为单位，有计划、有步骤地学习档案业务、法律法规等知识，把学习型机关建设不断向深入。

（三）以主题活动为载体，不断增强处室创新能力。建设学习型机关的根本落脚点在于提高队伍的素质，增强创新能力。今年，我们在开展“巾帼文明示范岗”、“青年文明号”等创建活动的同时，还在全省率先开展了以档案法律法规、档案业务规范、电脑应用技能为主要内容的“三学三赛三考”主题竞赛活动。主题活动的开展，激发了处室的创新能力。一是在全省率先建立了视频实时接收系统。为了实时接收中央、省、市电视台报道南通重要活动的声像资料，我们建立了声像档案数据库，定时采集重大活动新闻。目前，已积累各类重大活动视频档案达9000多分钟。这一工作的创新，不仅优化和丰富了馆藏资源结构，而且为全市经济和社会发展留存了丰富的视频资料。二是在全国率先采用现代化手段，制作了《会计档案实务》电教片。该教学片通过理论讲解，现场示范，三维动画解析等手段，深入浅出地对会计档案整理归档实务进行系统讲解，受到中国人民大学副校长、档案学院院长冯慧玲教授等专家学者的关注登陆范文先锋查看更多文章和好评。三是在全省率先建立数字档案研发基地。该基地是我们与南大苏富特公司合作的产物，为我市电子政务建设提供了良好的服务平台。“基地”拥有先进的数字加工设备和高素质的技术人才，目前在馆藏珍贵档案、机关事业单位档案数字化等方面发挥了重要作用。四是在全国率先编印了《档案行政处罚手册》。该手册以案例为载体，全面、系统地介绍了档案行政执法的各个环节，具有很强的针对性和实用性。手册得到上级主管部门的高度评价，被《中国档案报》专题刊登后，在全国引起了较大的反响。

三、强化内部责任制考核，建立处室作风建设长效机制

为把目标责任制考核落到实处，我们建立了机关作风建设办公室和督查室，重点建立了三大机制，务求处室作风建设取得实效。

（一）建立压力传递机制。根据今年部门工作目标考核责任书的要求，我们以处室为单位，把全年目标任务分解细化为18大项、63小项工作，明确了工作内容、完成时限、牵头领导、责任处室等，并以文件的形式印发到每一个处室。通过层层分解细化目标任务，层层传递工作压力，有效地增强了各处室的目标意识、必成意识和超越意识，大大激发了各处室工作的内在动力。

（二）建立全程督查机制。在建立压力传递机制的同时，我们十分注重对各处室作风建设的督查。通过局长办公会、局中层干部办公会、重点工作推进会和不定期抽查等多种形式，轧时点、查进度、验实效，并将督查结果在全机关进行通报，一着不让地抓好重点工作的推进。

（三）建立结果性考核机制。推进处室作风建设，必须强化结果性考核。为了保证考核的公正性、客观性，我们从工作目标任务的提出、实施一直到最终的结果，都建立了比较完善的考核台帐，重点进行“三看三考”。一看工作措施是否扎实，考工作推进是否达到序时进度；二看工作目标的难易程度，考目标任务是否体现自我加压的要求；三看工作争先创优的力度，考工作实绩在本市、全省、全国的影响和位次。考核结果作为年终评比先进处室和干部提拔任用的重要依据。

通过深入持久地开展机关作风建设，进一步增强了各处室的中心意识、全局意识、开拓意识、责任意识和合作意识，实现了“内强素质、外塑形象”的目标。机关干部职工的精神状态、业务能力和服务水平有了明显提升，我们的各项工作走在全省前列，有的工作在全国产生了重要影响，我局被省^v^推荐为全省档案系统唯一的“三创之星”先进集体。

我们虽然在机关作风建设方面取得了一定的成效，但与市委、市政府的要求和先进单位相比，仍有不小的差距。我们将以这次机关作风建设推进会为新的起点，切实履行部门职责，全面推行优质服务，努力塑造档案部门良好形象，为推动全市档案事业的持续快速发展，为建设和谐南通作出更大的贡献。

市^v^工作总结 第3篇

1、加强宣传工作力度，提高全员档案意识。 由于对档案法规宣传力度不够，缺乏全员档案意识。因此，造成归档不规范，归档质量差等，今后，我们将着力加强档案法制宣传，不断强化档案意识。

2、加大资金投入，强化档案现代化管理。 随着时代的发展，社会信息化程度越来越高。我们将进一步加强档案现代化管理，有效发挥档案的信息功能。加大资金投入，做好各项基础工作，加强档案的规范化管理，不断提高档案管理的现代化水平，充分发挥档案的作用，为推进全市文化事业繁荣发展做出积极的贡献。

3、加大档案管理人员培训力度，提高档案管理人员的业务素质。今年，要邀请^v^专业人员，适时举办全市文化系统档案管理人员培训班，加大培训工作力度，提高档案管理专业人员的素质，以带动全市文化系统档案管理水平的提高。

市^v^工作总结 第4篇

_年上半年，兴安县^v^以贯彻落实《^v^中央办公厅、^v^办公厅印发〈关于加强和改进新形势下档案工作的意见〉的通知》(中办发〔_〕15号)精神为指导、本着“为党管档、为国守史、为民服务”的理念，紧紧围绕县委、县政府中心工作，积极开展各项工作。

一、_年上半年主要工作

(一)坚守档案安全红线，档案安全工作常抓不懈

档案安全是档案工作的生命线，在档案工作中在地位举足轻重。县^v^按照防盗、防光、防高温、防火、防潮、防尘、防鼠、防虫等档案库房的“八防”规定，要求档案管理股每天针对档案馆库安全要点进行巡视检查，及温湿度登记，以确保档案绝对安全。此外，分管领导会对档案工作人员开展经常性的安全教育，强化了他们的安全防范意识和责任意识，加强对规章制度执行情况的监督。

(二)积极接收应进馆档案，不断丰富馆藏。今年上半，县^v^按《档案法》规定积极加强对各乡镇、县直各单位保存到期进馆档案的接收力度，及时接收撤销单位档案13卷。

(三)加强档案业务指导，保证进馆档案质量。继续大力度抓好档案业务督促指导工作，规范基层各单位档案管理。有针对性的开展业务指导，下功夫突破档案管理薄弱环节，进一步提升各档案室整体建设水平，为保障将来进馆档案质量打下基础。

(四)稳步推进信息化进程，紧跟档案数字化时代步伐。今年上半，我局已完成所有国家重点档案扫描570卷，扫描其他永久档案4万多页，著录450条，不断向数字化档案馆目标靠近。

(五)档案利用服务有序进行，群众满意度不提高。 县^v^以服务全县和谐发展为已任，认真做好档案查阅和接待工作。截至6月底，共接待社会各界档案利用者205人次，提供利用档案资料780卷。为我县经济建设、编史修志、工作参考、社会稳定、群众利益等发挥了重要作用，实现了档案价值。

(六)加大档案宣传工作，推进法制档案建设。围绕全面依法治国，结合“七五普法”工作，6月13日，县^v^局会同桂林市^v^联合举办了以档案服务民生为主题的“6·9国际档案日”宣传活动，提高了更多群众的档案意识。兴安县电视台和兴安资讯上对县^v^“6·9国际档案日”宣传活动进行了报道，扩大了档案工作的影响力。

(七)参与全县中心工作，按要求完成了民生资金查访核验工作。

根据县纪委统一部署，按照高尚镇党委的具体要求，县^v^以高尚镇金山村为联系点，抽调5名工作人员利用两周时间完成了500多户的民生资金查访核验，圆满完成任务。

二、存在问题和困难

市^v^工作总结 第5篇

_年，全县档案工作坚持以^v^新时代中国特色社会主义思想、党的十九大精神和^v^参加贵州省代表团重要讲话精神为指导，认真贯彻落实全国、全省、全市档案工作会议精神，坚持依法治档，坚持服务中心，坚持服务民生，坚持“内强素质，外树形象，强化服务，甘作奉献”理念，紧紧围绕县委、县政府工作重点分解目标任务，确保了半年工作顺利完成。现将上半年工作总结如下：

一、主要目标、指标完成情况

半年来，坚持以党的十九大精神和^v^新时代中国特色社会主义思想为指导，围绕全面建成小康社会，用档案真实记录息烽县农村“三变”改革工作的历史进程和工作成效。切实做到农村“三变”改革实施到哪里，档案服务工作就服务到哪里。拟定了《息烽县创建农村“三变”改革档案工作市级示范县实施方案》，县人民政府办公室6月19日以息府办函〔_〕84号文件《县人民政府办公室关于印发息烽县创建农村“三变”改革档案工作市级示范县实施方案的通知》。

二、上半年工作开展情况

(一)制定《息烽县^v^_年工作要点》，进一步部署_年工作安排，召开了全县_年档案工作会。

(二)认真做好档案年报统计工作。按照市^v^要求认真完成和上报了_年全国档案年报息烽县档案数据的统计数据，做到馆藏档案和室藏档案底数清，情况明。

(三)认真做好档案查阅利用服务工作。截止目前，共接待档案查阅利用者984余人次，利用档案1084卷(盒)。坚持微笑服务，以良好的态度面对群众，让档案查阅群众高兴而来，满意而归。

(四)制定本年度业务培训计划，组织开展了1期全县档案员集中培训会，共计培训全县档案员_人次。

(五)认真做好档案安全管理工作，进一步明确责任，确保档案安全，坚持每天2次的库房巡查工作。

(六)扎实做好城乡三变改革档案工作。

(七)根据国家、省、市^v^的安排，结合实际，制定了以“档案见证改革开放”为主题的宣传活动方案。按照方案安排开展了宣传活动，全县发放宣传资料12000余份。

(八)开展扶贫工作，积极进行所包保贫困户的入户调查，制定帮扶计划。

(九)组织召开了《息烽县^v^_年度领导班子民主生活会》。

三、重点项目、重点工程、事实推进情况

息烽县档案馆新馆建设项目选址于息烽县永靖镇龙泉路(G210K2238+100)地块，建设规模为3000㎡，与永靖镇综合服务中心、县司法局、县交通局等五家单位业务用房作为一个大项目进行建设。现已完成了主体工程和内部简单装修，正在准备进行综合验收。

四、存在问题及下半年工作打算

(一)存在问题

新馆建设项目资金还有约220万元的缺口，我们将积极争取资金，做好验收工作。

(二)下一步打算

按照县委、县政府的要求，对照《息烽县^v^_年工作要点》继续做好以下工作。

1.按照上级要求完成好_年档案工作目标任务。

2.认真做好全县农村承包地确权档案和精准扶贫档案等民生档案工作。

3.认真做好档案查阅利用服务工作，确保群众满意率100%。

4.扎实做好影像、图文数据档案工作。

5.扎实做好城乡三变改革档案工作，并完成市级农村“三变”改革档案示范县的创建工作。

6.做好档案安全管理工作。

7.认真做好中心工作。

市^v^工作总结 第6篇

20xx年，我局机关党支部在区直机关党工委的领导下，坚持以科学发展观为指导，深入学习贯彻党的十八届六中全会和党的十八大精神，紧紧围绕我区改革发展稳定大局，以推进广州新型城市化建设为重点，积极开展“服务发展抓落实，机关党建走在前”主题实践活动，进一步增强机关党建活力，充分发挥机关党支部战斗堡垒作用和党员先锋模范作用，为加快港城一体、宜业宜居现代化滨江新城区建设提供了有力的思想、组织和作风保证，在争创档案工作一流业绩中取得优异成绩。现将一年来的工作总结如下：

一、基本做法和取得的主要成效

(一)加强理论学习，努力提高党员干部素质

(二)以开展“服务发展抓落实，机关党建走在前”主题实践活动为契机，努力提高党支部的凝聚力、战斗力

一年来，局党支部紧紧抓住开展“服务发展抓落实，机关党建走在前”活动这一契机，突出工作重点，促进了党支部建设，推动了各项工作的落实，取得了较好的工作成效。一是积极推进党务公开工作。根据区委组织部关于党的基层组织实行党务公开的意见，成立了党务公开领导小组，并制定了《实行党务政务公开工作实施方案》，根据区纪委第四纪检组的要求，我局支部工作制度、党员活动内容、组织生活会、民主生活会、评选先进党员、发展党员、党费收缴、党员干部廉政风险排查防控、重大工作安排、干部任免和重大财务开支等都进行公开或公示，各类党务政务信息及时发布。二是切实加强对党员的监督。支部以召开民主生活会、领导点评等形式有效监督党员，沟通思想，对工作表现好的人和事在会上表扬，对不良现象提出批评，强化对党员的教育、监督和管理。全年党员干部无违法违纪现象。三是工作认真抓落实。我局制定和完善了各项工作制度和会议制度，坚持每周召开一次局长办会议和每月一次局务会议，认真听取各科室工作汇报，督查工作落实情况，并对下一步工作进行部署，各项工作有条不紊地进行。

(三)加强机关作风建设，为群众提供优质服务

我局始终把抓好机关的作风建设，作为抓党建工作的重点。从改进服务态度入手，热情接待前来查档的群众，为基层群众提供优质服务，我局规定所有工作日全天向社会开放，方便群众查阅档案。今年以来，共接待各方面查阅利用人员410人次，查阅档案609卷、58件，无偿复印档案资料1353张，为领导决策、政府工作和社会各界群众提供了大量优质高效的服务，很多查阅利用者都由衷地说:“幸亏有档案!”

(四)积极开展纪律教育月活动，加强党风廉政建设

二、存在的主要问题

(一)党员学习党的理论自觉性有待加强，存在着轻学习重工作的现象。

(二)有的党员组织观念、纪律观念还不够强，考虑个人得失比较多，思想还不够统一。

(三)如何用科学发展观来指导党建工作，贴近中心、服务大局、发挥作用还做得不够。

三、20xx年工作计划

(一)进一步加强党支部制度建设和能力建设。完善支部组织生活制度、监督制度和工作制度建设;加强党支部能力建设，切实提高党员解决实际问题的能力和水平。

(二)进一步推进学习型党支部建设。加大党员教育培训，切实增强党员干部贯彻党的路线、方针、政策的主动性和坚定性。

(三)积极推进机关党建工作创新。积极探索机关党支部围绕中心、服务大局，发挥作用的方式和途径，切实推进机关党建工作创新。

(四)做好^v^员组织发展工作。根据组织发展计划，认真做好入党积极分子培养教育和发展党员工作，推行发展党员公示制，把好发展党员质量关。

(五)不断提高党组织的凝聚力和战斗力。为党员搭建爱心平台，鼓励党员干部积极参与慈善、救灾等公益事业，自觉践行社会主义核心价值体系，不断增强党员干部的社会服务意识。

市^v^工作总结 第7篇

20xx年，我党组织工作和局党支部在区委的领导下，组织工作和党风廉政建设紧紧围绕区党风廉政建设的要求，以《党章》为指南，深入开展党员活动，全面完成我局党建工程工作目标和档案、党史、地方志各项任务。现将我局20xx年度党建工作开展情况总结如下。

一、狠抓理论学习，营造浓厚党建氛围

二、完善党建工作，全面提升执政能力

一是建立党员活动阵地。为使我局党员学习有场所、活动有阵地、作用发挥有舞台，在区委组织部的支持下，我局于今年5月28日建成了“有一套党员电教设备、有一处党员谈心角、有一批党员学习资料、有一个党建宣传栏、有党旗、誓词、党员权利义务和党费收缴情况等规范制度上墙”的党员活动室。

二是加强“五好四有”建设领导班子活动开展。我局根据《^v^浈江区委关于建设“五好四有”领导班子的实施意见》精神，在全区开展建设“五好四有”领导班子活动的动员会后，马上成立了以局党支部书记、局长黄哲锋为组长的建设“五好四有”领导班子的领导小组和制定了实施方案，明确了工作重点和目标任务, 进一步加强我局领导班子规范化建设，提高党建工作整体水平。同时，我局还抓住创建“五好四有”领导班子活动的机遇，提出在2014年实现区级文明单位的目标。目前，我局已制定了创建区级精神文明单位的目标管理与实施方案，以促进和提高干部精神文明创建工作积极性，让档案利用和史志编纂能有效地为市民服务、为全区的组织建设和经济建设服务。

四是大力开展“双联”活动和扶贫工作。20xx年，为开展好我局“双联”活动，我局在成立“双联活动”领导小组和下设两个挂点联系工作小组的同时，制定了实施方案，并于20xx年5月11日 召开了我局20xx年党建工作工程会议，部署了我局今年的党建工程工作任务。会后，各股室党员干部按照会议的工作部署和对照方案的具体操作中进行开展工作。同时，在“双联”活动中，积极撰写民情日记。到目前为止，我局双联干部4人共写了40篇民情日记。在扶贫工作中，我局积极帮助挂点贫困户神其文的农房改造工作从今年上半年就开始了，新房建设已于9月上旬正式动工了，目前，已完成了新房封顶，预计在12月中旬完成新房的建设，力争在20xx年元旦之前搬进新居。另外，我局不仅组织党员干部带着慰问品和慰问金深入石下村委、广铁一线居委挂点联系户和西牛潭村委木场湾组的贫困户家中进行了慰问，还为“广东扶贫济困日”活动捐款1000元和为贫困农村小学捐赠了图书100多册。

三、存在问题与今后工作计划

一年来，我局的党建工作虽然取得了一定的成绩。但还存在一些问题。主要是党建创新工作不够突出。部分党员忙于工作，对社会实践活动开展不够深入。作为今后，我局继续坚持以局党支部学习中心组为龙头，带领全体党员干部在学习中坚持理论联系实际，深刻领会马列主义、^v^思想、^v^理论、“三个代表” 重要思想和科学发展观的理论，坚持把学习与业务实践相结合，深入基层、深入群众，切实拿出有效可行的措施为群众解决在工作、生活中遇到的难题。继续抓好党风廉政建设责任制的落实，切实做到党风廉政建设与业务工作同部署、同检查、同落实。继续加强绩效考核制度建设和精神文明建设。确保我局各股室纪律作风建设到位，杜绝不良行为，继续完善落实党务、政务公开，确保全局工作协调、高效运转，不断开创档案、党史、地方志工作新局面。

市^v^工作总结 第8篇

（一）筑牢“基本功”，开展“进馆档案质量建设年”活动，加强档案馆藏资源体系建设

年初我局制定下发《关于继续开展“进馆档案质量建设年”活动的通知》，接收140家单位档案，截至目前，除个别单位由于纳入机构改革等原因申请延期移交外，共接收档案近5万卷，电子档案目录46万多条。同时民生档案、期刊报纸、地方史料、名人档案等馆藏资源进一步丰富。今年我局共征集婚姻登记档案302卷、涉外收养档案1191卷、破产企业档案7340卷等民生档案；期刊杂志、岳阳地方史料、名人档案资料等581件；在宣传部、摄影家协会等单位征集古城新貌照片60多张；还启动了“湖南^v^建设与党和^v^关怀湖南专题数据库”建设工作，该项目已完成万页扫描。进馆质量建设年活动对进一步丰富我市档案信息基础资源，践行为党管档、为国守史、为民服务的根本宗旨具有重要作用。

（二）劈出“开山斧”，开展档案信息化建设与档案工作宣传，加大编研开发，启动“岳阳记忆”布展，深化档案利用体系建设

（三）打造“铁布衫”，牢固树立了“安全发展为第一要义”观念，建立健全人防、物防、技防三位一体的档案安全防范体系

（四）挥舞“执法剑”，以档案行政执法检查营造档案工作法治环境，打造档案依法治理体系

加强档案执法检查，促进档案工作法治化水平。年初我局制定并下发了2018年县市区和市直单位档案工作考评办法（岳档发[2018]6、7、8号），依法依规监管我市档案工作。制定全市档案行政执法检查工作方案并完成相关单位执法检查。同时，落实上年度整改单位整改工作，上门对3家单位进行严格复检。对4家单位下发了整改通知书，目前对市光大银行档案违法行为进行了查处，其他3家单位已基本整改到位。并利用“6·9”国际档案日，增强依法治档管档的法治氛围。今年“6·9”国际档案日，围绕“档案见证改革开放”这一宣传主题，在市^v^新馆一楼公共活动区域和火车东站广场展示陈列，集中宣传档案法律法规；在市^v^的组织发动下，大范围、多层次的“6·9”宣传在我市火热开展。市委市政府办公楼、各市直机关、医院、学校、王家河风景区、南湖广场、金鹗公园等充分利用LED电子显示屏、户外宣传栏、易拉宝、横幅等形式，广泛开展内容多样的档案日纪念活动。全面提升全社会档案工作的法治意识，增强档案法治氛围。

市^v^工作总结 第9篇

半年来，全局干部职工团结一致，脚踏实地，有条不紊地开展着各项工作。

1、筹备召开了全市档案工作会议

3月29日，全市档案工作会议在财培南会议厅圆满召开，有116个单位的主管副职和档案员参加了会议。会议由主管档案工作的副市长张桂云主持，局长于金秀对去年的档案工作做了全面总结，并对今年的工作做了具体部署。同时表彰了26个档案工作先进集体和30位先进个人。市委常委、市委办公室主任肖宝青做了重要讲话。这次会议既是一次总结成绩的大会，又算是一次誓师大会，为黄骅档案事业向纵深处发展加油助威。

2、继续推进机关档案接收进馆工作

我们按照接收计划，分组包片，责任到人，督导各立卷单位自查自检，指导他们规范立卷，提高案卷质量，确保进馆档案的齐全、完整和规范。上半年我们共接收了卫计局、工信局、环保局、工商局、交通局等五个单位的档案3000余卷。

3、档案安全管理工作常抓不懈

档案安全在档案工作中处于极端重要的位置，是档案工作的生命线。半年来，我局按照“八防”(防火、防盗、防光、防高温、防潮、防有害生物、防尘、防水)的要求，着重抓好档案安全工作，不断完善档案安全体系。一是对档案工作人员开展经常性的安全教育，强化安全防范意识。二是完善档案管理规章制度，加强对规章制度执行情况的监督检查。三是加大安全投入，先后投入2万元，为档案馆安装了电子监控设备、防盗报警设备、防盗窗、窗帘、购置了空调、去湿机、消防器材等，增加安全配套设施。四是加强日常监管，24小时轮流值班，按要求对档案馆库的温湿度进行记录。五是对全市档案室进行普查，确保档案的完整与安全。

4、布置实施年度立卷合格证制度

今年将在全市116个单位实施年度立卷合格证制度。上半年已将工作布置到各单位，并设计了《年度立卷合格证》式样，为下半年验收发证做好了充分准备。

5、继续开展机关档案目标认定工作

为使黄骅的档案工作再上新台阶，我们继续开展争先创优活动，培树一批先进典型，推动一批后进单位，整体推进全市档案工作管理水平的提高。上半年已有交通局、国税局、纪检委、农商行等单位提交了档案目标管理认定为4A、3A级的申请。^v^已和这些单位及时地沟通，并通过电话答疑、上门服务的方式进行了多次的超前指导。

6、加大档案工作的宣传力度

为庆祝第十个“”国际档案日，6月9日上午黄骅市^v^干部职工，在人民公园广场举办了以“档案——我们共同的记忆”为主题的宣传活动，让档案走向社会、贴近百姓、服务民生。活动中，共发放宣传材料近八百份，答复疑问百余条。这次活动的开展起到了轰动效应，拉近了群众与档案的距离，吸引更多人关注档案、走近档案，帮助社会公众认识档案价值、增强档案意识，营造全社会关心支持档案工作的社会影响力，对推动依法治档工作起到了良好的促进作用。

7、全力备战黄骅记忆展厅建设

为使“黄骅记忆展厅”展出效果，做成精品，几个月来，全局干部职工夙兴夜寐，攻坚克难，想法设法查找历史照片和资料。一是向社会呼吁捐赠、寄存、代管、复制、仿真档案;二是领导带队拜访了白清安、赵文广、赵芳元、魏兰香、许芳林、左俊华、刘福顺、张建华等老干部、老以及老县长的亲属;三是组织专人到沧州组织部、档案馆、南皮宣传部等单位调阅档案;四是以公函的形式向外交部、广州档案馆查阅资料。截止目前，通过各种渠道广泛征集到了一些有价值的照片6779张和实物_件。展室的初装修也已基本完成，争取早日展出。

8、加速推进黄骅新馆建设步伐

黄骅市档案馆建设项目得到了各级领导的大力支持，“四馆一中心”写进了政府工作报告。我们档案人梦寐以求的愿望很快就要实现了，我们将义无反顾加速推进黄骅新馆建设的步伐。

市^v^工作总结 第10篇

一．抓好政治学习，促进机关文明建设

今年初，我们就制订了学习^v^特色理论和党的^v^精神规划，并认真贯彻执行。真正做到了“三保证”：一是保证时间，每个星期五上午基本是雷打不动学习日；二是人员保证，每次学习保证人数，学习时不安排其它工作，并记好出缺席记录；三是质量保证，采取灵活多样的学习方式（包括：中心发言、看录像、集体讨论、测试等）。保证了学习效果和质量。通过抓好政治学习，促进了机关建设和各项工作的完成。１．班子团结，心往一处想，劲往一处使。清正廉洁，不谋私利。在市纪检组织的民主测评中，班子四位成员均100 ％获廉洁票。尽管如此，在班子民主生活会上，班子成员都严格对照并做出公开承诺。２．全体工作人员自觉遵守工作纪律和职业道德，没有一个人因机构改革而松劲，各科室之间开展了文明科室评比活动，极大地调动了群众的积极性，各项工作都在有条不紊的进行。３．全局定期走访贫困户、联系户，送去生活必需品和党的温暖，为锦州的安定团结做出了贡献。

二．围绕我市中心工作，认真开展开发档案信息资源，创经济效益活动

档案工作如何为我市的经济建设服务，这是近几年我们研究的新课题。通过几年的实践，档案工作完全可以为经济建设服务，那就是开发档案信息资源，利用档案创造经济效益（多数是间接经济效益）。为了做到这一点，市县区^v^都建立了开发领导小组，并责成有关科室主抓这项工作。其具体作法为：①．将2100万效益指标层层分解，并以文件的形式落实到有关单位。②．市^v^与县区^v^签定了目标责任状，作为年末考核工作的一项重要内容。③．市县区负责业务指导工作的，深入到各单位具体检查、督促此项工作，使这项工作健康持续地开展。④．抓好典型，以点带面。充分利用市局主办的《档案工作信息》这一刊物，及时宣传、介绍开发创效益的典型，以此推动这项工作的开展。

经过全市各级档案部门的努力，截止六月末，据不完全统计，全市已完成开发项目78项，创经济效益1100万元，完成计划的52％。

三．档案现代化管理迈出新步伐

四．档案馆基础建设取得新成果

１．档案征集工作全面展开。著名画家秦百兰的档案又增加了新的内容，今年参加^v^会议及到香港的访问有关资料已归档；市文联王光的文学艺术档案也收集建档。除此之外，光学会资料，外经贸资料， 以及照片档案400多张也相继收集、整理进馆，进一步丰富了馆藏。

２．对建国初期约2100卷档案进行了鉴定，对有继续保存价值的进行了整理，重新拟写标题、编目、装订，共整理出700卷。

市^v^工作总结 第11篇

为进一步加强我局的档案管理制度建设，规范机关的`文书档案管理，201*年以来,先后制定了《安阳市文化局档案管理办法》及有关规章制度。如：《档案保管制度》、《档案利用制度》、《档案工作保密制度》、《档案材料归档制度》等，明确了档案工作职责和任务，以及的归档范围及整理要求，使各有关单位对文件材料的形成、积累、收集、整理有据可依，同时，制定了《档案人员岗位责任制》和考核、奖惩制度，并纳入机关的岗位责任制，充分发挥和调动档案工作人员的积极性。

为规范档案管理，提高档案管理质量，201*年，我局按照市^v^要求，在全市率先安装了《益友档案管理系统》软件。对所有须归档的文件材料经整理后，全部输入计算机管理，极大地提高了检索速度和档案的质量。在归档过程中，我局档案所有文件归档目录、盒内文件目录、盒底备考表、文件资料汇编等全部使用计算机打印；文件、材料的归档全部使用无酸档案盒，文件不易被腐蚀、变质，有利于档案的保存，使我局的档案档案逐步走向了规范化、科学化管理轨道。

市^v^工作总结 第12篇

xx年，xx市^v^在xx市委、市人民政府的领导下，在省、xx市^v^的指导下，紧密结合开展^v^员先进性教育活动，以贯彻落实科学发展观和xx市委、xx市人民政府两办《关于加强新时期档案工作的意见》为动力，全面推进新时期档案事业建设，使xx市档案事业步入到了加快发展、协调发展的良性轨道，取得了档案事业建设和档案干部队伍建设的双丰收。

一、 xx年全市档案工作总结

（一）学习、宣传、贯彻“两办”文件精神，为我市档案事业发展创造良好的外部条件。

xx年12月14日，xx市委、市政府办公室印发《关于加强新时期档案工作的意见》，市^v^领导十分重视，立即召开局长办公会议进行专题研究并达成共识，提出了抓好“两个重点，全面推进xx档案事业建设”的新思路。“两个重点”是：一是xx市档案馆新馆建设；二是xx市数字档案馆建设。“全面推进xx市档案事业业务建设”是指“着力抓好市档案馆资源建设和档案信息化建设，指导推动基层综合档案室业务建设上水平、上台阶，拓展新领域档案工作，指导帮助建立档案工作，从而来促进并推动xx市档案事业发展整体水平的提高。”

经过一年的努力，xx市档案馆新馆建设取得了一定的进展，在10月份市^v^给市人民政府《关于要求新建档案馆的请示》中，再次明显提出要求在xx新区建一幢占地15亩以上，建筑面积8000平方米以上的现代化档案馆，xx市人民政府市长、常务副市长和分管副市长分别在该请示中作了批示，现已转入xx市建设局（xx市规划局）办理之中，为新馆建设开了个好头。数字档案馆建设，也已取得了显著的成绩，市^v^（馆）全年向市财政争取到了29万元档案信息化专项经费，用于构建xx数字档案馆的基础设施和专项设备。现经调试成功，已正式投入使用，这大大提升了xx市档案馆档案信息化水平，同时，xx市数字档案馆项目，经xx市^v^与xx市发展和改革局协商沟通，已列入xx市国民经济和社会信息化发展“十一五”规划中，为xx市分期分步实施“数字档案馆”建设项目，提供了财力和物质保障。xx市档案馆坚持档案资源建设与档案信息化建设并举的方针，重点抓好撤销机关档案、全市婚姻登记档案的接收及地方历史文献资料的征集工作，同时着力抓好档案条目数据库和档案全文数据库建设，整体推进档案信息化建设进程，至年底已取得了明显的成绩。基层综合档案室建设和新领域档案工作，经过xx市^v^的依法监督和指导，其业务建设也得到稳定推进，健康发展，纳入依法治理良性发展轨道。

（二）找准档案部门为党员先进性教育活动服务的切入点和结合点，着力推进档案干部队伍政治素质。

档案部门为党员先进性教育活动服务，是新时期档案部门努力实践“三个代表”重要思想的重大举措，是档案部门认真扎实开展党员先进性教育活动的行动。xx市^v^在开展党员先进性教育活动中，坚持“两不误，两促进”的指导思想，深入到基层单位，具体指导党员先进性教育活动档案的收集、归档与整理，确保先进性教育活动所形成的档案材料的齐全与完整，同时选派局业务监督科科长到市委党员先进性教育办公室工作半年时间，具体监督指导镇乡、街道和农村党员先进性教育活动。组织全局党员分批深入到4个社区、1个民营企业和1个重点联系村帮助指导建立档案工作。抓好党员先进性教育活动载体建设，积极开展扶贫帮困送温暖活动，全局党员在先进性教育活动期间对3户困难党员和群众进行了走访、慰问，并送上1500元慰问金，向印度洋海啸捐款1600元，并为联系村解决2万元资金，支持农村公益事业建设。通过开展这些活动，使全局广大党员真正得到了教育，也让广大群众真正感受到^v^员的先锋作用和党员先进性教育活动带来的切实成效。

（三）以围绕市委、市政府中心工作服务为核心，积极推进档案服务机制创新。

为xx市委、市政府的中心工作服务，是^v^工作的主要任务。xx年，xx市^v^始终坚持一切在大局下思考，一切在大局下行动，调动一切积极因素，发挥整体优势，紧扣时代主题，把为市委、市政府中心工作服务作为我局工作的重点，常抓不懈，切实增强档案服务的前瞻性和预见性，使档案服务工作有计划、有准备、有重点、出效果。具体来说有三个方面：

一是为全市重大活动项目服务。xx年，是xx市争创国家环境保护模范城市、中国优秀旅游城市、浙江省双拥模范城市和浙江省文化先进县市创建之年和验收之年。档案资料齐全与否，对创建至关重要，xx市^v^认真贯彻执行《浙江省重大活动档案管理办法》，提前介入这些重大活动项目档案的形成、积累以及归档，加强指导，制订可操作性的档案服务方案，并选派人员直接参与了这些重大活动项目的档案整理，确保了这些重大活动项目材料齐全完整，为我市成功创建作出了积极贡献。

二是为经济建设服务。重点抓好年产值亿元以上骨干民营企业档案工作和全市列入省重点建设项目档案的清理建档工作。经过一年的努力，通过开展建立“四有”标准综合档案室和开展民营企业档案管理目标认定工作，全市有9家企业通过档案管理xx市级以上的考核认定验收，亿元骨干企业档案工作建档率为90%以上，全市民营企业档案工作整体水平得到明显提高。全市近30个向省争取的重点建设项目的档案工作在业主单位领导的重视下和xx市^v^的大力支持、协助和精心指导下，建档工作有序进行，其中xx污水处理厂、xx污水处理厂、xx电热有限公司等3个项目的档案管理已通过省^v^组织的专项验收。xx水泥、xx轮胎、xx口岸、xx污水处理厂等一大批重点建设项目档案工作已纳入项目法人责任制和工程质量领导责任制，并依法建立了档案管理制度，配备了档案管理人员，积极开展档案利用，已逐步步入依法治档的良性发展轨道。

市^v^工作总结 第13篇

在党组书记、局长许勇球的带领下，我局深入学习^v^新时代中国特色社会主义思想，以党建为总揽，切实武装全局干部职工头脑，提升党性修养和工作素养。

（一）提高站位，从全局高度狠抓干部思想意识形态工作。将意识形态工作纳入局党组中心组学习的重要内容，制定了《2018年岳阳市^v^意识形态工作实施方案》；及时传达学习^v^和上级党委关于意识形态工作的决策部署及指示精神，落实新时代中国特色社会主义和“中国梦”宣传教育，大力培育和践行社会主义核心价值观。全年组织了13次全局干部参与的中心组集中扩大学习，组织完成了5次班子成员讲党课活动，在思想上行动上同^v^保持高度一致。

（二）开设人才培养“五大讲堂”活动，着力打造朝气蓬勃的干事创业团队。为提升干部队伍干事创业的激情和能力，我局着力打造道德讲堂、业务讲堂、青年讲堂、文明讲堂、廉政讲堂“五大讲堂”人才培优工程。就政治理论、时事政策、行政管理、财务管理、家庭档案的整理、任职心得、修身立德团结奉献等方面内容开展学习交流。在青年论坛上，青年干部畅谈对实现理想，无私奉献的感悟；局长许勇球在青年讲堂中就“如何打造优秀团队”作了专题辅导，指出要做到文化引领、目标激励、示范带头、心灵交流、主动搭台、严格奖惩、建章立制、容错反省，从单位到个人、从领导到干部、从学习到实践，多角度详细讲述了如何将市^v^打造为一个有凝聚力、有战斗力的优秀团队。许局长在《中华文明与政治向心力》党课中，从多角度多维度阐释了古今中外人类发展历史，揭示了中华文明精华所在，指出文明传承与复兴的根本是政治向心力，当代只有全面坚持和加强中国^v^的领导才能实现民族振兴。“五大讲堂”活动的开展，在全局营造了浓厚的求知、学习氛围，更提供了干部职工自我展示的舞台，让全体干部思想有震动，内心受启发，干部队伍想事的激情、办事的热情、成事的信心被激发激活。

（三）加强党风廉政建设，落实责任，注重廉政建设源头治理。一是将落实“两个责任”摆在突出位置来抓，并纳入了党组工作的总体部署。党组书记、局长许勇球认真履行党风廉政建设第一责任人职责，始终把落实党风廉政建设主体责任放在全局工作的首要位置，与业务工作同部署、同检查、同落实。并充分利用“三会一课”、廉政讲堂等平台，结合工作实际开展一系列富有特色的党风廉政教育，让主体责任意识真正入脑入心。驻市政府办纪检组长王东培亲自来局开讲廉政党课，局分管纪检工作的党组成员马岳生也就落实党风廉政主体责任作了一堂专题辅导报告。二是开展廉政警示教育，加强革命传统教育的熏陶。5月组织全局在职干部赴岳阳^v^开展廉政警示教育活动。通过观看警示教育宣传片，听取职务犯罪服刑人员的现身说法，给全体干部带来强烈的心灵震撼。6月组织干部参观花明楼^v^纪念馆重温入党誓词，接受革命传统教育，赴湖南省博物馆接受爱国主义教育。12月4日举行集体宪法宣誓活动，促进忠于宪法，依法行政。学习教育坚持将工作纪实和现场指导贯穿全过程，在建党97周年之际，许局长为我局荣获“市直机关工委2018年度优秀^v^员”的赵纯兴颁奖，号召全局广大党员干部要以赵科长为榜样，重实干，挑大梁，当先锋，作表率。12月底，组织推选出年度“最美人物”、“诚信人物”、“身边好人”，以榜样的力量推动干部职工为档案事业进一步发展做出更大贡献。

（四）开展读书学习和参训活动，营造书香学习氛围，切实提升干部职业能力和素养。根据年初制定的《创建书香机关》活动要求购买政治、经济、文化等内容的书籍充实阅览室，并组织读书交流会。5位就《^v^的7年知青岁月》、《乡村国是》等书籍交流心得体会；4月协助组织全市档案工作人员参与国家^v^在我市举办的近400人的大型业务培训学习；9月局长许勇球作为湖南档案系统唯一学员代表，前往上海浦东干部学院参加为期三周的全国档案干部培训班学习，在培训后向全局干部职工传达学习精神和内容。并派出多名参加党校各类学习班，一名年轻干部去乡镇挂职。一系列读书学习和参训活动提高了干部思想觉悟，拓展了视野，提升了工作能力和素养，为我局人才梯队发展注入了新鲜养分，为我市档案事业的不断发展进一步夯实基础。

市^v^工作总结 第14篇

今年以来，我局在区委区政府的正确领导下，紧紧围绕全区工作中心大局，以深入开展“两学一做”学习教育和党风廉政建设为主线，以档案服务为民为抓手，全面加强党员干部作风建设，进一步夯实档案业务建设，努力推动了年度各项工作的顺利开展。

一、2019年上半年工作亮点及成效

(二)全力配合巡视组开展好工作。按照《关于省委第一巡视组巡视情况反馈问题、责任清单》高标准严要求开展违规挪用生态文明建设资金问题、精神文明奖整改追缴款物情况、滥发津补贴等问题整改追缴款物情况、违反公车使用问题巡视整改追缴款物情况、应由个人承担的小区物业管理、水电等费用整改情况等情况的自查自纠工作。通过自查自纠共追缴精神文明奖欠款4300元，共涉及4人;追缴私车公养1740元、收缴津补贴960元。

(四)抓好精准扶贫工作。一是成立局长为组长的扶贫工作领导小组，明确落实工作目标，完善工作机制。二是深入贫困户，结合实际情况，开展走访和调研，倾听贫困群众诉求，与贫困户交心谈心，深挖致贫根源，了解贫困户的真实愿望，制定帮扶计划。三是开展各项慰问活动，共发放600元慰问金和慰问品，以走访慰问为契机，再次对帮扶情况掌握实情，帮助解决生产生活中的困难。五是每周与贫困户一起收看扶贫电视夜校，一起探讨脱贫致富方法，并完成扶贫APP签到。

(五)切实做好各单位的档案年报及信息公开资料接收工作。我局把政府信息公开资料接收作为一项长期的工作，加强工作力量，明确工作职责，切实做到领导到位、人员明确，督促各单位准时报送。

(六)做好档案借阅登记管理。做好档案服务工作，利用档案库房资源，实行档案登记外借、档案原件复制、档案查询开立证明等，及时做好借阅登记和档案利用效果反馈登记。截至目前，共接待社会各界档案查阅利用者25人次，复制页100余张，为民众提供了详实资料。日区房征局连续两日派工作人员到我局查阅关于新海片区改造项目前6周岁不足60周岁无职业且无经济来源人员公示的通告时，李家显局长龙志敏主任亲自到档案房帮忙查阅资料，在查阅无果的情况下，建议房征局工作人员到区政府办寻找此公告，随后工作人员在政府办寻找到此公告。

(七)做好档案系统信息化项目招标工作。档案工作信息化建设是档案工作跟随时代发展的重要表现，为了使档案信息资源更好地服务区委、区*、区政府科学决策，更好地服务经济社会的发展。4月2日我局启动“档案信息化系统”采购工作，从公开招标代理机构中随机抽取到海南东誉项目管理咨询有限公司代理采购招标工作，采用公开招标方式，经过评标委员会评审，最后确认由海南华信联科智能技术有限公司采购“档案信息化系统”。

(八)进一步落实档案安全检查制度，加大日常监督管理工作力度，定期对库房开展全面检查，发现问题做到及时整改。按市局要求开展档案库房安全自查自纠工作，进一步确保了馆藏档案实体和信息安全。

(九)成立*xx区^v^党支部。区^v^现有工作人员4人(其中在岗在编3人，聘用1人)，退休人员2人，正式党员5人(其中在岗在编3人，退休2人)，隶属于区政府办机关党支部。为了进一步规范党员的教育和管理，充分发挥基层党组织和党员在日常工作中有先锋模范作用，限度地提高党员履职能力，4月9日，向机关工委申请成立了xx区^v^党支部，李家显任支部书记。

(十)其他工作。4月27日接单处理群众赵女士关于成立金牛岭居委会文件的问题，在12345平台受理案件30分钟内我局迅速与当事人联系并协议同意五一节后携带本人身份证到局处查询，获得了当事人的好评。

二、2019年下半年工作安排

1.积极开展国际档案日宣传活动。

2.继续加大档案接收工作力度，做好各机关档案室档案

的接收进馆，进一步丰富馆藏资源。

3.开展档案工作专项督查，促进全区档案工作均衡发展。

4.积极开发利用馆藏，为社会提供更多更全的档案服务。

5.加强档案规范管理，狠抓档案实体和信息安全。

6.加强机关档案工作业务指导。

7、抓好档案工作队伍建设。档案事业的发展依赖于档案工作队伍的建设。充分利用周一夜学和业务培训等平台，不断加强档案人员的政治素质、业务素质、转变工作作风，探索管理机制等方面建设,以适应档案工作发展的新形势、新任务，提高档案工作上水平。

市^v^工作总结 第15篇

20xx年在制订《20xx市档案事业科学发展十二五规划》时，注重围绕全市工作大局，积极探索“大档案”的发展思路，首次开门纳言，先后4次组织召开征求意见会和专家论证会，广泛听取社会各界的意见和建议，科学确定全市今后五年档案事业发展的目标任务。同时，将“充分利用档案资源，认真挖掘和提炼20xx地域传统文化中的有益思想价值”等三项工作纳入《20xx市国民经济和社会发展第十二个五年规划纲要》中。各区、县（市）均制定了档案事业发展“十二五”规划，香坊、宾县等8个区、县将档案工作纳入本地区国民经济和社会发展“十二五”规划。在充分调研的基础上，结合全市档案工作实际，确定了“超越自我，服务大局，开拓创新，争创一流”的工作主题，并赋予了全新的内涵，赢得了全市各级档案部门的认可。首次与市委、市政府签订了《20xx年度岗位目标责任状》，坚持与省级档案目标、市级档案工作重点目标和创新性目标一同进行责任分解和督促检查。将档案工作纳入区、县（市）经济社会发展责任指标考评体系，以目标管理为抓手，在广泛征求意见的基础上，召开了全市区、县（市）档案工作会议暨阿城区数字档案馆建设现场会，有效地解决了部分区、县（市）档案业务经费不足、档案信息化发展滞后等制约档案工作发展的重点难点问题。下半年，先后有13个区、县（市）党委、政府为档案部门解决档案事业经费150余万元，部分县（市）为档案部门配置了接收档案和档案行政执法检查特殊公务用车，4个县（市）为档案新馆建设足额匹配资金20xx万元。

市^v^工作总结 第16篇

（一）抓全年工作目标细化，以强化考核狠抓落实。年初对标对表 “一三五”基本思路，认真谋划，将本年度工作任务进一步落实落细，各科室长对照2018年局目标任务安排科室工作计划，将每项工作任务具体到个人，具体到工作日，以表格形式报局党组。使得局党组对照工作目标、掌握工作进度、检验工作成效，年终科室考评和个人考评将按年初的任务分解考核到细项，以实际评分为主要依据，彻底改变以往干好干坏一个样，干多干少一个样，真正做到以业绩说话，以实绩论英雄，让积极有为者有力彰显，让懈怠庸碌者无所遁形。

（二）抓管理制度细化完善，以制度规范工作流程。今年我局为规范管理，根据实际工作任务完善、出台了多方面工作制度：规范办文办会相关制度和流程，出台公务用车制度、公务活动用餐规定、办公用品、固定资产的购买领用登记制度，明确报账流程、“三公”经费暂行规定等。尤其是重新修订的财务管理制度（报账流程），确定了会计审核发票，以科长核查开支，分管财务副局长审批开支的“一支笔”审批制度。并要求财务以勤俭、节约、高效为原则，科学合理的对2018年经费计划进行详细分解，从整体上对经费有了统筹安排，为规范财务管理提供了制度保证。保证了我局政务工作畅通有序、事务工作保障有力、财务工作运转规范。

（三）抓新馆运行优化，完善以人为本的新环境。一是规范化做好新馆结算工作。搬进新馆后，首先着力督促七大施工方交齐工程结算资料，对接财政评审办组织第三方评审机构确定评审价格，接着去采购办随机抽选招标中介公司办理采购手续，在公共资源交易中心抽中的专家监督审议下确定结算公司，完成公示，现已与中标公司签第三方评审合同并入场结算，预计农历年底可以做完第一轮的初审工作。二是优化办公环境。严格按照办公用房的标准，力求不改变房间的总体面貌，经过统筹协调重新调配办公室，使每个办公室面积严格控制，相对集中，办公舒适，开支节约。同时，为了保障全局干部职工饮用水安全健康，我局还进行了自来水管道改造，并在二三楼购置了商务直饮水机。此外，还解决了电梯井、负一楼北边花坛、四楼南边天台、一楼大厅漏水等老大难问题，改造负二楼及办公区省电照明，创建了文化走廊、党建室、阅览室、职工之家等，使得来馆查档市民及干部职工办事办公有了一个舒适方便的环境，办公楼作用最大发挥。三是组建改进工会、老干等滞后的群团工作。新改选了工会主席，增补工会委员，并通过财政办理手续使得工会账户正常运转，发放“七节”物质，开展登山健步行，补充职工之家健身器材等，极大丰富了干部职工生活。并组织退休老干部参观了改革开放四十周年展、三荷机场及新档案馆并召开座谈会，年底组织慰问困难及住院老干部等，这些都得到老干部一致好评，老干部为我们的工作纷纷点赞，有的感动得热泪盈眶。

市^v^工作总结 第17篇

_年上半年，_市^v^紧紧围绕市委、市政府工作大局，紧扣档案工作年度目标任务，制定措施，奋发进取，各项工作按计划稳步推进并取得明显成效。

一、围绕市委市政府中心工作抓好重点工作落实。

2、做好文明城市创建、“剿灭劣V类水”的宣传服务工作。每月联系结对社区开展“剿灭劣V类水”河道巡查、文明礼让斑马线、清理消防通道等志愿服务。选派五名干部参加“剿灭劣V类水”督导工作，选派两名干部参加“一线锤炼，百狮攻坚”行动。

3、积极开展“两学一做”学习教育常态化制度化。坚持以党支部为龙头、以党员领导干部为表率，认真开展“两学一做”学习教育工作。制定具体学习计划，明确学习重点内容、时间安排和主要方式，及时召开党支部会议动员部署。做到每周一次集中学习，认真学习党章党规、^v^系列重要讲话，强化理论学习，提高理论素养，坚定理想信念。做到领导干部带头上党课，上半年共上党课10节。认真开展专题讨论，交流学习体会和思想认识，进一步端正思想态度、提高政治觉悟。

4、加强党风廉政建设。一是积极开展“强责任敢担当，治顽疾优环境”作风建设，切实转变机关作风。对照“五查五看”的内容，结合档案工作实际，在单位、班子、个人等层面查找作风问题，共查摆出单位重点作风问题3个，班子及个人作风问题39个，截止6月底，已整改29个，整改率为69%。二是深入开展机关党建工作。切实按照“抓班子、带队伍、促工作”的要求狠抓机关党建工作。切实发挥党组负责人抓党建工作的第一责任，班子成员分工负责、认真工作，经常同党员、干部交心谈心，正常开展党组织各类活动，推动党建工作顺利进行，较好发挥了党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用。

二、围绕提高服务满意率抓好档案保管利用服务。

1、强化档案资源建设。开展“三重一特”档案征集，上半年共记录150次活动，派出拍摄人员156人次，筛选保留拍摄照片5800张，视频70G，录音990分钟。开展寄存档案整理工作，共整理79941卷，重新制作8个单位案卷目录6834卷。开展图书资料整理工作，共登记1077本。开展“三重一特”照片建档工作，共编目674张。开展民间档案资料征集，征集到《_苏氏志》、《浙江戴氏通鉴》、解放_接收卫生院令、黄元龙日记、慰劳中朝战士献金收据等10件，其中解放_接收卫生院令等原始档案填补了我馆革命历史档案的空白。与市创建办联合发文向全市各单位、各系统、各行业征集省部级以上荣誉，共征集到集体荣誉153件、个人荣誉_件。

2、提高档案利用服务。为摸清全市民生档案分布状况，方便市民群众查阅利用，开展了全市民生档案分布及查阅指南编制工作，共整理出馆内10种和馆外56种民生档案，汇编成《_市民生档案查阅指南》，制作单位联系卡，让群众一目了然地知道要去哪里查，怎么查，最大限度地减少群众“跑腿”现象。五月份以来，通过这种方式，共为23人解决实际问题。开展档案便民服务，接待查档群众2395人次，调卷6434卷，为市委、市政府及有关部门提供照片资料21次171张。

3、加强档案安全保管。健全完善档案库房安全保管制度，严格落实“一岗双责”，每天专人巡查库房，每月督查。安装档案运输货梯，为日后档案出入库提供了安全保障。邀请北大青鸟工程师开展气体灭火安全培训，确保气体灭火设施安全使用。安装库房安全门，对存在故障的精密空调及时进行维修。

4、强化窗口效能建设。开展效能科室民主评议活动，研究制定了《_年度市^v^效能科室评议活动实施计划》，成立了局巡检督查组和行风监督小组，每天由局领导班子成员带队、一名局机关干部为当值人员对效能科室的工作纪律、文明服务、工作流程、群众反映等情况进行检查，同时聘请了2名行风监督员不定期开展检查。继续开展预约服务、延时服务、异地查档跨馆服务等便民服务，制作便民服务卡，查阅窗口的全部公共服务事项实现“最多跑一次”，切实提高群众满意度。

三、围绕增强规范建档意识强化法规宣传和业务指导。

1、开展档案工作“五个一”活动。为更好的推进和完成机关单位数字档案室建设、农村档案工作、重点建设项目档案工作等工作任务，我局制订了档案工作“五个一”活动方案，即每人指导一个单位、联系一个乡镇(街道)、推进一个行政村、帮助一个重点建设项目、撰写一篇论文。上半年，全体机关干部分5组，深入18个乡镇(街道)、13个村、5个重点工程项目指导基层档案工作，深受基层单位的好评。

2、强化档案业务指导。指导总工会和组织部新建档案室工作。指导文明城市创建档案收集工作和卫生城市创建档案整理工作。走访市重点办，就重点建设项目档案专项验收工作进行研究讨论。

3、加强对村级换届选举档案管理工作。今年是村级组织换届年，_市委、市政府高度重视村级组织换届选举期间的档案管理工作。3月份，我局走访组织部、农林局、民政局，就村级换届选举过程中的档案工作形成共识，由市委组织部牵头，市委组织部、市^v^、市民政局、市农业局(林业局)等4家单位就该项工作联合发放文件，并设立档案违法行为举报电话。王忠宝副书记在村级换届选举工作推荐会上专门就档案工作进行了强调。我局联合有关部门组织检查组，对换届选举档案管理进行巡查，加强监督。

4、强力推进行政审批文件材料归档范围和保管期限表制定工作。目前已收到17个单位的电子版本进行审核校对，其中8个单位已初步通过审核。

5、启动千村档案建档与“村级乡管”工作。根据省^v^《关于开展“千村档案”建设工作的通知》要求，6月份，组织人员赴洞头就千村档案建档工作进行考察学习。结合我市特点，积极与财政、农办进行对接，制定了_年_市“千村档案”工作方案。按照省市^v^年度工作目标要求，启动“村档乡管”工作，制定_年_市“村档乡管”工作方案。

市^v^工作总结 第18篇

_年上半年，长治县^v^在县委、县政府以及省、市档案业务部门的正确领导和关心下，以^v^新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神为指导，认真传达省、市工作会议精神，认真学习领会省局闫默彧、市局申旭峰局长讲话精神，努力把全局思想统一到省、市局的要求上来，全面落实省、市委和县委一系列重大决策部署，以服务建设美丽宜居生态长治县为主题，紧紧围绕县委、县政府 “坚持三个统领、做好五篇文章”大局，突出贯彻落实市委、市政府8号文件精神，着力在“抓重点、补短板、强弱项、促发展”上下功夫，从依法治档和优质服务两大重点入手，不断夯实档案基础业务建设，稳步推进各项工作扎实开展。现将上半年工作总结如下：

一、主要工作开展情况

(二)开展精神文明创建工作。在县文明办的指导与帮助下，长治县^v^坚持以^v^新时代中国特色社会主义思想为指导，弘扬社会主义核心价值观，围绕档案工作职能，不断深化创建工作，积极采取措施，把创建文明单位工作贯穿于各项工作中，扎扎实实地开展了市级精神文明单位创建工作，使全局干部职工旗帜鲜明讲政治抓政治，牢固树立“四个意识”，坚定“四个自信”， 时刻用马克思主义理论武装头脑，不忘初心跟党走，立足本职岗位、指导档案工作实践、推动档案工作开展。

(三)认真学习贯彻落实市委、市政府8号文件精神。4月23日，县^v^组织全局干部职工认真学习长办发〔_〕8号文件精神。同时积极向县委、县政府主要领导汇报，针对存在的问题，查漏补缺，逐一落实。在建立健全档案工作机制、加强档案人员队伍配置、提高档案部门行政效能、完善馆库建设、严格核定档案事业经费、强化档案资源体系建设方面提出了相应措施。(目前，已初步确定以县两办发文)

(四)加强档案业务知识培训工作。5月3日，召开了全县档案工作暨档案业务知识培训会议。市^v^副局长张连生、县政府副县长王练兵到会并作了重要讲话。会议传达学习了省、市档案工作会议精神，安排部署全县_年档案工作，并对全县档案工作人员进行了档案业务培训。

(五)强化档案安全体系建设。新馆建成投入使用后，高度重视档案安全，强化档案保管保护。进一步完善了馆库安全实施设备、档案保管保护规章制度，制定了安全应急预案。对档案库房实行每周一巡查、每月一次大检查。半年来由主要领导带队检查安全6次，切实做到责任到人，措施到位;在注重档案实体安全的同时加强档案信息安全管理;对馆藏国家重点档案进行全面清查，分门别类制定计划，确保档案安全及措施落实到位。5月31日，聘请长治社安消防服务中心教官为全局人员讲解消防知识。要求时刻做到居安思危，警钟长鸣，防患于未然。

(六)强化档案资源建设建设。加大对县直单位、乡镇到期档案接收力度，各类专业档案、民生档案等接收进馆工作有序开展，做到应收尽收。目前已接收各类档案5255卷3895件。审计业务、粮食直补、一事一议、婚姻档案全部接收进馆。档案服务民生效果显著提高。今年上半年共接待档案查阅利用103人次，提供档案232卷次，为群众复印、摘抄档案300多页，充分发挥了档案应有的作用和价值，切实帮助群众解决了遗留问题和矛盾，为落实政策、下岗职工、三线建设人员、退休知青解决了后顾之忧。

(七)认真开展档案业务指导工作，切实加强档案工作监督检查。由副局长带领两名业务骨干组成业务指导工作队先后深入我县荫城镇、巡察办、市场^v^、王庄煤业、华泰水泥熟料有限公司等开展业务指导工作，并对巡察办的档案资料进行了规范整理。工作队将业务培训和档案法规宣传、执法检查相结合，力求达到各项工作相互促进提高的实效。同时重点对民生档案(土地确权、林权制度改革、脱贫攻坚、婚姻登记、征地拆迁、转型项目建设等方面进行了业务指导)。

(八)积极开展重大活动档案管理工作。为深入贯彻落实《山西省重大活动档案管理办法》和长治市人民政府办公厅《关于印发长治市贯彻落实实施方案的通知》长政办发〔_〕8号文件精神，完善重大活动档案管理工作机制，根据市政府办公厅“13710”督办事项，按照县委书记、县长王现敏批示要求，长治县^v^查漏补缺，逐项落实。4月20日长治县财政局以《关于批复_年度部门预算的通知》(长县财预〔_〕15号)文件，将重大活动业务经费3万元列入^v^财政预算;4月23日，我局以长县档字〔_〕14号《关于将档案工作纳入各单位年度目标责任考核内容的请示》经县委副书记段尧刚批示，要求县考核办将档案工作纳入年度考核计划;5月2日长治县^v^制订并印发了《长治县重大活动档案管理方案》，并在5月3日全县档案工作暨业务培训会议上进行了学习、传达，明确了重大活动档案管理的范围和责任及基本要求;5月15日，长治县^v^以长县档字〔_〕19号转发了山西省^v^(晋档字〔_〕15号)《山西省关于规范重大活动档案管理申报工作的通知》;长治县^v^业务指导人员提前介入、主动作为，多次深入到长治县体育服务中心对即将举行的成功汽车·_上党红色国际马拉松赛重大活动档案管理工作进行指导。

二、工作中存在的问题

在充分肯定成绩的同时，还应清醒地认识到全县档案工作还不能适应新形势发展要求，档案资源建设不能充分满足社会特别是人民群众的需求，档案开发利用的服务观念和技术手段还比较落后，档案馆库还完全不符合“五位一体”功能要求，档案信息化建设整体水平不高，档案干部队伍素质亟待进一步提高。这些问题都要求我们在下一步工作中切实加以解决。

1.全县部分单位重视档案工作的意识薄弱，档案工作还没有真正提上领导议事日程，档案法制意识还有待于进一步加强。

2.乡镇、农村档案工作差距较大，必须进一步加强执法监督力度、业务指导水平。

3.全县档案工作信息化水平还没完全适应新时代档案工作需要、档案管理现代化手段还相对滞后。

4.参与全县重大活动的机制、体制还不成熟，重大活动档案资料收集工作有待加强;

5.重大建设项目档案工作还有差距和不足。

三、下半年工作打算

1.加大新馆资金配套力度。按照市委、市政府8号文件要求，积极向县委、县政府主要领导请示，尽早落实档案安全设施设备配置经费和档案展览布展经费、配备档案装具、温湿度控制、档案消毒杀虫、门禁、安防、消防等档案馆正常运行必备的设施设备，筹办档案馆开馆必须的档案展览。使县档案馆真正成为具有档案集中保管中心、档案便民查阅中心、档案信息资源中心、爱国主义教育基地和电子文件登记备份中心“五位一体”功能设施完善的现代化档案馆。

2.积极开展档案干部业务培训。举办一期档案从业人员培训班，拓展全县档案工作人员业务交流平台，为档案人员的职业发展提供良好的工作环境和学习知识的机会，打造一支政治强、业务精、作风硬、纪律严的高素质档案队伍。全面完成_年度档案文件材料归档工作，加大监督、指导、检查力度。

3.继续贯彻落实国家^v^第8号令，对职能有变化的单位进行重新审定归档范围和保管期限表，对年度归档情况进行考核检查;继续贯彻落实国家^v^第10号令，完成长治县新增国有企业《文件材料归档范围和档案保管期限表》的审核备案工作。

4.继续开展档案法治宣传教育工作，并充分利用法制宣传日进行宣传活动和举办档案知识讲座。

5.重点对乡镇、机构职能有变化的单位进行档案管理工作专项督查。

6.继续推进重大活动档案管理工作，主动参与本县重大活动形成的文件材料收集归档工作。要突出重要人物、重点项目、重大活动、地方特色“三重一特”档案资源建设，征集实物档案、照片档案、声像档案等不同载体类型的档案资料，收集反映政治、经济、文化、生态、民生等多方面内容的档案信息，特别是加大对破产改制企业档案的接收力度。

7.继续开展县直机关、企事业单位档案管理目标认证工作、等级评定及业务指导工作。

8.提高已公开现行文件利用工作水平。围绕推行政务公开，便利群众生活和参与经济社会活动，进一步深化已公开现行文件利用工作。

9.继续常抓不懈地做好档案安全工作，加强对全县档案安全工作的检查、监督，确保各项制度落到实处。

10.扎实推进农村土地承包经营确权登记颁证档案、优抚档案、低保档案等民生档案的指导、接收工作。做到应收尽收、规范整理、齐全归档。

11.推进利用服务开放化建设。进一步增强大局意识和全局观念，把推动转型改革发展、服务民生改善、服务文明县城建设作为工作的出发点和重要内容，切实提升档案服务能力。要立足查阅服务这个基点，突出指导服务这个重点，强化开发利用这个难点，为县委、县政府决策、经济社会发展、改善民生等提供优质的服务。