如果对你有帮助,请下载使用!
1
1.第1题
6、在一个组织内,岗位的功能越大,其能级就
越()
A.复杂
B.高
C.简单
D.低
您的答案:B
题目分数:2.0
此题得分:2.0
2.第2题
根据“应知”“应会”的要求,列出本岗位的典
型工作项目,以便判定工人的实际工作经验以及应知
应会的程度,采用下列什么方法。
()
A.工作实例
B.应会
C.应知
D.工作原理
您的答案:A
题目分数:2.0
此题得分:2.0
3.第3题
由一名员工承担的各项任务组成的工作活动叫做
()
A.职业
B.工作
C.职权
D.职责
您的答案:D
题目分数:2.0
此题得分:2.0
4.第4题
岗位分类适用于()
如果对你有帮助,请下载使用!
2
A.国家政府职能部门
B.国家各级政府
C.各种企业、事业单位
D.社会团体
您的答案:C
题目分数:2.0
此题得分:2.0
5.第5题
只有问题而没有给出备选答案,需要由被调查者根据自己的
判断来填写的问卷方式属于()
A.开放式问卷
B.封闭式问卷
C.混合式问卷
D.结构式
您的答案:A
题目分数:2.0
此题得分:2.0
6.第6题
对企业各类工作岗位的工作性质、任务、责任、
权限、工作内容与方法、工作应用实例、工作条件与
工作环境以及人员资格条件等所做的统一要求称
()
A.工作描述
B.工作规范
C.工作说明书
D.工作职责
您的答案:C
题目分数:2.0
此题得分:2.0
7.第7题
在大量收集工作信息的基础上,详细记录其中的
关键事件,进而分析出岗位特征及要求的方法是。
()
A.问卷法
B.面谈法
如果对你有帮助,请下载使用!
3
C.关键事件法
D.观察法
您的答案:C
题目分数:2.0
此题得分:2.0
8.第8题
使该工作与其他工作区分开来的标志性文件是
()
A.工作描述
B.工作概要
C.工作规范
D.工作说明书
您的答案:A
题目分数:2.0
此题得分:0.0
9.第11题
7、企业中各个岗位功能的等级是()
A.系统
B.能级
C.标准化
D.最优化
您的答案:B
题目分数:2.0
此题得分:2.0
10.第12题
对工作总体职责、性质的简单描述称
()
A.工作标识
B.工作概要
C.工作任务
D.工作职责
您的答案:B
题目分数:2.0
此题得分:2.0
本文发布于:2022-11-12 13:58:41,感谢您对本站的认可!
本文链接:http://www.wtabcd.cn/fanwen/fan/88/4723.html
版权声明:本站内容均来自互联网,仅供演示用,请勿用于商业和其他非法用途。如果侵犯了您的权益请与我们联系,我们将在24小时内删除。
留言与评论(共有 0 条评论) |