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高温中暑应急预案
在平日的学习、工作和生活里,有时会突发一些不在预期的事
故,为了避免事情更糟,常常要提前编制一份优秀的应急预案。优秀
的应急预案都具备一些什么特点呢?下面是为大家收集的高温中暑应
急预案例文,希望你喜欢。
高温中暑应急预案篇1
为了保证本工程的顺利施工,确保在夏季施工中出现紧急情况
时,应急救援工作能迅速有效,最大限度地保障企业和职工生命、财
产安全,特制定本预案。
一、暑期来临,通过本预案的编制来指导防暑降温工作的开展,
预防中暑事故的发生,保护员工人身安全,保证项目部生产的正常进
行,保证各种应急资源处于良好的备战状态;而且可以指导应急行动
按计划有序进行,防止因行动不力或现场救援工作的混乱而延误事故
应急,从而降低人员伤亡和财产损失。
二、成立施工紧急情况应急领导小组,负责应急救援工作的指
挥、协调工作。领导小组总指挥由项目经理负责落实,若总指挥外出,
由项目副经理担任副总指挥给予落实,当副总指挥不在的情况下,由
现场技术负责人进行落实。实施救援工作的展开,具体人员安排详见
应急预案组织机构。
三、当在工程施工中发生高温的各种紧急症状情况时,我项目
部接到紧急情况报告后,应立即启动本预案。在第一时间分别向公司
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应急救援指挥中心、“120”救护中心求助,并向上级安全生产监督
局、总工会等相关部门通报情况。紧急情况发生后,还应不间断的向
有关领导、部门反馈后续情况。
四、在施工中紧急情况发生后,项目部即视情况成立救援现场
指挥部,由担任事故现场总指挥,并成立以下领导小组:
1、防暑降温保障小组。夏季施工过程中,因施工作业时,露
天作业环境较多;人员作业分布区域复杂、多变;劳动强度大等方面的
影响,给在夏季施工带来了诸多不便。为保障劳动者的合法权益与生
命、财产安全,为作业人员营造一个有保障、舒适的环境,在作业人
员发生高温不良反应时,由组长立即组织该组成员对事故人员进行转
移、与控制,防止周边施工作业现场事故人员的增加。使应急行动具
有更强的针对性,提高行动的效率。以免造成巨大的事故损失。
2、信息联络小组。由组长负责了解人员伤亡情况和经济损失
及紧急情况影响范围,每天组织收集天气温度状况,然后采取必要的
防范措施,并对已采取的措施和事态发展情况,及时向上级报告及有
关部门的联络。
3、安全保障(警戒)小组。对撤离区和安置区内的治安工作,
由安全总监担任组长并组织队员负责对险情发展状况进行监控,防止
影响施工工期,并对各班组人员加强安全教育,以进一步提高安全意
识且组织现场管理人员对施工现场进行安全检查,消除安全隐患,以
预防恶性事故的发生以及一旦发生事故时如何将事故影响控制在最
小范围。
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4、现场医疗救护小组。当事故发生时,由组长组织组员对伤
员进行现场分类和急救处理,负责在第一时间对伤员实施有效救护;
并及时向医院转送。救护人员的主要职责是:进入事故发生区抢救伤
员;指导危害区内人员进行自救、互救活动;集中、清点、输送、收治
伤员。根据具体情况,迅速制定应急处理方案并组织实施。
5、后勤保障小组。由组长负责组织调集抢险人员、物资设备,
督促检查各项抢险救灾措施落实到位。
五、各类紧急情况发生后,需调集的主要专业救援队伍、应急
救援物资。主要物资及人员职责安排如下:
项目部物品采购由综合办公室和财务部负责,主要药品及医疗
救护器具如下:
1、药品:感冒药、发烧药、腹泻药、消炎药等治疗药品及仁
丹、风油精、霍香正气水、菊花茶、降火凉茶、绿色保健食品等。
2、救护器具:单架、小型氧气瓶、听筒、毛巾、药用药箱、
冷冻柜(冰块)等。
3、项目部内部设置医疗室、配置经专业培训、考核合格,持
证上岗的专职医疗救护人员。
六、防暑降温措施
1、加强对广大员工防暑降温知识的宣传,开展形式多样的安
全卫生和暑期保健宣传教育活动,使职工了解暑期的安全保健知识,
提高自我保护能力。
2、完善、落实高温期间安全生产责任制,成立防暑降温领导
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小组,制定应急预案,尽量避免高温期作业,落实防范措施。
3、暑期来临之前,要做好高温作业员工的健康检查工作,对
患有高温禁忌症的员工,应及时调整工作岗位。
4、要积极采取措施,改善员工的工作环境和作业条件,妥善
安排好员工的作业时间,严格控制加班加点,注意劳逸结合,对室外
露天作业的人员应尽量避免中午炎热时间作业。适当减轻员工的劳动
强度,为员工创造良好的工作和休息环境。
5、落实每一位员工的防暑降温物品,尽量以实物形式供给职
工防暑降温清凉饮料和药品,把好进货质量关,杜绝假冒伪劣产品。
6、确保施工人员宿舍、食堂、厕所、淋浴间等临时设施符合
标准要求和满足防暑降温工作需要,要切实做好施工现场的卫生防疫
工作,加强对饮用水、食品的卫生管理;严格执行食品卫生制度,避
免食品变质引发中毒事件;加强对暑期易发疾病的监控。
7、暑期期间,加强安全生产监督检查工作,发现问题要及时
督促整改,确保安全生产。
8、将防暑降温领导小组人员的联系方式、报警及急救电话制
表张贴于宣传栏中,防止事故发生时不能及时取得联系。
七、施救方法:
1、轻度患者现场作业人员出现头昏、乏力、目炫现象时,作
业人员应立即停止作业,防止出现二次事故,其他周边作业人员应将
症状人员安排到阴凉、通风良好的区域休息,供应其凉水、湿毛巾等。
并通知项目部医疗救护人员进行观察、诊治。
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2、严重患者(昏倒、休克、身体严重缺水等)当作业现场出现
中暑人员时,作业周边人员应立即通知项目部,并及时将事故人员转
移至阴凉通风区域,观察其症状,以便于医疗人员来临时掌握第一手
医治资料。项目部应根据具体情况,由应急总指挥决定是否启动防暑
降温预。并立即组织救护人员亲临现场对事故人员进行救治。症状严
重者,在项目部医疗设备无法救治的情况下,应第一时间转移到最近
的医院进行观察、治疗,并上报公司。
八、善后处理工作:
1、根据事故“四不放过”原则,认真做好事故的调查处理工
作,采取针对性强的防范措施,加强对各班组的宣传、教育,使每人
都掌握夏季施工过程中的注意事项,做到每人都懂得保护自己;懂得
救护他人。总结经验教训,杜绝同类事件的再次发生。
具体防范措施如下:
1)由信息小组在施工现场设置温度计,并对每天的天气情况进
行收集、处理,然后上报项目部防暑降温保障小组,依具体情况采取
相应的安全防范措施。
2)当室外气温高于39℃时,项目部应对各班组进行施工降温
专项安全交底,令其各班组停止现场施工作业。
3)后勤保障小组,应能随时保证作业人员现场的饮水、紧急药
品。
4)由防暑降温应急救援机构依具当年的气温情况制定出一套
合理、有效的“人员作息时间表”避开每天气温的最高时间(13:
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00~14:00)段进行施工作业。经项目部讨论,特制定本项目部夏季
(高温月为7月~10月)施工作息时间表,具体如下:
项目部作息时间
上午:7:00~11:00(四个小时)
下午:15:00~19:00(四个小时)
附:遇赶工期或其它特殊情况需加班时,再做另行通知。
5)项目部成立“夏季施工防暑降温专项机构”。
6)对项目部各班组进行安全教育,增强作业人员对各种情况的
应紧处理能力。加强对夏季施工安全宣传工作,使每人都了解、掌握
防暑降温的安全小常识,提高作业人员在实践中的应变能力与处理能
力等。
7)项目部内部设置专职医护人员,加强项目内部的医疗救护宣
传、保障人员的生命、营造一个人性化的施工现场。
九、应急恢复、重新进入
当应急恢复后,重新进入之前必须对危险区进行评价,并且应
对事故进行分析,待危险区已确定安全时方可进入现场,继续操作。
十、应急培训及演练
1、培训
①工程实施前,对参与本工程施工的人员进行防暑降温知识教
育,学习关于防暑降温的常识及中暑急救的简单方法,并要求在施工
中能够熟练运用。
②学习本预案,使广大员工知道怎么进行防暑降温工作,如何
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应对中暑事件。
2、演练
应急预案和应急计划确立后,经过有效的培训,项目部每年夏
季到来前进行大型救援演练一次。每次演练结束,及时作出总结,对
存有一定差距的,在日后的工作中加以提高。
1)演练目的
①测试应急预案和实施程序的有效性及充分程度。
②检测应急设备。
③确保应急组织人员熟知他们的任务和职责。
④测试应急人中的协调能力。
⑤辨别和改正计划中的缺陷。
⑥检测应急设备的充分性和有效性。
2)应急预案演练情况。
为了提高救援人员的技术水平与救援队伍的整体能力,以使在
事故的救援行动中,达到快速、有序、有效的效果。项目部于20__
年x月x日开展一次救援演练,应急救援训练已成为救援队伍的一项
重要工作,所以在应急救援过程中项目部还特别强调以下三点:
①演练时人员均必须准时到位,并配带好各自的防护用品。
②在救过程中应做到“自我保护,抢救他人”及积极有效的抢
救。
③必须严格遵守有关领导的指挥,做到“以假论真”,有效地
实施抢救措施。
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3)应急训练与演习的基本任务是:锻炼或提高队伍的突发事故
情况下的快速抢险堵源及时营救伤员、正确指导和帮助群众防护或撤
离,有效消除危害后果,开展现场急救和伤员转送等应急救援技能和
应急反应综合素质,有效降低事故危害,减少事故损失。
高温中暑应急预案篇2
为贯彻落实教育局有关防暑降温工作的通知精神,确保我校广
大师生、员工的身体健康和学校教学工作的有序进行,本着“防范重
于泰山”的思想,结合学校的实际,制定以下防暑降温的应急预案。
一、组织机构
1、学校成立以校长为组长的防暑降温工作领导小组。
2、认真组织学习关于防暑降温的有关文件,及时通报情况,
做到思想到位、组织到位、措施到位。
二、各部门职责
(一)政教处、教务处
(1)做好高温期间的值班安排。
(2)如果出现高温天气需要临时停课的要在第一时间通知各班
主任。
(3)做好高温天气因停电,停课时学生的活动安排。
(4)在高温期间做好防暑降温、安全等知识的教育工作。
(二)总务处
(1)在高温来临之前,组织人员对学校所有降温设施进行检查,
如有损坏及时报修,确保在高温季节正常使用,并将情况及时通报各
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部门。
(2)做好防暑降温的细致工作(购买防暑降温的必要物品,如绿
豆)。
(3)做好学校用电、用水(饮用水)、冰块等防暑降温必要物品保
障工作。
(三)班主任
(1)各班主任要管理好班级的饮用水,确保学生饮用水的质量。
(2)班级的地面要及时洒水,学生要准备一条干净的毛巾,必
要时用水浸湿伏在头上或颈上。
(3)在炎热时一定要勤观察学生的身体反映情况。
三、其它工作
防暑降温是一项全面性工作,全校各部门要相互配合,相互支
持,随叫随到。各部门要努力做好本职工作,结合防暑降温工作和本
岗位的实际情况,对职责范围工作进行一次检查,随时听候学校防暑
降温领导小组的调遣,共同努力,通力协作,把今年的防暑降温工作
做好。
四、具体措施
一是做好防暑宣传。利用校园广播、主题班会等多种宣传形式
向学生宣传防暑降温常识,教育学生积极应对高温天气。积极引导师
生在高温天气里保持平和心态,团结和谐,稳定学习工作。
二是加强饮食安全管理。学校加强小卖部卫生检查,必须进行
消毒,必须打开门窗,保证通风。保障学生饮水卫生,防止感染胃肠
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道疾病。
三是减少学生户外运动。取消课间操、体育课等剧烈活动,避
免学生长时间在户外暴晒、剧烈运动。
四是保证学生充分休息。加强值班力度,维护安全、安定的休
息环境,保证学生的精神状态。
高温中暑应急预案篇3
随着天气逐渐转为炎热,持续高温闷热天气对一线生产员工的
生理和心理健康都有很大影响,尤其容易使人身心疲劳,从而增加事
故发生的概率。再加上生产一线劳动强度较大,人员流失严重,更对
防暑降温提出更高要求。因此,一定要最大限度的缓解炎热高温对一
线生产员工的.影响,降低暑期事故的发生率。
结合生产一线实际情况,为减少事故发生率,降低员工流失率,
特制订以下防暑降温方案:
一、日常饮食
(一)建议食堂饭菜以清淡、营养、易消化为宜,多准备一些清
凉爽口食物,例如凉面、凉菜、凉粉等;
(二)天气炎热会加大员工的身体能量消耗,因此,建议食堂适
量增加姜、醋、苦瓜、大蒜等醒脾健胃之品,减少饭菜中油腻辛辣食
物的加入量,以增强员工食欲;
(三)每餐尽量提供清凉生津饮品,例如番茄汤、绿豆汤等,推
荐海带南瓜汤;
(四)在饭菜的准备上,多备一些新鲜多汁的食物,例如黄瓜、
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西红柿、豆角、苦瓜等等。
二、高温福利
(一)定期为一线生产员工提供西瓜、西红柿等性寒水果,缓解
高温压力。
(二)购入葛根、金银花、绿豆等物品,每天定时提供菊花茶、
绿豆汤、淡盐开水等降火饮品,务必保证生产一线饮用水供应。
三、预防措施
(一)工作中可根据天气状况安排一线生产员工适度休息;
(二)加强员工宿舍管理,做好宿舍通风工作,搞好宿舍环境卫
生,定期消毒防蚊,做好环境卫生综合治理工作;
(三)严抓食堂卫生,严格执行消毒制度,搞好食堂饭菜卫生,
防止食物中毒事件发生;
(四)准备一些常用的防暑降温药品,如:人丹、藿香正气水、
十滴水、风油精等,放在仓库由车间主任根据需求领取。
(五)与当地医院建立医疗救护协议,作为医疗救护保障;公司预
留司机待命,以便及时处理因天气炎热发生的事故;
四、做好员工思想工作
(一)制作防暑降温海报在公司各处张贴,对防暑降温工作进行
宣传,计划制作海报、条幅、印刷A4纸张张贴于车间、宿舍等厂区
各处,预计费用__元;
(二)建议邀请公司领导进行晚间员工车间、宿舍走访;
(三)员工在工作期间,各车间主任和班组长要做好思想引导工
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作,员工关系专员要定时了解员工想法,把握员工思想动态,并做好
宿舍走访工作。
高温中暑应急预案篇4
一、概述
中暑是指高温或烈日暴晒引起体温调解紊乱所致的一组临床
疾病群,以息热、皮肤干燥无汗及中枢神经系统症状为特征,一般分
为中暑息热、中暑衰竭、中暑痉挛和日射病类型。日常生活中,劳动
生产中偶有发生中暑伤害事件,重者可当场死亡,轻者如不及时抢救
也危及生命,因此,如发生相应伤害应在第一时间内及时处理,以尽
可能降低对人体的危害,为后期抢救赢得时间。
二、领导小组
项目部成立相应的中暑应急领导小组,组长由项目经理担任,
副组长由__担任,组员由项目部管理人员组成。并根据项目部的机构
设置及各施工队伍设立情况,分别成立应急小组,建立健全有关制度,
制定应急联系方法,并开展预防宣传活动。项目部应急领导小组名单
报生产管理部备案(名单附后)。职责如下:
1、组长:接到警报后,应迅速了解事故情况,作出指示决策,
下达应急抢险命令。
2、副组长:根据组长下达的抢险命令,组织人员开展抢险工
作,并做好事故通报和事故处理工作。
3、相关部门
生产管理部:值班电话设置于办公室内,负责事故的接报;配
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合主管领导做好事故的评价及传递、上报等信息处理工作;做好事故
现场拍照、收集证据工作;根据领导指示、决策,做好上传下达,协
调有关工作事宜。
其他职能部门:根据现场抢救机构的指令,及时组织物资和技
术人员,投入抢救工作。
三、中暑表现
(一)高温作业下出现口渴、大汗、疲乏、头昏、胸闷、恶心;
(二)体温多在38OC以上,面色潮红,皮肤灼热;
(三)中暑严重者出现面色苍白,恶心呕吐,血压下降;
(四)重症中暑出现晕厥、昏迷、痉挛或高热、体温达40OC以
上。
四、现场处理
(一)迅速脱离高温环境;
(二)在阴凉通风处安静休息;
(三)及时补充清凉含盐饮料;
(四)严重者迅速物理降温,可用冰水或酒精擦拭,电风扇吹风;
(五)拨打“120”或送医院救治。
五、中暑的预防
(一)教育职工对中暑的防范意识;
(二)保持工作环境的通风、通气和尽可能遮阳;
(三)配发必要的劳保用品,如草帽、遮阳伞等;
(四)配备预防药品如藿香正气水、十滴水、清凉油等。
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高温中暑应急预案篇5
夏季施工气候炎热,建筑工人普遍在露天和高处作业,劳动强
度大,时间长,随时都有发生中暑事故的可能。因此,加强夏季的`
防暑降温工作是保护职工身体健康,保证完成生产任务的一项重要措
施。
1、预防中暑事故基本安全要求
采取综合的措施,切实预防中暑事故的发生,从技术、保健、
组织等多方面去做好防暑降温工作。
1.1组织措施
加强防暑降温工作的领导,在入暑以前,制订防暑降温计划和
落实具体措施。
1.1.1要加强对全体职工防暑降温知识教育,增加自防中暑和
工伤事故的能力。注意保持充足的睡眠时间。
1.1.2应根据本地气温情况,适当调整作息时间,利用早晨、
傍晚气温较低时工作,延长休息时间等办法,减少阳光辐射热,以防
中暑。还可根据施工工艺合理调整劳动组织,缩短一次性作业时间,
增加施工过程中的轮换休息。
1.1.3贯彻《劳动法》,控制加班加点,加强工人集体宿舍管理;
切实做到劳逸结合,保证工人吃好、睡好、休息好。
1.2技术措施
1.2.1进行技术革新,改革工艺和设备,尽量采用机械化、自
动化,减轻建筑业劳动强度。
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1.2.2在工人较集中的露天作业施工现场中设置休息室,室内
通风良好,室温不超过30℃;工地露天作业较为固定时,也可采用活
动幕布或凉棚,减少阳光辐射。
1.2.3在车间内操作时,应尽量利用自然通风天窗排气,侧窗
进气,也可采用机械通风措施,向高温作业点输送凉风,或抽走热风,
降低车间气温。
1.3卫生保健措施
1.3.1入暑前组织医务人员对从事高温和高处作业的人员进行
一次健康检查。凡患持久性高血压、贫血、肺气肿、肾脏病、心血管
系统和中枢神经系统疾病者,一般不宜从事高温和高处作业工作。
1.3.2对露天和高温作业者,应供给足够的符合卫生标准的饮
料;供给含盐浓度0.1~0.3%的清凉饮料。暑期还可供约工人绿豆汤、
茶水,但切忌暴饮,每次最好不超过300毫升。
1.3.3加强个人防护。一般宜选用浅蓝色或灰色的工作服,颜
色越浅阻率越大。对辐射强度大的工种应供给白色工作服,并根据作
业需要配戴好各种防护用具。露天作业应戴白色安全帽,防止阳光曝
晒。
2、发生中暑的表现及其应急预案
2.1中暑症状的表现
2.1.1先兆中暑。其症状为:在高温环境中劳动一段时间后,
出现大量流汗、口渴、身感到无力、注意力不能集中,动作不能协调
等症状,一般情况此时体温正常或略有升高,但不会超过37.5°。
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2.1.2轻症中暑。其症状为:除有先兆中暑外,还可能出现头
晕乏力、面色潮红、胸闷气短、皮肤灼热而干燥,还有可能出现呼吸
循环系统衰竭的早期症状,如面色苍白、恶心、呕吐、血压下降、脉
搏细弱而快、体温上升至38.5°以上。此时如不及时救护,就会发生
热晕厥或热虚脱。
2.1.3重症中暑。一般是因为未及时适当处理出现的轻症中暑
(病人),导致病情继续严重恶化,随着出现昏迷、痉挛或手脚抽搐。
稍作观察会发现,此时中暑病人皮肤往往干燥无汗,体温升至40°以
上,若不赶紧抢救,很可能危及生命安全。
2.2发生中暑事故的应急预案
2.2.1发生中暑事故后,应立即将病人扶(抬)至通风良好且阴凉
的地方,将病人的领扣松开,以利呼吸,同时给病人服下解署药十滴
水,采取适当的降温措施;
2.2.2对重症中暑者,除按上述条件施救外,还应对病人进行
严密观察,并动用工地的交通工具或拦截出租车及时将病人送往就近
有条件的医院进行治疗。
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