学位论文作假行为处理办法

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学位论文作假行为处理工作专项检查

自查报告

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根据国务院教育督导委员会办公室《关于对学位授予单

位开展学位论文作假行为处理工作进行专项检查的通知》

（国教督办函2014第31号）和省教育厅《转发国务院教

育督导委员会办公室关于对学位授予单位开展学位论文作

假行为处理工作进行专项检查的通知》（教办研2014第488

号）的文件精神，为规学位论文管理，严肃处理学位论文作

假行为，推进良好学风的建立，切实提升人才培养水平。我

院成立了专项自查工作领导小组，对各分院学位论文作假行

为处理情况进行了全面彻底的检查。现将自查工作汇报如

下：

一、制度完善领导重视

一直以来，学校高度重视学术道德和学风建设，先后印

发了《学院学术道德规及学术不端行为处理办法》、《学院本

科学位论文作假行为处理办法实施细则》和《学院学士学位

授予实施细则》等管理文件，成立了学院学位论文作假检查

工作领导组，成员如下：

组长：王锡仲

副组长：卢亚东单伟龙

成员：王进学石洪礼金素云玉中世松

留记利民一展伟华俊杰

彬豁泽春王国胜喜贵福智

根据国家法律法规、教育部及省教育厅的有关规定，结

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合实际，不断加强学风规的制度建设，加大了对学术不端行

为的查处力度。尤其是针对学生买卖、代写学术论文等作假

行为，从制度上进行遏制，以促进学术建设，保证学院的科

学发展。

在接到省教育厅关于专项检查安排的通知后，我院专门

召开论文作假检查工作领导小组会议，重点传达文件精神，

研讨文件容。各分院先对2014届毕业论文（设计）归档资

料等自查，学院逐一检查并提出整改意见，并随机抽取了94

篇论文，其中商学院30篇，工商管理学院12篇，电子信息

工程学院10篇，与艺术学院10篇，风景园林学院10篇，

文学院11篇，外国语学院6篇，计算机科学与技术学院3

篇，体育学院2篇。通过中国知网查重系统进行检测，文字

复制比均低于30%，符合答辩资格。没有发现指导教师和学

生关于学术论文作假的行为。

二、管理到位确保质量

1.召开专门会议部署

针对每一届毕业论文工作，教务处均会印发文件统筹安

排，如院教字[2013]12号《关于2014届毕业生毕业设计（论

文）工作安排的通知》、院教字［2014］21号《关于2015

届本科毕业生毕业论文工作安排的通知》，召开专项工作会

议，部署每届毕业论文工作中的相关事项，研讨更科学的管

理思路。重点学习《学院本科毕业论文（设计）指导手册》、

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《学院学士学位授予实施细则》、《学院学术道德规及学术不

端行为处理办法》和《学院本科学位论文作假行为处理办法

实施细则》，明确工作职责：

⑴学生应当恪守学术道德和学术规，在指导教师指导下

独立完成学位论文；

⑵指导教师应当对学位申请人员进行学术道德和学术

规教育，对其学位论文研究和撰写过程予以指导，对学位论

文是否由其独立完成进行审查；

⑶学术委员会应当加强学术诚信建设，建立健全学位论

文审查制度，明确责任，规程序，审核学位论文的真实性和

原创性。

尤其是重点强调论文作假行为的处罚制度：指导教师未

履行学术道德和学术规教育、论文指导和审查把关等职责，

其指导的学位论文存在作假情形的，学位授予单位可以给予

警告、记过处分，情节严重的，可取消本次指导薪酬、降低

岗位等级直至给予开除处分或者解除聘任合同；学位申请人

员的学位论文出现购买、由他人代写、剽窃或者伪造数据等

作假情形的，学位授予单位可以取消其学位申请资格，已经

获得学位的，学位授予单位可以依法撤销其学位，并注销学

位证书；为他人代写学位论文、出售学位论文或者组织学位

论文买卖、代写的人员，属于在读学生的，其所在学校或者

学位授予单位可以给予开除学籍处分；属于学校或者学位授

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予单位的教师和其他工作人员的，其所在学校或者学位授予

单位可以给予开除处分或者解除聘任合同。

2.严格过程管理

各分院按照教务处文件的通知，结合《学院本科毕业论

文（设计）指导手册》制定本分院的工作安排，召开专题工

作会议，分解工作任务，根据专业特点和学生层次给出论文

选题，安排指导教师和学生见面会等。

在毕业论文（设计）正式撰写前，要求学生签署《学院

毕业论文（设计）诚信承诺书》，由本人承诺在毕业论文撰

写过程中遵守学校有关规定,恪守学术规,此毕业设计(论文)

中均系本人在指导教师指导下独立完成,没有剽窃、抄袭他人

的学术观点、思想和成果,没有篡改研究数据,凡涉及其他作

者的观点和材料,均作了注释,如有违规行为发生,愿承担一切

责任,接受学校的处理,并承担相应的法律责任。学生必须在

指导教师指导下完成开题报告，由指导教师审核同意后方可

开题。指导教师要指导学生完成初稿撰写，填写中期检查表，

多次指导学生直至定稿。学生将定稿后的论文电子版和纸质

版及论文检测报告交由评阅教师（非指导教师）进行评阅，

评阅教师通过对比检测报告和论文正文容，复写率低于30%

的方可视为论文合格，正常参加答辩，否则延期答辩或者延

期授予学位。

教务处在每一次的期初、期中以及期末教学检查中，均

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把毕业论文工作作为重点检查项目之一。要求各分院先进行

自查，填写毕业论文（设计）进度调查表，再由教务处根据

进度情况进行检查，发现问题立即整改。例如：在院教字

[2014]61号《关于2014-2015学年第一学期期末教学检查

的通知》中要求，各分院对毕业论文（设计）工作进度及过

程中存在的问题进行重点检查和指导，提出中期检查意见及

建议，针对学位论文作假行为重新学习院文〔2012〕74号

《学院学术道德规及学术不端行为处理办法》和院文〔2013〕

11号《学院本科学位论文作假行为处理办法实施细则》，

形成自查报告。实践教学科根据自查报告进行检查。

3.做好工作总结

每一届毕业论文工作完成后，各分院都会写出工作总

结，从毕业生人数、设计和论文的比例、格式、难易度、评

阅情况、答辩情况、成绩分析、问题与建议共8大模块进行

了分析，尤其是针对毕业论文作假行为处理专项检查工作进

行了自查总结和反思。教务处认真研读总结容，一一探讨存

在的问题，剖析问题本质，找到解决的切入点，更好地明确

下一届毕业论文（设计）工作的方向。

三、发现问题不断反思

1.论文选题中实践性突出不够。

我院培养目标是培养融知识、能力、素质于一体的应用

型高级专业技术人才和管理人才，突出理论与实践相结合，

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但大部分同学还是注重论文撰写，少部分进行设计创作，个

别是团队创作。如何提高他们的动手实践能力，进而在学位

论文中努力解决地方经济发展中存在的具体问题，这是我们

学位论文工作的一大难题。

为此，我们多次在教学工作会议上强调要加大实践教学

的力度，从2015届学位论文选题来看，这项工作取得了一

定成效。尤其是风景园林学院的学生主动要求在老师的指导

下，利用联动温室优越的条件做实验来完成自己的毕业论

文。

2.规学术不端行为的相关制度有待加强。

我们虽然建立了学位论文规的一系列制度，专门购置了

论文检测软件，但是在快速发展中的学院仍然会出现诸多的

问题，我们会做好应对。

我们将按照教育部、省教育厅有关学位论文相关文件要

求，加强建设和完善学位论文管理办法、学术规、学位论文

作假行为处理办法等文件，加大对学位论文作假行为的查处

力度，坚决杜绝弄虚作假行为。

以上就是我们的自查报告，恳请领导批评指正。

学院

2014年12月4日