广州顕益塑胶有限公司
员工违规警告通知书
员工姓名:所属部门:
员工编号:职位:入职时间:年月日
员工过失(口头警告)记录
(1)在禁烟区内吸烟者;□
(2)进入生产车间不戴安全保护用品者;□
(3)进入生产车间不穿工作服者;□
(4)进入车间不佩戴上岗证者;□
(5)在生产岗位上睡觉者;□
(6)在上班期间看与业务无关的书籍、报纸、杂志者;□
(7)考勤不打卡或代人打卡;□
(8)无故窜岗、离岗或干私活者;□
(9)上班时间迟到、早退者;□
(10)其他。□
详
细
记
录
时间地点见证人
根据上述违规记录,阁下已违反公司纪律,现处以以下纪律处分:
1.□口头警告2.□书面警告3.□书面严重警告4.□解雇并不需支付经济补偿
阁下过往一年内累积违规记录:口头警告次书面警告次书面严重警告次
特别提示:
根据过往违规记录,倘若阁下在任职期间连续一年内受到二次口头警告(连本次警告在内),将计作
一次书面警告;受到三次口头警告或一次书面警告加上1次口头警告(连本次警告在内),将计作一次书
面严重警告;受到一次书面警告加上1次书面严重警告(连本次警告在内),将被立即解雇而不获任何补
偿。请阁下认真吸取教训,争取在今后工作中有良好的表现。
员工签认:
年月日
部门负责人:
年月日
人事部负责人:
年月日
公司负责人:
年月日
本文发布于:2023-01-27 03:31:55,感谢您对本站的认可!
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