竞业协议

公司竞业限制协议书

甲方：

乙方：

鉴于：

1、员工在公司工作期间能够接触、掌握公司及其关联公司的商

业秘密；

2、员工理解并确认，员工离职后从事与公司有竞争业务的工作，

将会严重损害公司及其关联公司的经济利益或使公司及其关联公司

处于非常不利的竞争地位；

3、现双方根据中华人民共和国和公司所在地有关法律、法规，

在自愿、平等、协商一致的基础上订立本协议，共同遵照执行。

一、定义

1、本协议提及的有竞争关系是指与该员工在职、离职时甲方及

其关联公司已开展的业务有竞争关系；

2、本协议提及的有竞争关系的单位，包括但不限于：与甲方及

其关联公司直接竞争的单位；该竞争单位设立、直接/间接参股、控

股、实际控制的单位；受同一公司控制的竞争单位的关联企业；其他

与甲方有竞争单位的单位；

3、协议提及的有竞争关系的地域范围：。

二、乙方负有竞业限制义务

1、乙方不得与甲方的客户发生商业接触。该种商业接触包括为

其提供信息、提供服务、收取订单、直接或间接转移公司的业务的行

为以及其他各种对公司的业务产生或有可能产生不利影响的行为，不

论是否获得利益；直接或间接在本协议所列单位中拥有股份或利益、

接受服务或获取任何利益；

2、乙方本人或与他人合作直接参与生产、经营与公司有竞争关

系的同类产品或业务；

3、乙方直接或间接、要求、劝说、雇用或鼓励公司的其他

员工离职，或试图、要求、劝说、雇用、鼓励或带走公司的其他

员工，不论何种理由或有无理由，不论是否为自身或任何其他人或组

织的利益；以其个人名义或以任何第三方名义怂恿或诱使公司的任何

员工在其他单位任职。

三、甲方的权利和义务

1、甲方提供正常的工作条件，为乙方的职务发明、科研成果提

供应用和生产条件，根据乙方创造的经济效益给予奖励；

2、甲方有权就乙方的竞业行为进行调查、索赔；

3、甲方应按本协议约定支付乙方竞业限制补偿金。

四、违约救济

1、乙方违约行为没有造成甲方损失或损失小于本条违约金计算

数额总额的情况下，乙方支付的违约金标准：按本协议约定的竞业限

制补偿金计算方式甲方应付乙方总额的倍加上包括但不限于甲

方为了调查、处理、纠正乙方违反竞业限制的行为所付出的经济损失

律师费、诉讼费、评估费、调查取证费等损失；

2、乙方违约行为造成甲方损失大于违约金计算总额的情况下，

乙方赔偿标准：按本协议计算的数额加上乙方或第三方获利数额/甲

方直接与间接损失额计算违约金；

3、乙方违反本协议竞业限制相关规定的，应立即停止违约，继

续履行本协议。

五、竞业限制期限

1、本协议签署之日生效，甲乙双方劳动合同解除/终止日起满三

年失效；

2、关于涉及知识产权问题的劳动者义务，根据相关知识产权法

律法规执行；

3、甲乙双方劳动合同可能存在多次续签情况，本协议不必在每

次续签劳动合同时另行续签，劳动合同期限内视为当然的竞业限制期。

六、争议解决

因履行本合发生的争议，由争议双方协商解决，协商不成的，依

法可以向合同签订地人民法院起诉。并由败诉方承担法院受理费、律

师费等诉讼费用。

七、其他事项

1、本合同协议书双方签字盖章即生效。本合同一式肆份，双方

各执贰份。

2、本协议未尽事宜，可由双方补充约定后作为附件，与本协议

具有同等法律效力。对本协议的变更应当以书面形式进行。

3、本合同未尽事宜由甲乙双方另行协商补充协议。

签署页：

甲方（盖章）：乙方（签字）：

地址：地址：

法定代表人：身份证号码：

电话：电话：

签署日期：年月日签署日期：年月日