安全保卫工作

安全保卫工作总结

安全保卫工作总结_保卫工作总结（通用16篇）

安全保卫工作总结_保卫工作总结篇1我市农村信用社安全

保卫工作在联社党委、政府的领导下，在公安部门、人民银行和银监

局的大力帮助和支持下，以维护社会政治稳定为主要任务，在社会治

安、金融安全形势日益严峻的情况下，结合金融单位自身的特点，加

强综合治理，强化安全防范措施，开展法制和安全教育，加大检查监

督和处罚力度，及时消除不安全因素，保障了我市农村信用社业务稳

健经营，为创建“安全__”活动和支持“三农”经济的发展作出了应

有的贡献。

一、组织健全，制度完善，责任明确

多年来，我们牢固树立“安全就是效益”的观念，根据金融

单位安全防范要求，制订了一系列安全制度和安全操作程序，并结合

工作实际，不断进行总结和完善，年初，我们修订了《__市农村信用

合作联社安全保卫工作考核办法》和《__市农村信用合作联社违反业

务管理规定和业务操作规程处罚办法》等办法，把安全保卫工作渗透

到科技、会计、支付清算、资金信贷等金融业务的各个环节，同时建

立了安全保卫工作领导小组，坚持一把手亲自抓，分管领导具体抓，

其他职能部门配合抓的工作格局，并层层签订安全保卫工作目标管理

责任状，建立一级抓一级，一级对一级负责的安全责任制，进一步明

确了各岗位安全保卫工作职责。

二、加强设施建设和管理，增强抵御和防范能力

由于社会治安形势严峻，犯罪分子作案手段多样化，对安全

防范工作提出了更高的要求，思想重视是基础，但设施建设是保证，

为了提高安全防范能力，我们本着“安全就是效益”的原则，舍得花

小钱，保大钱。根据__省公安厅和人行__分行〔__〕96号《江苏省

金融机构营业场所和金库安全防护暂行规定》的文件精神，以及__

市公安局贯彻落实的实施方案，我们有步骤、有计划地进行了整改，

累计安装防弹玻璃的__个，手动紧急报警装置__个，已全部与公安

“110”联网，有室内卫生间的网点__个，安装模拟电视监控网点_

个，城区CK红外线探测自动报警网点__个。今年以来，对__、__、

__三个信用社进行了柜台防弹玻璃的改造，对因营业面积小，安全防

范设施无法改造的__和__两个分社进行了迁址，使我市农村信用社防

弹玻璃的安装率和室内卫生间的改造率分别达到了__%和100%。目前，

对网络数字监控系统正在进行调研阶段，有望在短期实施全辖网络数

字监控系统的安装，实现远程监控。

三、加强安全教育，提高员工的防范意识和能力

在安全保卫工作中，再完善的规章制度，再坚固的防范设施，

起决定作用的是人，人防是实现技防，设施防预期效果的根本保证，

因此在日常工作中我们围绕人这一因素，把思想政治工作放在首位，

加强教育引导。一是采取多种形式对全员职工进行经济法规培训，各

职能部门根据工作计划每月一次以会代训形式对全辖所属职能业务

范围内的员工进行《会计法》、《票据法》、《担保法》等经济法规的知

识培训，6月份还专门请来了____学院教授对有关信贷方面的法律法

规进行了授课，11月份，根据公安局要求对全辖安全员进行了金融

安全防范知识培训，收到了较好的效果。二是领导逢会必讲安全工作，

每次社务会、主任会、下基层检查工作，联社主任、分管领导都进行

了强调和要求。三是基层信用社每月都要召开一次安全教育工作会议，

组织员工学习经济法规，安全保卫工作制度，通报治安形势，分析典

型案例，做到有内容、有要求、有记录、有部署、有检查，提高了员

工的安全防范意识。四是加强对联社守押人员的思想政治教育，经常

性的组织召开安全工作会议，反复学习有关安全保卫制度，枪支弹药

管理制度和农村信用社营业、守库、押运期间的安全保卫工作操作规

程，遇有人行、公安紧急通知或案例通报，随时进行传达和组织学习，

通过法制教育和制度的学习，全社上下干部员工都能做到遵纪守法、

依法办事。

四、加大检查监督力度，使安全保卫工作制度化、规范化

总结金融系统发生的案件教训，多是由于制度执行不到位和

检查监督不力酿成的悲剧，为了确保各项安全制度落到实处，联社规

定，各职能部门到基层信用社无论做什么事，安全检查首当其中，形

成了人人抓安全，时时抓安全的氛围，我们还对各个网点进行定期不

定期的专项安全检查，以要害部门，重点岗位，边远单位和运钞车接

送款为重点，以节假日中午、晚上等案件易发期为安全检查时间，采

取白天检查与夜间检查相结合，电话检查与现场检查相结合，公安部

门和联社检查相结合的方式进行检查，元旦、春节、五一、国庆节等

节日期间，联社领导亲自带队，各职能部门积极配合，开展多次检查

活动，对检查中发现的不安全隐患，有的现象落实整改，有的限期整

改，将整改情况书面上报联社，并进行跟踪督促，对发现的违规违纪

问题的书面通报批评，严格按照《__市农村信用合作联社安全保卫工

作考核办法》和《__市农村信用合作联社违反业务管理规定和业务操

作规程处罚办法》，及时给予当事人和单位进行处罚，不仅教育了当

事人，又警示了其他干部员工，堵塞了安全漏洞，起到了防微杜渐的

作用。我们在抓基层网点安全的同时，也毫不放松联社自身的安全管

理。一是继续坚持干部值班制度，除两名守库员外，每晚明确一名中

层以上干部值班，负责整个大楼的安全工作和基层社上报事务的处理，

在检查中未发现过迟到脱岗现象。二是进一步明确门卫，营业厅座班

人员工作职责，凡外来人员出入联社机关都进行登记，下午下班后门

卫逐层楼查看门窗是否关锁。电器是否关闭，有无可疑迹象等。三是

严格加强枪支弹药管理，严格遵守《枪支管理法》和持枪人员《持枪

六严禁》制度，到基层接送款中午吃饭时，枪支都入信用社金库保管。

四是保卫队伍自身建设得到了进一步提高，守库、押运人员注重政治

学习，不计较工作内容单调枯燥、天天长时间拖班等，不言苦、不言

累，爱岗警业，严格按制度和操作程序办事，信件交换、款项押运准

确及时，从未发生过差错，为保证各项工作的顺利开展发挥了应有的

作用。

尽管取得了一定成绩，但还存在许多不足，主要表现为：少

数对社会治安和金融安全的严峻形势认识不足，制度执行还不够

到位，存在麻痹思想和侥幸心理，今后，我们将继续加强全员的法纪

教育和安全防范意识教育，完善内控制度，强化检查督促，继续开展

安全文明单位活动，为保障我市经济建设的顺利进行做出应有的贡献。

安全保卫工作总结_保卫工作总结篇2今年，___农村信用

社安全保卫工作在上级行办和___公安局局的正确领导下，认真贯彻

落实全___农村信用社案防工作会议精神，紧紧围绕控案防险工作目

标，坚持以防为主，以查促防的指导思想，加强队伍建设，强化经警

队伍管理，营造了“安全为集体，人人保安全”的良好氛围，在保卫

工作中取得了一定成效，实现了年内无安全保卫责任事故的目标。

一、抓思想教育，增强安全防范意识

(一)强化安全责任机制。抓好防范保安全，强化责任是关键。

我县农村信用社从健全组织领导机构入手，严格落实“一把手”负责

制，把目标管理摆在重要位置，横到边，竖到底，不留死角，层层签

订目标责任状，并实行风险责任金专项考核的责任制约机制，强化领

导责任和全员参与意识，一级向一级负责。各分社领导带头认真学习

贯彻上级文件精神，定期研究部署保卫工作，经常深入基层开展安全

检查，时刻注意掌握辖内安全动态，及时解决保卫工作中存在的问题。

(二)强化案防常识学习。我联社严格落实案防知识学习和教

育制度，在每月一次的社主任例会和会计集中时，坚持安全常识学习

和教育，做到了上级文件必学，基础知识常温，基本操作熟知，“四

防预案”铭心。经警队员还要单独进行安全保卫方面的技能训练和安

全知识的学习，对上级行办通报的案例我们还进行了专项学习。

(三)强化思想警示教育。今年来，联社先后开展案件通报等

专项警示教育6次，并举一反三，结合辖内社会治安形势，整顿思想，

抓自查促整改，使广大员工对安全防范的严峻性、必要性有一个清醒

的认识，增强忧患意识和紧迫感，克服麻痹和侥幸心理，警钟长鸣。

(四)强化案防意识教育。面对日趋严峻的治安形势，联社领

导审时度势，以宣传贯彻落实农村信用社案防制度为主线，以“强化

安全防范措施，增强安全防范意识，着力整改安全隐患，提高安全防

范能力”为内容，以“学、练、改”为措施，在全辖农村信用社掀起

了强化安全防范意识教育主题活动，分学习制度文件、开展预案演练

和排查整改隐患三个阶段，联社先后召开主任办公会和社主任会专题

研究部署全___农村信用社案防工作，各社层层动员，结合全___农村

信用社职业道德教育内容，进行形式多样的案防教育，取得较好的效

果。据统计，活动期间全社(部)为单位共组织学习12次，人均学习

时间达10个小时，组织测试1次，同时还针对营业、守库、押送、

枪弹、计算机操作及设备安全等方面的安全保卫制度落实情况进行了

一次排查整改，整改安全隐患15处，坚持“三不放过”原则。通过

活动的开展，有力地促进了全员按制度办事、依规程操作的自觉性，

增强了全员居安思危的安全防范责任意识，提高了“四防”应急处置

能力，为保障农村信用社安全营运夯实了思想“防护堤”。克服了过

去“重业务轻保卫，重检查形式轻整改落实，重建制轻投入”的思想

认识误区，形成了“花钱买平安，不惜投入保平安”的共识，有效促

进安全保卫工作走向业务经营、安全运行并重的良性发展轨道。

二、抓队伍建设，提高安全防范技能

(一)加强保卫队伍建设。按照___公安局和上级行办的要求，

我联社今年对保卫队伍调整充实，实行建档建册，统一管理。调整保

卫人员1人，新增保安1人，保卫人员都经过人事和保卫部门的严格

审核把关，具备身体健康，政治思想好，文化水平高，工作认真负责，

年纪较轻的特点，保证了队伍的青春和活力，队伍素质和战斗力均大

有提高。全年完成押运头寸任务150多次，均做到了安全、及时、无

误(二)加强技能培训。今年组织1名保安参加州公安局的专业培训，

进行队列、警容风纪、实弹射击等训练，全部合格上岗。

(三)努力提高生活和工作保障。保卫人员担负着主要目标守

卫和钞币押运的任务，工作突击性强，危险性高，勤务活动要求早出

晚归，风雨无阻。为调动积极保卫人员积极性和创造性，保持队伍良

性发展，我们切实改善和落实保卫人员的劳保待遇，今年全辖不惜投

入经费添置经警服装，并对经警队员运送头寸进行津贴补助制度，解

决了队员后顾之忧，使队员从思想上减压卸负，安心工作。联社领导

采取个别访谈、民主会形式，多次了解经警队员意见、建议，对有关

保卫人员津贴补助、值班生活设施、休假等方面的问题予以妥善解决，

充分调动了保卫人员的工作积极性。

三、抓检查整改，加大安全管理力度

(一)强化了检查整改。为促进安全保卫工作制度化、规范化，

落实检查效果。年初，我们根据_办指示制定了安全保卫检查实施办

法和违规违纪处罚实施细则，采取常规性检查与突击性抽查、白天查

与晚上查、下乡随时查与重大节日专题查相结合的办法，时刻注意掌

握辖内安全保卫工作动态，整改隐患，堵塞漏洞，防患于未然。今年

来，我们采取听、查、问、试等方法，采取百分制形式，查制度看落

实、查管理看漏洞、查设施看隐患、查思想看认识等方式将安全保卫

工作纳入到每季综合考核工作目标，实行按季考核、按年兑现的工作

新举措。

(二)严格五项管理。一是严格了押运安全管理。严格落实守、

押安全制度，严格押运操作规程，确保了营业网点封包安全准时接送

无差错，实现了押运无事故。二是严格了营业、守库、值班安全管理。

各分社普遍建立了11项安全工作基本制度，制定了“四防”应急处

置预案，并能做到制度上墙，内容入心，操作熟练。三是严格了枪弹

管理。普遍落实了枪弹管理安全责任制，严格实行枪弹分管等“十严”

规范化管理制度，领用、交接手续严密，登记齐全，责任明确，并做

到部门每周检查和领导按月检查监督，枪支保管实行定人定责擦洗保

养制度，保持枪支性能良好，全年未出现任何违规持枪或滥用枪支现

象，确保了枪弹管理安全。四是严格了联防管理。各网点与四邻的机

关单位或居民户、地方政府及公安派出所都建立了联防关系，签订联

防协议，并加强了与联防户的联谊，使之能招之即来。五是严格了信

息档案管理。

(三)加强物防建设。我们牢固树立“花钱保平安”的思想，

贯彻从安全出发、从实际出发的原则，制定科学合理的安全设施建设

计划，区别轻重缓急，分步实施，加大资金投入力度。今年来，在经

费紧张的情况下，先后投入资金1、3万元，不断改进和加强安全设

施建设，提高物防和技防水平，提高了安全系数。一是加强了金库房

安全设施建设。新置联社中心库房大保险柜_台，完善联社营业部守

库房设备。新置排气扇一台、双层铁床_架，加固库房门_只。二是加

强了押运安全设施建设。

(四)突出了计算机安全管理。计算机的应用提高了工作效率，

同时也给安全保卫工作带来新的课题。为强化计算机安全管理，我联

社根据市办要求切实制定了计算机安全管理办法和计算机集中购置

管理办法等，落实了管理责任，使计算机购置、安装、操作、使用、

保养、业务备份管理等逐步走向规范化。同时，加大检查落实力度，

对全辖计算机安全管理组织检查活动_次，对计算机系统用户和口令

保护、数据安全、网络安全、硬件安装、病毒防范等方面进行了地毯

式排查整改，确保了全辖计算机管理安全无事故。一年来，我联社的

案防工作不断得到加强,取得了一定的成绩。但是,案防工作是一项复

杂而又艰巨的系统工程,社会治安形势的严峻和大量安全设施设备的

陈旧老化,使安全保卫工作也遇到了前所未有的挑战,存在的问题也

逐步暴露出来。

一是安全防范意识有待进一步增强。少许职工和领导对安全

保卫工作仍然存在麻痹思想,侥幸心理,主要表现在对一些陈旧老化

设施设备整改不力。如__分社、____分社、___、___分社的电源线路

老化隐患等问题。

二是安全防范设施有待进一步改善。受历史条件及现有经费

限制,我联社的几个分社设施简陋,__、___两分社营业柜台未装防弹

玻璃,守库房、营业室未设卫生间，专用防弹运钞车也仅1辆,同时还

要承担日常的行政用车，联社中心金库尚未进行电视监控改造，运钞

车的GPS卫星定位系统也待安装。

三是安全防范管理有待进一步改进。人员素质低、防卫设施

差，一直是我们的薄弱环节以及走村串户式的经营模式都是安全保卫

的重要隐患。此外,随电子化建设的飞速发展,计算机安全管理也有待

进一步加强。

安全保卫工作总结_保卫工作总结篇3今年，我_农村信用

社安全保卫工作在上级行办和_公安局局的正确领导下，认真贯彻落

实全_农村信用社案防工作会议精神，紧紧围绕控案防险工作目标，

坚持以防为主，以查促防的指导思想，提升队伍建设，强化经警队伍

管理，营造了“安全为集体，人人保安全”的良好氛围，在保卫工作

中取得了一定成效，实现了年内无安全保卫责任事故的目标。

一、抓思想教育，增强安全防范意识

(一)强化安全责任机制。抓好防范保安全，强化责任是关键。

我县农村信用社从健全组织领导机构入手，严格落实“一把手”负责

制，把目标管理摆在重要位置，横到边，竖到底，不留死角，层层签

订目标责任状，并实行风险责任金专项考核的责任制约机制，强化领

导责任和全员参与意识，一级向一级负责。各分社领导带头认真学习

贯彻上级文件精神，定期研究部署保卫工作，经常深入基层开展安全

检查，时刻注意掌握辖内安全动态，及时解决保卫工作中存在的问题。

(二)强化案防常识学习。我联社严格落实案防知识学习

和教育制度，在每月一次的分社主任例会和会计集中时，坚

持安全常识学习和教育，做到了上级文件必学，基础知识常温，基本

操作熟知，“四防预案”铭心。经警队员还要单独进行安全保卫方面

的技能训练和安全知识的学习，对上级行办通报的案例我们还进行了

专项学习。

(三)强化思想警示教育。今年来，我联社先后开展湖北__

持枪抢劫案、湖南__持枪抢劫案件通报等专项警示教育6次，并举一

反三，结合辖内社会治安形势，整顿思想，抓自查促整改，使广大员

工对安全防范的严峻性、必要性有一个清醒的认识，增强忧患意识和

紧迫感，克服麻痹和侥幸心理，警钟长鸣。

(四)强化案防意识教育。面对日趋严峻的治安形势，继8月

份全_农村信用社案防工作会议以后，联社领导审时度势，以宣传贯

彻落实农村信用社案防制度为主线，以“强化安全防范措施，增强安

全防范意识，着力整改安全隐患，提高安全防范能力”为内容，以“学、

练、改”为措施，在全辖农村信用社掀起了强化安全防范意识教育主

题活动，分学习制度文件、开展预案演练和排查整改隐患三个阶段，

联社先后召开主任办公会和分社主任会专题研究部署全_农村信用社

案防工作，各分社层层动员，结合全_农村信用社职业道德教育内容，

进行形式多样的案防教育，取得较好的效果。据统计，活动期间全区

以分社(部)为单位共组织学习24次，人均学习时间达10个小时，组

织测试1次，同时还针对营业、守库、押送、枪弹、计算机操作及设

备安全等方面的安全保卫制度落实情况进行了一次排查整改，整改安

全隐患15处，坚持“三不放过”原则。通过活动的开展，有力地促

进了全员按制度办事、依规程操作的自觉性，增强了全员居安思危的

安全防范责任意识，提高了“四防”应急处置能力，为保障农村信用

社安全营运夯实了思想“防护堤”。克服了过去“重业务轻保卫，重

检查形式轻整改落实，重建制轻投入”的思想认识误区，形成了“花

钱买平安，不惜投入保平安”的共识，有效促进安全保卫工作走向业

务经营、安全运行并重的良性发展轨道。

二、抓队伍建设，提高安全防范技能

(一)提升经警队伍建设。按照_、_公安局和上级行办的要求，

我联社今年对经警队伍调整充实，实行建档建册，统一管理。调整保

卫人员_人，新增编经济民警_人，经警队员都经过人事和保卫部门的

严格审核把关，具备身体健康，政治思想好，文化水平高，工作认真

负责，年纪较轻的特点，保证了队伍的青春和活力，队伍素质和战斗

力均大有提高。全年完成押运头寸任务_00次，均做到了安全、及时、

无误。

(二)提升技能培训。今年组织_名新入队经警参加_公安局的

专业培训，进行队列、警容风纪、实弹射击等训练，全部合格上岗。

同时，联社_名经警还参加了市公安局组织的“枪法知识”考试。

(三)努力提高生活和工作保障。经警担负着主要目标守卫和

钞币押运的任务，工作突击性强，危险性高，勤务活动要求早出晚归，

风雨无阻。为调动警队积极性和创造性，保持队伍良性发展，我们切

实改善和落实保卫人员的劳保待遇，今年全辖不惜投入经费添置经警

服装，并对经警队员运送头寸进行津贴补助制度，解决了队员后顾之

忧，使队员从思想上减压卸负，安心工作。联社领导采取个别访谈、

民主会形式，多多次了解经警队员意见、建议，对有关保卫人员津贴

补助、值班生活设施、休假等方面的问题予以妥善解决，充分调动了

保卫人员的工作积极性。

三、抓检查整改，加大安全管理力度

(一)强化了检查整改。为促进安全保卫工作制度化、规范化，

落实检查效果。年初，我们根据_办指示制定了安全保卫检查实施办

法和违规违纪处罚实施细则，采取常规性检查与突击性抽查、白天查

与晚上查、下乡随时查与重大节日专题查相结合的办法，时刻注意掌

握辖内安全保卫工作动态，整改隐患，堵塞漏洞，防患于未然。今年

来，我们采取听、查、问、试等方法，采取百分制形式，查制度看落

实、查管理看漏洞、查设施看隐患、查思想看认识等方式将安全保卫

工作纳入到每季综合考核工作目标，实行按季考核、按年兑现的工作

新举措。

(二)严格五项管理。一是严格了押运安全管理。严格落实守、

押安全制度，严格押运操作规程，确保了营业网点封包安全准时接送

无差错，实现了押运无事故。二是严格了营业、守库、值班安全管理。

各分社普遍建立了11项安全工作基本制度，制定了“四防”应急处

置预案，并能做到制度上墙，内容入心，操作熟练。三是严格了枪弹

管理。普遍落实了枪弹管理安全责任制，严格实行枪弹分管等“十严”

规范化管理制度，领用、交接手续严密，登记齐全，责任明确，并做

到部门每周检查和领导按月检查监督，枪的保管实行定人定责擦洗保

养制度，保持枪的性能良好，全年未出现任何违规持枪或滥用枪现象，

确保了枪弹管理安全。四是严格了联防管理。各网点与四邻的机关单

位或居民户、地方政府及公安派出所都建立了联防关系，签订联防协

议，并提升了与联防户的联谊，使之能招之即来。五是严格了信息档

案管理。

(三)提升物防建设。我们牢固树立“花钱保平安”的思想，

贯彻从安全出发、从实际出发的原则，制定科学合理的安全设施建设

计划，区别轻重缓急，分步实施，加大资金投入力度。今年来，在经

费紧张的情况下，先后投入资金1、3万元，不断改进和提升安全设

施建设，提高物防和技防水平，提高了安全系数。一是提升了金库房

安全设施建设。新置联社中心库房大保险柜_台，完善联社营业部守

库房设备。新置排气扇一台、双层铁床_架，加固库房门_只。二是提

升了押运安全设施建设。

(四)突出了计算机安全管理。计算机的应用提高了工作效率，

同时也给安全保卫工作带来新的课题。为强化计算机安全管理，我联

社根据市办要求切实制定了计算机安全管理办法和计算机集中购置

管理办法等，落实了管理责任，使计算机购置、安装、操作、使用、

保养、业务备份管理等逐步走向规范化。同时，加大检查落实力度，

对全辖计算机安全管理组织检查活动_次，对计算机系统用户和口令

保护、数据安全、网络安全、硬件安装、病毒防范等方面进行了地毯

式排查整改，确保了全辖计算机管理安全无事故。

一年来，我联社的案防工作不断得到提升，取得了一定的成

绩。但是，案防工作是一项复杂而又艰巨的系统工程，社会治安形势

的严峻和大量安全设施设备的陈旧老化，使安全保卫工作也遇到了前

所未有的挑战，存在的问题也逐步暴露出来。

一是安全防范意识有待进一步增强。少许职工和领导对安全

保卫工作仍然存在麻痹思想，侥幸心理，主要表现在对一些陈旧老化

设施设备整改不力等问题。二是安全防范设施有待进一步改善。受历

史条件及现有经费限制，我联社的几个分社设施简陋，如：………，

专用防弹运钞车也仅1辆，同时还要承担日常的行政用车，联社中心

金库尚未进行电视监控改造，运钞车的GPS_系统也待安装。三是安

全防范管理有待进一步改进。人员素质低、防卫设施差，一直是我们

的薄弱环节以及走村串户式的经营模式都是安全保卫的重要隐患。此

外，随电子化建设的飞速发展，计算机安全管理也有待进一步改进。

安全保卫工作总结_保卫工作总结篇4半年以来，安全保卫

工作在公司的正确领导下，在各业务部门的大力帮助和支持下，以维

护公司安全与稳定为主要任务，在面临防火、防盗、防中暑以及安全

形势日益严峻的情况的下，结合公司自身的特点，加强综合治理，强

化人员安全防范意识，大力开展法制和安全教育，加大检查监督和处

罚力度，及时消除不安全因素，保障了我公司的安全生产，为公司的

安全发展作出了应有的贡献，按照要求圆满完成了上半年公司交给的

各项工作。

一、组织健全，制度完善，责任明确。

上半年，公司需要加强安全防范的主要工作有春节长假、五

一长假、办公室搬迁以及公司扩股增资等重要事项，我们牢固树立“安

全才能发展、安全就是效益”的观念,根据企业安全防范要求，制订

了一系列安全制度和安全操作程序，并结合工作实际,不断进行总结

和完善。年初，我们修订了《___公司安全保卫工作制度》和《___

公司安全保卫部处罚办法》等相关制度与政策，完善了《___出入登

记制度》，把安全保卫工作渗透到生产、人员、财产安全的各个环节，

同时建立健全了安全保卫工作领导小组，坚持一把手亲自抓，副职具

体抓，业务骨干配合抓的工作格局，并层层签订安全保卫工作目标责

任状，建立上级抓下级，下级对上负责的安全责任制，进一步明确了

各岗位安全保卫工作职责。

二、加强设施建设和管理,增强抵御和防范能力。

由于社会治安形势严峻，又遇天气炎热季节，对安全防范工

作提出了更高的要求，思想重视是基础，工作落实是保证，为了提高

安全防范能力，我们本着安全第一的原则，舍得花小钱，保大钱。对

人员实行半军事化管理，对酒.的消防通道进行了改造，对全公司的

灭火器等消防设施进行了安全检测，对网络数字监控系统进行了定期

的维护保养，及时排除安全隐患，使其稳定工作，实现远程监控。

三、加强安全教育，提高员工的防范意识和能力。

在安全保卫工作中，再完善的规章制度，再坚固的防范设施，

起决定作用的还是人，人防是所有事故隐患发生的根本保证，因此在

日常的...的工作中我们围绕人这一因素，把思想工作放在首位，加

强教育引导。一是.取多种形式对人员进行新《消防法》的培训，使

全体人员了解新《消防法》的内容，明确其重要性。根据公安局要求

对人员进行了企业生产安全防范知识培训，收到了较好的效果。二是

加强大型活动和节假日期间的安全保卫工作。特别是对春节、五一、

忙假以及办公室搬迁等制定了详细的保卫措施，实行领导主管、全员

负责的指导思想，在此期间，没有发生任何事故差错。三是每月都要

召开一次安全教育及工作总结会议，组织人员学习安全保卫工作制度，

通报治安形势，分析典型案例，做到有内容、有要求、有记录、有部

署、有检查，提高了人员的安全防范意识。四是加强对重点部位以及

夜间的安全巡视，保障公司财产安全。五是加大对出入物品的检查力

度，上半年查处了两起偷___事件，一起偷___事件，两起外来车辆损

坏公司设施事件，对当事人及时进行了物质处罚和思想法制教育,不

仅教育了当事人，又警示了其他员工，堵塞了安全漏洞，起到了防微

杜渐的作用，全公司上下员工都能做到遵纪守法、依法办事。

尽管取得了一定成绩，但还是存在许多不足，主要表现为：

少数对当前公司的安全形势认识不足，制度落实还不够到位，存

在麻痹思想和侥幸心理。今后，我们将继续加强人员的法纪教育和安

全防范意识教育，完善内控制度，强化检查督促，继续开展安全文明

单位活动，为保障我公司的各项工作顺利开展做出应有的贡献。

下半年主要打算：一是认真贯彻落实公司的各项指示精神，

大力加强安全保卫工作。二是加强人员思想教育，认真组织人员学习

有关法律法规。三是加大检查监督力度，及时排除安全隐患，保障公

司人员财产安全稳定。

安全保卫工作总结_保卫工作总结篇520__年是公司突破发

展的一年，9月份顺利承接__大厦，物业服务区域增加近一倍，安全

保卫部在总经理室的领导下，在正常开展__大厦安全保卫工作的基础

上，积极参加名都大厦前期物业介入，配合开发公司做好__大厦物业

整改工作，为公司的发展尽职尽责。

一、规范入职培训，提高保安服务质量

安保队员流动频繁是物管企业的特征之一。今年，__大厦管

理处安保队员累计流动__人次，大厦管理处安保队员流动__人次，新

聘安保队员___人、车辆协管员人，为了不降低安保服务质量，安保

部根据公司《培训纲要》，认真制定入职培计划，精心组织入职培训。

为了把好入职培训关，部门经理、班长、骨干择优施教，充分发挥___、

___、___等小教员的作用，采用请进来、走出去等多种方式因人施教。

如____的__名女实习生，担心自己不适合保安岗位工作，就组织她们

到___、__大厦参观学习，和女安保队员交谈，了解她们的工作情况，

看到其他女在安保岗位上同样干得很出色，从而消除了胆怯心

里;__大厦消防自动报警系结统和__大厦的不一样，操作程序也不同，

就把厂家工程人员请进来。由于责任明确、分工恰当、把握重点，新

队员入职培训达到预期效果。

二、细化岗位职责，签订岗位责任书

在总经理办公室统一安排下，安保部重新梳理__大厦管理处

每个安保岗位的工作内容、工作标准、工作纪律及检查方法，并交员

工讨论，统一认识后，签订《岗位目标责任书》，使每个岗位的员工

都熟悉本岗位工作职责，懂得不履行职责，违反工作纪律会受到怎样

的惩处，今年共调整不称职班长1名，辞退违纪员工2名。管理处与

各岗位员工，层层签订《目标责任书》，一级监督一级，有力保障__

大厦安全保卫工作。

三、强化车辆管理，努力增加收入

自去年9月份《__大厦停车场汽车停放暂行管理办法》后，

停车场秩序逐渐好转。今年2、3月份，由于春节期同放松管理，使

用人的汽车又开始频繁出入停车场，交通秩序回潮。针对这一情况，

安保部抽出2名业务骨干，配合物业管理员逐户解释《__大厦停车场

汽车停放暂行管理办法》，取得绝大多数使用人的理解和支持。同时，

组织全体安保队员，学习“办法”、车管岗位职责和考核细则。因为

具体工作做得扎实，每个环节都计划周全，很快扭转了被动局面。同

时，为提高汽车泊位使用率，在不影响业主停车的前提下，积极收取

汽车临停费。截止12月15日，汽车临停费收入元，停车场泊位费收

入____元，停车库泊位费收入____元，超额完成指标____元。

四、强化安全管理，创建平安、文明大厦

__大厦管理处编制__人，负责主楼和裙楼的安全。仅后大院

就需__个固定岗任，只能设一个巡护岗位，巡护力量明显偏少。为缓

解这一矛盾，安保部根据主楼相对稳定的实际，把工作重点放在裙楼，

依靠业主的力量共同做好安全工作。为了减少管理环节，变间接管理

____店、____大卖场为直接管理，请两店正式聘任安全负责人，便于

物业公司与两店的工作联系。今年，安保部牵头，召集两店和市场管

理办公室，召开安全专题会议4次，组织检查、互查12次，专项检

查3次，开具内部安全隐患整改通知书8份，并达到整改要求;灭火

器操作训练率达95%;义务消防队员的训练走上正轨，消火栓操作、

灭火演练、疏散逃生训练累计20小时。通过有效的训练，提高市场

整体应急处置能力。全年未发生火险事故和刑事案件，顺利通过“社

会治安安全”达标验收和三级治安防范评定。

五、承接__大厦，不断探素管理经验

今年6月10日，安保部__人先行介入__大厦前期物业服务

工作，在此期间，主要协助开发公司加强现场管理，做好承接验收的

准备工作，配合接待部分业主和少量物业整改工作。9月份，配合公

司承接__大厦项目，__大厦项目的承接，标志公司上了新的台阶，实

现了突破性的发展，安保部全体同仁以此为契机，以主人翁的姿态和

认真负责的精神，投入到紧张而有序的工作中去，具体负责、协调钥

匙管理、物业整改、煤气开通、有线电视开户、装修现场管理等工作，

钥匙发放准确率100%，物业整改合格率约80%，管道煤气除三层小部

分外全部开通，有线电视可开户率100%，装修审批率%。9月份，气

候炎热，工作量又大，安全保卫部从经理到员工，放弃休息天，加班

加点，全力保障业主顺利入伙。同时，在工作中不断摸索经验，剖析

典型案件，组织员工学习、讨论，统一思想认识，提高服务质量。如

_号楼____室业主自行车丢失，向安保队员报失后，接待不周、处置

不当，又没有及时及业主沟通，导致业主意见很大，后来部门经理和

物管员主动上门沟通，业主表示理解的同时还提出几点很好的建议。

安保部将这一案例在各班展开讨论，两名接待业主的员工认识到自己

的不足，全体队员很受启发。

六、20__年工作思路

1、继续推行首问负责制，全面提升服务质量。今年9至12

月份，90户业主陆续开始装修，在此期间，业主接触较多的是安保

队员，大部分业主通过安保队员报修、投诉，由于首问负责制没有全

面落实，部分业主的报修和投诉没有及时处置，形响了公司的信誉。

因此继续推行首问负责制势在必行。首先，监控岗位作为业主报修、

投诉的窗口，必须挑选优秀员工上岗，规范工作程序;其次，给合安

保队员班次的待殊性，将安保部所接报修、报诉当日归口到物管员岗

位，由物管员担负首问负责的责任。

2、加强与业主的沟通，创建和谐、温馨家园。今年9至12

月份，业主装修90户，除装修审核岗位上的员工，熟悉业主和使用

人的基本情况，其余岗位员工缺乏对业主和使用人的了解，对业主和

使用人少了招呼声、问候声，部分业主认为物业公司的员工素质有待

提高，我们同样感觉到这一点。中园是礼仪之邦，加之物业公司的服

务性质，要求我们要主动和业主沟通。要服务好业主，首先要了解业

主。春节过后，大部分业要进场装修，在装修期间，会有很多和业主

接触的机会，业主也需要我们的帮助和服务，要充分把握机会，对业

主加深了解。这样，员工遇到业主上班或下班等，方便招呼和问候，

迅速养成尊重业主的良好风气。

3、加强骨干队伍建设，保持安保队伍稳定。打破班长终身

制，每半年述职一次，班长工作是否称职，由队员说了算。为了增加

班长评议的透明度，班长半年内每个班工作两个月，让每个队员都了

解每个班长的工作，使得班长评议更加公开、公平，一个班长的述职

报告在本班不能通过，就由该班重新推举班长后，报总经理室审批。

4、规范员工在职培训，不断提高员工的业务素质。立足《培

训纲要》，结合实际工作中的典型案，认真制定年度培训计划，精心

组织培训。旨在通过员工培训制度化的手段，提高业务技能，以达到

更好地为业主提供服务的目的。

5、做好安全保卫工作，是安保部的主要工作职责。安全就

是效益，安保部作为安全职能部门，要围绕安全做文章，每项工作都

必须扎扎实实。银河大厦改造，要严格建筑装修防火设计审批手续，

加强装修现场管理，及时消防安全隐患，结合改造装修，安排电气设

备、电气线路检测，防患于未然。__大厦继续把握商铺装修防火设计

审批手续，加强三层营业场所装修方案审核。

安全保卫工作总结_保卫工作总结篇6一年来，在省局党组

的正确领导下，在机关各部门的通力协助下，我们认真贯彻中央、地

方政府和行业安全生产电视电话会议精神，围绕省局20__年安全工

作要点，以科学发展观统领安全生产工作，从坚持“安全发展”的战

略高度和行业稳定的大局出发，“以事故有明显下降”为目标，以抓

好“职工安全教育年”为主线，突出以现场管理为核心，抓全员安全

教育培训，实现了关口前移，达到了预期安全目标和效果，全行业安

全生产继续保持了总体稳定、趋于好转的发展态势，安全保卫部门年

度工作总结。下面，我代表安保处述职汇报如下：

一是安全事故总起数下降。截止12月31日24点，全年全

省烟草商业共发生16起5000元以上安全事故，比去年同期19起相

比减少3起，下降16%。

二是交通事故总起数继续下降。据统计，全年共发生5000

元以上道路交通事故11起，比去年同期19起减少8起，下降42%,

占2200辆车的%。事故造成4人死亡，与去年同期7人相比减少3人，

下降43%;责任事故1起1人死亡，比去年同期2起4人分别减少1

起3人，下降分别为50%和75%。

值得警惕的是，事故的类别有所反复，消防火灾事故和盗、

抢刑事案件上升，说明我们年初的判断是正确的，抓好复烤企业和宾

馆饭店的安全工作是保持行业稳定的前提。总之，20__年人员伤亡事

故得到了较好的控制，是近几年全省烟草商业安全生产最好的年份之

一，特别是3、4、5、8、9、11月6个月为“零”事故月，困扰我们

多年的“黑色三月”问题得到了圆满的解决。

一、基本情况

1、明确安全目标

年初，我们制定了省局20__年安全工作要点，要求各单位

落实任务并结合实际分解目标，制定措施。一是把预防事故作为安全

工作的主要任务，认真落实防范措施，从春节起逐步推行“钥匙上缴”

工程。二是通过专项整治、查处事故，推动建立安全生产的长效机制。

三是从基础制度、“三同时”、安全检查、隐患整改、危险源、交通车

辆、两烟仓库等方面来抓规范管理。四是省局与20个直属单位法人

代表签定了《20__年安全生产责任状》，把安全管理与事故控制共同

列入经济运行考核，建立了严格的安全问责。

2、完善安全制度

今年我们继续完善省局安全管理制度，制定印发了《生产经

营现场安全检查表》、《省局(公司)重特大生产安全事故、自然灾害应

急救援预案》等5个规章制度，推动了安全检查标准化，基本建立了

全省烟草商业应急救援框架体系。

3、强化安全检查

为确保全年各个重要时期的安全生产工作，省局发文对全行

业安全保卫工作进行统一部署，同时，省局组织两次全省性安全大检

查，全年共查出各类事故隐患3083条。检查方式实行“三个结合”：

单位自查与省局检查相结合，全面检查与重点抽查相结合，明查与暗

访相结合。印发两份通报指导安全工作。

我们对两个复烤企业开展锅炉、压力容器专项安全检查，共

查出42项问题。针对蚌埠储运公司地下消防管网、黄山疗养院宾馆

锅炉等存在的隐患，下发了两份重大隐患通知书，并督促其整改，杜

绝了重大事故的发生。

国家局组织的安全检查组认为安徽省局领导重视安全工作、

基层单位安全基础扎实有效。

4、突出安全教育

“职工安全教育年”活动是今年全行业安全工作的重头戏。

现代安全不仅仅是前院站岗放哨，后院防火防盗。现代安全管理是经

济社会发展的一门重要学科，其中安全教育就是现代安全管理的一项

重要内容，职工安全意识的提高，事故应急能力的增强均与安全教育

的成败休戚相关。为此，省局安委会决定20__年开展以“安全第一，

关爱生命”为主题的全省烟草商业“职工安全教育年”活动，并制订

印发了活动方案文件，并提出具体要求，列入检查和考核内容。

首先，活动的大幕在提高领导干部和安全干部的安全管理水

平和业务素质层面拉开。4月份，我们在人劳处、培训中心的支持下，

组织举办了两期安全管理资格证书培训班。参加培训的194人有省局

主要领导、分管领导和有关处室负责人，各直属单位主要和分管安全

工作领导，安保部门负责人、专职安全员和部分车队长。培训课程内

容严格按照地方安监部门要求，所有参训人员学满课时后，实行闭卷

考试，获得了持证上岗的资格。

其次，抓职工的安全教育。活动方案规定所有新职工进入行

业，必须进行不低于20学时的岗前安全教育;所有职工各岗位安全教

育和安全培训，不得低于60个学时，工作总结《安全保卫部门年度

工作总结》。

据统计，本次活动累计共召开“职工安全教育年”活动专题

会议363次，参加会议16439人次;组织开展国家安全生产法律法规

的教育培训440次，参加教育培训26001人次;组织学习烟草行业有

关安全生产的管理规定537次，参加学习29551人次;组织开展安全

专业知识教育培训439次，参加教育培训18105人次;组织开展安全

知识考试或竞赛179次，参加考试或竞赛137__人次;组织各种应急

预案实战演练122次，参加各种应急预案实战演练6490人次;组织播

放安全警示教育片203场;报刊、网络发表安全文章824篇;悬挂安全

宣传标语、横幅1148条;各单位“职工安全教育年”活动人均学时基

本达到60学时。从统计数据不难看出，本次“职工安全教育年”活

动具有氛围大营造、活动大容量、职工大参与的“三大”特点，有效

的推动全行业安全文化建设。

5、创新安全制度

安全是管理，管理的任务就是创新。在继续执行上岗证、“两

证一单”、“五不准”、车辆统一集中定点定位停放、车辆运行过程控

制、车辆检修、黑名单和交通黑点预警、设置减速带和警示装置、雨

雪雾天气安全行车提醒和驾驶员安全例会等制度的同时，我们统计分

析了“十五”期间的车辆事故，发现5年时间发生的事故，有60%的

是管理上的原因。除掉这60%，道路交通死亡事故指标是控制在省政

府下达的万车死亡指标范围内的。分析触动了我们，今年我们探索完

善推行了车辆“钥匙上缴”管理制度，要求各类车辆在不影响生产经

营的情况下，必须实行节日化、周末化、常态化的钥匙上缴，并对因

为上缴钥匙过程中可能会发生的问题进行了预警。车辆“钥匙上缴”

工程得到了国家局的肯定，并作为国家局266号文件的重要制度内容

在全国烟草行业推广执行。

针对聘用驾驶员流动性过剩，我们一直强调上岗证发放是杜

绝事故的源头。全年对机关和20个直属单位准备招聘的313名驾驶

员，分23批次进行了上岗证考试工作，其中不合格41名，淘汰率为%。

6、重视过程管理

为进一步规范建设项目安全设施竣工验收工作和加强建设

项目安全设施“三同时”管理工作，我们结合国家局文件，制定了相

应的管理办法和细则，组织有关具备一级资质的安全评价机构对阜阳、

池州、宣城、淮南、安庆的物流中心仓库进行了安全评价。并提出安

保部门必须对工程的安全生产实行全过程控制，必须监管到位，必须

认真执行省局相关规定，必须与施工单位签定安全协议。

7、推行现代管理方法

《职业安全健康管理体系》是国家局从20__年起强力推行

的一项工作，目的要求全行业建立科学、严密、高效的现代安全管理

体系，促使安全管理水平得到实质性提升。我处为使“贯标”工作落

到实处，推行这种现代管理方法，组织贯标单位对