教师考勤制度

李集镇第一实验小学教师考勤制度

为加强学校管理,加强师德修养,加强岗位责任制,保证学校的教学秩序,提高

教育教学质量,结合我校实际制本制度。

一、考勤内容

1、全体教职工务必增强工作责任感,以人民教师的职业道德标准严格要求自

己,自觉遵守学校的作息时间、考勤制度。

2、教学人员必须认真履行工作职责,坚守工作岗位,凡未准假而不上课、不辅

导、不参加学校会议、教研活动及学校要求参加的其他活动者视为旷课。

二、考核办法

1、学校实行领导值日制度。值日领导必须坚持早、午按时到校,检查校园纪

律、卫生、安全,并按考勤内容对教师的上班情况检查登记,每日将签到表审阅签字

后交校长,按周汇总填表于下周工作例会和宣传栏上公布。

2、考勤实行周公布、月小结、学期结束汇总,纳入教师年度量化考核。

三、考勤规定

(一)作息时间要求:

1、上午:值班人员必须于7:40前准时到校。全体教师必须于7:50前准时到

校。

下午:夏季值班人员必须于2:30前准时到校。全体教师必须于3:50前准时

到校;春、秋、冬季值班人员必须于1:30前准时到校。全体教

师必须于1:50前准时到校。

2、教师工作例会为周1上午第大课间,临时会议另行通知。

(二)请假

1、请假必须事先履行请假手续。教师公假和事假病假需提前向校长请假,并

填写调课单。◆请假期间所耽误的课时在假后务必补上。

2、教职工请假一律由校长批假,校长批假权利为:事假、病假1天,超过假期

必须由中心校领导批假。超长假必须由教育局领导批假。

3、除有不可抗拒的原因外,凡未事先履行手续,请人代假、事后补假等,学校

不予认可。

4、课堂教学、校会议、教研活动及学校要求参加的其他活动旷课节次按实数

计算。

5、学校会议、教研活动及学校要求参加的其他活动因事、因病请假者,按课

时计算,累计6节视为请假1天(例会请假按半天计算)。

6、凡经学校同意参加的函授、自学考试等业务进修,离岗时须按请假程序履

行请假手续,本人结合学校调课并填写调课单。

7、婚、丧、产假按教育局规定执行,但须履行请假手续,超假者以旷工或事假

论处。

8、教师因公出差(如:出外听课、考试、参加业务竞赛等与教学有关的业务),

不计缺勤。

四、教师值班。

为维护学校的正常秩序,确保学校安全,现制订本校值班制度如下:

1、各类值班人员必须按时上岗,如遇特殊情况不能值班者,必须事先请假,自

己安排好替班人员。

2、坚守岗位,认真履行值班职责。对于值班期间发现的问题,要及时处理。当

时无法处理的,要落实好应急措施,第二天通知有关部门及时处理。

六、本制度从2015年3月起执行。

如有其它特殊情况,经校委会集体研究决定。