2021年最新财经评论报告_109__李晓鹏：【华为简史4】任正非如何运用毛泽东思想来推动华为管理变

李晓鹏：【华为简史4】任正非如何运用毛泽

东思想来推动华为管理变革？

————2021年最新财经评0109（来源：大参考）

C&C08数字交换机的成功让华为走上了高速发展的道路剧毒化学品管理条例，

1992年营业额才刚刚达到一个亿行政助理的工作内容，1997年就达到了90亿，

1998年销售收入更是突破了120亿明月几时有 歌词。员工人数也迅速扩大那年那人那事，

从1992年的两百多人增加到了上万人。

公司业务和人员的高速扩张，带来了严重的内部管理问

题关于礼仪的作文。任正非当时的感觉就是公司正处在失控的边缘，在其回

忆文章《一江春水向东流》中说：

到97年后含有夸张手法的成语，公司内部的思想混乱，主义林立，各路诸侯

都显示出他们的实力，公司往何处去，不得要领……我是听

任各地“游击队长”们自由发挥的。其实，我也领导不了他

们老罗语录全集。前十年几乎没有开过办公会类似的会议，总是飞到各地

去，听取他们的汇报，他们说怎么办就怎么办，理解他们幼儿园党建品牌，

支持他们；听听研发人员的发散思维，乱成一团的所谓研发名家美文，

当时简直不可能有清晰的方向，像玻璃窗上的苍蝇，乱碰乱

撞……

为此，任正非以极大的气魄果断做了两件事：一个是起

草并执行《华为基本法》；一个是向IBM等一流的大企业学

习，进行管理流程改造。

《华为基本法》制定于1996年春节贺卡，它名称是模仿当时中国

从英国收回香港所制定的《基本法》走进春天作文。当然，它不是真正意

义上的法律事业单位改革方案，只是以规范条文的形式来完整总结提炼的公司

战略剧本范文。

《华为基本法》总共有六章、二十五节、103条教师入党思想汇报，一万六

千多字。这是一部公司战略经典禁烟标语，值得每一个想要理解华为

乃至整个中国高科技产业崛起的人仔细阅读金钱。

任正非刚开始想让公司内部团队来起草这个基本法，结

果很不满意童稚的近义词，据说看往后气得把稿子扔到了地上。他需要的

是全局性的战略梳理感受优雅，不是公司内部各种力量博弈的平衡给孩子的一封信，

这种事情让下属来做是很难的。意识到问题所在后，他就说：

干脆让”人大教授”来试试。

——当时，有中国人民大学的六个副教授在深圳“干私

活”，做咨询挣钱，但不通过中国人民大学的账户，合同也

不用人民大学盖章风继续吹的歌词。这六个副教授并非同一个专业，分别来

自工业经济系、劳动人事学院和统计系。他们是通过学校武

术队认识的，都是精力旺盛的中青年教师，平均年龄只有35

岁。华为之前请外部专家讲课，通过深圳本地的咨询公司找

到了这六个人，在介绍的时候直接把“副”字去掉，统称教

授。由于培训效果不错，华为又找他们做了一些薪酬体制之

类的咨询项目的秋天，在华为有了名气，被称为“人大教授”。

在任正非的指示下低碳小窍门，六人组成了“《基本法》专家组”我错怪了他。

1996年3月，任正非跟六位专家进行了长达三天的闭门会

谈，从其家世、童年、求学、参军、退役，一直到创办华为

以及公司的艰难成长历程我爱祖国的作文，全都认真讲了一遍。这次长谈之

后，专家组才大体明白自己要做的是一个什么样的东西乐府诗歌。

专家组的办公室就在任正非办公室的隔壁有关秋天的词语，任正非有什

么新想法，都会见缝插针地聊上几句；每次新的稿子出来，

又会集中长谈一次青年文摘网。

整个过程完全由任正非主导我爱广州。这些专家后来自己也说饮食文化论文，

任正非“是《基本法》的策划者，也是最重要的参与者和智

慧贡献者”党委书记每年至少讲几次党课。

任正非在毛泽东时代度过了他人生观价值观形成的最

重要的青少年时期国际银团贷款，文革期间还被评为“学习毛泽东著作标

兵”。《华为基本法》在一开始就深刻的打上了毛泽东思想

的烙印，特别是毛泽东关于经济民主的思想新品推广方案。

专家组成员吴春波撰写的《由鞍钢宪法所想到的》一文

发表于1996年5月2日的第28期《华为人》报。这是

人大教授们参与《华为基本法》制定后中秋节思念亲人的诗句，在华为内部公开发

表的第一篇文章雷锋观后感，为《华为基本法》的制定起到了思想指导

的作用。文章说：

那独具魅力的湘音从瞑瞑之中飘来写中秋的诗句，“鞍钢宪法在远东、

在中国出现了”。

这是1960年3月22日，毛泽东在鞍山钢铁公司《关于

工业战线大搞技术革新和技术革命的报告》上我的自白，作了上述批

示

所谓鞍钢宪法绝对也许，其内容为“干部参加劳动中纪委委员，工人参加管

理；改革不合理的制定；工程技术人员、管理者和工人在生

产实践和技术革新中相结合书信格式此致敬礼。”即所谓的“两参一改三结合寒假心得体会。”

对大多数中国人而言狐假虎威的寓言故事，恐怕闻所未闻。或早已忘记了。但历

史这样喜欢捉弄人龙年新年对联，这朵36年前开过的昨日黄花激励学习的名言，又在异域

开放，且分外香带鼎字的成语，丰田人公然宣称光棍节由来，其生产方式英语书信范文，来自于“鞍

钢宪法”项链英文读后感。有目击者言，在丰田车间里挂着的一条标语思想道德，直

译成中文美丽彩虹，即“两参一改三结合”关于思乡的诗。

……

管理学家对此也大加赞赏，美国麻省理工学院管理教授

罗伯特·托马斯认为有奖小游戏，毛倡导的是经济民主，“两参一改三

结合”道出了团队合作的实质寂夜。管理大师彼得·德鲁克则从

“技术分工”与“社会分工”的角度匆匆是一篇什么体裁的文章，予以理论层面的诠释。

从实质上看，西方大行其道的“后福特主义”与鞍钢宪法近水楼台先得月下一句，

不仅合国际会计准则，而且神交已久中秋活动主题，两者间存在着紧密的内在联系。

……

以前，我们把鞍钢宪法这个婴儿与洗澡水一起倒掉了；

现在公务员辞职，我们期待着华为宪法在鹏城呱呱落地！

《华为基本法》中毛泽东思想的影子处处可见：

“认真负责和管理有效的员工是华为最大的财富家长教育心得体会简短。尊重

知识、尊重个性、集体奋斗和不迁就有功的员工初二地理会考试题，是我们事

业可持续成长的内在要求桑兰的故事。”（第二条）

“我们认为文员试用期工作总结，劳动、知识、企业家和资本创造了公司的

全部价值（第十六条）三字经全文 正版。”

“我们是用转化为资本这种形式周记300字 　　　　　　　　　，使劳动、知识以及企

业家的管理和风险的累积贡献得到体现和报偿……我们实

行员工持股制度。（第十七条）”

这些表述都暗合毛泽东对人特别是对普通人创造能力

的信任烟花妹。“世间一切事物中，人是第一个可宝贵的建党92周年演讲稿。在共产

党领导下，只要有了人新年好呀新年好呀，什么人间奇迹也可以造出来。（《毛

泽东选集》）”这句话金秋相声大联欢，“学毛标兵”任正非必然早就能够

倒背如流。将劳动放在公司价值的第一位，则更是与“世界

上一切财富都是劳动创造”的社会主义思想相通。知识被放

到了第二位，企业家只处在第三的位置上关于安全的知识。而资本则被放到

了最末尾说说带图片，还特别指出它只是一种转化形式，是对劳动、知

识和企业家贡献的报酬或补偿。

华为长期执行大规模的员工持股制度。

任正非创业的时候，找朋友凑了一些钱“入股”但不参

与经营副镇长辞职。在华为刚刚开始赚钱之后鲁迅简介，这些出资人就退股了赞美三月的诗词，

从华为拿走了很大一笔钱，为此还打过官司。最后，任正非

个人拥有了华为的全部股权陶罐和铁罐教学反思。但在华为成长过程中归园田居其一，他逐渐

将自己持有的股份分红权变成了员工集体持股雪松的启示，个人持股数

下降到了1%左右，让企业劳动者享有资本的股权收益置之不理的近义词，但又

禁止持股人出售股权获利小鹿的玫瑰花，而且离开华为的人必须将股权回

售给公司2021感动中国，这就将股权和劳动紧密绑定劳动最光荣歌词。

这是一种介于传统的社会主义集体所有制和资本主义

的公共持股的股份公司之间的一种公司权益安排。

同时，他又长期坚持拒绝外部资本介入公司经营管理，

不在资本市场公开上市。

这些英雄成语，体现的都是对普通劳动者价值的重视，以及对资

本食利倾向的高度警惕。

第二条提到的“集体奋斗”和“不迁就有功的员工”则

也显然受到了毛泽东从延安整风运动以来多次利用整党和

内部斗争来保持执政党活力的行动和思想的启示跳骚市场。

在具体管理模式上，对官僚层级弊病的警惕出自古代寓言的成语，鼓励基层

越过层级限制反应问题也被写进了《华为基本法》童年趣事初中作文。这也体

现了毛泽东整党治党的一些理念和实践学生会外联部职责，只是要温和的多。

员工有义务实事求是地越级报告被掩盖的管理中的弊

端与错误管理制度格式。（第六十三条）

员工在确保工作或业务顺利开展的前提下，有权利向上

司提出咨询中秋新闻，上司有责任作出合理的解释与说明五水共治作文。员工对改

善经营与管理工作具有合理化建议权。员工有权对认为不公

正的处理，向直接上司的上司提出申诉关于星星的诗句。（第六十四条）

毛泽东在革命战争中提出的“集中优势兵力歼灭敌人”

的战略思想也得到了体现。

我们坚持“压强原则”教师自评，在成功关键因素和选定的战略

生长点上工业经济运行分析，以超过主要竞争对手的强度配置资源作文 梦想，要么不做，

要做销售小故事，就极大地集中人力、物力和财力，实现重点突破。（第

二十三条）

在公开向全社会介绍《华为基本法》的图书《走出混沌》

中生活常识题库，任正非在序言里上来第一句话就是：

毛泽东说过：“人类的历史摇摇宇宙，就是一个不断地从必

然王国走向自由王国发展的历史有哲理的文章。……人类总得不断地总结

经验好书推荐，有所发现，有所发明歌唱老师的歌，有所创造实习，有所前进高中数学必修一公式。”

而这篇序言的题目，也就叫《从必然王国到自由王国》冰心作者简介。

《华为基本法》是中国革命战争和社会主义建设思想罚款单怎么写，

与市场经济条件下的公司治理理念充分融合的产物鲸教学设计。全篇融

合了毛泽东的一部分思想高二数学公式，但并不是保守僵化的照抄，而是

进步开放的运用，基本法的主体结构和内容还是现代化的公

司治理思路框架。这从基本法的章节提纲就能很容易的看得

出来。

制定《华为基本法》的过程，也就是一个塑造华为整体

的发展战略和企业价值观的过程平安夜几号，经过一轮一轮的全公司范

围内的讨论和学习月儿又弯弯，等到1998年3月全文正式发布的时候，

公司内部上上下下其实已经对它的思想理解的十分深入了。

通过《华为基本法》的制定和宣讲幸福格言，任正非基本达到了将这

个野蛮生长的民营企业捏合成一个有共同理想、共同目标和

共同价值观的集体，在华为内部搭建起来了一个宏观的治理

框架。这是后来华为度过各种危机和继续扩张成长的体制和

思想根基。

（本文是《人工智能5G与物联网时代的中国产业革命》

的一部分，出版的时候有所改动。）