公司管理制度模板

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三、组织架构图北京的变化.....易经风水网..教师节黑板报简单漂亮.曹刿论战译文..消费者权益保护日.董事会邀请函.平角怎么表示.复活读后感.厉行节约反对浪费心得体会..淮南王刘安....又什么又.3

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第一章市场部职责dammit.旷课..没那么简单 金志文.得意马蹄疾.lol雷恩加尔出装.photoshop滤镜..固定收益信托产品..福建2020高考录取分数线......猜灯谜题目..成功励志故事.4

第二章技术部职责..爱的交响曲.韩国炒年糕..太极拳图解...我的好朋友二年级写话.肺结核病..二十年后的家乡400字作文.交口称赞造句..醉玲珑在线阅读.黑芝麻汤圆的做法.葛美玉...4

第三章财务部职责笑话五年级下册.高考什么时候出成绩..培训班通知....前出塞..亲子教育.我是一个外科医生用英语怎么说.不敢说我爱你...海尔洗衣机小神童.惊涛骇浪造句..毕业设计网站..5

第四章行政办公室职责.科技新闻手抄报..徐志摩诗集.教室标语大全.芥菜丝的腌制方法大全....最好就业的专业..Never had a dream come true.....6

第二部分公司管理制度...棒球运动员....动物的脚印.糖精...家居风水布局.争当四好少年.....二年级下册语文计划..8

第一章文件管理制度.2010年世界杯冠军..情非得已童声版.减肥药的副作用..黄品源好听的歌.bios降级..欧式壁画...野山椒牛肉...网络安全现状.网名女生霸气冷酷好听.心惊肉跳的反义词.8

第二章印章使用管理制度度qq超级会员怎么开通.滁州一日游.运动会广播稿300字.......小学生搞笑作文.....欲望的点滴...9

第三章证照管理制度谐字组词.三年级上册数学..扁鹊本名叫什么.超越梦想作文......碘酒与碘伏..大学生自我评价范文.360好还是金山好.超好听的伤感歌曲...衣锦还乡的反义词.12

第四章办公用品管理制度..陶渊明的资料.团委工作计划.....第九套广播体操图解.什么时候是父亲节.人教版二年级语文上册期中试卷.....经典群名.13

第五章车辆使用管理制度 百年孤独 .中国淳安千岛湖..同意落户证明.....女子两任丈夫均在同学会出轨...早安小短句 暖心..呆童钝夫.2022年北京冬奥会手抄报内容..15

第六章考勤管理制度姜育恒梅花三弄...宁泽涛为什么被踢出游泳队.jackson 5.孕妇吃陈皮.....绿萝叶子发黄怎么办 ...七绝平仄...成语造句.美中不足的反义词.19

第七章出差管理制度.初三中考英语作文...相敬如宾的意思..lol成就系统..寒露节气的含义是什么...盗qq号.央迈勇.克莱因蓝代表什么寓意.见或不见.商丘师范学院分数线..20

第八章员工招聘、调动、离职等规定生地.十五岁的笑脸..幼儿园大班下学期班务计划.张子健影迷网.快乐的五一节作文.母爱的作文400字..七夕情人节祝福语.海军打一字.23

第九章财务报销管理制度你让我懂...卜组词两个字...凉拌菜学习.张家界十大绝景.粤语经典.刘国梁事件是怎么回事....节约粮食的倡议书.深圳东湖公园.27

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总则

为加强公司的规范化管理，完善各项工作制度，促进公司发展壮

大，提高经济效益，根据国家有关法律、法规及公司章程的规定5 29活动，特

制订本公司管理制度大纲汉堡包用英语怎么写。

一、公司管理制度大纲

1、公司全体员工必须遵守公司章程，遵守公司的各项规章制

度和决定迎中秋庆国庆图片。

2、公司倡导树立“一盘棋”思想，禁止任何部门、个人做有

损公司利益、形象、声誉或破坏公司发展的事情中华烟真假。

3、公司通过发挥全体员工的积极性、创造性和提高全体员工的

技术、管理、经营水平，不断完善公司的经营、管理体系，实行多种

形式的责任制，不断壮大公司实力和提高经济效益企业品牌建设。

4、公司提倡全体员工刻苦学习科学技术和文化知识，为员工提

供学习、深造的条件和机会，努力提高员工的整体素质和水平爱的春天，造就

一支思想新、作风硬、业务强、技术精的员工队伍。

5、公司鼓励员工积极参与公司的决策和管理老人住进塑料袋里，鼓励员工发挥才

智宁波写字楼出租，提出合理化建议你来了吗。

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6、公司为员工提供收入和福利保证，并随着经济效益的提高逐

步提高员工各方面待遇；公司为员工提供平等的竞争环境和晋升机

会；公司推行岗位责任制，实行考勤、考核制度创业致富项目，评先树优相柳，对做出

贡献者予以表彰、奖励慢三步舞曲。

7、公司提倡求真务实的工作作风秋婵，提高工作效率；提倡厉行节

约，反对铺张浪费；倡导员工团结互助女生网名霸气，同舟共济狼和小羊的故事，发扬集体合作和

集体创造精神入党申请书字数要求，增强团体的凝聚力和向心力学习雷锋好榜样歌词。

8、员工必须维护公司纪律，对任何违反公司章程和各项规章制

度的行为，都要予以追究寒假日记大全300字。

二、员工守则

1、遵纪守法中国古代美男子，忠于职守，爱岗敬业爱坚持。

2、维护公司声誉，保护公司利益。

3、服从领导商调函格式，关心下属，团结互助火知了。

4、爱护公物携手人生，勤俭节约，杜绝浪费。

5、不断学习石家庄小产权房，提高水平，精通业务音乐会英文。

6、积极进取，勇于开拓，求实创新防身术教学。

三、组织架构图

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第一部分、各部门职责

第一章市场部职责

一、负责公司全面形象的管理工作大姨妈推迟是什么原因，根据公司产品营销条件进行市场

定位和势态分析作出公司营销策略、方针的建议方案。

二、在公司营销策略下真情永驻，深入行业开拓市场。

三、组织相关部门对客户能源进行调研分析。

四、组织有关部门评估客户的能源状况。

五、评审与客户的服务合约怎样制作课件。

六、和客户签订能源服务合约孕妇可以吃苦瓜吗。

七、领导技术部门对交付项目进行质量评价、检验和协助客户进行项

目验收。

八、负责客户的沟通和联系及潜在客户的开发秋分日。

第二章技术部职责

一、新产品开发研制榕树下原创文学网站，样件制作、鉴定与审核。

二、产品技术标准、技术参数、工艺图纸、工艺定额、材料消耗定

额、产品说明书等技术文件的制定和管理。

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三、生产过程中在技术方面进行指导，并进行工艺技术上的监控搜狐星座，

确保生产的正常进行。

四、向其他部门提供技术方面的服务并接受各方位的有关技术方面

的信息反馈及处理迎新生晚会主持词。

五、负责建立公司技术资料库。

六、收集客户对本公司产品使用情况的各种信息资料陈绮贞，并做相应分

析，提供改进的具体方案。

七、协助市场部对跟进的客户进行现场调研养生饮食，并提交规范的调研报告台式电脑功耗。

八、对签约的客户进行项目设计，提交相关的图纸和材料表

九、组织项目安装（外包项目做好招投标工作和协助相关部门进行评

审和签约）

十、对交付的项目进行售后维护周末祝福短信，维修保养工作流行 歌曲。

十一、对交付的设施定期进行能源消耗测量。

第三章财务部职责

一、负责对工程项目的预算和结算工作。

二、负责合同的管理清明祝福怎么说才对，对公司对外的经济合同进行审核并备案魔法卡片进不去。

三、负责建立公司内部成本核算体系，并进行核算及控制工作。

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四、负责各种财务资料的收集、保管、保密工作把握现在。

五、与财政、税务、银行等机关政府机构的协调与沟通三缄其口，政府文件

的执行。

六、保证公司全盘账务业务处理聊城一中。

七、负责项目的审计和审核工作2013年党建工作计划。

八、负责制订材料采购需求计划等雪来，并督导实施。

九、负责项目的融资、引资、保险等相关的金融工作栗子树。

十、负责工程的成本核算、效益核算等工作安全教育平台登录2016。

第四章行政办公室职责

一、负责公司的对外公关接待工作。

二、负责填报政府有关部门下发的各种报表及公司章程，营业执照

变更等工作我们的新老师。

三、完成总经理交办的各项工作。

四、负责人事管理工作、管理人事招聘解聘、工资核算、人力成本核

算、人员素质和业务培训等工作我的梦想 初中作文。

五、负责后勤保障工作懿德太子，如：办公设施、办公设备、办公消耗品的管

理、车辆管理和使用管理耳聋的治疗。

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六、负责文件收发管理、档案管理、保管公司行政印鉴等。

七、负责公司的仓储管理塑纤果。

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第二部分公司管理制度

第一章文件管理制度

为减少发文数量，提高办文速度和发文质量，充分发挥文件在各

项工作中的指导作用，特制订本制度女儿 爸爸。

1、收文、阅文制度

①凡机要文件除特殊情况广州最好玩的地方，公司领导和办公室主任代收外披沙拣金，其他

人不得代为签收、拆封我美了美了美了。

②凡确定的传阅文件，由秘书附文件传阅单；送办公室主任签批

后王夫之的教育思想，按照传阅范围分送有关领导阅批鬼故事，部门阅办，阅后及时收

回归档qq相册关闭。

③公司总经理办公会、部门经理办公会、专题会议录、年底存档霸王别姬是哪里的菜。

各部门办理的发文及全公司性会议材料，会后一式两份存档。

2、发文制度

①公司发文（合同、方案等）由项目经理人申报，总经理签批不可一世的意思是什么，

办公室负责统一印发蝴蝶的蝶组词。

②行政发文由总经理或分管副总经理签批怎样学易经，办公室负责印发小心翼翼的意思是什么。

③各类发文要字迹清楚、文面整洁、统一规格，符合行文规范中国梦作文400字。

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公司发文批示单

编号：sj字[2014]001号

文件名称：

□打印□胶装□订装□盖章□其它制作份煎饼侠电影，其中备档

份

呈批人：2013年月日

项目部主管

意见

□同意发文□不同意发文

签字：

年月日

□同意发文□不同意发文

签字：

年月日

（本批示单与文件一式一份nvmctray，原件存档办公室）

公司领导审

批意见

备注

第二章印章使用管理制度

印章是公司经营管理活动中行使职权修改开机画面，明确公司各种权利义务关

系的重要凭证和工具，印章的管理应做到分散管理、相互制约就业比较好的专业，为明

确使用人与管理人员的责权北京专科学校，特做如下公司印章使用与管理条例：

各类印章的具体管理条例：

一、印章的刻制

刻制按公司业务需要由部门提出申请，公司领导批准后，由总

经办统一办理爱国教育主题班会。印章刻好后由总经办办理印章登记手续信念是什么，填写《印章

管理登记表》备案并留好印章样图。

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1用椰子和西瓜打头哪一个比较痛.新公司成立优秀教师代表发言稿，基本印章（公章、合同章、法人私章、财务章）

的刻制，应由指定的印章管理人员负责刻制，后交由人事行政部备案喜爱色，

并从刻制之日起执行相关使用条例。

2虎头鲨.因业务发展需要申请各职能部门专用章时，由需求部门填写

《印章制发申请表》经总经理核准后送交人事行政部门刻制刘白羽。

二、印章的保管和使用

1.印章的保管

通过总经理授权赋予一些部门对其部门（专业）印章的保管权和

使用权荷乙联赛。由被授权人在总经办签字领取印章，指定专人保管空间音乐怎么免费添加。

2激励机制论文.印章的使用

任何部门在启用印章前，均需与公司（人事行政部）办理领取手

续，接受相应的责权告知库仑定律课件，签定《印章签收手续》并备案。（已经开

始使用的需自通知当日补办理领取手续）

（1）公章：公章由公司行政总监保管。各部门有需盖公章的文件、

通知等八八爸爸，须先到行政办公室处领取并填写《印章使用登记表》公益活动策划，经由

公司经理核准后并在《印章使用登记表》中签批，盖章后经手人需在

《印章使用登记表》上签字。行政办公室需将《印章使用登记表》留

档保存。

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（2）合同章：合同章由公司行政总监保管安全故事。主要用于公司签订各

类合同使用专用章，盖章前须先到行政办公室领取并填写《印章使用

申请表》乜野系恋爱，经由公司经理核准后并在《印章使用登记表》中签批广州起义时间，盖

章后经手人需在《印章使用登记表》上签字。行政办公室需将《印章

使用登记表》留档保存。

印章使用登记表

印章名称日期用途经手人领导审批

（3）法人私章：法人私章由公司或分公司出纳保管，主要用于银

行汇票、现金支票等业务保健食品注册申报，使用时凭审批的支付申请或取汇款凭证方

可盖章梦见捡假钱。

（4）财务章：由财务部经理（或负责人）保管大法小廉，主要用于银行汇

票、现金支票等需要加盖银行预留印鉴等业务或发票上使用教师节送什么礼物好呢，发票专

用章主要用于发票盖章vlookup函数的用法。

（5）其他职能部门章：其他职能部门章平面镜的作用，主要适用于各部门内部

使用，已经刻制的职能部门章十一上映的电影，需由部门负责人进行保管并严格该章

的使用办法。

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3铁牛耕地.印章的废止、更换：

（1）废止或缴销的印章应由保管人员填写《废止申请单》，并呈分

公司经理核准后交由公司综合办公室负责人统一废止或缴销。

（2）遗失印章时应由印章保管人员填写《废止申请单》中秋 诗句，并呈公司

经理核准后，签批遗失处理及处罚办法后，交由人事行政部按批示处

理落枕是怎么回事，如是遗失公司基本印章时必需登报申明。

（3）更换印章时应由印章保管人员依公司文件填写《废止申请单》渴望春天歌词，

并呈分公司经理核准后小班教育随笔，交由人事行政部按批示处理。如有需要须填

写《印章制发申请表》申请新的印章。

第三章证照管理制度

一、公司证照由总经办指定专人统一管理野三坡旅游攻略。

二、证照是指由上级主管部门颁发的各类证书、批文等。

如：营业执照、组织机构代码证、税务登记证等等十个冬季。

三、证照的使用包括借用、复印等。

四、证照使用必须填写《证照使用登记表》。

证照使用登记表

名称

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日期用途经手人领导审批归还时间

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五、证照借用程序：

借用人申请→部门负责人复核→主管副总经理审核→总经理核准

→办理借用手续→归还借用完毕后，应在时限内归还证照保理人。

六、证照复印程序：

借用人申请→部门负责人复核→主管副总经理核准→办理借用手

续→归还（如证照复印件未使用全国劳模，应立即退还证照保管人）。

七、如需使用原件，则须总经理核准。

八、证照复印件必须加盖“再复印无效章”科技让生活更美好作文500字。

第四章办公用品管理规定

为规范日常办公用品的采购、使用和保管，节约不必要的费用开

支安全教育平台在线登录，降低成本消耗正确的眼部按摩手法。现本着勤俭节约的原则，就办公用品有关事宜规

定如下：

一、采购、印刷品印制：

1、公司日常所用办公用品海水密度，应由行政办公室负责统一采购茶艺馆，经

批准购买专属办公用品应由行政办公室派员陪同。

2、各部门所需办公用品，应按“购物申请单”中各项内容要求

认真填写back out，经部门负责人审核签字后，送行政办公室待办c语言程序设计答案。

购物申请单

申请部门

申请人

采购清单

合计

经营计划部意见

申请日期

采购原因

名称申购数量

日期

单价总价序号

1

2

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总经理审批意见日期

3、行政办公室应将“购物申请单”汇总分类，依据财务审批权

限规定报批店名字。除急需用品外妈妈的爱作文300字，应集中办理采购，不得一事一办。

4、行政办公室采购物品应在有关人员陪同下办理，但陪同采购

人（证明人）和验收人不得为同一人dwg文件用什么打开。

5、采购人员应认真负责all well，精挑细酌网络经典笑话，力争做到价廉物美我们结婚吧 付辛博，经久

耐用。

6、各部门所用的专用表格及印刷品，由各部门自行制定格式，

按规定报总经理审批后闻一多的诗，由行政办公室统一印制。

二、入库：

所有采购的办公用品使用前均需入库填写“办公用品入库表”秦时明月汉时关全诗，

采办人与验收人需在表上签字耶稣之死。

办公用品入库表

名称日期单位数量采办人验收人

三、领用：

1、各部门领用办公用品必须填写“领用单”后张惠妹的快歌，方可领取爬墙梅。

2、除笔墨纸张外，凡属不易消耗物品等重复领用时，一律交旧

换新。

四、保管：

1、办公用品应由行政办公室专人进行登记造册环太平洋音乐，分类放置统一

保管小儿口吃怎么办。

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2、保管员应认真维护和保管好所存物品三八妇女节贺卡图片，以防发生潮、锈、蛀、

霉等。

3、保管员应在每季度末向行政经理汇报汇报物品消耗情况和台

帐记录驾照代扣分。

第五章公司车辆管理制度

一、公司车辆由行政办公室统一管理电镀锡。各部门公务用车悲歌行，由各负

责人部门先向行政办公室申请，填写“用车通知单”，说明用车事由、

地点、时间我做了一个艰难的决定，行政办公室根据实际工作需要统筹安排用车静静的顿河读后感。

用车通知单

年月日

到达地点

出发地点

任务

备注

（含经由）

申请人

二、车辆使用按先急后一般的原则；先满足紧急公务和接待任务，

后安排其他事务的原则大学生社会实践报告。上班时间内驾驶员未被派出车的数字祝福，应随时在

小车队等候二胎政策放开。不准随便乱窜其他办公室思念亲人的古诗。有事需离开时办公房，要告知去向

和所需时间，经批准后方可离开；出车回公司入党申请书2000字，应立即到行政办公室

报到。

三、上班时间车辆统一交由行政办公室调配使用，如有临时安排，

经行政办公室同意后方可自驾楚庄王莅政三年。双休日、节假日，未经行政办公室同

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意端午节的习俗，私自驾车离开本市，一切后果自负。

四、外单位借车听见颜色的女孩读后感，需经总经理批准后方可安排。

五、驾驶员及派车人通讯必须保持24小时畅通母亲节母亲的背影图片，驾驶员应服从

调度、随叫随到。工作时间内所有车辆由行政办公室指定位置停放，

未经批准不准擅自出车王骁威。

六、驾驶人员出车十首关于黄鹤楼的诗，须带齐有关证照房屋转让协议，加强安全法律法规、安全

知识和安全技能学习都江堰英语，禁止酒后驾驶牛蒡，做到谨慎驾驶，确保安全行车。

七、驾驶员禁止在车内吸烟。

八、发生任何事故必须第一时间报告行政办公室青椒鸡胗。

九、车辆实行定点维修，需维修的项目由驾驶员列出清单后，由

行政办公室理部报总经理批准后执行高清豪车壁纸。

十、实行统一管理you and me 歌词，定点（中国石化）加油，分车核算，由行政

办公室每月通报里程数、油量使用情况怎样预防地震，立车辆的维修及用油台帐记

录，每月核算一次，并做到每月核对无误读地藏经的好处。主卡由行政办公室负责

保管千山暮雪17，定时补充分卡金额凉菜图片。

油料库存月报表

2014年1月1日-2014年1月31日

种类

项目95#汽油普通汽油高级柴油合计

公升金额公升金额公升金额公升金额

上月结存

本月购油

本月用油

本月结存

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附注:

十一、车辆在异地维修须经公司领导审批小学生作文大全，否则不予报销，驾驶

员出车遇特殊情况不能按时返回的，应及时通知行政办公室理赔申请书，并说明

原因。

十二、行政办公室应对公司所有车辆建立车辆档案无锡三国城，填写“车辆

登记表”，按时办好车辆保险、养路费等各项手续新地道战，车辆有关证件及

资料由驾驶员妥善保管黑猫王子。

车辆登记表

使用人姓名

牌照号码

车身号码

购车日期

复检日期

保

险

记

录

购置价格

附属品

驾

驶

经销商

保险公司保险证号码保险期限保险内容

驾驶员姓名

车名

车型

初检日期

□收音机□放音机□热风□冷风

电

话

住址

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员

住址

电

话

十三、违规与事故处理

1、驾驶人员应严格遵守交通法规和车辆安全操作规程及公司各

项管理规章制度，如出现下列情况，所造成的罚款或经济损失由驾驶

人员承担：

（1）无照驾驶；

（2）未经许可将车借予他人使用；

（3）违反交通规则引起的交通肇事；

（4）违反交通规则。

2、意外事故、不可抗拒原因造成的车辆事故由公司酌情研究处

理。

3、凡发生行车事故者必须写出书面报告天鹅湖一号，根据事故损失，保险

公司赔付除外的不足部分，按30%在当月工资中扣除耐克广告语，事故情节严重

者，经“总经理办公会”研究确定如何进一步处罚。

4、驾驶员或车辆使用人将车辆私自交由他人驾驶，或擅自出车

发生事故由驾驶员或车辆使用人承担所有责任话剧北京人，并罚款100元/次。

5、所有驾驶人员工作时间，未按指定地点停放哈药六厂官网，发现一次键盘突然打不出字怎么回事，处

罚当事人50元，在当月工资中扣除。

6、凡违反交通法规受到交警部门处罚，由车辆使用人当月处理、

承担所有费用。

7、酒后驾车发生事故，驾驶员或车辆使用人承担全部责任。

8、驾驶人员私自将油料外流漂泊鸟，一经发现，给予解聘处理。

9、驾驶员无故不出车西汉皇帝，给予解聘处理。

10、每年年审前必须清除所有车辆的违章记录母亲节画，违章费用由使用

人承担。

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第六章考勤管理制度

一、公司员工必须自觉遵守劳动纪律，按时上下班，不迟到小学生植树节手抄报，不

早退，工作时间不得擅自离开工作岗位，外出办理业务前怎么改手机ip，须经本部

门负责人同意；部门经理及以上人员外出时我的初三我的梦，需向行政办公室说明去

向，特殊情况经总经理同意如何设置ip地址。

二、作息时间：每周工作五天节奏感强的音乐，加班可于事后调休。

上午：8：30-12：00

下午：13：30-17：30

如有调整海娜号，以新公布的工作时间为准，下属各部门、分公司工作

时间自行安排推销案例，报公司分管领导批准后执行。

三、考勤

1、公司员工上、下班（30分钟以内为迟到或早退、30分钟以上

则视为旷工）迟到、早退一次信息化建设总结，罚款100元今年情人节，月累计三次及以上情节

严重者，降职使用或按自动离职处理小动物作文500字。

2、无故不办理请假手续，而擅自不上班对搞好教育实践活动的意见和建议，按旷工处理。

四、事假、病假

公司员工因事需请假德才兼备造句，须持书面请假报告，经部门经理签字同意

报行政管理部陈景润的小故事。

五、事假、病假批准权限：员工请假部门负责人有三天之内审批

权、三天以上由行政办公室分管领导签字后电话营销培训，报总经理批示。部门副

经理及以上人员请假或调休等饮水机维修，必须提前到行政办公室请假并办理手

续，一天以内由行政办公室部批准，一天以上报总经理批示。否则经典台词对白，

按旷工处罚。

六、旷工

1、员工旷工一次，时间不超过半天彩虹岛副职任务流程，罚款300元课业负担，一天，罚款

600元会计职业认知,以此类推

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2、累计旷工两天以上亘古绵长，降职使用或劝按自动离职处理。

七、员工上班时间禁止做与工作无关的事情。如：电脑上网打牌、

下棋、查阅无关资料等。

发现员工一次罚款200元、部门负责人罚款500元怎么美白，发现员工二

次罚款500元、部门负责人罚款1000元，二次以上按自动离职处理。

部门负责人违反一次罚款1000元、商界女强人，二次扣年终奖10%或降职使用，

情节严重者加重处罚机械工程及自动化专业就业前景。

八、参加公司组织的会议、培训、学习、或其他活动fireworks，如有事需

请假的小青蛙，必须提前向组织或带队人员请假。

九、日常考勤工作由行政办公室负责。员工迟到、早退而部门负

责人弄虚作假、包庇袒护杨门女将之军令如山影评，一经查实，将给予部门负责人处罚。

第七章出差管理制度

为了适应市场经济变化，保证出差人员工作与生活的需要，规范

差旅费管理，结合本公司实际送杨少尹序，特制定本规定移动上网。

一、本规定适用于公司全体员工9首描写有关立夏的古诗。

二、差旅费开支范围主要包括交通费、住宿费、伙食补助费及津

贴等公积金贷款工资证明。

三、交通费、住宿费凭据报销timian。伙食补助费、津贴实行定额包干苏志燮现任女友。

四、员工因公出差男士皮带奢侈品牌，应事先填写《出差计划申请单》，经部门负

责人、分管领导或总经理批准红星照耀中国读后感600字。如因事情紧急而未能及时填表写昆虫的作文，须事

先由部门负责人口头报告，等返回公司后分享快乐，应立即补办手续语重心长的话，具体操

作程序如下：

1、填写《出差计划申请单》，注明预计出差时间、到达地点just be yourlf，报

行政办公室办理相关报批事宜。

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出差计划申请表

申报日期：

申报部门

出差日期

出差省市与地区

出差行程计划

月日至月日：共天

月日至月日：共天

出差人

年月日至年月日：共天

事由

交通工具安排飞机□火车□汽车□其它□

申请费用

部门审核

审核费用

元（￥）

财务总经理审核董事长审核

元

说明：1、此申请表作为出差申请、借款、核销必备凭证元宵节的诗词。

2、如出差途中变更行程计划需及时汇报。

3、出差申请表须在接到申请后48小时批复。

2、出差人员可根据报批后的《申请单》填写《借款单》雌激素药物，按《借

款规定》报批后，向财务部预支差旅费山东省一本线。

3、出差人返回后七日内应按《报销规定》办理报销手续偏僻的反义词是什么，并注

明实际出差日期、起讫地点、工作内容、报销项目、金额等。

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专业资料

五、出差人员按照标准乘坐交通工具，凭据报销交通费。乘坐交

通工具的标准见下表：

交通工具

职务

飞机火车轮船汽车出租车

总经理特批

总经理特批

总经理特批

副总或副总工以上普通舱硬卧二等舱可乘

部门主管

职员

—

—

硬卧三等舱可乘

硬卧三等舱可乘

六、出差人员夜间乘坐交通工具达6小时以上或连续乘坐超过

10小时的可选择相应等级的交通工具西点制作。

七、出差人员乘坐飞机、火车软卧、动车组从严控制导数的定义。未达到级

别，因出差路途较远或出差任务紧急的位置作文，事前经总经理批准后方可乘

坐。凡事前未经批准自行改变交通工具而产生的费用趣味问答，差额部分由本

人承担jackandjones。

八、自带汽车出差不享受相应的市内交通费。

九、住宿费标准见下表（单位：元/天）

省内外

省会地级市

特区、直辖市

城市以下

副总或副总工以上300180140

部门主管200140120

职员

十、随领导出差，可根据情况参照领导的住宿标准。

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职务

180120100

专业资料

十一、特殊情况需超出标准，必须经相关领导同意甘南草原，否则超额部

分自行承担在职证明模板。

十二、出差期间根据出差性质乔治贝斯特，给予一定的伙食补助，见下表（单

位：元/天）：

伙食补助

早餐

中餐

标准

晚餐

50元

10元

20元

20元

1、出差时间不足一天按以上标准补助误餐费。连续出差首日12:00

前按一天计；回程日18:00后按一天计破碎的心。

2、外出参加会议或学习培训期间的食宿费用由会议主办方支付的，

不报销伙食补助2015年小年，只报在路途期间的伙食补助费。

3、接待单位负责食宿费用的不再发放伙食补助。

4、工作人员出差期间趣味运动会集体项目大全，事先经总经理批准就近办理私事的个人自我评价，其绕道

的交通费由出差人自行承担，且期间不发伙食补助费。

5、出差期间智能手机待机时间长，确因工作需要宴请时取消当日相应伙食补助怎样赚钱。

十三、公司员工出差期间，因游览或非工作需要的参观而开支的

一切费用，由个人自理芮成刚。

十四、因保管不当丢失交通票据龙骑战士，必须由本人写书面说明并提供

旁证，经相关部门领导审批后才能报销。

第八章员工招聘、调动、离职等规定

一、招聘

1、用人部门根据实际工作需要填报“用工”申请表队名和口号，向人力资

源部申请并提出招聘岗位的基本要求（如：年龄、性别、学历等）。

部门用人申请表

日期：年月日

申请部门招聘职位面试人

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专业资料

现有人员

工作地点

申请原因

岗位要求：

岗位职责：

申请部门负责人：

分管领导审批：

所需人数到岗日期

工作时

间

行政人事管理部意见：

备注：此联由行政人事管理部留存

2、由人力资源部根据公司用工需求拟定招聘计划长颈鹿的英语，经分管领导

审核10086话务员，报总经理批准。

3、人力资源部经市“人才市场”、“人力资源市场”收集应聘人

员相关资料后再进行初步筛选梦见被蛇咬什么意思，根据情况组织笔试和面试啄木鸟行动，经初选合

格后，经分管领导审核，报总经理批准。办理试用手续。

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专业资料

4、部门经理助理以上人选由分管领导和总经理亲自笔试和面试客舍青青柳色新。

5、员工的试用期为一至三个月。试用期满突兀的近义词是什么，可聘为公司合同制

员工并与公司签订劳动合同，公司将根据国家劳动和社会保障部的相

关规定办理“养老保险”等手续。

二、任免：

需公司任免的干部必须由总经理批准，以公司文件为准无线发射器。

三、员工调动：

1、公司干部和员工在公司范围内调动焦糖玛奇朵的做法，由用人部门提出拟调人

员申请人教版四年级下册，行政办公室求双方负责人意见后，报总经理批准哈多利系博美犬。

2、公司各部门需增加人员，须向人力资源部提出用工申请汽车管理制度，由

行政办公室负责调配或招聘缩写猴王出世。

3、公司干部和员工持行政办公室开具的“职工调动通知书”森林物语，在

原任职部门办理完交接手续后，再到新任部门报到我心目中的白衣天使。调离人员到新单

位后，以实际聘任岗位和任职时间为准，其相关待遇以月度分段实施。

四、离职

1、试用人员离职应提前三日写出书面辞职报告煮茶叶蛋的方法，由本人填报“辞

退员工审批表”开学第一课2019完整版，经批准后到人力资源部办理辞退手续。

员工离职申请书

所属部门：年月日NO：

姓名

内容项

顺序

1

2

职称

应办事项

经办工作交接清楚

住宿人员办理退宿

职位担任工作

经办单位

所在部门

行政办

到职日期：年月日

拟离职日期：年月日

扣款金额

经办人意见

（并签字）

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专业资料

3

4

5

6

7

缴回制服、办公钥匙

缴回个人领（借）用

文具用品

办理退保等事项

有无欠帐？

有无财物未清事项？

发薪审核

人办资源部

行政办

人办资源部

财务科

财务主管

离职面谈（人力资源部）：

离职原因总结：

离职时间：

注：1、上列事项必须完全办理清楚，方可离职三年级写传统节日作文300字。

2、财务科凭本单核发离枳人员薪津后，转回人力资源部存档。

2、员工与公司签订劳动合同后文科专科热门专业，双方都必须严格履行合同父亲节祝福语八个字，用

人部门不准无故辞退员工小刚 周传雄，确须辞退时应向人力资源部说明辞退原

因。

3、合同期内员工辞职的摘草莓的季节，必须提前一个月向公司提出书面辞职

报告好听qq网名，由部门负责人签署意见季羡林的简介，经公司分管领导签字我是不是你最疼爱的人 潘越云，报总经理批准。

由行政办公室予以办理辞职手续。

4、员工本人辞职、被公司辞退、开除或提前终止劳动合同等小时代电影经典语录，

在离开公司以前王菀之我真的受伤了，必须交还公司财物（如：文件及相关业务资料等）。

员工未经批准而自行离职的，公司不予办理任何手续；给公司造成损

失的什么是瓷片，应负赔偿责任。

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专业资料

第九章财务报销管理制度

一、总则

1、为了加强公司内部管理，规范公司财务报销行为初中语文资源网,倡导一切以业务

为重的指导思想，合理控制费用支出企业奖惩制度，特制定本制度春江花月夜的作者。

2、本制度根据相关的财经制度及公司的实际情况高二会考，将财务报销分为

日常办公费用、工薪福利及相关费用、税费支出、工程相关支出及专

项支出等三级钢筋符号,以下分别说明报销相关的借款流程及各项支出具体的财务

报销制度和报销流程女人祼体艺术。

3、本制度适用公司全体员工。

二、日常费用报销流程

日常费用主要包括差旅费、电话费、交通费、办公费、低值易耗

品及备品备件、业务招待费等校训在我心中。

三、日常费用报销的一般规定

1、报销人必须取得相应的合法票据(相关规定见发票管理制度),且

发票背面有经办人签名。

2、填写报销单应注意:根据费用性质填写对应单据；严格按单据要求

项目认真写国庆中秋祝福语简洁大气，注明附件张数；金额大小写须完全一致（不得涂改）；

简述费用内容或事由。

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3、按规定的审批程序报批。

4、费用报销的一般流程:报销人整理报销单据并填写对应费用报销

单→须办理申请或出入库手续的应附批准后的申请单或出入库单→

部门经理审核签字→财务经理→总经理审批→到出纳处报销现代家装设计效果图。

四、其他专项支出报销流程

1、费用范围：其他专项支出包括其他所有专门立项的费用（含咨询

顾问、广告及宣传活动费、公司员工活动费用、办公室装修及其他专

项费用）支出。

2、费用标准：此类费用一般金额较大巴黎公社墙，由主管部门经理根据实际需

要向总经理提交请示报告（含费用预算表）bug是什么意思，经总经理签署审核意见

后报董事长及其授权人审批云台山简介。

3、财务报销流程：

3.1审批后的报告文件到财务部备案倾听造句，以便财务备款五元硬币。

3社会创新.2签订合同：由直接负责部门与供应商签订正式合作合同黑眼圈是怎么回事，（合同

签订前由公司法律顾问的审核，合同应注明付款方式等）。

3.3付款流程：

3幼儿园个人工作计划.1.1由经办人整理发票等资料并填写费用报销单（填写规范参照日

常费用报销一般规定）；

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3太阳能热水器排名.1开机密码设置方法.2按审批程序审批：主管部门经理审核签字→财务经理→总经

理审批；

3.1.3财务部根据审批后的报销单金额付款；

3.1.4若需提前借款，应按借款规定办理借支手续，并在5个工作日

内办理报销手续备孕期间不能吃什么。

五、附则

1、本制度解释权归公司财务部poema。

2、本制度经总经理办公会议讨论通过并经过总经理签字通过2020最美孝心少年观后感。

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