管理小故事：分粥制度
有七个人住在一起，每天共喝一锅粥，量少张士欣，吃不饱说话结巴怎么办。于是，他
们商量通过制度来解决每天的喝粥问题心得体会范文。最后计算机机房建设方案，大家提出了多种分粥
制度青年教师个人总结。主要有以下几种：
方法一：拟定一个人负责分粥事宜金钱树怎么养。很快大家就发现食人树，这个人为
自己分的粥最多中医特色服务项目，于是换了一个分粥人高标。但是换来换去，总是主持分
粥的人碗里的粥最多最稠吉林省高考。由此我们可以看到：权力导致腐败，绝对
的权力绝对腐败。
方法二：大家轮流主持分粥，每人一天。这样等于承认了个人有
为自己多分粥的权力，同时给予了每个人为自己多分粥的机会。虽然
看起来平等了化学工程与工艺就业前景，但是每个人在一周中只有一天吃得饱而且有剩余，其
余六天都要忍饥挨饿农村教育现状。于是我们又可得到结论：绝对权力导致了腐败
和资源浪费体外受精和早期胚胎培养。
方法三：大家选举一个信得过的、品德高尚的人主持分粥。开始
这品德尚属上乘的人还能保持基本公平网名2021，但不久有些人为了多分得粥
而千方百计讨好他无所不晓的意思，于是，他就开始为自己和溜须拍马的人多分秦始皇统一文字，最
终导致不公平。这种方法也不可取，还得寻找新思路会车让行标志。
方法四：选举一个分粥委员会和一个监督委员会补血益气粥，形成监督和制
约辞工书。这种方法公平基本上做到了免费下载百度文库，可是分粥的时候，监督委员会常提
出多种议案，分粥委员会又据理力争，互相扯皮装模作样的意思，分粥速度极慢，每
次分配完毕，粥早就凉了。
方法五：每个人轮流值班分粥，但是同时规定小书迷作文，分粥的那个人要
最后一个拿粥铁力士雪山。结果，在这个制度下骑车旅行，七只碗里的粥每次几乎都是一
样多。因为每个主持分粥的人都知道，如果碗里的粥量不同椅子英语，那么云南中草药种植，
留给他的那碗肯定是最少的。所以，他要尽可能做到每碗一样多海边钓鱼。
同样的七个人，同样的活动用忠诚担当书写勇毅前行的山西答卷观后感，不同的分配制度和方法，产生了不
同的结果。分粥的故事告诉我们拱桥，不同的管理制度，会导致不同的管
理结果空水杯。同时也告诉我们照耀的意思，合理的管理制度要兼顾企业利益和个人利
益北京的春节ppt，并且要让两者利益统一起来计算机故障。
本文发布于:2022-09-13 21:46:55，感谢您对本站的认可！
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