各乡镇(区)人民政府(管委会),县人民政府各工作部门,省、市驻习机构及县属企事业单位:
受全球金融危机的影响,沿海部份企业大面积裁员,我县部分外出务工农民工出现了返乡回流现象。各级各部门要高度重视农民工返乡后的生活保障、促进就业、社会稳定等问题,加强正面宣传,合理引导舆论,积极支持农民工返乡创业和就近就地转移就业,继续做好劳务输出工作,努力促进我县经济又好又快发展。经县人民政府研究,现就切实做好返乡农民工有关工作通知如下:
一、准确掌握返乡农民工的动态情况
各乡镇(区)人民政府要安排专人进一步做好农民工返乡情况调查统计工作,建立返乡农民工基础台账。劳动保障部门要定期召开分析会议,加强动态监控和统计分析,要充分发挥乡镇劳动保障工作机构的作用,及时掌握辖区内返乡农民工变化情况。通过各种调查统计,及时掌握返乡农民工的规模和速度,及时分析返乡农民工的性别结构、年龄结构、知识结构、行业结构、就业需求、创业意愿等,有针对性地提出解决的政策措施,切实做好返乡农民工的各项服务工作。
二、切实加强对农民工的信息引导和就业服务
劳动保障部门要加强与用人单位的联系和衔接,及时掌握和发布用人单位的用工数量、行业工种、工资待遇等需求情况。新闻媒体要发挥涉农信息服务的作用,通过开设专栏、定期发布信息等方式,及时公布适合返乡农民工的用工信息,为返乡农民工就业提供准确快速的信息服务。同时,要根据县内企业的用工需求,合理引导返乡农民工在本县就业,定期不定期举办返乡农民工专场招聘会,积极帮助解决返乡农民工的实际问题。及时发布适合返乡农民工创业的项目信息,搞好返乡农民工创业项目的政策对接服务,对符合条件的,要予以大力支持。工商部门要开辟“绿色通道”,及时为返乡创业的农民工办理工商营业执照。税务部门要落实有关税、费减免政策,减轻返乡农民工创业负担。金融部门要降低贷款门槛,在贷款利率等方面给予优惠,为返乡农民工创业提供信贷支持。符合条件的,劳动部门要帮助申请担保贷款。各相关部门要按照手续从简、收费从低、办事从快、服务从优的要求,切实做好服务工作。
三、认真开展农民工针对性培训工作
针对农民工的不同特点,免费开展针对性培训。劳动保障部门要对留下来就近就地就业和继续外出务工的,开展转岗技能、种养殖业技术培训,提高其就业能力。围绕中央确定的民生工程、基础设施等项目组织培训。围绕我县的用工需求和人力资源市场需求,开展定单、定点、定向培训。对有资金、有技术、有创业愿望的,开展创业培训,创造有利条件,使其能够自主创业、自谋生路。农办、劳动保障、农业、扶贫、教育、建设、农机部门及工青妇等团体,要抓紧时间深入调查研究,根据市场需求,调整培训种类,组织师资力量,到农村设点办班,大规模开展免费技能培训和创业指导,提高返乡农民工的择业能力和就业竞争力。
四、不断拓宽农民工就业渠道
各级各有关部门要注重就地就近转移,抓住中央扩大内需、增加投资、催生大量就业岗位的机遇,积极引导返乡农民工参与当地基础设施建设。加强与县内企业的衔接、沟通、协调,搜集岗位信心就地安置返乡农民工。大力发展以旅游业为龙头的第三产业,加快发展交通运输、餐饮服务、物流配送等服务业,拓宽就业门路,增加就业岗位。本县的基础设施建设项目,施工单位必须优先、就近使用返乡农民工。同时,要积极开发一批公益性岗位,为农民工提供更多的就业机会。
五、切实维护农民工的合法权益
劳动保障部门要切实加大劳动保障监察执法力度,加强与劳务输入地区劳动保障部门的协调配合,督促用人单位按规定支付农民工工资和经济补偿金,确保不发生用人单位拖欠农民工工资的情况。加强对返乡农民工的救助、救济工作,帮助有困难的返乡农民工渡过难关。完善农民工案件快立、快审、快结的办理机制,及时妥善处理因企业裁员发生的劳务纠纷,切实维护农民工合法权益。
六、合理稳定县内企业农民工就业岗位
有关职能部门要加强调研,认真贯彻执行市人民政府《关于积极应对当前经济形势扶持中小企业发展的通知》规定,鼓励县内企业稳定就业岗位,促进企业平稳发展,保持企业稳定。对生产经营困难的企业,给予金融信贷、税收、电力、土地等政策优惠,帮助其渡过难关。对生产经营遇到暂时困难的企业,要引导其与农民工积极协商,采取适当缩短工时、组织培训等措施稳定就业岗位,避免大规模裁员。
习水县人民政府办公室
二○○八年十二月十六日
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