优衣库传奇

基本信息

作者：田

中雅子

出版社: 化学工业出版社

出版时间：2012年2月1日

平装: 156页

正文语种: 简体中文

开本: 16

ISBN: 9787122128362

内容简介

《优衣库传奇》内容简介：当2006年优衣库公司戏剧性地成功上演了V形恢复时，世人的目光都聚集在了柳井正的经营上。然而，公司管理层以及员工们的工作方法、实际进行现场管理的方法和行为模式等却没有被曝光。暗中支撑着优衣库、使它没有在长期的不景气中崩溃的，正是该公司独特的“连带式”工作法。在优衣库蕴含的DNA中存在着各种各样能够提高执行力的因素，学会这些关键要素，你也能复制优衣库的成功!

目录

序“连带式”工作法可以激发出100%的执行力

3 / 我在日本最重视执行力的公司学到的东西

4 / “连带”——优衣库的DNA

6 / 无人助阵，一穷二白也能取得成绩的理由

8 / 比起一个人的力量，为何“连带式”工作法更能取得成果？

10 / 现今的管理方式越来越不适用

12 / 现在需要的是“连带式”管理

14 / 作为“核心管理干部”来带动大家

17 / “连带式”工作法所必须遵循的“5个步骤”

第1章 即使“一穷二白”，也能革新变旧！

23 / 令我“希望和这些人一起工作”的优衣库管理团队

25 / 第一天到优衣库上班，堆积如山的手写单据让我惊呆了

27 / 对从外企来的女经理存有戒心

29 / 评论家不受欢迎

32 / 经理的工作量常常是300%

36 / 超负荷工作，还有余力进行改革吗？

38 / 即使困难重重也要让大家动起来！

40 / 自己工作缠身，就“拉人下水”做助力

43 / “寺子屋”项目让我体验到“连带式”工作法的巨大效果

45 / 对您表示歉意

47 / 周围的人一旦动起来，就会养成“自主性”

第2章 中层管理干部要成为“核心”，建立“人才数据库”

53 / 从“中层管理干部”到“核心管理干部”

56 / 最初的一步就是建立“人才数据库”

61 / 为了了解对方，需要搞清的10个问题

65 / 找个机会试用一下数据库

67 / 自己可以树立良好的“口碑”

70 / “助人为乐”带来的效果

第3章 用“连带式”工作法，培植热门商品诞生的土壤

73 / 步骤1 整理“人才数据库”

76 / 步骤2 分析所要说服的对象，制定“战略”

78 / 步骤3 推敲说服对方的“战术”

82 / 步骤4 确认承诺和期限

84 / 步骤5 灵活运用带有会议记录的“提醒邮件”

86 / 在V形复苏中起重要作用的“多样性项目”

92 / 后续跟进也要“亲力亲为”

95 / “连带式”工作法开辟了热门商品的土壤

第4章 让对方无法拒绝的“连带强化法”

99 / 带动“关键人物”，重点在于“确认”

100 / 关键人物要“由上级出面搞定”

103 / 让关键人物“欣然入围”

107 / 说服关键人物的“魔力之语”

110 / 整个集团公司都参与的“优衣库化”项目

112 / 促使关键人物和项目成员作出承诺

114 / 动员最难攻破的强大组织——营业部参与项目

第5章 优衣库式“专业经理人”的5个条件

123 / “未雨绸缪”决定成败

125 / 不管什么理由，也要有100%的“贯彻力”

127 / 边跑边想，思考、思考、再思考

129 / 不反复重申，对方就不知所云（发信人负责制）

133 / 不要做中层干部，而要以自己为核心，“大家一起想办法”

第6章 立竿见影的沟通方法——“连带式”工作法19句妙语

137 / 沟通的秘诀在于“表达方式”

138 / 大前提——沟通的5个要点

142 / 会议篇

142 / 妙语01 我们……

142 / 妙语02 我有些想法，希望和大家共享

143 / 妙语03 关于这件事，希望大家能每人提一条建议。那么，就从××开始……

144 / 妙语04 正如刚才××所说的，我认为……比较好

144 / 妙语05 这项工作，谁来做合适

145 / 妙语06 希望您一定多多指教……

145 / 妙语07 ……这个事情就这么定了，没问题吧

147 / 个别交涉篇

147 / 妙语08 关于今天的议题，我想和您谈谈，会后您有时间吗

147 / 妙语09 我认为……请您给我指点指点、出出主意

148 / 妙语10 能做还是不能做

149 / 和部下沟通篇

149 / 妙语11 提高积极性的3C魔法

149 / 妙语12 不能没有你的……

150 / 妙语13 我肯定关注你，大家也在关注着你

150 / 妙语14 你觉得怎么办才好

151 / 妙语15 需要你的力量

152 / 妙语16 他（她）很努力呀

152 / 妙语17 一定能完成，会有什么方法呢

153 / 妙语18 只在这个月，一定要战胜这家竞争对手，绝对不能输给他们

153 / 妙语19 即使不是真实的，也要谈谈“未来前景”

后记