鸡毛信求职

发展背景

通过长期市场调研及相关信息收集与分析，蓝领工人离职率平均值高达40.05%，很多新蓝领对于城市生活并没有明确的融入感，长远的职业发展与规划对他们而言更像是奢谈，流动性大已成为都市新蓝领的重要特征。全国餐饮、酒店等服务行业从业人员流失率高达40%以上，餐饮行业人员的流动率很高，“我们分店员工流动率保持在50%以上，高的时候能达到80%左右”。也正因为如此，在诸如餐饮的服务行业，新蓝领们很少会和用人单位签订劳动合同，一般只签订劳务协议。中基层的蓝领群体正在成为企业眼中的“宝”，但蓝领人群平均每年跳槽2次，大大高于白领人群。业内各企业招聘难度大、周期长、流失率高。企业通过上网站、找中介、贴小广告，都耗费大量人力、财力和时间，招聘成本极高，招聘效果却并不理想。根据市场调查，超过5天以上的蓝领岗位缺失，对企业来说是灾难性的打击，而传统渠道招人的平均时间高于10天。“鸡毛信”打破传统，基于目前行业现状推出个性化招聘服务——鸡毛信求职，旨在帮助业内企业解决招聘难题。

发展历程

2013年1月，鸡毛信诞生初期，鸡毛信面向大中专学生和应届毕业生提供求职招聘服务。

至2014年12月，全年召开多场校园招聘会，参与企业和求职者众多。

2015年1月，鸡毛信新增蓝领业务，并将旗下品牌“鸡毛信”全部转移至蓝领求职者招聘业务。开始专注蓝领阶层和相关用人单位求职招聘服务。

2015年6月，鸡毛信线下开始陆续入驻成都、重庆、武汉、长沙、郑州。

2015年9月，鸡毛信针对蓝领求职招聘服务专门研发的系统平台正式上线。

客户端发展

鸡毛信求职客户端是一个让求职招聘活动变得更加快捷、低成本、便利、简单的蓝领求职APP。

鸡毛信求职客户端解决了目前广大蓝领寻找工作面临各种大山：

企业不真实，容易上当受骗；

自身工作经验并没有形成财富，面向企业介绍时空口无凭；

工作时间是久了，但是没有很好的提升自己方式；

工作空闲时间比较琐碎，不好玩，也不好学；

市面上所有即时聊天软件没有一个专门提供给蓝领，老乡不好找，知己更难寻；

面试也是个大问题，浪费时间，浪费钱。

基本功能

鸡毛信求职客户端具有以下功能：

1、附近、老乡、好友，多种广场系统；

2、企业职位标签化浏览、距离显示、直接报名申请面试；

3、好友不用验证直接添加，随时随地发消息给TA；

4、快捷修改状态，客服马上联系你，好工作找上门；

5、专车带你去面试，面试不用愁。

体系结构

鸡毛信求职体系分为蓝领求职招聘服务及“毕业邦——鸡毛信校园（又名‘鸡毛信招聘’）”。

其中“毕业邦——鸡毛信校园”专注大中专毕业生就业服务。

鸡毛信是一项基于大数据分析和即时通信的求职招聘服务。

我们从大数据的角度切入，解决企业和求职者信息不对称的问题，降低了企业和求职者的认识成本，通过即时通信方式降低了企业和求职者的沟通成本，最终降低了双方的的求职招聘成本。整个产品以移动互联网“推荐+消息”的模式服务广大求职者和用人单位。采取简约设计思维，让用户使用最少的操作完成求职招聘行为。也许您只是通过手机的“通知中心”看一下“推荐信息”就足以体现鸡毛信的价值了。

鸡毛信针对所有用户（包括企业用户及求职者），基础求职招聘服务全免费。通过大数据分析为用人单位提供精准、及时的轻猎头服务时才会收取服务费。