月总结开头范文x

月总结开头范文
篇一:销售月度工作总结开头
开头:来新单位报到片刻就有一个多月了,在这一个月中,生
活显得紧张,但又有序次。刚进入企业,所有都是崭新的,要重新去
熟悉和认识;信心来自认识,要认识我们的行业,认识我们的企业,
认识我们的产品;企业为我们供给的平台很大,产品的优势也显而易
见的,这样好的平台,就看自己怎么去发挥。人生原来就是一个不断
成长的过程,这一世最重要的决定即是决定和谁在一起成长!很有幸
能加入我们企业,在领导和同事的帮忙中与企业共同成长;很感谢领
导和同事无私的教授他们的经验给我,他们成功和失败的经验是我最
好的老师,经过学****他们的经验和知识,能够大幅度的减少自己犯错
和缩短探究时间;在企业这样一个主动向上的平台上,自己这样一个
新手,必然要多学,多看,多做事!
企业治理模式很人性化,就地取材,因材施教;这一个多月,企业没有对我做任何的要求,自己自由发挥,自己去展现自己的才能,企业会依照你的实质能力安排适合你的工作。方才进企业的头几天,领导和同事带我一起去拜见客户,常常会有意识地将整个销售流程演示给我看;尔后,认真地解析给我听,从搜寻项目、面见客户、与客户沟通。每一步骤,每一环节,每一事项,都能认真地进行解析,这
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让我领悟特别深刻,熟悉企业产品,认识企业业务情况。几天过后,
我就开始独立去拓展周边业务,自己原来就是个”耐不住孤单”的人,喜欢跑业务,喜欢与人打交道,喜欢社交;看大家从不熟悉到熟悉,最后成为朋友;看着一个一个项目就被自己这样一点一点挖掘出来,直到做成买卖,很享受这样一个过程,!自己素来就很喜欢做销售工作,喜欢挑战与自我挑战。诚然经验和经历有限,但我素来坚持专心去做好每件事情!成功的销售人员都是敢于坚持自己的目标的人。
在今后的工作中,我将努力提高自己素质,战胜不足,朝着以下几个方向努力:
(1)养成学****的****惯;
销售人员销售的第一产品是销售员自己;每个成功的销售员总
是能与他的客户有好多共识,这与销售人员自己的看法和知识分不开。
有多大的看法和胆识,才有多大的格局。这方面自己还很欠缺,必定
不断的学****这就是一个不断的自我总结和积累的过程。自己要有目
的的去学****不断的充分自己!
(2)拥有责任感;
不断锻炼自己的胆识和毅力,提高自己解决实责问题的能力,
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并在工作过程中坚持对企业、对客户、对自己的责任感,主动、热情、认真地对待每日!假如你不能够,你就必然要!假如你必然要,你就必然行!
(3)善于总结与自我总结;
工作中的市场的掌握能力以及解析能力等等都还是显得稚嫩和欠缺,所以这些都需要我在今后的工作中不断总结,不断的完满,不断加强。现在自己对于销售的熟悉也可是表面,对于市场的掌握能力更是无从谈起,所以我必定比别人付出更多的艰辛和毅力才能不断完满自我。
篇二:财务部月度工作总结开头
开头:20XX年8月的工作立刻告一段落。回首这一月来的工作,我在企业领导及各位同事的关心、指导和帮忙下,严格要求自己,认真落实领导交给的各项任务,无论在工作、生活、学****上还是在治理上,都获取较大的进步。现将一月以来的工作情况作以下总结:
一、资料采买工作情况
份生产形势有所好转,采买的工作量有所增加,加上采买部
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人员的调整,以及电镀厂家的紧张,按单采买,对于有些资料的及时
度上有些影响。
月份最头痛的事就是电镀了,价格提高了,还要自己接送,好话说了一大堆,还不能够及时镀出来。
对于生产上的采买资料,除了客观原因(如资本延缓,采买任务下得急,供给商来不及交货等)之外,基本都能即使到位。
二、值得必然的地方
(1)采买的各项工作,包括各项计划、方案,素来与生产部门亲近联系,确实满足订单的生产需求。
(2)与部分供给商建立了优异关系,能够进行有效的沟通洽商,努力为企业争取了优惠条件,有效减少采买成本。
(3)在资本紧张的情况下,与供给商协商,支持企业生产,并有效的建立了几家优异的合作关系。
三、工作中出现的问题
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(1)资料在采买回来后,跟财务部门沟通比较不及时,未能迅速后清楚的报帐,致使财务部工作量加大,减慢其部门工作效率。
(2)在付款方面还没有做到更好的协调方式,致使了个别供给商不满的情绪。
四、解决的方法
(1)对支付采买花销的情况做好记录。让采买部各项支付情况清楚了然并有据可寻。
(2)库存问题的办理,需要与物控部一起协调好。主动咨询,可一起达成采买成本与库存成本的权衡解析等,更加亲近联系两个部门。
(3)对于有计划外的交易出现,估量数额与实质操作的数额相差较大,则需要与物控部、销售部、生产部沟通好,尽可能完满采买计划及采买估量。
五、本部门的工作思路
和采买员亲近沟通,随时应付紧急采买任务,改进采买工作中
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的相关问题,沉着应付各种计划外情况,更有效的对采买工作进行治理规划,与各个部门联系更加亲近,更好满足订单的需求,努力做到采买的最优,为企业节约采买成本。
篇三:出纳月度工作总结开头
开头:片刻间一个月的工作时间就这样过去了,回首过去的一个月,内心不由感想万千,诚然没有浩浩荡荡的战果,也算是经历了一段不平凡的考验和磨砺。在一个月的出纳工作中,对出纳的岗位熟悉、工作性质、业务技术以及思想提高都是对我的职业生涯的填充和必不能够少的填充。以前,我以为出纳可是跑一下银行,算一下现金,以为只但是是些简单而琐碎的工作。在实****过程中的学****和工作后,我终于知道出纳工作其实不是我想象中的简单。出纳工作是财会工作的一个重要组成部分。回首一个月来的出纳工作,先是失误、还是失
误以下,我将出纳工作总结以下:
一、开支票的错误
制度要求:开具支票必定字迹工整、无连笔、不能够改正等。这一个月来我填写的支票错了还真是很多,经过师傅在旁边教,我才终于把支票写完工整了,盖银行预留印鉴时也是一门技巧,印鉴重压象都会被银行退票,耽误工作。
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出纳工作看似简单,做起来难,对出纳有那么一点点的熟悉成绩的获取离不开单位领导的耐心教诲和无形的身教,一个月的岗位实战练兵,知道了要作好出纳工作绝不能够够用“轻松”来形容,它是经济工作的第一线,财务出入的关口,占有重要的地位。
三、今后的工作计划
作为一个合格的出纳,必定具备以下的基本要求:
1、学****认识和掌握政策法规和企业制度
2、出纳人员要恪守优异的职业道德。
3、出纳人员要有较强的安全意识,保留好现金、有价证券、
票据。
4、严格依照财务制度的要求,办理花销报销,现金、支票的
收付业务。现金收付的,要当面点清金额,及时回收各站所工时费项
目收入,并统计。对每个款项都开出收据;发票;将及时回收的现金
存入银行,从无坐支现金。
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5、日做好平常的现金日记账及盘存工作,做到账实切合,防
止现金盈亏。
6、员工出门借款无论金额多少,都须领导签字,赞同并用借
支单借款。
7、保留好支票及可贵物品、熟悉银行业务。
以上是我近一个月工作以来的一些领悟和熟悉,也是我不断在工作中将所学的知识与实践相结合的一个过程。在今后的工作和学****中我还应不懈的努力和拼搏,做好出纳工作。
篇四:企业行政月度工作总结开头
开头:时间又过了一月,本月达成了一些工作,也存在着一些问题,现将个人总结报告以下:
一、本月工作
1、招聘工作。本月还是连续在华西人才网上招人,打了一些电话,但来面试的只有2个,其中一个因为性格原因不适合呆在企业,另一个感觉面试时还比较自信,但没有文秘经验,自己的说法和实质
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相矛盾。
2、连续完满制度。办公室现已达成了一部分制度,但还有许
多制度还需要完满,这月达成了一个办公用品的治理和领用,对办公
用品的申购、领用都作出了规定。同时我也对办公用品建立了台账登
记,将现有的办公用品所有登记,今后入库、领用和库存都将所有登
记以便发放和治理。
3、对电脑中的资料进行了分类整理,以部门为单位归类,分
门别类的整理以便查阅和治理。也对一些纸质资料进行了整理,方便
今后归档。
4、开始着手写企业进展规划,但不知道该怎样下手,大纲和
内容方面都还存在着很大的问题。
5、到资料市场去走了半天,认识到一部分资料,对卫浴洁具
和地砖都有了必然的认识。
6、拟定了一份客户对我们企业的满足度检查问卷,今后达成
交房时,请客户对我们企业的服务做议论,我们做的不好的地方,以
后都尽量完满,将客户的满足作为我们的目标。
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7、参加了两次培训,一次是销售方面的培训,一次是礼仪方面的培训。经过培训,让我在销售和礼仪方面都学到了好多,知道了和客户沟通时应侧重哪些礼仪,应怎样沟通。
二、存在的问题
1、招聘方面:招聘渠道还是很狭窄,形式不容乐观,今后还
是坚持到网上搜寻资源。
2、文档方面。文档归档应以季度为单位归档还是以年为单位
归档我还不很明确,在编档案号方面我也很诱惑,不知道该怎样下手,现在我手上的档案比较少,其他部门也没有档案移交,我下一步将作出档案治理制度再明确一下。对于财务部这边的档案可否也应移交到行政部?
3、对于企业的进展规划。现在我也不知道应该怎么来写,目前我正在想一个大纲,再来装内容,但是手里没有一些基础数据,进展规划应涉及市场解析、行业解析、财务情况等等,所以目前对这一块还是很诱惑,只有多查查资料再来慢慢写。
4、对于行政工作。现在对于行政工作我已基本知道该怎样来
做了,行政就是一个大管家,什么都要管,但是我现在才忧如方才要
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