战略合作框架协议
甲方:怀来县中小企业公共服务平台
法定代表人:
:
乙方:怀来县一衡企业管理咨询有限公司
法定代表人:薛长远
:
1.鉴于:
甲方为怀来县创业辅导基地(以下简称创辅基地)拥有资金、场
地、创业公司集优势。乙方为怀来县领先的咨询管理公司。甲乙双
方本着平等互利、优势互补的原则,就充分发挥乙方管理咨询专业服
务能力为甲方更有效运营京西中小企业创业辅导基地,现经甲乙双方
友好协商秉着共同发展、诚信合作的宗旨达成如下协议:
2.合作宗旨:
双方希望通过建立密切、长久及融洽的战略合作伙伴关系,充分
发挥各业务特点,在为实现创辅基地做大做强的基础上开展多个领域
合作,实现资源共享、优势互补,共同促进双方产品与服务的延伸和
发展。本协议为框架协议,应是双方今后长期合作的指导性文件,也
是双方签订相关合同的基础。
3.合作领域:
双方一致同意致力于在为实现创辅基地做大做强的基础上建立
全面、深入的战略合作伙伴关系。
4.合作内容:
4.1甲乙双方应建立经营信息沟通机制,甲方应对与乙方经营范
围内相关事项及时沟通,乙方应对甲方所提出相关事项进行积极回应。
4.2甲方在企业咨询相关经营活动当中应优先考虑与乙方进行合
作。
4.3乙方应对与甲方招商引资事项应积极引荐。
4.4乙方应对在甲方入住企业提供无偿或低于市场价格的有偿企
业咨询服务。乙方在京西中小企业创业辅导基地入住企业所有有偿咨
询服务咨询应一定比例创收上交至京西中小企业创业辅导基地平台。
4.5甲方委托乙方代管非盈利项目,乙方不需向甲方支付费用。
甲方为乙方所提供非平台项目应以一定比例创收上交至京西中小企
业创业辅导基地平台。具体金额应根据项目金额进行洽商或签订补充
协议进行说明。
5.乙方提供如下有偿或无偿企业咨询服务:
5.1创业咨询类:公司注册辅导、财务外包服务(或代记账)、创
业辅导培训(营销培训、精艺生产、人力资源管理、生产管理、战略
与计划管理、风险管理、企业家精神、互联网+等)、HR招聘、专利
申报、资质认证、专业服务外包等。
5.2企业管理咨询类:企业诊断、风险管理咨询、企业内部控制
咨询、互联网+咨询、法律风险咨询、合同风险咨询、行政事业单位
内部控制咨询、营销管理咨询、战略咨询等。
6.双方的权利义务:
6.1本战略合作关系不改变双方各自的独立地位和隶属关系。双
方均有独立进行经济活动的自主权,以各自的名义经营并对外承担责
任。
6.2双方之间再未签订相关协议下不存在任何从属或代理关系。
一方不得以任何形式干预或处置另一方的权益,否则,应承担由此而
给对方造成的损失。
6.3双方均以自己的名义对外签署协议。未经对方书面授权或许
可,任何一方不得自认为并且对外称其为另一方的代理人,或擅自以
另一方的名义对外作任何承诺,否则,应承担由此而给对方造成的损
失。
6.4双方的产品与服务均具有相对的独立性。双方均以各自的名
义向客户提供产品或服务,并对各自的产品或服务引起的法律后果承
担责任。
6.5保密任何一方对因在合作期间知晓的另一方的商业秘密,于
合作期内以及合作终止后,只要该信息未成为公众信息,双方均负有
保密义务。未经对方书面授权或许可,任何一方不得将该商业秘密以
任何方式披露给第三方或用作其它商业用途,否则,应赔偿由此而给
另一方造成的损失。但中国现行法律、法规另有规定的或经另一方书
面同意的除外。
7.合作期限:
7.1双方致力于建立一个长期的战略合作关系,在双方认为已无
合作的必要或可能时,经协商一致可终止本协议。
7.2双方同意终止本合作协议时,仍应继续履行合作期内签订的
各项目协议或协议,直至协议或协议履行完结或经订约双方协商一致
同意终止。
8.不可抗力任何一方因不可抗力且无自身过错的情况下,不能履
行全部或部分协议义务的,不负违约责任,但应尽一切努力减轻给对
方造成的损失,并且应自不可抗力发生之日起15日内通知对方并向
另一方提交导致其全部或部分不能履行或迟延履行的证明。
9.法律适用本协议的效力、解释和履行均受中国法律的管辖。
10.争议的解决合作期间双方发生的争议,应本着友好协商的原
则解决,不能协商解决的争议,双方同意提交怀来县仲裁委员会,按
该仲裁委员会的仲裁规则进行裁决。
11.协议的解释本协议各条款的标题仅为方便而设,不影响标题
所属条款的意思。
12.生效条件本协议自双方的法定代表人或其授权代理人在本协
议上签字并加盖公章之日起生效。各方应在协议正本上加盖骑缝章。
本协议—式2份,具有相同法律效力。各方当事人各执1份。
甲方:法定代表人:(或授权代表)(签字):
年月日
乙方:法定代表人:(或授权代表)(签字):
年月日
本文发布于:2022-08-13 14:23:12,感谢您对本站的认可!
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