干部学法用法心得体会范文

更新时间:2024-11-08 23:35:21 阅读: 评论:0


2022年7月29日发
(作者:西宝高速车祸)

干部学法用法心得体会范文

【篇一】

通过学法用法,我对法律条文由表面理解到深层次内涵的

深刻领悟,有了质的变化。对照所学的知识,结合本职工作,

联系到执政为民、依法办事上,真正觉得法律对一个基层审计

干部来说,既是护心镜,又是当家宝。

一、领悟学法的重要性

普法教育已经开展了十几个年头,随着法律知识的不断普

及,公民法律意识的明显增强。我深深感到:法律意识淡薄和

执法的苍白,是那样毫不留情地阻碍着发展。因此法律知识学

习,对我是个很大的鞭策,更是一个很大的收获。我不仅一扫

缺少法律知识带来的困惑和迷惘,更收获了增长法律知识带来

的巨大财富。所以说,学法重要,用法必然,执法关键。

二、坚持学法的自觉性

作为一名基层审计干部,在日常生活中加强法律法规学

习,不断增强法律意识和法制观念,提高自身法律素质和依法

行政的能力和水平,是关系到广大人民众的切身利益和党委

政府在人民众心目中形象的大事。我深深体会到,搞行政事

务要学好《公务员法》、《行政许可法》;搞审计业务要学好

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《审计法》、《审计法实施条例》如此等等,每一项工作都涉

及到法律法规。要学深学透,靠上级安排不行,必须形成自觉

的、有序的、重点的学习风气和习惯,只有不断学习,不断充

实,不断领悟,依法履行职责的观念才能得到增强,自身法律

素质才能明显提高。

三、提升用法的技巧性

学法的目的是为了更好地用法。通过从书本学到实践学,

我深深感到,只有把学习法律知识与依法办事紧密结合,与实

际工作紧密结合,与众关心的热点问题紧密结合,在涉及经

济建设、社会发展重大问题决策时,才能做到充分论证,依法

决策,才能运用法律手段解决改革、发展、稳定中出现的新情

况、新问题。。我体会到,要想办成一件事,还必须把握好

“三道关”。

一是法律关。法律是准绳,法律至上、法律至尊、法律至

贵;学法律充实自己心中有数,用法律保护众深得民心,依

法律办事得心应手。

二是公开关。公开是依法行政的窗口。

三是行政关。依法行政是政府工作最有效的行为。干部在

工作中的每个具体的行为都能反映政府的形象。在具体工作中

必须做学法榜样,当用法先锋,行法定职权。行政权的运用,

最经常、最广泛、最密切地关系着社会公共利益和公民个人利

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益。学习法律知识,树立法制观念,崇尚法制权威,是实现依

法行政,公正司法,克服以言代法、以权执法的有效途径。

【篇二】

一年以来,我镇结合“__”普法的规划,紧紧围绕全镇工

作大局,进一步加强了干部学法用法工作,学用结合,互相促

进,通过近一阶段的工作,进一步提高了全镇干部依法决策、

依法行政、依法管理的能力和水平,加快了推进依法治乡的进

程。现将近一阶段的主要工作向各位领导汇报如下:

一、加强组织领导,健全学习制度。

镇党委、政府对加强干部学法用法工作非常重视,摆上重

要议事日程,列入年初工作计划和年终考核内容,与两个文明

建设同部署、同检查、同考评,并在各种会议上进行强调部

署,提出明确要求。为了切实加强干部学法用法工作,建立健

全了“巴彦镇干部学法用法工作联席会议制度”,明确职责,

镇组织办负责全镇干部学法用法工作的组织、指导、协调和监

督工作,确保时间到位、任务到位、成绩到位,并把领导干部

学法用法工作列入培训计划,纳入年度考核范围,与干部选

拔、任用结合起来。镇宣传办负责做好全镇干部学法用法工作

宣传、发动和安排工作,并负责做好干部的法制讲座。司法办

负责协助做好学习教材的征订和发放及干部学法用法的培训、

考试、发证工作,做到学习计划、学习内容、学习时间、学习

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人员、学习记录“五落实”,确保有人抓、有人管,落到实

处。

二、明确对象内容,实践目标任务

工作中,全镇各级各部门领导,特别是副科级以上的领导

干部。能够始终坚持以理论和“三个代表”的重要思想

为指导,以《法制理论读本》和《干部法律知识读本》为基本

教材,兼顾其它的学习内容,紧紧围绕全镇工作大局,坚持学

法用法相结合,掌握与本职工作相关的法律知识并具有一定的

法制理论水平,推进干部学法用法的计划性、系统性和针对

性,不断提高全镇各级干部依法决策、依法行政、依法管理的

能力和水平,培养和造就一支具有较高法律素质的干部队伍,

提高社会法治化管理水平,为我镇改革开放和社会主义现代化

建设事业营造良好的法治环境。

三、突出重点,形式多样地开展干部学法用法工作

一年多来,我镇能够结合实际,采取轮训、讲座、研讨、

自学等形式,形式多样地开展干部学法用法工作。

一是建立健全党委中心组学法、领导、干部法制讲座等学

法制度。建立“巴彦镇干部学法用法工作联席会议制度”,每

年安排领导干部法律知识学习或法制讲座不少于2次。年初以

来巳开展2场领导干部法制讲座,听课人数达100余人,主要

学习内容为《行政法学》、《法制理论读本》、《干部法律知

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识读本》、《合同法》、《社会治安综合治理有关规定》及

《廉政准则》等。

二是开展干部法制轮训。把法制课列入干部的必修课,不

断拓宽培训渠道,提高教学质量。今年3月份,为了使全镇干

部能更好地适应新形式下的计划生育工作,镇里依托党校专门

举办了一期《中华人民共和国计划生育法》培训班,学员有

20余人,共安排四节课,比较系统地学习了相关的计生政策

知识,提高了贯彻新《计划生育法》的能力和水平。

三是坚持自学与辅导相结合制度。要求全镇干部,联系岗

位工作实际,确定学习内容,每人每年自学时间不少于40小

时,做到学习有记录、有检查,持之以恒,注重实效,并积极

参加各种形式的辅导课,提高学习效果。年终由乡组织办统一

组织对自学情况进行检查。

四是坚持学法用法相结合。要求全镇各级各部门干部,要

在实践中带头执好法,增强依法决策、依法办事的自觉性。建

立健全了重大事项决策法律咨询制度,进一步完善各级政府法

律顾问制度充分发挥律师、专业人士在决策中的参谋作用。

五是建立健全干部学法用法考试考核制度。自行组织或配

合上级部门开展对干部法律知识水平和依法办事能力的考试考

核工作,把干部学法内容、时间、形式和成绩进行登记,建立

档案,加强管理,力戒形式主义。将领导干部学法用法、遵纪

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守法、依法治理情况作为年度考核的重要内容和领导干部任

免、晋升、奖惩的依据之一,对于考试考核不合格的干部,不

能提拔重用。今年4月26日,组织办在先期安排自学和辅导

的基础上举办一次法律考试,参考人员达50人,取得了较好

的成效。今后还应当进一步拓宽学法用法渠道,深入探讨加强

干部学法用法工作的新路子,提高学法用法质量,不断提高干

部学法用法的计划性、系统性和针对性,培养和造就一支具有

较高法律素质的干部队伍,促进干部学法用法工作深入健康发

展。

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