职工劳动保护知识竞赛活动总结
女职工劳动保护知识竞赛活动总结
根据酒钢集团公司工会关于组织开展《女职工劳动保护特
别规定》知识竞赛活动的通知要求,结合碳钢薄板厂实际情
况,于20xx年5月7日至10日组织我厂全体女职工开展了
《特别规定》的学习宣传和知识竞赛活动。为开展好本次活
动,我厂积极按照公司工会要求,精心策划组织厂内女职工
进行法律法规知识的学习培训,使她们对与自身利益相关的
法律权利得到深入掌握。经过我厂女职工的共同努力,于5
月10日举行的《女职工劳动保护特别规定》知识竞赛活动取
得了圆满成功。现将此次活动情况总结如下:
1、20xx年5月7日星期二,在我厂会议室对全厂女工进行
培训学习。通过印发法律条文的方式做到人手一份培训资料,
使之明确了解学习内容。通过联系个人的工作实际,以集中
学习、集中辅导、交流讨论等多种方式,学习一些与女工工
作密切联系的法律条文。
2、20xx年5月10日星期五下午3点,在厂会议室举办了
《女职工劳动保护特别规定》知识竞赛活动。此次竞赛活动
共有72名女工参加,收到有效答卷共计72份。
3、此次知识竞赛活动充实了广大女工同志们的法律知识,
()使她们全方位地了解到国家法律对女性职工在日常工作
中所拥有的特殊权利。通过法律条文的学习,提高了她们自
身权益的的法律保护意识,同时也激发了女工们学习和掌握
法律知识的热情。
4、法律知识的学习若能与女职工的实际情况结合起来,通
过生动形象、具体的实际案例进行讲解,这样才能做到透彻
分析问题。对于今后类似活动的开展,我们可以通过案例教
学的方式,对枯燥的法律条文加以形象化、具体化,密切联
系职工的实际工作、生活,从而使职工们能够更感兴趣、更
愿意主动自发地学习,才能达到活动开展的最终目的。
本文发布于:2022-08-11 20:55:00,感谢您对本站的认可!
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