精选文档法律顾问服务方案
有限公司:
如本所成为贵公司常年法律顾问单位,为能高效、实时、有计划性提
供法律服务工作,我们将依据与贵公司的交流状况,拟订相应的法律顾问
服务工作计划,争取贵我两方合作后能依照计划贯彻实行,顺利达成有关
法律服务工作。
经过与贵公司交流,本所已经对贵公司状况有了初步的认识,贵公司
管理层有较强的法律风险防备意识。贵司特别关注以下法律方面的问题:
1、人事制度及岗位职责的完美;
2、公司财务制度规范事宜;
法律顾问服务的原则
1、经过制度化的法律服务工作,促使本所与贵公司的交流和交融;
2、经过本所供给的法律服务,将贵公司经过法律门路解决问题的时
间,由过后提早到事先和事中,主要采纳预防的方法,尽量减少纠葛和诉
讼的发生,达到更好的解决问题的成效。
3、经过本所律师工作小组的团队共同作业模式,保障对贵公司供
给法律服务的专业性和实时性。
4、本着仔细负责的服务态度,本所郑重许诺:如本所拒绝供给服务
方案中列明的服务事项,或成心推辞执行,严重影响服务成效,敝所愿承
担相应责任,返还向贵司收取的常年法律顾问服务花费。
服务方式
本因此供给实时、高效的法律顾问服务为原则,拟向贵公司供给以下
法律顾问服务方式:
1、按期由本所指派顾问小组律师到贵公司供给法律服务。
2、贵公司可依据工作需要,随时邀请顾问小组律师到贵公司进行法律
事务研究。
3、贵公司亦可随时经过电话、传真、等形式,向顾问小组律
师征询法律建议,或派员到本所与律师进行法律事务研究,听取律师的法
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律建议。
在服务过程中,恳请贵公司提出可贵建议,以利于本所提升和改良法律
服务质量。此外,本所将特别愿意为贵公司供给除上述项目外的其余全方
位专业法律服务,详细事宜按详细工作议定。
详细服务方案
针对贵司提出的要求以及贵司实质经营管理中需要认识的法律问题,
应该注意到哪些事项,怎样在守纪的前提下保障公司的利益,我们出具以
下服务方案:
一、辅助完美贵公司劳动系统、成立及健全贵公司劳动管理制度
(1)成立员工招聘法律文件,挑选合格人员:《员工名册表》、《应聘人员
报名表》、《人员招聘申请表》、《面试人员评估表》、《录取条件见告书》。
(2)完美贵司员工入职法律文件:《劳动合同》、《劳动合同签收确认
书》、《劳动合同签收公示表》、《员工入职表》、《不签订劳动合同确认
书》、《不买社保、公积金说明书》、《社会保险差额确认书》、《保密协
议书》或《保密许诺书》。
(3)成立员工实习、试用期时期法律文件:《试用期查核不合格通知
书》、《员工试用查核表》、《试用期查核结果汇总表》、《员工试用通知
单》、《转正录取通知书》。
(4)完美任职时期岗位改动法律文件:《岗位改动(升贬职)通知
书》、《员工岗位异动申请表》、《资料档案文件移交表》、《工作交接
单》。
(5)完美任职时期员工管理及薪酬法律文件:《薪资条》、《薪资调
整审批表》、《员工薪酬调整通知书》、《薪酬等级标准表》、《个人所得
税确认书》、《商业保险说明书》。
(6)完美任职时期员工考勤管理及赏罚法律文件:《加班申请审批
表》、《员工考勤记录表》、《告假单》、《个人严重违规确认书》、《赏罚
审批表》、《赏罚通知单》、《续终劳动合赞同愿书》。
(7)完美贵司员工培训有关法律文件:《培训服务协议书》、《培训
申请签到记录表》、《培训查核表》、《培训总结表》。
(8)完美员工离职波及的法律文件:《离职申请表》、《排除劳动合同通知
书》、《离职确认书》、《停止劳动合同通知书》、《资料档案文件移交表》、
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《工作交接单》、《离职人员登记表》。
(9)供给用车、办公等管理文件供贵方参照:《出差登记表》、《外
来车辆人员登记表》、《物件进出放行单》、《用车申请及有关表格》、
《印章、证照申用表》、《奥密文件借用登记审批表》、《公司文件借用登
记》、《办公用品申领表》、《办公设施采买申请表》。
二、要点达成贵公司的基础规章制度改正和完美,侧重拟订:
(1)岗位职责;
(2)人事制度;
(3)财务制度;
(4)赏罚制度;
(5)考勤休假及有关福利制度;
三、合同管理制度的完美与实行
1、与贵公司的有关经营负责人就合同的订立、执前进行商讨和交流。
2、对贵公司经营过程中的《合作合同》《货运合同》等合同版本进行
审察,并联合中国的法律环境,剖析、研究、规范合同各个条款。
3、依据前面的交流和交流,草拟、审察、改正贵公司有关合同版本,
依据实质状况,成立规范化、标准化的合同(协议)版本。
四、辅助贵司进行公司管理制度的实行优化及深入
1、依据贵公司对上述制度、文件所做出的实行状况,并针对实行过程
中出现的问题实时采集记录提交给本所的,本所再进行审察、解读并依照
贵公司实质要求作出调整,形成最正确的方案。
2、依据贵公司对上述制度、文件的实行状况,针对实行过程中出现的
问题进行深入、优化。
3、辅助贵司就上述制度、职责、有关法律文件的运用,以及商业奥密、
竞业严禁法律法例的法律培训,培训时间初定为两小时,一小时解说一小
时问答。
五、应收账款事项辅助办理
1、针对贵公司经营出现的债权债务,提出详细的可操作建议,辅助贵
公司进行债务追偿。
2、辅助贵公司成立、健全债权债务躲避的有关惯例制度。
六、其余方面的服务
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前面内容为整年度的基本工作安排,除此以外,本所将依据贵公司实
质状况,供给以下法律服务:
1、法律资讯:按期向贵公司发送《法律月报》,依据贵公司要求,及
时供给波及公司管理的法律法例、司法解说、行政规章等。
2、依据贵公司状况,随时供给法律咨询服务。
3、发送律师函和出具法律建议/建议书
4、若波及诉讼仲裁的,本所将依据详细状况供给服务。对于劳动仲裁
诉讼,若贵公司不需要本所代理的,本所将辅助贵公司办理,包含供给涉
案的所有法律文件以及全程供给指导建议。
5、参加贵公司的重要商业谈判、紧迫事务办理等事宜。
6、公司平时生活中与法律有关的其余工作。
7、有对外投资或合作等项目的,则针对该等事宜进行法律风险剖析和
评估,并供给相应的法律建议和应付举措。
服务收费
1、本所供给常年法律顾问服务的收费为每年度人民币元。
2、经办律师应贵公司的要求,为达成顾问事务而需到本市外进行项目
谈判或进行检查、诉讼、非诉讼等活动,差旅费及其余有关杂费,均由贵
公司负担。
3、依据律师行业的老例及有关规定,对于贵公司拟拜托本所代理出庭
的诉讼、仲裁、重要事项的谈判等法律事宜,在常年法律顾问服务收费外,
由两方另行商讨。
以上即为我们为贵司制定的法律顾问服务方案,以供贵公司参照。感
谢贵公司赐予拜托我们律师事务所作为法律顾问的时机,若能成为贵公司
的法律顾问,我们将全力以赴为贵公司供给全面、高效、优良的专业法律
服务,欢迎贵公司到我们所观察。与本服务方案有关之事务,若需交流,
请随时。
律师事务所
法律顾问部
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年月日
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本文发布于:2022-07-12 15:54:51,感谢您对本站的认可!
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