推荐下载：实习合同纠纷的法律依据是什么

实习合同纠纷的法律依据是什么

小编希望实习合同纠纷的法律依据是什么这篇文章对您有所帮助，如有必要请您下载收

藏以便备查，接下来我们继续阅读。在社会生活当中，有一些用人单位可能会在员工实

习期间就和员工签订专门的实习合同。实习合同和员工正常的劳动合同肯定是有所区别

的。因为合同当中主要是针对的员工在实习期间的一些表现和工资的发放问题，但是目

前我国法院接到的实习合同纠纷也不在少数。下面小编就详细的为大家介绍一下实习合

同纠纷的法律依据是什么？

一、实习合同纠纷的法律依据是什么？

《中华人民共和国合同法》

第52条有下列情形之一的，合同无效：

(一)一方以欺诈、胁迫的手段订立合同，损害国家利益;

(二)恶意串通，损害国家、集体或者第三人利益;

(三)以合法形式掩盖非法目的;

(四)损害社会公共利益;

(五)违反法律、行政法规的强制性规定。

第60条当事人应当按照约定全面履行自己的义务

第107条当事人一方不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定的，应当承担继续