大学生兼职维权现状调查与思考——以湖北省襄阳市高校为例

大学生兼职维权现状调查与思考——以湖北省襄阳市高校为

例

杨帆;王秋月

【摘要】如今在校大学生兼职越来越普遍，不仅促进了大学生自身发展，也有利

于社会的和谐发展。然而，在兼职过程中，由于种种原因，大学生权利常常受到侵

害。调查了大学生兼职维权状况和被侵权的原因．并提出相关对策对于维护兼职大

学生的合法权益具有重大的现实意义。%owadays,itisnouncommonfor

collegestudentstotakepart-timejobs,whichwillnothelpdevelopcollege

studentsthemselves,r,

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,itisvitaltomakea

studyonthestatusoftheirlegalrights,whytheyareinfringed,andhowto

protecttheirlegalrights.

【期刊名称】《科技创业月刊》

【年(卷),期】2011(024)016

【总页数】3页(P76-78)

【关键词】在校大学生;大学生兼职;维权

【作者】杨帆;王秋月

【作者单位】襄樊学院经济与政法学院,湖北襄阳441053;襄樊学院经济与政法学

院,湖北襄阳441053

【正文语种】中文

【中图分类】G645

伴随着市场经济的快速发展，越来越多的大学生开始走出校园，出于各种原因，他

们开始到社会上寻做兼职的机会。这本是既有利于经济发展又有利于大学生自身

发展的一件好事，可是在这个过程中，出现了一系列大学生权益受到侵害的事实，

就此现状，课题组以湖北省襄阳市内各高校学生为对象，对大学生兼职维权现状进

行调查研究分析，从而希望能到一些合理有效的方法与措施，为大学生以后的兼

职维权提供一些建议，保障大学生的合法权益。

笔者以襄阳市内各高校为研究对象，具体对襄樊学院、襄樊理工学院、襄樊职业技

术学院等高校进行走访调查，运用问卷调查法和访谈法。此次调查发放问卷400

份，收回问卷386份，回收率为96％。

在调查中显示，89％的同学都做过兼职，其中兼职同学中有75％的同学权益受到

过损害。然而在这些做过兼职的同学的问卷调查中，大部分学生都只从大一开始兼

职，寻兼职岗位的渠道大多为学校机构、中介机构、自己寻、同学介绍等。从

事兼职活动的主要是大一和大二的学生，二者占了85％。涉及到做兼职的原因，

40％的同学是为了改善经济状况，35％的学生是为了积累经验，10％的同学是出

于兴趣爱好，还有15％的同学无明确原因。

2.1兼职过程中遇到的侵权行为

（1）被雇主克扣、拖欠工资，扣留押金。在调查中显示，35％的大学生在兼职过

程中遇到过工资被克扣、拖欠或者押金被扣留的情况。

（2）雇主无辜延长工作时间。大学生在兼职过程中往往会在不被告知的情况下，

被增加工作时间。调查显示，该项侵权占到了35％。

（3）遭到过被殴打辱骂等侵犯人身权益的行为。虽然该侵权情况比较少，所占比

率较小，只占2％，但是还是有大学生兼职过程中被辱骂甚至殴打的遭遇。

（4）被黑中介骗过。大学生兼职很多人是通过中介这种渠道获得的，然而由于大

学生防范意识不强，辨别能力较弱，不少人就听信了中介公司的蛊惑。中介公司收

费过高或介绍的工作与之前陈述的不一致等行为都侵害了大学生的合法权益。

（5）性别歧视。有的大学生在兼职过程中因为性别原因而权益受到损害，比如某

项工作只招收女生或者是男生，或是被歧视性别一方的工资要低等。

2.2遇到权利受损时，大学生的处理方式

在调查的大学生中，那些遇到过侵权问题的同学处理的方式有所不同，主要有以下

几种：

（1）自认倒霉，得过且过。30％的同学觉得虽然自己权益受损，但是也毫无办法，

他们都自认倒霉，权益受到损害时也没采取任何措施，不了了之。

（2）与当事人或者领导交涉。在遇到权利受损时，一般他们的首选是自己出面解

决，有35％的同学会首先想到与当事人或者领导进行沟通，来解决事情，即通过

调节的方式，如果对方实在不可理喻，难以维权时他们才会想其他的途径解决。

（3）向学校或者中介机构投诉。有些同学在兼职过程中遇到侵权时，考虑到自身

力量薄弱，往往会借助于一定的力量，如学校和中介机构来帮忙，希望他们的合法

权益得到维护。

（4）利用法律手段解决。一少部分同学在遇到问题时，他们会勇敢地拿起法律武

器维护自己的合法权益，与那些侵犯自身权益的人、单位等作斗争。但是据调查显

示，用于利用法律武器来维权的大学生只占到了3％。

2.3大学生兼职权利受到侵害的原因

大学生在兼职过程中权利受到不同程度、不同形式的侵害。为什么知识水平、道德

素质等各方面不错的大学生在兼职过程中会有这么多人受到损害呢，大学生权益受

到损害的原因有哪些呢？通过调查分析与研究，笔者得出了一定的结论。

2.3.1大学生自身原因

（1）大学生法律意识淡薄。在合法权益受到侵害后，往往随之任之，很少有人会

想到运用法律来维护自己的合法权益。

（2）受传统观念的束缚以及体的影响和压力。中国传统的思维方式一般讲求

“和为贵”、“大事化小，小事化了”，不少学生就受这种观念的束缚，觉得虽然

自己的权益受到损害了，但还是希望尽力化干戈为玉帛，尽量不要闹得太大，所以

就自认倒霉。

（3）嫌麻烦，畏惧对方不讲理。不少大学生在兼职中权益受损，虽然心有不甘，

但是有不少同学会觉得要是真正维护自己的权益太麻烦了，为了这一点钱或是这些

问题来大动干戈显然就太过麻烦，另一方面也担心对方不讲道理，自认为鸡蛋碰不

过石头，故选择忍气吞声。

（4）维权力量薄弱，没有足够的财力、时间和精力。相对于中介机构或是企事业

单位来讲，大学生处于弱势地位，单凭他们的个人力量来讲是微乎其微，也没有足

够的财力、物力、时间和精力来进行维权活动，更多的就表现为屈从于现实。

（5）维权途径不明确。有些大学生想到寻求帮助，但是往往是被现实所打败，他

们也想要维护自己的合法权益，也讨回自己应得的利益，可是，他们往往很迷茫该

去哪个部门寻求帮助，如何去求助。

2.3.2学校原因

（1）学校监管机制不完善，宣传力度不够。一方面，学校对一些中介机构等没有

详细审查，对学生兼职也没有详细了解情况，监管力度不够；另一方面，学校对大

学生兼职的法律知识宣传不够，学生的维权意识也就不强。

（2）学校维权保障制度落后。大学生维权，需要学校、教师的配合，突出表现在

需要学校制度的支持，现有的高校制度中就缺少这样的制度保障。

2.3.3社会原因

（1）国家法律制度不完善。在劳动法中，由于大学生身份的特殊性，国家没有针

对大学生兼职等立法，学生被侵权的行为还得不到诉讼的应用保护，只能通过调节、

协商等方式，却没有法律强制力来保护其权益。

（2）职介市场过于混乱。根据调查，大学生兼职权益受损很大一部分原因都来自

于中介机构，中介机构因为大学生判断能力不高，遇到侵权又忍气吞声外加社会上

对大学生兼职权益受损关注不够就更加肆意妄为，侵害大学生利益。

（3）没有相关部门让学生去上诉。学生遇到侵权问题时，也想过相关部门进行

求助，然而，让人失望的是在我国没有专门的机构帮助大学生维护自己的权益。

根据调查研究与分析，针对各种情况，课题组提出了一些措施与对策，希望对大学

生兼职维权有所帮助。

3.1大学生个人

（1）增强法律意识。维护自己的合法权益是法律赋予公民的权利，然而受到高等

教育的大学生更要学法、知法、懂法，增强自己的法律保护意识和维权意识，善于

运用法律武器来维护自己的合法权益。在兼职前应该了解一些我国关于劳动者权益

保护方面的法律，具体来说可以通过查阅法条、借阅法律书籍等方式了解《中华人

民共和国劳动法》、《合同法》以及《仲裁法》等法律文件。弄清楚劳动合同的签

订、工作时间、工资、劳动保护各个方面的内容。在兼职前对这些内容有个大概了

解后，在兼职过程中如果遇到以上问题，就能从容应对了。

（2）解放思想。在合法权益受到损害时，就要敢于保护自己，不要受传统思想

“和为贵”的影响而忍气吞声。

（3）要有正确的心态。大学生维护的是自己的合法权益，这是自己的权利，不能

因在兼职过程中权益受到损害觉得麻烦而不去维护，如果都这样自认倒霉，那么合

法权益就越会受到损害，受到损失的永远都是兼职的大学生。

（4）积极主动有关部门和机构进行求助。在合法权益受到侵害时，大学生要积

极主动寻有关部门进行说明，并请求他们的帮助来解决问题。

（5）要增强自身的防范意识和判断能力。大学生自身是内因，只有增强自身的防

范意识和判断能力，才能在兼职过程中减轻权益受损的状况。要注意区分中介机构

和用人单位是否可靠，所提供的信息是否真实，主动要求签订合同，明确工作时间、

报酬等相关条件与内容等。

3.2学校

（1）加大对大学生兼职的指导与管理，建立和完善学校的维权保障制度。首先，

学校应该定期举办有关兼职类的讲座、研讨会和相关的基础课程，以及宣传“消费

者权益保护法”，提醒学生们一些注意事项，提高大学生的辨别能力；其次，学校

要加大法律和有关兼职的宣传力度，让大学生了解相关法律与兼职的相关知识从而

更好地运用法律武器保护合法权益；学校要加大监管力度，对用人单位要进行登记

与了解，定期对兼职大学生进行沟通交流，了解状况，时刻关注是否有侵权事件。

（2）成立“大学生维权中心”，或是学校机构或是学生社团。专门为大学生在消

费、就业、创业方面提供指导、帮助、维权，提高大学生的维权意识与知识。

3.3政府

（1）完善法律制度。首先，政府立法机关应该把大学生之间列入《劳动法》范畴，

这样大学生兼职维权程序简单方便，还有法律强制力，是有效改善大学生兼职侵权

的途径之一。

（2）有关部门加大对职介机构、用人单位等的监管力度。有关部门若加大执法力

度，对中介和用人单位进行整顿和市场监管，对违法或是违反相关准则的行为进行

处罚，使得有法可依，有法必依，执法必严，那么就会大大减少那些类似于黑中介

等职介机构，为大学生提供一些更为安全可靠的信息与工作，减少权益侵害。

（3）加强对大学生兼职的重视。一方面，一旦有大学生兼职受损，就要进行追究，

维护大学生合法权益；另一方面，可以设立有关部门或组织，如权益维护组织，青

年服务中心、社区委员会权益部以及法学院的法律援助协会等，使得大学生兼职维

权更为方便简单、有目标性。

（4）有针对性地抓好制度建设，健全和完善消费维权工作机制。使消费维权工作

制度化、规范化为大学生维权减轻财力、精力和时间的耗费。

（5）加强与高校、学生组织的合作。深入学生中，拓宽受理渠道，加大对投诉处

理的力度，切实保护大学生的合法权益。

大学生兼职总的来说不管于个人或是社会来说都是利大于弊，故针对大学生兼职维

权的现状，课题组进行了调查研究，并提出了相关措施，希望对大学生兼职维权有

所帮助和启发。

Abstract：owadays，itisnouncommonforcollegestudentstotake

part-timejobs，whichwillnothelpdevelopcollegestudentsthemselves，

r，duetovariousfactors

inthepart-timejobs，collegestudentsoftenfindthemselvessufferfrom

，itisvitaltomakeastudyonthestatusoftheir

legalrights，whytheyareinfringed，andhowtoprotecttheirlegalrights

Keywords：collegestudents；part-timejob；maintainlegalrights

【相关文献】

1孙萍.试论兼职大学生的权益保障［J］.中国成人教育，2009（24）

2郭杪.关于大学生兼职中维护自身权益的探讨［J］.中国劳动关系学院学报，2007（3）

3毛娜娟.大学生兼职维权问题研究［J］.网络财富，2010（5）

4刘杰.走出大学生校外兼职的维权困境［J］.管理观察，2010（3）