律师事务所面试技巧

更新时间:2024-11-06 22:31:04 阅读: 评论:0


2022年8月9日发
(作者:发明专利证书)

富尔得笔试题

富尔得是我仰慕已久的律所,之所以仰慕,全是因为它很老了,

200多年了。

笔试分为两个部分,每部分30分钟。

第一部分是用英文写一封回信给客户,是外商投资方面的。就是某

外商投资控股公司xyz

的generalcounsel写信给你,问他们公司想在江苏、上海、广州

三地设分公司以为其在

中国的大概15家子公司(都是wfoe)提供仓储服务,问可否设立这

样的分公司?同时在信

中提示该xyz公司的3000万美元注册资本已经全部出缴完毕。这是

信的内容。提供的资

料是2004年商务部发布的《关于外商投资举办投资性公司的规定》

(貌似这个标题)以

及其他部门如国税总局(似乎)出的一些关于外商举办投资性公司

税收政策等等的通知(

这些规章北大法律信息网上搜搜关键字就可以全部到)。根据这

些资料,以freshfiel

dslegalcounsel的身份写一封回信,要明白直接的回答客户的问

题,如果有商业性的分

析isaplus.

我自己这封信写的不是很好。以我的经验,应该写的更有条理一

些。根据我的实习经验,此类信件其实是很简单的,分析一下这个公

司的情况,是否符合外商举办投资性公司的要

求,此类公司法律允许的营业范围是否可以让客户做它想做的事

情,再加上设立外商举办

投资性公司的好处分析一下即可(但实际上,我认为这一点不是很

必要,因为客户并没有

问是否有什么税收好处,外资所一般很要求客户问什么就回答什

么,不多扯,因为客户没有

给这方面明确的指示,如果bill的时间多了,客户也会有意见。)

所以,我自己没有扯

这个。但见仁见智啊。

第二部分是翻译题,就是翻译一个应该是定向发行股票的合同中

陈述与保证的部分。

发行公司和认购人各自的陈述和保证。挺长的,我按要求都翻完

了,但也有人没有做完。

不过全部是英翻中,所以也比较简单,平时多看看中英文合同,就

没有问题。其实商业

合同,除了商务条款的具体细节不太一样,几乎所有的都差不多。

多看几次,熟悉了就好。

ps,freshfileds的hrmm很漂亮,应该是英国人,喜欢她的语

音,呵呵,不过,她应该

不是北京常驻的。

ps,进笔试的人英语口语都挺不错,听几个人问问题的感觉。

奥睿

笔试形式:中译英+英译中,两小时左右,不严格限时,独自在会

议室在电脑上(无网络)作答。总体感觉不难,但题量稍大。

题目:

中译英:一个司法部关于外国判决送达的通知,一页a4纸左右。

英译中:一则关于税收减免办法的法律新闻报道,半页a4纸左右。

中伦

笔试形式:中译英+英译中+案例分析,约1.5-2小时,限时不太严

格。一人在会议室写

卷子,不能带书和电脑,但无人监考(但不排除有摄像)。提供矿

泉水一瓶和小点心。

中译英:工程承包合同中的一段

英译中:商业合同中的赔偿条款

案例:一个房地产公司项目分包的案例分析

君合

笔试形式:中译英+英译中+法条摘抄+案例分析,2个小时,严格限

时。独自在小隔间写卷

子,可以带书,不能带电脑,无人监考。总体感觉难度和时间压力

都相对大一些。中译英:房屋租赁合同的一个部分-承租人义务

英译中:不太记得,是公司章程的一个部分

法条:公司上市时特定人的股份转让限制以及我国对国有股份的

特殊规定

案例:不记得了

瀚一

笔试形式:中译英+英译中+主观题,2小时左右,不太严格限时。

在教室笔。

中译英:股权购买协议中的交割条件

英译中:不记得了

主观题:最近读过的两本书+工作中怎样与合伙人/客户沟通

瑛明笔试形式:中译英+英译中,不限时,做完约1小时左右。独

自在小隔间写卷子,可以带书。笔试在最后录取中权重据说不大。

笔试内容不太记得了,是商业合同的某个部分,不是太难。

锦天城

笔试形式:通过发送试题,要求3天内回复答案。是一个

关于飞机延误旅客赔偿的长案例,做案例分析。在自己电脑上做,可

以自己查法条和相似案例的判决书。要求记

录做题的步骤和时间。

金杜笔试

两个案例分析,四个法条互译,一个情景应对,一个职业规划

一、案例分析

(一)具体表述记不清了,而且对证券这部分确实不熟,错漏之

处,还望见谅。大意如下

某公司为求上市,伪造了前三年的财务报表,贿赂注会所的审计员

出具虚假的审计报告,并且买通税务机关的工作人员把营业额的数字从

40亿改成440亿;后溢价发行股票若干。在该公司的操控下,股价暴涨

后暴跌,股民损失惨重。经营一年后,公司在领导的决定下将大量股票

送给对公司发展可能有帮助的单位和个人,且公司领导将当年所得利润

悉数瓜分……股民对公司提起诉讼……

1、股民对公司提起诉讼的程序如何?股民持股额达到多少比例可

以提起诉讼?

2、股民的损失应该由谁承担?

3、结合《公司法》、《证券法》和《刑法》的相关规定,对本案

的法律事实和法律关系

进行分析。

(二)原告在被告处配400度的眼镜,但佩戴之后深感不适,故要

求被告予以合理解释。

被告工作人员检查眼镜后声称不是眼镜的问题,而是正常的佩戴新

眼镜的不适感。但数日

后,不适感不减反增。原告去医院检查,被告知该眼镜实际上是

600度,且原告的视力受

到较大损害。原告遂前往被告处交涉,要求其返还眼镜价款并赔偿

因视力受损支出的费用

(包括误工费、医疗费等共计5000元),但被告仅同意退还眼镜价

款。

现有三种意见。第一种认为被告需根据合同法规定承担违约责任,

即返还眼镜价款。

第二种意见认为被告隐瞒真实信息显属欺诈,因而原被告间的合同

无效,被告需承担合同无效的责任。第三种意见认为被告致原告视力

受损,应承担侵权责任,即原告的主张皆可支持。

你同意哪种意见?请说明理由。

二、翻译

(一)英译中

应该是05年施行的《外国投资者对上市公司战略投资管理办法》的

第4、5条。金杜给的英

文和下面的有些用词上的差别。

article4strategicinvestmentshallabidebythe

followingprinciples:

(1)abidebytherelatednationallaws,rulesand

relatedindustrialpolicy,

withoutharmingnationaleconomicsafetyandsocialpublic

interest;

(3)encouragelong-and-mid-terminvestment,maintain

normalorderofsecuritiesmarket,andprohibitspeculation;

article5thefollowingcircumstancesshallbemetfor

investortoconductstrategicinvestment:

(4)asfortheindustrieswithspecificprovisionson

shareproportionofforeigninvestors,sharesheldbythe

above-mentionedinvestorsshallaccordwiththerelated

provisions;asfortheregionsprohibitedfromforeign

investment,investorsshallnotinvestintheabove-mentioned

regions;

(二)中译英,应该是取自《中外合资经营企业法实施条例》第

33、36和37条;但是稍有

整合。

1、下列事项由出席董事会会议的董事(亲自出席或委任代表出

席)一致通过方可作出决议:(一)公司章程的修改;(二)公司的提

前中止、解散;(三)公司注册资本的减少或转让(四)公司与其他经

济组织的合并。

2、董事会是公司的最高权力机构,决定公司的一切重大问题。董

事长是公司的法定代表。董事长不能履行职责时,应授权其他董事代表

公司,负责召集并主持董事会议。

三、情景应对

1、你接到一个顾客投诉某某律师的电话,但是恰巧当时该律师不

在;而你第一天开始实

习什么情况都不了解。你会怎样答复该投诉?

2、doyouhaveacareerplan?pleasewriteitdownifyou

dohaveone.

笔试从九点到十二点,答完就可以走人。闭卷,但是没人监考,可

以用手机和电子词典。

答卷中途hr会被叫去小面试一下,问问时间安排、想去哪个部门等

等。我对金杜的部门划

分不是很清楚,所以犯了囧;酱油打得原形毕露。

祝学宪行、写法理、磨侵权等各种伤不起的童鞋们越来越强大,一

切都会好起来的,嗯~

金杜实习的笔经

关于公司法,案例分析两道,一为公司组织,二为有限责任公司责

任的分担,要求是备忘

录形式;

翻译两道,英译汉关于证券,汉译英是公司法原文;

问答一道:在一个10团队中

工作而发现领队合伙人不着调,要求写短函。

freshfields笔经+面经

发信站:北大未名站(2010年05月18日16:48:06星期二),站内信

北京笔试:一个memo写作,即根据ff现场提供的法律条文给客户回

一封邮件,邮件内容需涵盖对客户提出的三个问题的回答。问题主要是

关于香港上市的相关要求,法律依据都能

够在ff提供的法条里到,所以不必提前做法规方面的准备。个人

认为考察的主要是信息

查分析能力和写作的规范吧。时间约为2.5到3个小时。

上海笔试:听说是包括(1)2个翻译,英译中和中译英各一个;(2)

一个memo写作,貌似

是关于外商投资设立的公司下的子公司合并问题。

北京面试:两个中文很好的外国partner进行英文面试,主要是关

于简历的问题,人都非

常的nice。之后会有中国律师的简单面试和q&a,partner的面

试比较起决定作用吧。

总体感觉:ff所很好就不说了,见过的人都很好,比较有亲和力。

并且是年初招聘,不需

要实习,对于年前没有到合适的实习而希望有机会直接去工作的

同学来讲是很好的机会。

权亚笔经

发信站:北大未名站(2006年12月08日13:51:41星期五),站内

信件

偶昨天下午去笔的,必挂无疑,造福后人吧。

似乎是1个半小时还是两个半小时的时间限制(汗,因为自己作了

半个多小时就交了,没

有注意到)。前面有四个问题,外资并购境内企业暂行规定,物

权法修订,三资企业的区别是中文答题

,最后一个英文回答法律研究和学习的工具,方法,网站什么的。

然后是几个法条的中英互译,ms集中在合同法和公司法,可以选作

其中的一部分,我只是

挑了眼熟的几个做了,其余没有看。

希望我们北大法学院不要被bs太多。

金杜面经

发信站:北大未名站(2010年05月13日22:11:05星期四),站内信

今天经历了传说中的tough的金杜笔试和面试,发面经和笔经供前

仆后继的童鞋们参考~

这次是以招收实习生为目的的,大家陆续到了之后先到一个会议室

填表,就是把自己

的简历重复写一遍。之后人力资源的经理出场了,开始正式面试,

先让我们用1、2分钟的时间做自我介绍,轮番介绍完之后可能会做一

些补充发问。接下来让每个人回答了最近在关注哪些时事,大概算自由

讨论吧。最后,hr让大家用英语就火车票实名制的问题讨论。

短暂休息后公布进入笔试的人员。

马上又是三个小时的笔试,第一道题:出具法律意见书,违反章程

规定任命的高管签订合同的行为是否有效,用英文出题的,第二道是

案例分析,有关有关合同法的,第三题是中译英(一段有关商务部加

强对外资控制的新闻),第四题英译中(某公司章程节选),最后让写

一份致合伙人的短函,大概目的是向其反映他底下的人工作方法不当。

以上,供大家参考~

我所经历过的:笔试:合同法公司法证券法,英文memo,合同翻

译,法律情境题

面试:个人简历上的经历,未来职业规划,英文表达

然后面试……我就在踩雷一直。似乎他家比较重视对律师这行业的

从业热情,然而我当初

没注意,于是雷了。然后也许过分诚实的说自己社会活动多也不

好,反正我觉得我说完的

结果看表情不算理想。那个……我就是傻子,告诉他中伦的日本业

务大当天和我说回来

笔试……老板说——中伦比我们日本业务好!我又踩雷了……哦,

一定强调自己法律知识

过硬,本来我觉得自己排名非常赞,于是觉得没必要说,结果人家

说——你该告我你法律

很好!==

笔试全是翻译,我给扔到日语,于是日中和中日,本人第一次中译

日,非常烂就是了。

小提示:可以带casio等,如果你是日语。

就这样吧,估计是死了就是了,后去的人加油吧。

经历的汇总

1.案例分析。a,b共同持有x的股份。后来b把股份转让给c。之后厦

门国资委介入,声称b所持的x股份是国有资产,认为b和c的合同无效。

国资委单方面把股权登记信息给改回来了。问有什么法律问题。

2.案例分析。a公司内部章程规定不经董事会同意,不能任命其子

公司x的总经理。a公司总经理不经董事会同意,擅自任命x的总经理m。

m拿x的营业执照到银行贷款,后来经验不善,无法还款。银行要求a代

为还款,a抗辩认为m的任命违反内部章程,应当无效,故a不负责任。

问有什么问题,如何解决。(没记清是子公司还是分支机构了)。

3.案例分析。a公司和b研究所签订秘密技术转让协议,明确b把

该技术exclusively转让给a。后来a发现b和另一家公司x就同一技术转

让在接洽。于是a决定不付技术转让费。问如果你是法官,如何判案

4.翻译题。英文发条翻中文,关于禁止进口固体废物以及国内生

产、运输固体废物的相关规定,涉及篇二:律所首次面试问题集锦

1.你怎么看待团队精神?你认为自己是否具备团队精神,是如何

体现出来的?

2.你为什么选择做律师?你认为你具备成为一名优秀律师的基本

素质吗?你认为我们所

为什么需要你?

3.你怎么看待经常性加班?

4.目前,公司法务人员的薪酬比律所的律师助理的薪酬高很多,

你怎么看这个问题?

5.你如何看待司考?你是如何备考的?通过司考对我们所有什么

利弊?没过对我们所又

有什么好处?

6.你是通过什么方式了解我们所的?你认识我?这个律师你认

识?你认为我们所具有什

么优势,吸引你来应聘?请过做一个简要评价。

7.请为你认为自己具有哪些优点和缺点?而这些优缺点将对你的

律师助理工作产生哪些

影响?

8.律师现状表明,许多律师助理与指导律师相处关系并不融洽,

原因多数在于协助律师办

案过程中,助理往往要承担大量的基础工作,很容易产生心理上的

不平衡,例如:货都是我干的,赚钱的确是律师,只给我一点点工资,

指导律师是在剥夺我的劳动等,对于此,请问你是如何看待的?

9.你选择当律师的目的是什么?

10.你想以律师为终生职业吗?是什么原因?

11.你认为你当律师的优势在哪里?

12.你认为你能在律师界征得一席之地吗?理由是什么?

13.你认为律师应该具备的基本素质是什么?最重要的是什么?

14.你认为律师应该具备的品质有哪些?

15.你看过哪些律师学方面的书籍?最推崇哪本?

16.你认为律师的最高境界是什么情形?

17.你希望指导你工作的律师是什么样的?

18.你认为律师赢得客户的方法有哪些?

19.你若将来独立执业时会怎样争取客户?

20.你为什么应聘律师助理职务?

21.你认为自己应聘这个岗位的最大优势是什么?

22.你是否了解律师助理的职责?从何得知的?

23.你认为怎样才能当好律师助理?

24.你对律师及助理们经常加班、经常到艰苦地区整月地出差是怎

样看的?你婚姻中的另一

位是否能支持你这样工作?

25.你认为律师最欢迎什么样的助理?

26.你打算做律师多长时间?然后怎样?说说长期的职业规划内

容。

27.你是怎样认识助理与指导律师之间、助理与其他助理之间的关

系的?怎样处理其间的关

系?

28.目前假若你需要一个电脑软件,而你可以买到盗版也可以买到

正版,使用功能上又没多

少区别,价格相差几千元,你会买哪种?

29.你对社会上报道的几元钱或几毛钱的诉讼是怎么看的?如果你

遇上此类事件你会怎么

做?

30.如果你受到手中的这份问卷时已经深夜十二点了,你会立即再

花几个小时一口气把它答

完还是明天再说?

31.你与人相处的原则是什么?

32.你认为自己是否善于和陌生人交往?

33.概括地说出你自己的性格有哪些特点?

34.你在学习或工作中遇到困难都怎么处理?

35.你平时在从事一些比较重大的事务时在方式方法上会体现出什

么特别的风格?

36.你认为你是一个挑战性的人还是一个稳健性的?

37.你的人生格言是什么?对你影响最大的事情是什么?

38.有生以来使你最高兴的事情是什么?你受到的挫折是什么?

39.你是否了解律师助理的薪酬水平?你要求的薪酬是多少?

40.你目前最大的物质愿望是什么?你最想购置的东西是什么?

41.你遇到自己不懂得问题一般式怎么处理的?

42.你认为自己能考上大学是天赋多一些还是勤奋多一些?

43.你目前时间是否宽裕?若有一个月的空闲你会干什么?三个月

呢?

44.如果你到一个律师事务所当某个律师的助理,但有一个月的时

间律师没有安排你的工作

内容,你会如何打发这段时间?

45.如果你得到十万元的资助你会怎样安排?百万元、千万元呢?

46.你认为自己最适合做哪此律师业务?最喜欢做哪些律师业务?

47.你有哪些特长?你认为这些特长对你的律师职业有什么好处?

48.你了解过我们所么?说说你对我所的了解?

49.你说说什么是法律?法律的概念是什么?

50.法律的特征是什么?

51.法律的本质是什么?

52.劳动法你熟悉么?劳动法和民法是什么关系?

53.如果劳动法和民法发生冲突,应该使用哪个法?

54.你说下实习律师和律师助理的区别?

55.请你谈谈对实习律师的了解。篇三:律师事务所面试题目

1、你选择当律师的目的是什么?

2.你想以律师为终生职业么?是什么原因?

3.你认为你当律师的优势是什么?

4.你认为你能在律师界争得一席之地么?理由是什么?

5.你认为律师应当具备的基本素质是哪些?最重要的是什么?

6.你认为律师应当具备的品质是哪些?

7.你看过哪些律师学方面的书籍?最推崇哪本?

8.你认为律师职业的最高境界是什么样的情形?

9.你希望指导你工作的律师是什么样的?

10.你认为律师盈得客户的方法有哪些?

11.你若将来独立执业时会怎样争取客户?

12.你为什么应聘律师助理职务?

13.你认为你应聘这个岗位的最大优势是什么?

14.你是否了解律师助理的职责?从何得知的?

15.你认为怎样才能当好律师助理?

16.你对律师及助理们经常加班、经常到艰苦地区整月地出差是怎

样看的?你婚姻中(或未来)的另一位是否能支持你这样工作?

17.你认为律师最欢迎什么样的助理?

18.你打算干律师助理多长时间?然后怎样?说说长期的职业规划

内容。

19.你是怎样认识助理与指导律师之间、助理与其他助理之间的关

系的?你会怎样处理其间的关系?

20.目前假若你需要一个电脑软件,而你可以买到盗版也可以买到

正版,使用功能上两者又没有区别,价格相差几千元,你会买哪种?

21.你对社会上报道的几元钱或几毛钱的诉讼是怎么看的?如果你

遇上此类事件会怎么做?

22.如果你收到手中的这份问卷时已经深夜十二点了,你会立即再

花几个小时一口气把它答好还是明天再说?

23.你与人相处的原则是什么?

24.你认为自己是否善于与陌生人交往?

25.概括地说你自己的性格有哪些特点?

26.你在学习或工作中遇到困难一般会怎么处理?

27.你平时在从事一些比较重大的事务时在方式方法上会体现出什

么特别的风格?

28.你认为你是一个挑战型的还是稳健型的性格?

29.你的人生格言是什么?对你影响最大的事件是什么?

30.有生以来,使你最高兴的事情是什么?你受到的最大挫折是什

么?

31.你认为自己能考上大学是天赋多一些还是勤奋多一些?

32.你遇到自己不懂的问题时,一般会怎样解决?

33.你是否了解律师助理的薪酬水平?你要求的薪酬多少

34.你目前最大的愿望是什么?你目前最大的物质愿望是什么?你

最想购置的商品是什么?

35.你目前的时间是否比较宽裕?若有一个月的空闲你会干什么?

三个月呢?

36.如果你到一个律师事务所当某个律师的助理,但有一个月的时

间律师没有安排你的工作内容,你会如何打发这段时间?

37.如果你得到十万元的资助你会怎样安排?百万元、千万元呢?

38.你认为自己最适合做哪此律师业务?最喜欢做哪些律师业务?

39.你有哪些特长?你认为这些特长对你的律师职业有什么好处?

篇四:实习律师面试问题

一、律师职业道德基本准则

律师应当忠于宪法和法律,坚持以事实为根据,以法律为准绳,严

格依法执业。律师应当忠于职守,坚持原则,维护国家法律与社会正

义。

律师应当诚实守信,勤勉尽责,尽职尽责地维护委托人的合法利

益。

律师应当敬业勤业,努力钻研业务,掌握执业所应具备的法律知识

和服务技能,不断提高执业水平。

律师应当珍视和维护律师职业声誉,模范遵守社会公德,注重陶冶

品行和职业道德修养。律师应当严守国-家-机-密,保守委托人的商业

秘密及委托人的隐私。

律师应当尊重同行,同业互助,公平竞争,共同提高执业水平。

律师应当自觉履行法律援助义务,为受援人提供法律帮助。

律师应当遵守律师协会章程,切实履行会员义务。

律师应当积极参加社会公益活动。

二、律师如何制作自己的名片?

一是律师名片上必须编印以下内容:本人姓名、身份、所在律师事

务所全称、执业证书号码和。二是律师本人身份必须编印“律

师”两字,可载明在执业律师事务所中担任的职务。三是律师本人在律

师协会担任的职务,不得编印在含有本人执业的律师事务所的名片上。

四是律师名片上不得带有律师经历、专业技术职称以及与律师执业不相

关的内容。

三、简易程序与普通程序有什么区别

(一)刑事简易程序与普通程序的区别

1、简易程序只适用于基层法院审理的案件。

2、简易程序只能适用于事实清楚,被告人认罪的案件。

3、简易案件只能对初审案件。

4、由审判员一人独任审判。

5、公诉案件检察人员可以出庭,也可以不出庭。

6、法庭调查,法庭辩论程序简化。讯问被告人,询问证人、鉴定

人、出示证据、法庭辩论程序规定的限制。

7、简易程序可以变更为第一审普通程序。刑事诉讼法第179条规

定:人民法院在审理的过程中,发现不宜适用简易程序的应当按照本章

第一节或第二节的规定重新审理

(二)论简易程序和普通程序的区别

1、适用范围不同:基层人民法院和它派出的法庭审理事实清楚、

权利义务关系明确、争议不大的简单的民事案件,适用简易程序。由此

可知,简易程序只存在于民事诉讼案件一审过程中,且只适用于向基层

人民法院起诉的一审民事诉讼案件;并且,需要同时具备事实清楚、权

利义务关系明确、争议不大等条件,才能适用简易程序进行审理。一般

医疗纠纷民事诉讼双方争议都很大,且涉及到医学专业问题,事实不清

楚,不适合用简易程序审理,但司法实

践中,基层人民法院审理医疗纠纷民事诉讼案件时,有滥用简易程

序的倾向,目前有较多的医疗纠纷民事诉讼案件是适用简易程序审理

的。普通程序适用于一百四十二条规定之外情形的民事诉讼案件的审

理。

2、提起方式要求不同:适用简易程序审理的民事案件,原告可以

口头起诉,当事人双方可以同时到基层人民法院或者它派出的法庭,请

求解决纠纷;适用普通程序审理的案件,原则上原告必须向人民法院递

交书面起诉状,只有在原告书写起诉状确有困难时,才可以口头起诉。

3、审理人员组成不同:适用简易程序审理的民事案件由审判员一

人独任审理,适用普通程序审理的案件,人民法院在受理案件后,应当

依法组成合议庭,并且在合议庭人员确定后,3日内告知当事人。

4、审理过程要求不同:简易程序是对普通程序的简化,对于审理

前的准备、法庭调查顺序和法庭辩论顺序等没有普通程序那样严格规

定,可以用简便方式随时传唤当事人、证人,如果是双方同时到基层法

院请求解决纠纷,甚至可以当即审理。

5、审理期限不同:我国民事诉讼法律对于审理期限的规定,简易

程序和普通程序不同,简易程序的审理期限短,且不可以延长,具体规

定如下:人民法院适用简易程序审理民事案件,应当在立案之日起三个

月内审结;适用普通程序审理的案件,应当在立案之日起六个月内审

结,有特殊情况需要延长的,由法院院长批准,可以延长六个月,还需

要延长的,报请上一级人民法院批准。

6、简易程序和普通程序的转化:我国民事诉讼法律关于简易程序

和普通程序的转化规定的是有条件单方向转化,即:适用简易程序审理

的案件,在审理过程中,发现案情复杂,需要转为普通程序审理的,可

以转为普通程序;已经按照普通程序审理的案件,在审理过程中无论是

否发生了情况变化,不得改用简易程序审理。

(1)接受委托人咨询,做好“接待记录”并附卷。

(2)办理有关委托手续,统一接案,统一指派,统一收费。

(3)分析本案涉及的法律关系,查阅并摘录或复印本案所涉及的法

律法规,提出承办意见并附卷。

(4)办理委托人或当事人代写涉案的各种法律文书,送交当事人或

有关部门。

(5)调查收集、阅卷摘录或复印本案的证据材料,并整理装订成

册,封面所附证据目录应注明序号、证据名称及来源、证明目的、份

数、页数、原件或复印件,一份交法院等部门,一份存档。

(6)重大疑难、新型、拟作无罪辩护、可能有重大风险的案件均提

交律师集体讨论。

(7)作好出庭参与诉讼、质证、听证的记录,并附卷。

(8)撰写代理词、辩护词或其他法律意见书,一份送法院等有关部

门,一份交委托人,一份

存档。

(9)案件办结,写好办案小结,装订归档。

律师办理民事案件程序

五、各类案件均需准备的证据:

1、证明原告方主体资格

a、当事人是个人的,准备身份证或户口部;

b、当事人是单位的,准备营业执照或社团法人登记证等;

2、证明被告方主体资格

a、对方是个人的,提供身份证复印件,如不能提供,可由律师向

公安部门调查取得对方户籍资料;

b、当事人是单位的,提供营业执照或社团法人登记证复印件,如

不能提供,可由律师向工商部门调查取得对方工商登记资料;

3、争议金额的计算依据

如:本金及利息的清单、利率的确定依据、计收的起止期限等;除

上述各类案件均需提供的证据材料外,以下分别是各类案件还需准备的

证据:

(1)、借款纠纷

a、证明借款关系存在的证据材料,例如:借条或欠条、借款合同

或协议、还款承诺书等;

b、证明已经归还借款及利息的证据,如:收据、付款证明等;

(2)、货物买卖等债务纠纷

a、证明买卖关系存在的证据材料,例如:订货/供货的合同/协

议、订货单,如仅以口头形式确立买卖关系的,提供证人证词或能证明

合同已履行的凭证;

b、说明合同履行情况的证据材料,例如:交收货物单据、结算清

单、货款确认书、欠款单、还款计划、质量异议书等;

(3)、房产纠纷

a、证明存在房产买卖关系,例如:预售房合同、商品房买卖合同;

b、与房产承诺有关的证明,例如:房产广告、房地产商书面承诺

等;

c、交付房款的证明,例如:发票、收据、银行转款证明、银行贷

款合同等;

d、交付房产的证明,例如:入住通知书、收楼须知、验收交接

单、住宅钥匙收到书、房屋质量保证书、延期交房催告书等;

e、房产质量问题或面积误差的证明,例如:房地产权证、房屋测

绘报告书、质量检测报告等;

(4)、股东权益纠纷

a、股权存在的证明,例如:公司章程、出资证明书、股权凭证、

收据、验资报告等;

b、权益受损或其他股东抽逃出资或出资不到位或存在其他损害公

司利益的证明,例如:出资证明书、验资报告、股东会决议、利润分配

方案、公司报表帐本、不正当竞争的交易单据等;

六、律师办理民事、行政案件流程

接受委托前阶段:

3.1接待客户:

3.1.1向客户介绍律师事务所及律师情况;

3.1.2了解、确定委托人、对方当事人或关系人;

3.1.3了解相关事实,判断并初步分析法律关系;

3.1.4与客户初步确定合理的目标及方案;

3.1.5以是否可以接受委托为主要目的,初步分析和确定法律风险;

3.1.6介绍律师事务所统一收费标准,初步报价。

3.2进行委托前利益冲突及回避审查,根据《利益冲突审查制度》

的规定:

3.2.1如没有利益冲突或应当回避的情况,可以接受委托;

3.2.2有利益冲突或应当回避的情况,依法取得双方委托人签发的

豁免函,可以接受委托。

3.2.3有利益冲突或应当回避的情况,应当向客户说明理由,表示

不能接受委托。

3.3律师应当谨慎、诚实、客观地告知委托人拟委托事项可能出现

的法律风险;

3.4讨论并确定委托事项的代理范围、代理内容、代理权限、代理

费用、代理期限等委托代理合同应当明确的内容。

3.5与客户确定是否建立委托关系,律师取得案件编号。

接受委托,办理委托代理手续:

4.1签署并取得《委托代理协议》、《授权委托书》及其他委托手

续;

4.2承办律师填写《案件情况表》建立委托关系栏说明:是否履行

告知义务、已签署文件、约定收费金额;是否有代收/预收费用;

4.3公章管理人在《案件情况表》建立委托关系栏注明是否加盖事

务所盖章;

4.4财务收费并为客户开具发票,并在《案件情况表》建立委托关

系栏注明收费及开具发票情况;

4.5需由律师转交的费用(包括但不限于:诉讼、仲裁、公证、鉴

定)、客户应当预付的费用(包括但不限于:合理的交通、通讯、复印翻

译等费用),律师收取时应当为客户出具收据,并向客户明确表示于代

理结束时以正规票据与客户结算。并在《案件情况表》建立委托关系栏

注明。

4.6系统定期自动对收案及收费情况进行统计。统计表根据规定报

高级合伙人、业务部门负责人。

五、确定方案阶段:

5.1进行委托后利益冲突及回避审查,根据《利益冲突审查制度》

的规定:

5.1.1如接受委托后发现存在利益冲突或应当回避的情况,如依法

取得双方委托人签发的豁免函,可以继续履行委托合同。

5.1.2如接受委托后发现存在利益冲突或应当回避的情况,不能依

法取得双方委托人签发的豁免函,则应协商解除一方的委托关系,协商

不成的,应与后签订委托合同的一方或尚没有支付律师费的一方解除委

托关系。履行归档程序。

5.2风险控制:

5.2.1向客户了解取得现有证据材料,对现有证据材料进行深入的

研究和分析;

5.2.2查询相关法律、法律法规、案例及相关学术意见;

5.2.3确定调查方向及需取得的证据,并进行调查工作;

5.2.4根据上述工作结果,进行风险分析,确定防范措施。

5.3确定方案:

5.3.1根据《案件集体讨论规定》,申请并开展案件集体讨论,作

讨论记录,填写《案件情况表》集体讨论栏。

5.3.2确定方案;

5.3.3提交对应律师审查,由对应律师在《案件审查表》质量与风

险控制栏填写方案审查意见;

5.3.4与委托人讨论方案,交换意见。

六、执行方案阶段:篇五:做律师的素质及如何面试律师事务所

做律师的素质及如何面试律师事务所

或许大家都会遇到这样问题,每当接到律师事务所的面试通过都会

有些无助,如下:“在学法网上,我看见一位名叫?sea绵宝宝?的网友

发表了一篇面试求助的帖子,原文如下:接到律所面试通知,下午应

聘,第一次应聘,应该注意些什么呢?有经验的朋友可以谈谈吗?一般

都会问什么呢?问法律问题吗?谢谢!”

在谈看法以前,我想起几年前,我曾经在一家法律网站看见一个网

友在司法考试结束发表的其初次面试时的遭遇。该网友的帖子不仅是一

个面试问题,其中还隐含着一个我认为更重要的问题:律师应当具备怎

样的素质?这是一个很大的问题。为了大家全面了解有关背景,以下全

文引用该网友的帖子。

“主考官是一位合伙人,主攻知识产权,他对助理的要求非常苛

刻,他问了我以下几个问题:

1、有无系统学过法理知识(我是非法本),有无读过西方法律思

想史,法哲学,读过中国明代的《读律琐言》吗,读过《论法的精神》

吗,读过《君主论》吗?

2、读过哲学吗,读过美学吗?

3、读过经济学吗,你最崇拜的当代经济学家是哪位?

4、有会计方面的知识吗

5、着作权和专利的保护期限分别是多长?

最后他让我等他的电话通知(我明白这是什么意思)”

一、关于律师的素质要求

我以为,这是一个很好的帖子,它的好并不在于解决了什么问题,

而是在司法考试后,下一次考试前这样一个恰到好处的时机,以一种恰

当的方式,提出了一个很有现实意义的问题:律师应当具备什么样的素

质?

也许这个帖子的深层次意义在于,它不仅仅是一个面试问题,还是

一个择业问题。也就是说在报名统一司法考试的时候,每一个人都应当

了解,律师有什么样的素质要求?我是否具备这些要求?因为律师业的

职业要求决定了,即使你能够通过资格考试,也并不意味着你就一定适

合做律师。与其在这个精英荟萃的行业里苦苦挣扎,不如准自己的特

长,在自己的天空里自由翱翔。

对每一个司考人而言,只要拥有足够的热情和毅力就能通过(但愿

这句话不会引起同行对我的不满,我只是说了一个事实),而一些更聪明

的朋友,甚至可以速成司考。这样的例子,

不胜枚举。然而仅仅拥有热情和毅力,对律师职业而言,可能是远

远不够的。我的这些说法,也许会打击一些人的报考热情,但我还是建

议大家能认真的思考一下这个问题,思考这个也许是比面试更根本的问

题。

当看见该网友帖子的时候,我想起一位同学,一位学习成绩很优秀

的大学同学。一位无数次考试都能过关斩将的同学。有一次他在酒后突

然冒出一句:“律师工作真不是人干的!”看着同学不堪重负的样子,

我一时不知如何回答。我了解并理解这位同学,因为他确实寂寞并痛苦

着。与此形成鲜明对比的是,同样是律师的一些其他朋友所表现出来

的,截然不同的精神面貌。他们揣着五星酒店的会员卡,开着私家轿车

四处奔波。他们充满信心,他们斗志昂扬。他们繁忙并快乐着。

我以为,人生不仅是一门拼搏进取的艺术,人生同样也是一门懂得

放弃的艺术。比方说我的那位学法律的同学,也许一开始他就选错了职

业。这样的错误,对于当今社会的发展节奏而言,很有可能会是致命

的。

司法考试是一个低过关率的考试,注定会有许多朋友无法过关。与

其在这个考试中苦苦挣扎,不如坐下来好好想一想自己是否适合这个行

业,之后再决定是否有必要在这个艰难的考试中做出巨大的投入。

二、应当如何面试?

前面跑题了,现在回到本文正题:应当如何面试?

我实际上很反感上面帖子中提到的主考官,我曾经就该帖子中的问

题询问一位在现实生活中很有点成绩的朋友。

他说:“主考官是一个好律师!一个出的律师,必然要具备深厚

的理论修养与强大的攻击力。我对他的问题很敬佩。我在面试时,其他

的会问到,但哲学与美学的问题是考不出的,这超出了我的想像力。”

我完全同意我朋友对一个出律师应当具备的素质的概括,但我却

认为,面试该网友的律师并不是一个好律师。因为一个好律师询问的问

题应当是理性的,因而是可以大致预测的,只有差律师才会浪费宝贵的

时间,问一些出人意料的问题。正如一句谚语:一个傻子的问题,可以

难住十个聪明人。

一个好的面试考官一般会清楚如下问题:

1、面试的目的并不是看应试者是否已经具备优秀律师的素质,而

是看应试者是否有可能成为一个优秀的律师,看是否具备有成为优秀律

师的潜质。

2、前来面试者一般已经通过严格的司法考试,所以已经具备一个

优秀律师应当具备的基本知识条件(当然今后工作这些知识还不够)。

所以在面试的时候,不宜再问纯知识性的问题。例如问的第五个问题,

诸如着作权的保护期限是多长?

3、理论素养绝对重要,而且应当考察,但是仅仅问是否看过几本

重要的学术书籍,并不能成为检测考生理论素养的依据。更重要的是,

律师需要的理论素养是能转化为处理实际问题能力的素养,而不仅仅是

是否知道或者看过一些什么学术书籍。如果我是考官,我可能会问,法

律主要是处理纠纷或者规范行为的一种手段,你认为在整个社会处理纠

纷的诸多手段中,法律手段起到一个什么样的作用,或者居于一个什么

样的地位。

4、虽然我们经常提到法治理想,但法律其实是世俗的,是生活

的。所以应当问一问考生对法律的基本理解。过于理想化的法律观恐怕

很长一段时间不能真正的进入工作状态。

5、必须要问的一个问题是:你为什么想做律师?从这个简单问题

的回答后面可以得到大量考生的有价值的信息。

6、一定要问一个正在办理的案例。这样可以考察考生解决实际问

题的能力。如果考生在分析案例以前能够说一句:我的当事人是案件中

的那一方?效果可能更佳。因为这不仅能体现出你的维护当事人权益意

识(这一点真的很重要),也能体现出一个律师无论站在那边都能有理

由的良好素质。

7、我一定要在考生不知不觉中考察他的道德素质。

8、我一定要在考生不知不觉中考察他的合作精神。

9、我一定要在不知不觉中考察他的独立处理问题的能力。


本文发布于:2022-08-09 00:21:48,感谢您对本站的认可!

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